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文档简介
第第页州温八中办公室文化建设实施细则
州温八中办公室文化建设实施细那么
一、指导思想
学校文化建设是实施素养教育的重要途径之一,办公室文化建设是学校文化建设的重要组成部分,为适应新时期学校素养教育进展的新要求,共同营造积极向上温馨和谐的办公室文化氛围,构建和谐学校,校工会特制定此细那么。
二、工作目标
以办公室文化建设为抓手,营造"洁、雅、亮'的办公环境,营造团结协作、和谐向上的工作氛围;建设进取型、学习型、合作型、人文型、环保型的办公室文化,推动学校文化建设。
〔一〕室内环境
要求:表达团队精神,表达育人功能,表达本校特色。营造"洁、雅、亮'的办公环境。
1、布告栏、师德公约,标语等布局合理,和谐美观;
2、办公物品摆放整齐,布局合理,环境干净;
3、充分利用室内空间进行艺术布置,摆设艺术物品或种养盆栽绿化。
〔二〕文化氛围
要求:营造学习氛围,表达合作精神,打造胜利文化。营造"合作、求实、专注、创新'的教风。
1、养成良好的学习习惯。每学期至少阅读一本学校推举的读物,积极参加校本培训和教学实践讨论,积极撰写教学论文。
2、团队营造深厚的合作氛围。积极参与集体备课等校本教研活动,主持或参加有目的的课题讨论,学研教相结合,建设协作团队,创新团队。
〔三〕团队建设
要求:以师德为从业准那么,以师表为行为要求,以育人为工作宗旨。营造"团结、自律、文明、向上'的校风。
1、遵规守纪:遵守法律,遵从师德,遵守学校规章制度。
2、团结协作:老师间能相互尊敬,相互关怀,互帮互助,有和谐向上的人际工作氛围。
3、为人师表:着装得体,言行文明,不在上班期间玩电脑游戏,不在同学面前抽烟,不在学校流淌抽烟。
4、爱校爱家:关怀学校,关爱同学,喜爱家人,工作顺心,家庭亲睦,师生关系融洽。
5、健康向上:积极参与健康有益的文体活动,保持积极向上的精神风貌,提倡并践行"轻负高质'的工作方式,高效率的工作,高质量的生活,视工作为人生的乐趣,提高生活美满指数。
三、工作措施
1、加强宣扬:利用各种渠道,进行宣扬,让全体教职工充分认识加强办公室文化建设对优化育人环境,创建和谐学校的重要意义。
2、定期评比:由工会组成检查组,定期对室内
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