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文档简介
家政服务行业员工合同范本合同编号:__________甲方(Employer):地址:联系人:联系电话:乙方(Employee):身份证号:联系方式:鉴于甲方为家政服务需求方,乙方为提供家政服务的一方,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议:一、服务内容(1)日常家务:打扫卫生、做饭、洗涤衣物等;(3)照看小孩:接送孩子、辅导作业、照顾生活等;(4)其他家政服务:双方约定的其他家政服务事项。二、服务时间1.乙方每周工作时间如下:(1)周一至周五:上午8:00下午6:00;(2)周六至周日:上午10:00下午4:00。2.乙方应根据甲方需求,随时调整服务时间,确保甲方家庭需求的满足。三、服务报酬1.乙方每小时服务报酬为人民币____元,如有特殊服务事项,双方可另行协商确定报酬。2.乙方每月服务报酬为人民币____元,每月____日支付报酬。3.乙方提供服务期间,如有损坏甲方财物,乙方应照价赔偿。四、试用期1.本合同试用期为____个月,自双方签订之日起计算。2.试用期内,乙方应认真履行本合同约定的义务,甲方有权解除本合同。五、权利义务1.甲方权利义务:(1)为乙方提供适当的工作条件和生活环境;(2)按时支付乙方服务报酬;(3)尊重乙方的人格尊严和合法权益,不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待和非法搜查;(4)在本合同有效期内,不得解除与乙方的劳动合同。2.乙方权利义务:(1)认真履行本合同约定的家政服务事项;(2)保持工作期间的个人卫生和工作场地的整洁;(3)遵守甲方的家庭纪律,不得泄露甲方家庭隐私;(4)不得擅自离开甲方家庭,如有特殊情况,应提前向甲方说明。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除本合同,应支付甲方违约金人民币____元。七、争议解决1.本合同履行过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决;2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年;2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(Employer):乙方(Employee):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历证明4.乙方工作经历证明5.甲方家庭情况说明6.甲方需求说明书7.服务报酬支付证明8.乙方违约金支付证明二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方服务报酬,视为违约。2.乙方未按约定提供家政服务,视为违约。3.乙方擅自离开甲方家庭,视为违约。4.乙方泄露甲方家庭隐私,视为违约。5.甲方未提供乙方适当的工作条件和生活环境,视为违约。6.甲方对乙方进行侮辱、诽谤、虐待和非法搜查,视为违约。三、法律名词及解释:1.家政服务:指为家庭提供的日常生活照料、家务劳动、老人照顾、孩子照看等服务。2.违约行为:指合同当事人违反合同约定的行为。3.违约责任:指违约方因违约行为而应承担的民事责任。4.试用期:指劳动合同双方在劳动合同期内互相了解、考察的期限。5.劳动合同:指劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方突然离职,导致甲方家庭服务中断:解决办法:提前与乙方沟通,了解其离职原因,尽量挽留;如无法挽留,及时寻找替代人员。2.乙方在工作中受伤:解决办法:及时送医治疗,支付医疗费用;如需请假,按照双方约定办理。3.甲方家庭突发特殊情况,需要调整服务时间:解决办法:及时与乙方沟通,协商调整服务时间,确保双方利益。4.乙方损坏甲方财物:解决办法:双方协商赔偿事宜,如
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