兽医研究实习劳动合同样本

兽医研究实习劳动合同样本合同编号：__________兽医研究实习劳动合同甲方（实习单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________电子邮箱：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供实习机会，乙方在甲方实习的事宜，达成如下协议：一、实习岗位及内容1.乙方实习岗位为兽医研究实习生。2.乙方实习内容主要包括：兽医临床诊疗、动物疾病诊断、实验室检测、兽医公共卫生等方面的学习和实践。3.实习期间，乙方应遵守甲方的实习规章制度，认真完成实习任务，积极参与各项工作。二、实习期限1.本劳动合同的有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.实习期间，乙方应按照甲方的要求，完成相应的实习任务。三、实习待遇1.甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训。2.甲方不为乙方提供住宿，乙方应自行解决住宿问题。3.实习期间，乙方如需参加甲方组织的培训、考察等活动，费用由乙方自理。4.实习期间，乙方如因故意或重大过失给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。四、保密条款1.乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。2.保密期限自实习期结束之日起计算，持续____年。3.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的损失。五、合同的解除和终止（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；（3）乙方未经甲方同意，擅自离岗；（4）乙方因身体健康原因不能继续实习；（5）双方协商一致解除或终止合同。2.实习期间，乙方提前终止实习的，应提前____天通知甲方。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.兽医研究实习劳动合同2.甲方公司规章制度3.乙方个人简历4.实习计划书5.培训课程表6.保密协议7.损失赔偿计算公式二、违约行为及认定：1.乙方严重违反甲方规章制度：包括但不限于迟到、早退、旷工、不完成工作任务等。2.乙方严重失职，给甲方造成重大损失：包括但不限于因乙方原因导致动物受伤、死亡，或实验室数据错误等。3.乙方未经甲方同意，擅自离岗：未经甲方书面同意，乙方擅自离开实习岗位或实习单位。4.乙方因身体健康原因不能继续实习：乙方因健康原因实习任务，并提供相关医疗证明。5.双方协商一致解除或终止合同：甲乙双方书面协商一致解除或终止合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.实习：学生在学校教育体系之外，进入企事业单位等实际工作岗位，进行实践学习的过程。3.实习单位：提供实习岗位，接受实习生进行实践学习的企事业单位。4.实习生：在学校教育体系之外，进入企事业单位等实际工作岗位进行实践学习的学生。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方实习期间出现健康问题：提前与甲方沟通，协商调整实习计划或安排休整时间。2.乙方因个人原因需要提前终止实习：提前书面通知甲方，协商解决赔偿问题，并办理相关手续。3.甲方未按约定提供实习条件：乙方有权要求甲方履行合同义务，甲方应立即改正。4.发生争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.大学院校学生寻找兽医研究方向的实习机会。2.兽医专业相关机构为学生提供实践学习的平台。3.双