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文档简介

交通运输行业驾驶员劳动合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(驾驶员):__________身份证号码:__________联系电话:__________住址:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方驾驶员一职,甲乙双方经充分协商,达成如下协议:第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同将自动续约____年。第二条工作内容2.1乙方作为甲方的驾驶员,主要工作是为甲方提供安全、及时、高效的交通运输服务。2.2乙方应遵守国家相关法律法规,严格按照甲方的规章制度和操作规程执行工作任务。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不得超过__小时,每周休息日不少于__天。3.2乙方在甲方安排的工作时间外,应保持随时待命的状态,确保甲方运输需求的及时满足。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。4.2乙方的工作报酬包括基本工资、绩效奖金、加班费等,具体报酬构成按照甲方的薪酬制度执行。4.3乙方按照国家规定享受社会保险和住房公积金,甲方依法为乙方缴纳相关费用。第五条劳动保护与培训5.1甲方应按照国家相关法律法规,为乙方提供安全的工作环境,保障乙方的人身安全。5.2甲方应定期为乙方提供必要的职业技能培训和安全教育,提高乙方的工作能力。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的变更、解除和终止7.1甲乙双方提前终止本合同的,应提前__天书面通知对方。7.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。7.3本合同在下列情况下自动终止:(1)合同期限届满;(2)甲乙双方达成书面终止协议;(3)法律规定的情形。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(驾驶员):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.驾驶执照复印件3.健康证明复印件4.无犯罪记录证明复印件5.乙方银行账户信息6.车辆行驶证复印件7.车辆保险单复印件8.劳动合同签订授权书(如有)9.其他甲乙双方认为需要附加的文件二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方要求提供劳动力的,视为违约。2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密或客户信息的,视为违约。3.乙方未经甲方同意,擅自离岗的,视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资及福利的,视为违约。5.甲方未提供乙方安全的工作环境或未按约定提供培训的,视为违约。6.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.用人单位:提供工作岗位,支付工资、福利,对劳动者进行管理的组织或个人。3.劳动者:为用人单位提供劳动力,接受用人单位管理的个人。4.工作时间:劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。5.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。6.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业等风险而设立的社会福利制度。7.住房公积金:国家为解决劳动者住房问题,强制用人单位和劳动者缴存的长期住房储金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定提供劳动力:甲方有权要求乙方履行合同,如乙方仍不履行,甲方有权解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方赔偿损失。3.乙方擅自离岗:甲方有权要求乙方返回岗位,继续履行合同。如乙方拒绝,甲方有权解除合同。4.甲方未按时支付乙方工资及福利:乙方有权要求甲方支付工资及福利。如甲方仍不支付,乙方有权解除合同。5.甲方未提供乙方安全的工作环境或未提供培训:乙方有权要求甲方履行合同。如甲方仍不履行,乙方有权解除合同。6.其他问题的解决办法应根据具体情况协商确定。五、所有应用场景:1.甲方为交通运输公司,需要聘请驾驶员提供交通运输服务。2.甲方

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