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第页共页主管领导安全生产责任制范本第一章总则为了加强企业安全生产管理，保障员工的生命财产安全，维护社会稳定和经济发展，根据国家有关法律法规及公司的实际情况，制定本责任制。第二章责任分工第一条公司总经理是全公司安全生产工作的第一责任人，负责公司安全生产工作的整体规划、组织、协调和监督工作。第二条公司总经理设立并任命公司安全生产负责人，全面负责公司安全生产工作的组织、协调和落实，并定期向总经理汇报安全生产情况。第三章安全生产目标第三条公司的安全生产目标是：零事故、零伤亡，确保员工的生命财产安全。第四条公司要针对当前存在的安全风险，制定具体的安全生产目标，明确责任部门和责任人，并定期进行评估和调整。第四章安全生产责任第五条公司总经理对公司的安全生产工作负总责，是全公司安全生产工作的第一责任人。第六条公司总经理要做到以下几点：（一）建立健全安全生产管理体系，并落实安全生产责任制。（二）制定并下发公司安全生产规章制度，指导公司员工的安全操作，并对违反规章制度的行为进行严肃处理。（三）组织开展安全生产培训，提高员工对安全生产的认识和理解。（四）加强对安全生产工作的监督检查，发现问题及时整改，确保安全风险的控制和消除。（五）定期召开安全生产会议，总结安全生产工作的经验和教训，推动安全生产工作的持续改进。第七条公司安全生产负责人是全公司安全生产工作的具体责任人，担任公司安全生产工作的组织、协调和落实工作。第八条公司安全生产负责人要做到以下几点：（一）制定公司安全生产工作计划和目标，及时向总经理呈报并进行落实。（二）组织制定公司安全生产规章制度，并组织实施，定期进行检查和修订。（三）组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能。（四）开展安全生产事故隐患排查和安全风险评估工作，并组织进行整改和消除。（五）组织开展安全生产应急演练，提高应急处理能力和处理效率。第五章监督检查第九条公司要建立健全安全生产监督检查体系，确保安全生产责任的有效落实。第十条公司要定期进行安全生产检查和评估，发现问题及时整改。第六章奖惩措施第十一条公司要建立健全奖惩机制，对安全生产工作中的先进单位和个人进行表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人进行严肃处理。第十二条公司奖惩措施包括：（一）安全生产事故发生后，对责任单位和责任人进行追究，依法依规处理。（二）安全生产工作中取得显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励。（三）安全管理规定不严格执行，发生安全事故的单位和个人，给予严重警告、罚款等处罚。（四）违反安全操作规程的员工，根据情节给予适当的罚款或警告。第七章附则第十三条本责任制自颁布之日起执行。第十四条本责任制解释权归公司总经理办公室所有。第十五条如对本责任制有任何疑问，可随

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