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第页共页公司租赁人才合同本合同由以下签约双方于日期签署:甲方（出租方）:公司名称:注册地址:法定代表人:联系电话:乙方（承租方）:公司名称:注册地址:法定代表人:联系电话:鉴于:1.甲方是一家拥有丰富人才资源的公司，具备为乙方提供人才出租服务的能力。2.乙方有意向从甲方处租赁人才以满足公司发展需求。3.双方经协商一致，故签订本合同。第一条租赁人才的需求1.1乙方需求的人才类型:（列举详细人才类型）1.2乙方需求的人才数量:（列举详细人才数量）1.3乙方需求的人才工作地点:（列举详细工作地点）1.4乙方需求的人才工作期限:（列举详细工作期限）第二条租赁人才的选用2.1甲方向乙方提供符合需求的人才候选人的简历，并由乙方进行面试。乙方有权利选择适合的候选人作为租赁人才。2.2乙方须确保对所选租赁人才的背景、资格和其他相关信息进行充分调查和核实。如发现租赁人才存在不符合乙方要求的情况，乙方有权拒绝雇佣该租赁人才，并提出甲方补充合适的候选人。2.3乙方应积极与甲方合作，确保及时提供有关人才需求的具体信息和对租赁人才的评价反馈，以便甲方能够及时补充候选人。第三条租赁人才的薪酬和福利3.1乙方向租赁人才支付的工资及相关福利以人才选用通知和人才候选人简历上约定为准。甲方将在租赁人才入职前与乙方达成一致。3.2乙方向租赁人才支付的工资及相关福利应包括但不限于以下内容:（列举详细薪酬和福利内容）3.3乙方应当按时足额支付租赁人才的工资和福利，确保其享受与正式员工相同的待遇。第四条租赁人才的工作责任4.1租赁人才在工作期间应严格遵守乙方的工作纪律和规章制度，完成乙方安排的工作任务。4.2租赁人才的工作时间、工作地点、工作职责等应根据需求和协商确定，在合同期限内不得随意变动。4.3租赁人才不得泄露乙方的商业秘密和机密资料，不得参与临时项目以外的其他竞争活动，否则乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的经济赔偿。第五条合同的解除和终止5.1合同期限届满前，乙方可提前通知甲方终止合同。终止合同后，乙方应及时与甲方结算已支付的费用，并将租赁人才安排妥善。5.2任何一方如违反本合同的约定，均可提前解除合同。违约方应承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1在履行本合同过程中，如发生争议，应由双方友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同的变更或补充应经双方协商一致，并以书面形式确认。7.2

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