《新时期产业工人队伍建设改革方案》全文

《新时期产业工人队伍建设改革方案》全文《新时期产业工人队伍建设改革方案》全文为贯彻落实习近平总书记重要指示精神，推进产业工人队伍建设改革，提高产业工人队伍素质和水平，充分发挥产业工人的主力军作用，经中央和国务院批准，现制定《新时期产业工人队伍建设改革方案》，具体如下：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持立党为公、执政为民，坚持人民主体地位，坚持科学发展，坚持改革创新，坚持以人为本，坚持共同富裕和可持续发展的统一，坚持正确处理改革发展稳定的关系，推动产业工人队伍建设迈上新台阶。二、目标和任务（一）目标：到2035年，全面实现产业工人队伍现代化，具备高素质、高技能的产业工人成为经济社会发展的中坚力量；到本世纪中叶，建设世界一流的产业工人队伍，成为世界制造业的重要支撑。（二）任务：1.加强组织领导，建立健全产业工人队伍建设改革工作机制，明确各级党委和政府的责任和权力，构建完善的工作体系。2.加强政策支持，制定和完善相关政策法规，为产业工人提供良好的发展环境和制度保障。3.加强人才培养，推动职业教育改革，加大对技工院校的投入，提高培养质量和效益。4.加强技能培训，建立健全产业工人技能培养体系，推动产业工人实现技能升级和职业发展。5.加强职业价值观教育，引导产业工人树立正确的人生观、价值观和责任观，提高职业道德水平。6.加强工资待遇保障，制定和完善工资支付和分配制度，保障产业工人合理权益。7.加强工会工作，推动产业工会在产业工人队伍建设中的作用发挥，维护产业工人合法权益。8.加强社会保障，推动建立健全覆盖全体产业工人的社会保障体系，提高社会保障水平。9.加强与企业、社会各界的合作，搭建产学研用协同创新平台，推动产业工人队伍与企业发展同频共振。三、工作措施（一）加强组织领导，建立健全产业工人队伍建设改革工作机制。1.加强中央和地方党委对产业工人队伍建设改革工作的领导，制定相关政策和文件，明确责任分工。2.加强产业工人队伍建设改革工作的统筹协调，建立健全工作协同机制，加强各部门之间的工作配合。3.加强产业工人队伍建设改革工作的监督检查，开展评估考核，确保各项改革任务落地落实。（二）加强政策支持，提供良好的发展环境和制度保障。1.制定和完善相关政策法规，明确产业工人队伍建设的政策导向和发展方向。2.整合优化各类政策资源，加大对产业工人队伍建设的支持力度，提高政策的针对性和实效性。3.改革人事制度，严格选拔任用标准，推行容错纠错机制，激励和保护产业工人的创新创业活动。（三）加强人才培养，推动职业教育改革，提高培养质量和效益。1.加大对技工院校的投入，改善教育装备和条件，提高教师队伍素质和水平。2.创新职业教育模式，加强理论与实践相结合，推动产学研用协同发展。3.鼓励产业工人参加继续教育和学习培训，提高自身素质和能力。（四）加强技能培训，推动产业工人实现技能升级和职业发展。1.建立健全产业工人技能培训体系，全面推行职业技能等级制度，提高产业工人职业技能水平。2.加强企业内部培训，鼓励企业建立技能培训基地，提供岗位培训和专业技能培训。3.加强与职业教育机构和科研机构的合作，推动职教融合，培养高素质、高技能的产业工人。（五）加强职业价值观教育，提高职业道德水平。1.开展职业道德教育和职业精神宣传，加强产业工人的职业认同和职业敬业精神。2.加强对产业工人的职业道德教育和职业道德评价，弘扬劳模精神和劳动精神。3.组织开展各类职业技能大赛和职业技能评比，激励和表彰优秀产业工人。（六）加强工资待遇保障，维护产业工人合理权益。1.制定和完善工资支付和分配制度，建立公平、公正的工资体系。2.加强对违法用工行为和欠薪现象的惩治力度，保护产业工人合法权益。（七）加强工会工作，维护产业工人合法权益。1.加强工会组织建设，建立健全产业工会工作机制，发挥工会在产业工人队伍建设中的积极作用。2.加强工会对产业工人的代表和维权工作，提高工会服务水平和质量。（八）加强社会保障，建立健全覆盖全体产业工人的社会保障体系。1.推动建立统一的社会保障制度，实现基本养老、医疗、失业、工伤和生育保险的全覆盖。2.加大对特殊岗位产业工人的社会保障支持，对困难产业工人和特殊群体给予适当帮助。（九）加强与企业、社会各界的合作，搭建产学研用协同创新平台。1.加强与企业的合作，推动产业工人队伍建设与企业发展同频共振，实现共同发展。2.加强与科研机构、高校等的合作，推动制造业技术创新和智能化发展，提高产业工人队伍的科技含量和综合素质。3.加强与社会各界的合作，积极创造良好的社会环境，为产业工人发展提供支持和保障。四、保障措施（一）加强组织领导，建立健全工作机制。建立中央和地方党委领导下的产业工人队伍建设改革工作机制，明确各级党委和政府责任和权力，加强工作的协调配合。（二）加大政策和资金支持。制定相关政策和法规，加大对产业工人队伍建设改革的支持和倾斜力度；加大财政投入和政策支持，为产业工人队伍建设改革提供资金保障。（三）加强人才培养和技能培训。加大对技工院校的投入，提高培养质量和效益；推动企业和职业教育机构开展合作，建立产学研用协同创新平台，实现产学研用一体化。（四）加强职业道德教育和职业道德评价。加强对产业工人的职业道德教育和职业道德评价，树立正确的职业价值观和职业道德观，推动产业工人的职业道德水平提升。（五）完善工资支付和分配制度，保障产业工人合理权益。完善工资支付和分配制度，保障产业工人的合理权益；加大对违法用工行为和欠薪现象的打击力度，维护产业工人的合法权益。（六）加强工会工作，维护产业工人的权益。加强工会组织建设，完善维权机制，发挥工会在产业工人队伍建设中的积极作用，维护产业工人的合法权益。（七）推动社会保障体系建设，保障产业工人的基本生活权