事故隐患排查治理、重大隐患整改制度模版(二篇)_第1页
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文档简介

第页共页事故隐患排查治理、重大隐患整改制度模版第一章总则第一条为了做好事故隐患排查治理工作,确保企业安全生产和人员生命财产安全,根据法律法规和安全生产工作有关规定,制定本制度。第二条本制度适用于所有企业,包括国有企业、集体企业、私营企业、外商投资企业和其他非公有制经济组织等。第三条事故隐患排查治理工作应以预防为主,防控为重点,整改为根本,各级领导要高度重视,各有关部门要加强协作,确保安全责任落实到位、隐患得到及时解决,从源头上消除安全生产隐患。第四条依据本制度,企业应当建立事故隐患排查治理工作机构,明确相关责任,并制定相应工作计划和预算。第二章事故隐患排查第五条企业应根据自身特点和实际情况,制定事故隐患排查计划,明确排查时间、范围、内容和责任人。第六条企业应设立专门的事故隐患排查组,由企业安全生产管理人员、工程技术人员等组成。排查组成员应经过相应的培训,具备相应的排查能力。第七条事故隐患排查应涵盖企业的各个环节和岗位,包括但不限于生产设备、工艺流程、安全设施、消防设备、劳动防护用品等方面。第八条事故隐患排查可以采用以下方式:(一)实地检查:对企业内各个区域进行实地检查,发现隐患及时记录,并采取相应的整改措施。(二)听取意见:听取员工、工会和相关部门的意见和建议,及时整改存在的问题。(三)抽样检查:对企业内的工作岗位、设备设施等进行抽样检查,发现问题及时整改。第九条事故隐患排查结果应当进行记录和报告,并按照相关要求上报给有关部门,以便监督和指导后续的整改工作。第三章事故隐患治理第十条企业应对事故隐患排查结果进行分析和评估,确定哪些是重大隐患,哪些是一般隐患,并制定相应的治理方案。第十一条重大隐患应优先进行治理,采取暂停生产、停产整改等措施,确保隐患不再存在。第十二条一般隐患应按照计划逐步整改,整改措施和时限应合理合法,并及时落实到位,确保消除安全隐患。第十三条企业应建立健全事故隐患整改责任制,明确相关责任人,制定整改计划和措施,并按照要求进行整改工作,直至整改完毕。第十四条企业应加强对整改工作的跟踪和督促,确保整改工作的质量和进度,对整改过程中出现的问题及时研究解决。第四章重大隐患整改第十五条对于存在的重大隐患,企业应及时采取措施进行整改。第十六条重大隐患整改工作应按照以下步骤进行:(一)组织召开会议,研究制定整改方案和计划。(二)明确相关责任人,制定整改任务和时限。(三)配备必要的人员和物质,确保整改工作的顺利进行。(四)监督和检查整改工作的进度和质量,确保整改工作的有效性。(五)整改完毕后,进行验收工作,确保隐患得到根本解决。(六)对整改过程中取得的经验和教训进行总结,提出改进措施。第十七条对于不能立即整改的重大隐患,企业应采取临时性措施,确保相关人员的安全,并尽快解决隐患。第十八条企业应将重大隐患整改工作纳入安全生产责任考核,并按照相关要求进行公开和通报。第五章监督检查与评估第十九条企业应建立事故隐患排查治理工作的监督机制,对相关部门和责任人进行监督和检查。第二十条监督检查可以采用以下方式:(一)组织实地检查,核查排查结果和整改情况。(二)组织随机抽查,发现问题及时处理。(三)收集员工的意见和建议,及时解决存在的问题。第二十一条企业应定期进行事故隐患排查治理工作的评估,评估可以包括但不限于整改情况、隐患数量、事故发生率等指标。第六章法律责任第二十二条违反本制度的,企业应依法追究相关责任人的法律责任,包括但不限于警告、罚款、停产整改等。第二十三条制定和修改本制度,应当组织评审,征求各有关部门的意见,听取员工的建议。第二十四条企业应保障事故隐患排查治理工作所需的人力物力,提供必要的培训和技术支持。第七章附则第二十五条本制度自发布之日起生效,有效期为三年。第二十六条本制度解释权归企业所有,如有需要修改,须及时组织评审,并报相关部门备案。第二十七条本制度的具体实施细则由企业另行制定,实施过程中遇到的问题和困难,由企业及时解决。事故隐患排查治理、重大隐患整改制度模版(二)事故隐患排查治理和重大隐患整改制度是指为了预防和避免事故发生,企业或组织需要建立起一套系统完备、科学有效的排查治理和整改制度。以下是一个可能的事故隐患排查治理和重大隐患整改制度的框架:1.机构设置和职责分工:明确事故隐患排查治理和重大隐患整改的机构设置和职责分工,包括建立专门部门或小组负责隐患排查治理和整改工作。2.隐患排查计划:制定隐患排查计划,明确排查的对象、范围、周期和方法,确保全面深入的隐患排查。3.隐患排查流程:制定隐患排查的具体流程,包括隐患排查的组织、实施、记录和报告等环节,确保流程的科学和规范。4.隐患治理措施:制定隐患治理的具体措施,包括隐患的分类、评估和治理方法等,确保治理措施的及时有效。5.重大隐患整改制度:建立重大隐患整改制度,包括重大隐患的定义、评估和整改的程序和要求,确保重大隐患的及时整改。6.监督和检查机制:建立监督和检查机制,包括隐患排查治理和重大隐患整改的定期检查和评估,确保制度的有效执行。7.奖惩机制:建立奖惩机制,根据隐患排查治理和重大隐患整改的结果进行奖励或处罚,以激励和约束企业和

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