版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
校企合作框架合同合同编号:__________1.名称:____________________2.地址:____________________3.法定代表人:____________________4.联系电话:____________________5.电子邮箱:____________________1.名称:____________________2.地址:____________________3.法定代表人:____________________4.联系电话:____________________5.电子邮箱:____________________鉴于甲方为____________行业企业,乙方为____________学校,为更好地促进教育与产业的融合,实现资源共享、优势互补,双方就校企合作事宜达成如下框架合同:一、合作目标1.甲方为学生提供实习、就业岗位,培养具有实际操作能力和专业技能的人才。2.乙方为甲方提供人才储备,协助甲方解决人力资源需求。3.双方开展产学研合作,共同研发新技术、新产品,提升甲方核心竞争力。4.甲方为乙方提供企业导师,参与乙方教育教学改革,提高教育教学质量。5.乙方为学生提供企业实践、技能培训等机会,增强学生综合素质。二、合作内容1.甲方为学生提供实习、就业岗位,并根据学生表现提供相应的薪酬待遇。2.乙方推荐学生至甲方实习、就业,并协助甲方进行招聘工作。3.甲方为乙方提供企业导师,参与乙方教育教学改革,开展产学研合作。4.乙方协助甲方开展员工培训、技能提升等活动,提高甲方员工综合素质。5.双方共同开展新技术、新产品研发,促进产业发展。三、合作期限本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为________年,自合同生效之日起计算。合作期满后,如双方同意续约,应签订续约协议。四、合作条件1.甲方应保证提供的实习、就业岗位与学生的专业背景、技能水平相匹配。2.乙方应保证推荐的学生符合甲方招聘要求,并具备一定的专业素养。3.甲方应按照约定为乙方提供企业导师,参与教育教学改革。4.乙方应按照约定协助甲方开展员工培训、技能提升等活动。五、保密条款1.双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等敏感信息,应予以严格保密。2.保密期限自合作终止之日起计算,长度为________年。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,导致合作无法继续进行,应承担违约责任。2.违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为________元。3.违约方应承担因违约所产生的其他损失赔偿责任。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________乙方(盖章):____________签订日期:____________一、附件列表:1.校企合作计划书2.甲方企业资质证明3.乙方学校资质证明4.实习岗位详细说明5.就业岗位详细说明6.产学研合作项目计划书7.企业导师简历及资质证明8.员工培训计划书9.技术秘密保密协议10.商业秘密保密协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定提供实习、就业岗位或岗位与学生专业背景、技能水平不匹配。2.乙方未按约定推荐符合甲方要求的学生或学生不符合甲方招聘要求。3.甲方未按约定提供企业导师或导师未参与教育教学改革。4.乙方未按约定协助甲方开展员工培训、技能提升等活动。5.双方未按约定保密对方商业秘密、技术秘密等敏感信息。三、法律名词及解释:1.校企合作:指企业与学校之间的合作关系,旨在促进教育与产业的融合,实现资源共享、优势互补。2.实习:指学生在企业进行实践学习的过程。3.就业:指学生在毕业后在企业正式工作的过程。4.产学研合作:指企业、学校和研究机构之间的合作关系,共同开展技术创新和研发活动。5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方提供的实习、就业岗位与学生专业背景、技能水平不匹配。解决办法:双方应及时沟通,甲方根据学生专业背景、技能水平调整岗位,确保岗位与学生能力相匹配。2.问题:乙方推荐的学生不符合甲方招聘要求。解决办法:乙方应加强对学生的筛选和评估,确保推荐的学生符合甲方招聘要求。3.问题:甲方未按约定提供企业导师或导师未参与教育教学改革。解决办法:双方应明确导师的职责和要求,甲方应确保导师积极参与教育教学改革。4.问题:乙方未按约定协助甲方开展员工培训、技能提升等活动。解决办法:双方应明确乙方的协助义务,乙方应按照约定协助甲方开展相关活动。5.问题:双方在合作过程中发生争议。解决办法:通过友好协商解决,协商无果后可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为学生提供实习、就业岗位,乙方推荐学生至甲方实习、就业。2.甲方为乙方提供企业导师,参与乙方教育
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 认识人民币小学数学教案
- 高中物理必修三教案6篇
- 幼师职业生涯规划书
- 食堂年终工作总结(19篇)
- 英文在职证明模版
- DB12-T 1061-2021 律师民事诉讼文书格式
- 2024-2025学年重庆乌江新高考协作体高三上学期二调生物试题及答案
- 上海市县(2024年-2025年小学五年级语文)人教版开学考试(下学期)试卷及答案
- 五年级数学(小数乘法)计算题专项练习及答案汇编
- 荆楚理工学院《软件测试》2022-2023学年期末试卷
- 2024年消防月全员消防安全知识专题培训-附20起典型火灾案例
- 恒牙临床解剖-上颌中切牙(牙体解剖学课件)
- GB/T 44592-2024红树林生态保护修复技术规程
- GB/T 44413-2024城市轨道交通分类
- 2024年共青团入团积极分子结业考试题库及答案
- (正式版)JBT 14449-2024 起重机械焊接工艺评定
- 10以内口算100道题共16套-直接打印版
- 新高考背景下提高课堂效率的六条建议
- 红豆朱家明版本吉他谱
- 静压力管桩施工方案(完整版)
- 常用各种阀门报价表
评论
0/150
提交评论