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文档简介
城市绿化养护专业劳动合同范本合同编号:__________单位名称:____________________单位地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________地址:____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方从事城市绿化养护工作事宜,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方在甲方指导下,负责城市绿化养护工作,包括但不限于绿化植物的修剪、施肥、浇水、病虫害防治、绿化环境清洁等工作。1.2乙方应按照甲方的要求,遵守工作纪律,服从甲方管理,保持绿化区域的美观和整洁。第二条工作时间2.1乙方每周工作____天,工作时间分别为:上午:_______时至_______时下午:_______时至_______时2.2乙方在国家法定节假日和休息日享有休息权利,具体休息日安排由甲方根据实际情况予以安排。第三条劳动报酬3.2乙方工资根据甲方制定的薪酬制度及乙方的实际工作表现进行调整。3.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。第四条社会保险4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,具体缴纳比例按照国家和地方政府的有关规定执行。4.2乙方应按时提供相关证件,以便甲方为其办理社会保险手续。第五条劳动保护5.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动保护用品,乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品。5.2甲方应每年组织乙方进行一次健康检查。第六条合同的解除和终止6.1双方协商一致,可以解除本合同。6.2乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。6.3甲方违反国家法律法规和本合同的规定,乙方有权解除劳动合同。6.4甲方因客观原因需要解除劳动合同的,应提前____天通知乙方,并支付经济补偿。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和工作机密。7.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.2调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险缴纳证明5.劳动合同解除/终止证明6.保密协议7.工作服及劳动保护用品清单8.工作场所安全卫生评估报告9.甲方公司规章制度10.甲方公司组织架构图二、违约行为及认定:1.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动保护用品,乙方有权要求甲方改正,并可要求赔偿因此造成的一切损失。2.甲方未按时支付乙方工资,乙方有权要求甲方支付工资及延迟支付的违约金。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险,乙方有权要求甲方补缴社会保险,并可要求赔偿因此造成的一切损失。4.乙方未按照甲方要求完成工作任务,甲方有权要求乙方改正,并可要求赔偿因此造成的一切损失。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和工作机密,甲方有权要求乙方停止侵权行为,并可要求赔偿因此造成的一切损失。三、法律名词及解释:1.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》是由中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会制定的法律,旨在调整劳动合同关系,保护劳动者和用人单位的合法权益,促进社会和谐稳定。2.社会保险:是国家通过立法,为保障劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时,能够获得必要的物质帮助和经济补偿,而建立的一种社会保障制度。3.违约金:是一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的民事责任。4.商业秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未提供足够的劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法:乙方有权要求甲方改正,并可要求赔偿因此造成的一切损失。2.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方有权要求甲方支付工资及延迟支付的违约金。3.问题:甲方未依法为乙方缴纳社会保险。解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险,并可要求赔偿因此造成的一切损失。4.问题:乙方未按照甲方要求完成工作任务。解决办法:甲方有权要求乙方改正,并可要求赔偿因此造成的一切损失。5.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和工作机密。解决办法:甲方有权要求乙方停止侵权行为,并可要求赔偿因此造成的一切损失。五、所有应用场景:1.甲方为城市绿化养护服务提供商。2.乙方为甲方提供城市绿化养护服务。3.双方签订劳动合同,
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