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夜宵店服务员劳务合同范本合同编号:__________甲方(雇主):__________乙方(雇员):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳务合同。一、合同期限1.本劳务合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。2.合同期满前,如甲乙双方均未提出终止或修改合同,本合同自动续签一年。二、工作内容乙方同意在甲方夜宵店担任服务员工作,具体工作内容包括:1.负责为顾客提供优质的服务,包括但不限于点餐、送餐、收银等;2.保持工作环境的整洁与卫生,遵守店内的各项规章制度;3.完成甲方安排的其他与服务员职务相关的工作。三、工作时间1.乙方每周工作时间____天,每天工作____小时,具体工作时间根据甲方经营需要进行安排;2.乙方享有国家法定节假日休息,如需加班,甲方应按照国家规定支付加班费;3.乙方同意在甲方规定的营业时间内保持通讯畅通,以便工作需要时及时联系。四、劳动报酬1.乙方工资为每月人民币____元(含税),甲方每月____日按时足额支付乙方工资;2.乙方的工作绩效与奖金挂钩,具体绩效考核标准由甲方制定,乙方应严格遵守;3.乙方如因个人原因导致工作失误,甲方有权扣除相应工资作为赔偿。五、保密条款1.乙方同意在合同期限内及合同终止后,保守甲方的商业秘密,包括但不限于经营策略、客户资料、财务数据等;2.乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为人民币____元;3.如乙方泄露商业秘密给第三方造成损失,乙方还应承担相应的赔偿责任。六、合同终止1.本合同期满,双方未提出续签意愿或未能达成续签协议的,合同自然终止;2.乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任;3.甲方解除合同的,应提前一个月书面通知乙方,并支付乙方一个月工资作为经济补偿;4.双方同意因不可抗力导致合同无法履行,可随时终止合同。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;2.如协商不成,任一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。1.乙方身份证明复印件;2.乙方健康证明复印件;3.甲方规章制度。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________地址:__________地址:__________联系人:__________联系人:__________联系电话:__________联系电话:__________签订日期:____年____月____日第一篇范文:合同编号:__________第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(雇主):__________乙方(雇员):__________丙方(第三方主体):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳务合同。一、合同期限1.本劳务合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。2.合同期满前,如甲乙丙三方均未提出终止或修改合同,本合同自动续签一年。二、工作内容乙方同意在甲方夜宵店担任服务员工作,具体工作内容包括:1.负责为顾客提供优质的服务,包括但不限于点餐、送餐、收银等;2.保持工作环境的整洁与卫生,遵守店内的各项规章制度;3.完成甲方安排的其他与服务员职务相关的工作。丙方作为第三方主体,负责为甲方提供服务员培训、管理等服务,具体内容包括:1.定期为乙方提供专业培训,提升服务技能和服务水平;2.对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方符合甲方的服务要求;3.处理乙方工作中的纠纷和问题,维护甲方的正常经营秩序。三、工作时间1.乙方每周工作时间____天,每天工作____小时,具体工作时间根据甲方经营需要进行安排;2.乙方享有国家法定节假日休息,如需加班,甲方应按照国家规定支付加班费;3.乙方同意在甲方规定的营业时间内保持通讯畅通,以便工作需要时及时联系。四、劳动报酬1.乙方工资为每月人民币____元(含税),甲方每月____日按时足额支付乙方工资;2.乙方的工作绩效与奖金挂钩,具体绩效考核标准由甲方制定,乙方应严格遵守;3.乙方如因个人原因导致工作失误,甲方有权扣除相应工资作为赔偿。五、甲方权益主导1.丙方应确保乙方的服务质量,如乙方不符合甲方的服务要求,丙方应在____小时内予以处理;2.丙方应定期向甲方报告乙方的工作表现,并提供改进措施;3.丙方在提供培训和管理服务过程中,应严格遵守国家相关法律法规,保障乙方的合法权益;4.丙方在处理乙方工作中的纠纷和问题时,应公正公平,维护甲方的利益;5.丙方应承担乙方因工作原因造成的一切法律责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失;6.丙方在合同期限内不得擅自解除合同,如丙方原因导致合同提前终止,丙方应支付违约金人民币____元;7.丙方应保证乙方的个人信息安全,不得泄露给第三方。六、乙方的违约及限制条款1.