会计专员劳动就业协议书

会计专员劳动就业协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事会计专员岗位的劳动就业事项，经双方协商一致，特订立本协议书，以共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方担任会计专员岗位，负责公司的会计核算、财务报表编制、税务申报等相关工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并按时提供准确的工作成果。1.3乙方应遵守甲方的内部管理制度，保守甲方的商业秘密。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。2.2乙方应按照甲方的规定参加必要的培训和加班，特殊情况需加班的，应提前通知乙方。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额及发放方式详见附件。3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。3.3乙方因病、工伤、产假、婚假、丧假等原因需请假时，按照甲方的规定执行。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、职工持股计划、员工关怀等。第五条合同的解除和终止5.1在合同期内，任何一方均有权提前解除或终止合同，但应提前30日通知对方。5.2乙方解除或终止合同时，应按照甲方的规定办理相关手续，结清工资和报销费用。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致合同解除或终止的，应承担相应的违约责任。6.2乙方在合同期内离职，应提前通知甲方，否则应支付甲方违约金人民币____元。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解除、终止及争议解决等事项，如有纠纷，应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.工资发放明细表2.绩效考核办法3.内部管理制度4.培训计划5.社会保险缴纳明细6.年终奖发放办法7.职工持股计划方案8.员工关怀政策二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供工作岗位或减少乙方工作时间的，视为违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资的，视为违约。3.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，视为违约。4.乙方未保守甲方商业秘密的，视为违约。5.乙方提前解除或终止合同未提前通知甲方的，视为违约。6.甲方提前解除或终止合同未提前通知乙方的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工资：指劳动者按照约定从事劳动所应得的报酬。3.绩效奖金：指根据劳动者的工作绩效考核结果给予的奖励。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活压力而设立的社会福利制度。5.带薪年休假：指劳动者在规定年限内享有的，无需扣除工资的休假。6.法定节假日：指国家法律规定的公众休息日。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方加班未支付加班费。解决办法：甲方应按照法定标准支付乙方加班费。2.问题：乙方离职未提前通知甲方。解决办法：乙方应提前30日通知甲方，否则应支付违约金。3.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方应及时为乙方缴纳社会保险，否则乙方有权解除合同。4.问题：甲方未按照约定提供工作岗位。解决办法：甲方应按照约定提供工作岗位，否则乙方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位。2.乙方在甲方从事会计专员岗位的工作。3.甲方按时足额支