压力容器个人工作总结

压力容器个人工作总结一、压力容器设计治理工作

1．加强技术培训，提高技术素养，确保设计质量。

XX年初我公司技术部设计人员经过理论考核，成绩合格，并对各级压力容器设计人员重新进展任命。为进一步提高我公司各级压力容器设计人员的设计水平，为压力容器设计各级设计人员举办了二次学习班及技术讲座，主要内容：压力容器设计根底学问讲座；设计中常见病、多发病的订正对策。加强各级设计人员学习法规、标准，把握体系文件的内容和有关要求，仔细贯彻执行，确保压力容器设计质量体系有效运行。10月份派3人参与北京标准讨论院举办固定式压力容器安全技术监察规程，准时把握标准的更新。在实际工作中，不单纯重视结果，做到遇到问题细致的分析理解，应知应会，设计人员能尽快快把握相关的压力容器的规定、标准等技术标准，从而快速提高他们的技术力量和设计水平，确保压力容器的设计质量。

2.加强档案资料的治理。

健全设计资料归档，做到设计产品、设计底图归档有交接手续，建立台帐，完善资料图书借阅登记手续、设计更改、设计资料提取等工作程序和工作见证。健全掌握表卡单的采纳和运行，应用的表卡单填写内容要进一步完善。对新标准进展准时补充，购置8套固定式压力容器安全技术监察规程、3套XX年发行的钢制管法兰螺栓垫片紧固件、2套新版压力容器相关标准。

3．严格执行设计治理制度。

二、结合本年度质量体系运行的需要，对工程设计文件的质量，包括设计接口进展了具体的复查。

各专业设计人员对常用的治理制度、各项技术标准、规程等都进展了仔细的学习和贯彻。依据质量体系运行需要，结合设计工作的实际，化工、机械、等专业的标准、标准的有效版本清单实施了动态更新。必备的设计资料和治理制度做到室存、个人存。严格根据压力容器设计质量手册规定的掌握要点及环节、设计程序去做，实际运转过程中，对文件、资料和记录进展有效的掌握，资料方面有正常的交接记录，可追溯，找到第一责任人，各种文件发放回收得到有效掌握，没有使用过时的《图纸》、《标准》等现象，各种资料交接手续清晰，有记录，并规定保存年限及易于检索，节约了查找资料的时间。通过质量目标完成状况的考核，个人和集体的工作成绩明显提高。作到在质量掌握上，压力容器设计严格地遵循质量体系文件的要求，做好每个接口，每个阶段的质量掌握，使压力容器设计成品的`合格品率到达100%。严格地执行国家各类标准和国家质量技术监视局颁发的《压力容器安全技术监察规程》。设计文件的编制、校审、签署、质量评定、标准化与归档等均严格按压力容器设计治理规定及质保体系的有关规定执行。

三、存在的问题。

1.我公司主要是从事化工设备方面的设计，主要是石化设备，对装置的工艺流程、介质特性了解少，在这方面技术水平与专业设计院相比，还存在肯定的差距。

2.由于业务领域差异，设计人员接触的设备比拟少，对简单的设备构造不非常清晰，因此设计人员的设计学问掩盖面还需连续提高。

3.由于网上沟通少，压力容器标准化、资料信息更新得到的信息比拟慢。

四、XX年工作安排。

1.加强新标准、标准、规程的征订和选购。

2.加强网络掩盖面，做到准时得到标准更新的信息，网上沟通。

3.遵循质量体系文件的要求，强化质量治理，加强设计掌握，。

4.连续加强压力容器设计资格印章使用治理工作。

5.加强与外单位设计部门的沟通。

压力容器个人工作总结2

技术开发中心：

经过半年的工作，我已慢慢的了解了压力容器的设计制造的学问和公司产品生产过程及型号等。在师傅的指导下可以设计简洁的固定式压力容器了、管壳式换热器、非标准的产品等；过去的五个月中主要从以下以几个方面进展了学习；

一、首先，从标准开头，间续的学习了容规、固定式压力容器、管壳式换热器、焊接考规等参考资料

已根本把握了以下几个方面的学问。

1、固定式压力容器方面可依据客户的需求设计让客户满足的产品。

2、管壳式换热器方面可依据客户的需求设计让客户满足的产品。

3、容器焊接方面已根本把握了焊接材料及使用方法、容器焊接方式、焊接电流、焊接电压、保温时间等学问。对承压焊接工艺评定、压力容器焊接规程、承压设备产品焊接试件的力学性能分析也有所涉及。

4、对各种型号的钢板及其他焊接材料也有多了解如：Q345R、Q235-A/B、S30408等材料。

5、对公司金工车间的零件的加工也开头慢慢了解。

二、其次，在五个月中进展了以下一个方面的工作：

快速的学习公司产品设计、生产加工的学问，从大师和师傅及老员工那里获得设计阅历。

设计简洁的容器如：空气包、受槽、R410储罐、R22卧房储罐、滚筒螺旋器、1#套管加热器、捕集器、碱冷却器、碱给料槽、冷却器、氯仿冷凝器、脱氟塔、氯仿储罐等产品的设计。

