司机聘用合同简单

司机聘用合同简单合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供驾驶服务事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。1.2合同期满前，如双方无异议，本合同自动续约____年。第二条乙方的义务2.1乙方须具备合法的驾驶资格，并提供真实、有效的身份证件及驾驶证。2.2乙方须按照甲方的要求，完成指定的驾驶任务。2.3乙方须遵守国家的法律法规，遵守交通规则，确保行车安全。2.4乙方须保持车辆整洁，维护车辆的正常运行。2.5乙方在合同期内，不得以任何理由中断服务。第三条甲方的义务3.1甲方应按照约定时间支付乙方的劳动报酬。3.2甲方为乙方提供必要的劳动保护措施。3.3甲方为乙方提供适当的培训和指导。3.4甲方不得安排乙方从事危险、有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。3.5甲方在合同期内，不得以任何理由解除合同，除非乙方严重违反本合同的规定。第四条劳动报酬4.2乙方的工作时间为每日____小时，每周____天。4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险。4.4乙方享有法定节假日休息，如需加班，甲方应按照法定标准支付加班费。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。6.3甲方提前解除合同的，应提前____天通知乙方，并支付乙方违约金人民币____元。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.车辆行驶证复印件5.车辆保险单复印件6.劳动合同备案表7.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方未经甲方同意，提前解除合同。3.甲方未经乙方同意，提前解除合同。4.甲方未按约定时间支付乙方劳动报酬。5.甲方未为乙方提供必要的劳动保护措施。6.甲方未为乙方提供适当的培训和指导。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所得到的报酬。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。4.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作所得到的补偿。5.违约金：违反合同约定的一方按照约定向对方支付的赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未能提供真实、有效的身份证件及驾驶证。解决办法：要求乙方重新提供真实、有效的身份证件及驾驶证，否则甲方有权解除合同。2.问题：车辆出现故障，无法正常运行。解决办法：甲方应及时安排维修，确保车辆正常运行。3.问题：乙方因个人原因驾驶任务。解决办法：乙方应提前通知甲方，并协商解决办法。4.问题：甲方未按约定时间支付乙方劳动报酬。解决办法：甲方应及时支付乙方劳动报酬，否则乙方有权向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为企事业单位、个体工商户等需要