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文档简介

人事三方协议合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(员工):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________丙方(第三方):__________名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家依法成立的用人单位,乙方是甲方的员工,丙方是提供人力资源服务的第三方,为了明确各方在人力资源服务过程中的权利义务,经甲乙丙三方协商一致,特订立本协议,以共同遵守。第一条协议范围1.1本协议适用于甲方、乙方和丙方在人力资源服务过程中的各项事宜。1.2本协议的有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条甲方权利义务2.1甲方有权根据生产经营需要,录用乙方为甲方员工。2.2甲方有义务按照约定向丙方支付人力资源服务费用。2.3甲方有义务为乙方提供符合国家法律法规规定的劳动条件。2.4甲方有义务按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险和公积金等。2.5甲方有权根据乙方的工作表现和公司规章制度,对乙方进行绩效考核。2.6甲方有权在遵守国家法律法规的前提下,调整乙方的岗位和工作内容。第三条乙方权利义务3.1乙方有权按照约定获得甲方提供的工资、加班费、社会保险和公积金等。3.2乙方有权享受国家法律法规规定的休息休假权利。3.3乙方有权在遵守公司规章制度的前提下,提出合理的建议和意见。3.4乙方有权在合同期内提前三十天书面通知甲方解除劳动合同。3.5乙方有权在合同期内依法参加职业技能培训,提高自身素质。3.6乙方有权要求甲方为其提供符合国家安全标准的工作环境和条件。3.7乙方在合同期内应认真履行岗位职责,服从甲方管理。3.8乙方在合同期内应遵守国家法律法规和公司规章制度。3.9乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密和知识产权。第四条丙方权利义务4.1丙方有权按照约定向甲方收取人力资源服务费用。4.2丙方有义务为甲方提供优质的人力资源服务,包括招聘、培训、薪酬福利设计等。4.3丙方有义务保证乙方的合法权益,严格按照国家法律法规和甲方规章制度管理乙方。4.4丙方有义务在合同期内为乙方办理社会保险和公积金等手续。4.5丙方有义务在合同期内为乙方提供职业发展和晋升机会。4.6丙方有义务在合同期内为乙方提供必要的劳动保护和福利。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。5.2甲方未按照约定支付人力资源服务费用,丙方有权解除本协议。5.3乙方未按照约定履行岗位职责,甲方有权解除本协议。5.4丙方未按照约定提供人力资源服务,甲方有权解除本协议。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,各方应友好协商解决。6.2若协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。7.2本协议自三方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________丙方(第三方):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.丙方营业执照复印件4.人力资源服务费用明细表5.社会保险和公积金缴纳证明6.甲方规章制度7.乙方工作表现绩效考核表8.乙方培训记录表9.乙方劳动合同复印件10.其他与本协议相关的文件二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定支付人力资源服务费用,视为违约。2.乙方未按照约定履行岗位职责,视为违约。3.丙方未按照约定提供人力资源服务,视为违约。4.任何一方未履行本协议约定的义务,视为违约。5.违约行为的认定:根据本协议的约定和相关法律法规,违约行为应当由违约方承担相应的违约责任。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,招聘员工提供工作岗位并支付工资的企业或其他组织。2.员工:指与用人单位建立劳动合同关系,在用人单位提供劳动的劳动者。3.第三方:指提供人力资源服务的公司或个人。4.人力资源服务费用:指第三方为甲方提供人力资源服务所需的费用。5.违约责任:指违约方因未履行合同义务而应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照约定支付人力资源服务费用。解决办法:乙方和丙方可以协商解决,如协商无果,丙方有权解除本协议,并可以向人民法院提起诉讼。2.问题:乙方未按照约定履行岗位职责。解决办法:甲方有权解除本协议,并可以向人民法院提起诉讼。3.问题:丙方未按照约定提供人力资源服务。解决办法:甲方有权解除本协议,并可以向人民法院提起诉讼。4.问题:合同履行过程中出现争议。解决办法:各方应友好协商解决,如协商无果,任何一方均有

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