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文档简介

建筑行业社保劳动合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________户籍所在地:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方在甲方工作期间的社会保险事宜达成一致,特订立本合同,以共同遵守。第一条保险项目(1)养老保险;(2)医疗保险;(3)失业保险;(4)工伤保险;(5)生育保险。1.2甲方应为乙方缴纳的社会保险费用按照国家和地方人民政府规定的缴费基数和费率计算。第二条保险权益(1)按照国家和地方人民政府的规定,乙方可以享受养老保险待遇;(2)按照国家和地方人民政府的规定,乙方可以享受医疗保险待遇,包括医疗、生育、伤残等;(3)按照国家和地方人民政府的规定,乙方可以享受失业保险待遇;(4)按照国家和地方人民政府的规定,乙方可以享受工伤保险待遇;(5)其他社会保险权益。2.2乙方应按时足额缴纳社会保险费用,否则造成的相关损失由乙方承担。第三条保险待遇3.1乙方在合同期间发生的医疗费用,按照国家和地方人民政府的规定和甲乙双方的约定,由甲方承担或乙方承担。3.2乙方符合国家和地方人民政府规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等待遇条件的,甲方应当按时足额支付相关保险待遇。第四条合同解除或终止4.1合同解除或终止的,甲方应按照国家有关规定为乙方办理社会保险关系转移或终止手续。4.2合同解除或终止后,乙方不符合享受社会保险待遇条件的,甲方不再承担相应的保险责任。第五条违约责任5.1甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费用的,应支付乙方逾期缴纳部分的滞纳金,并承担乙方因未缴纳社会保险费用而遭受的损失。5.2乙方未按时足额缴纳社会保险费用的,应支付甲方逾期缴纳部分的滞纳金,并承担甲方因未缴纳社会保险费用而遭受的损失。第六条其他约定6.1本合同的签订、履行、解除、终止及争议解决等,均适用中华人民共和国法律。6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.社会保险个人权益证明3.社会保险缴费证明4.劳动合同5.社会保险政策法规相关文件二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额为乙方缴纳社会保险费用,认定为违约行为。2.乙方未按时足额缴纳社会保险费用,认定为违约行为。3.甲方未按合同约定提供社会保险待遇,认定为违约行为。4.甲方未按合同约定办理社会保险关系转移或终止手续,认定为违约行为。三、法律名词及解释:1.养老保险:指国家为保障老年人基本生活而设立的社会保险制度。2.医疗保险:指国家为保障公民基本医疗需求而设立的社会保险制度。3.失业保险:指国家为保障失业人员基本生活而设立的社会保险制度。4.工伤保险:指国家为保障在工作中发生意外伤害的劳动者权益而设立的社会保险制度。5.生育保险:指国家为保障女性劳动者生育权益而设立的社会保险制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方忘记为乙方缴纳社会保险费用。解决办法:乙方应及时提醒甲方,甲方应在规定时间内补缴社会保险费用。2.问题:乙方离职后,甲方未及时为乙方办理社会保险关系转移手续。解决办法:甲方应及时为乙方办理社会保险关系转移手续,确保乙方享受相应的社会保险待遇。3.问题:乙方在合同期间发生工伤,甲方未按时为乙方提供工伤保险待遇。解决办法:甲方应及时为乙方申请工伤认定,并按照相关规定为乙方提供工伤保险待遇。五、所有应用场景:1.甲方为新入职员工签订劳动合同,并为其缴纳社会保险费用。2.甲方为已离职员工办理社会保险关系转移手续。3.甲方

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