2024临时劳务用工合同协议书范文

2024临时劳务用工合同协议书范文合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（临时劳务人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方临时劳务用工事项达成如下协议：第一条临时劳务内容1.1乙方临时劳务的具体工作内容为：__________（详细工作内容）。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成临时劳务工作。第二条临时劳务期限2.1本合同的临时劳务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同到期后，如甲方继续需要乙方提供临时劳务，双方可签订新的合同。第三条临时劳务报酬3.1乙方临时劳务的报酬为：__________（报酬标准）。3.2甲方应按月支付乙方劳务报酬，支付时间为每月__日之前。3.3乙方应提供合法的发票或收据，甲方按实际发生费用予以报销。第四条乙方临时劳务期间的权利义务4.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。4.2乙方应保证提供的临时劳务质量，如因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。4.3乙方在临时劳务期间发生的人身伤害事故，由乙方自行承担责任。4.4乙方应按照甲方要求，提供与临时劳务相关的个人信息及资料。第五条甲方临时劳务期间的权利义务5.1甲方应按时足额支付乙方的劳务报酬。5.2甲方应为乙方提供临时劳务所需的工作条件和安全保障。5.3甲方不得安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。5.4甲方应保证乙方的休息时间和法定节假日休息。第六条保密条款6.1乙方在临时劳务期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的解除和终止7.1在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前__日通知对方。7.2合同解除或终止后，乙方应立即停止提供临时劳务，甲方不再支付乙方劳务报酬。7.3合同解除或终止后，乙方对甲方造成的损失应承担相应的赔偿责任。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2双方在争议解决过程中，应保证对方的正常经营和工作不受影响。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时劳务人员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.乙方技能证书复印件

4.甲方公司规章制度

5.甲方公司保密协议

6.甲方公司临时劳务工作说明书

7.合同解除或终止证明二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定提供临时劳务，或提供的劳务不符合甲方要求。

2.乙方未遵守甲方规章制度，不服从甲方管理。

3.乙方未按约定时间完成劳务工作。

4.甲方未按约定时间支付乙方劳务报酬。

5.甲方未为乙方提供临时劳务所需的工作条件和安全保障。

6.甲方安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。

7.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等。三、法律名词及解释：

1.临时劳务：指在临时性、短期性工作中提供的劳动力。

2.劳务报酬：指乙方提供临时劳务所应得的报酬。

3.违约行为：指合同当事人违反合同约定义务的行为。

4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

5.保密义务：指乙方在临时劳务期间对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方临时劳务质量不符合要求：重新安排乙方进行培训，直至满足要求。

2.甲方未按时支付乙方劳务报酬：甲方应及时支付乙方劳务报酬，并支付违约金。

3.乙方在工作过程中受伤：按国家相关法律法规进行赔偿。

4.乙方违反保密义务：要求乙方立即停止违法行为，并承担违约责任。

5.合同争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

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