乙方违反甲方规章制度,甲方有权扣除相应工资作为赔偿;2.乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任;3.乙方在工作期间不得兼职,不得损害甲方的利益;4.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方;5.乙方在合同期限内不得以任何方式损害甲方的名誉和形象。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;2.如协商不成,任一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、第三方主体介入的意义和目的丙方作为第三方主体介入甲方与乙方的劳务合同,旨在提高乙方的服务质量,保障甲方的正常经营秩序,同时为乙方提供专业培训和管理服务。丙方的介入有助于解决乙方工作中的纠纷和问题,提高乙方的服务水平,从而提升甲方的品牌形象和经营效益。九、甲方为主导的目的和意义甲方作为劳务合同的主导方,旨在确保乙方的服务质量,维护甲方的正常经营秩序,同时通过丙方的专业培训和管理服务,提高乙方的服务水平,提升甲方的品牌形象和竞争力。甲方为主导的目的在于确保劳务合同的履行,保障甲方的利益,实现甲方业务的持续发展。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________地址:__________地址:__________联系人:__________联系人:__________联系电话:__________联系电话:__________签订日期:____年____月____日第三方主体:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(雇主):__________乙方(雇员):__________丙方(第三方主体):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成一致,签订本劳务合同。一、合同期限1.本劳务合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。2.合同期满前,如甲乙丙三方均未提出终止或修改合同,本合同自动续签一年。二、工作内容乙方同意在甲方健身房担任健身教练工作,具体工作内容包括:1.负责为会员提供优质的健身指导,包括但不限于制定健身计划、进行健身训练、提供健康建议等;2.保持健身场所的整洁与安全,遵守店内的各项规章制度;3.完成甲方安排的其他与健身教练职务相关的工作。丙方作为第三方主体,负责为乙方提供健身教练培训、管理等服务,具体内容包括:1.定期为乙方提供专业培训,提升健身教练技能和水平;2.对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方符合甲方的服务要求;3.处理乙方工作中的纠纷和问题,维护甲方的正常经营秩序。三、工作时间1.乙方每周工作时间____天,每天工作____小时,具体工作时间根据甲方经营需要进行安排;2.乙方享有国家法定节假日休息,如需加班,甲方应按照国家规定支付加班费;3.乙方同意在甲方规定的营业时间内保持通讯畅通,以便工作需要时及时联系。四、劳动报酬1.乙方工资为每月人民币____元(含税),甲方每月____日按时足额支付乙方工资;2.乙方的工作绩效与奖金挂钩,具体绩效考核标准由甲方制定,乙方应严格遵守;3.乙方如因个人原因导致工作失误,甲方有权扣除相应工资作为赔偿。五、乙方权益主导1.丙方应确保乙方的服务质量,如乙方不符合甲方的服务要求,丙方应在____小时内予以处理;2.丙方应定期向乙方报告乙方的工作表现,并提供改进措施;3.丙方在提供培训和管理服务过程中,应严格遵守国家相关法律法规,保障乙方的合法权益;4.丙方在处理乙方工作中的纠纷和问题时,应公正公平,维护乙方的利益;5.丙方应承担乙方因工作原因造成的一切法律责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失;6.丙方在合同期限内不得擅自解除合同,如丙方原因导致合同提前终止,丙方应支付违约金人民币____元;7.丙方应保证乙方的个人信息安全,不得泄露给第三方。六、甲方的违约及限制条款1.甲方违反甲方规章制度,甲方有权扣除相应工资作为赔偿;2.甲方提前解除合同的,应提前一个月书面通知乙方,并承担相应的违约责任;3.甲方在工作期间不得兼职,不得损害乙方的利益;4.甲方应保守乙方的商业秘密,不得泄露给第三方;5.甲方在合同期限内不得以任何方式损害乙方的名誉和形象。七、第三方主体介入的意义和目的丙方作为第三方主体介入甲方与乙方的劳务合同,旨在提高乙方的服务质量,保障甲方的正常经营秩序,同时为乙方提供专业培训和管理服务。丙方的介入有助于解决乙方工作中的纠纷和问题,提高乙方的服务水平,从而提升甲方的品牌形象和经营效益。八、乙方为主导的目的和意义乙方作为劳务合同的主导方,旨在确保甲方的服务质量,维护甲方的正常经营秩序,同时通过丙方的专业培训和管理服务,提高乙方的服务水平,提升甲方的品牌形象和竞争力。乙方为主导的目的在于确保劳务合同的履行,保障乙方的利益,实现乙方业务的持续发展。九、弱化甲方为主导的意义和目的在本次合同中,甲方的主导地位相对弱化,主要体现在甲方主要负责提供工作条件和报酬,而丙方

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