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文档简介

打违管理制度为了保护公民和企业的合法权益，社会管理部门需要对违法行为进行打击和管理。为了更好的实行打违管理工作，制定一套有针对性的打违管理制度十分必要。制度目的打违管理制度的制定目的是为了规范执法人员的行为，保护公民、企业的合法权益，维护社会公共秩序，提高行政执法效能。适用范围本制度适用于不同社会管理部门的行政执法人员，在进行打违管理工作时必须遵守本制度。打违人员工作职责打违工作需要明确每个人员的职责，以保证管理工作的有效性和效率。行政执法主管机关行政执法主管机关是指下级行政执法机关在行使职权时，受制于上级主管、领导的机关，负责协调行政执法工作、制定行政执法惯例、规范行政执法行为。行政执法主管机关应当：指导和督促下级行政执法机关实施打违管理制度；对下级行政执法机关的行政执法行为进行监督和指导；及时处理社会群众关于行政执法行为的举报和投诉；定期组织开展行政执法考核和专项检查，发现问题及时纠正；收集整理行政执法方面的信息和资料，研究行政执法工作的改进和创新。行政执法机关负责人行政执法机关负责人是指在行政执法机关内负责领导、管理和指导行政执法工作的人员。行政执法机关负责人应当：明确本机关打违管理职责分工和人员配备；制定本机关打违管理计划，组织、协调、指导本机关打违管理工作；指导本机关行政执法人员对违法行为进行打击和管理；审批本机关行政执法人员的行政处罚决定；推进执法工作标准化、信息化、改革创新。执法人员执法人员是指在行政执法机关中，依法对违法行为进行打击和管理的人员，执法人员是制度执行的关键执行人。执法人员应当：严格依照法律法规进行行政执法，不得违反法律法规进行执法行为；对涉及公共安全、食品药品安全、环境安全等重大违法行为，应当立即依法采取措施，保障公众生命、财产安全；掌握基本法律知识和专业知识，不断提高职业素养；办案前应尽可能了解案件有关情况，明确违法行为的性质、危害、依据等情况；正当使用执法技术装备，确保执法行为公正、严肃、规范。制度要求在制定打违管理制度时，需要遵守以下要求：制度应符合法律法规的规定，正确反映打违管理工作性质和规律；制度应具有可操作性和可实施性，制度内容简明、清晰；制度应及时更新完善，符合实际情况。打违管理制度执行制定好打违管理制度后，应当积极推进制度实施。而对于没有遵守打违管理制度的行政执法人员，则需要根据实际情况采取相应的处罚措施。结语制定打违管理制度，不仅是规范行政执法行为的需要，更是维

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