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文档简介
生产岗位员工入职合同范本
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人(或负责人):___________________
联系电话:_________________________________
乙方(员工):___________________________
身份证号码:______________________________
住址:_____________________________________
联系电话:_________________________________
鉴于甲方是一家依法注册成立的企业,乙方是一位具有完全民事行为能力的自然人,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,就乙方在甲方的生产岗位工作事宜,达成如下合同条款:
第一条合同期限
1.1本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。
第二条工作内容和工作地点
2.1乙方同意根据甲方的工作需要,在甲方指定的生产岗位上工作。
2.2乙方的工作地点为甲方的注册地或甲方指定的其他工作地点。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
3.2乙方享有国家规定的节假日、公休日以及带薪年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬
4.1甲方按照国家规定和本单位的工资制度,以货币形式按月支付乙方工资。
4.2乙方的月工资为人民币____元,试用期工资为人民币____元。
4.3甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体内容按照甲方的福利制度执行。
第六条劳动保护和劳动条件
6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。
第七条劳动合同的变更、解除和终止
7.1经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
7.2甲乙双方均可依法解除或终止本合同,具体条件和程序按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。
第八条违约责任
8.1甲乙双方违反本合同约定的,应承担相应的违约责任。
8.2因甲方原因导致合同解除或终止的,甲方应按照法律规定向乙方支付经济补偿。
第九条争议解决
9.1甲乙双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商确定。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_________________________
法定代表人(或负责人)签字:______________
日期:
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