下车间了解产品的生产过程及各个步骤的信息使自己快速的进步，通过网络和资料收集关于产品的信息。

快速的扫瞄我公司收集的标准，使自己的产品有据可依，有据可查，一切根据标准要求产品的设计加工。

三、在工作中主要存在的问题有：

由于对容器行业不是很熟识，所以在容器设计的过程中屡次消失了图纸错误的状况，但是通过这几个月的了解和学习，对相关的流程有了越来越深的熟悉。在新产品设计中，许多新的技术，新的想法不是很成熟，由于时间紧促，发觉的问题不能立刻解决，但是设计的过程，同时也是学习的过程，通过不断的学习和总结，遇到的问题都得到了很好的解决。

在工作初期，对工作熟悉不够，缺乏全局观念，对压力容器行业缺少了解和分析，对工作定位熟悉缺乏。从而对工作的最优流程熟悉不够，规律力量欠缺，构造性思维缺乏。不过我信任，在以后的工作中，我会不断的学习和思索，从而加强对工作的认知力量从而做出工作的最优流程。

四、工作心得

1、在这半年的工作实践中，我参加了很多产品的设计工作，和同事的相处特别严密和谐，在这个过程中我强化了最宝贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的根底上，思想统一，行动全都，这样的团队肯定会攻无不克、战无不胜。

在这半年工作中，许多工作是大师和师傅帮忙我完成的，在这个工程中，大家相互提示和补充，大大提高了工作效率，全部的工作中沟通是最重要的，肯定要把信息处理的准时、有效和清楚。

2、工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态的指导下，我在平常工作中取得了令自己满足的成绩。能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。

现在的我常常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少；时刻记得工作内容要精细化准确化，个人得失要模糊计算；遇到风险要准时躲避，出了问题要勇于担当。

3、在半年的工作中，我学到了许多技术上的学问，也强化了产品设计的质量、本钱、进度意识；与身边同事的合作更加的默契，都是我的师傅，从他们身上学到了许多学问技能和做人的道理，也特别庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我肯定会和他们分散成一个优秀的团队，做出更好的成绩。

五、工作教训

经过半年年的工作学习，我也发觉了自己离一个职业化的人才还有差距，主要表达在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。认真总结一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不够好：

1.工作的条理性不够清楚，要分清主次和轻重缓急；

在设计时间很仓促的状况下，事情多了，就肯定要有详实而主次清楚的规划，哪些需要马上完成，哪些可以缓缓加班完成，今年在规划上自己进步很大，但在这方面还有很大的优化空间。

2.对流程不够熟识；

在半年工作中，发觉由于生产流程的问题而不知道如何下手的状况有点多，包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方，对于这块的掌握力度明显不够。

3.工作不够精细化；

平常的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程，虽然工作也常常回头看、做总结，但缺少规律性，比方功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方消失错误。以后个人工作中要特地留一个时间去总结和反思，这样才能实现精细化。

4.工作方式不够敏捷；

在设计的过程中，四周能利用资源的就要充分利用，该让其他部门或者人员支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影响进度，二是不能保证质量。做事分清主次，抓主要冲突，划清界限，哪些是本职工作，哪些是供应的帮忙，哪些是自己必需要做的，都要想清晰。怎么和其他部门进展沟通，怎么和本部门人员进展沟通，怎么和客户沟通，怎么才能供应高质量的效劳又不会多做职责外事情，以后是需要重点沟通学习的地方。

5.缺乏工作阅历，尤其是现场阅历；

现在通过下车间，我的现场阅历有了很大的提高，对整个产品的设计开头分析到出图有了新的熟悉，但在一些细节上还缺乏认知，详细的做法还缺乏了解，需要在以后的工作中加强学习力度。

6.缺少平常工作的学问总结；

这半年在工作总结上有了进步，但仍不够，假如每天、每周、每月都回过头

来思索一下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长。在以后的工作中，此项也作为重点来提高自己。

在以后的工作中，我肯定时时刻刻留意修正自己缺乏的地方，肯定会养成良好的工作习惯，成长为一名公司优秀的职业化人才。

五、展望20xx需要新的进步，也要改正老的问题。

20xx年，公司将会在压力容器领域再创新的成绩，工作压力会比拟大，要吃苦耐劳，勤勤恳恳，踏踏实实地做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己的专业技能和执行力，尽快的成长和进步。

其中，以下几点是我下年重点要提高的地方：

1、要提高工作的主动性，设计快而准，削减错误发生率，致使产品在设计的时间缩短；

2、工作要注意实效、注意结果，一切工作围围着创新设计，削减本钱目标的完成新的产品；

3、要提高大局观，新的产品设计是否能让车间的生产工作更顺畅，客户更满足作为衡量自己工作的标尺；

4、把握一切时机提高专业力量，加