消遣主播管理方案设计(4篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——消遣主播管理方案设计(4篇)为了确保我们的努力取得实效，就不得不需要事先制定方案，方案是书面计划，具有内容条理明白、步骤明了的特点。方案对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇方案。以下是我给大家介绍的方案范文的相关内容，希望对大家有所帮助。

消遣主播管理方案设计篇一

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规章制度

1、认真完成工作室安排的工作，每个月完成工作室下达的任务与目标2、每位主播房间请二十四小时保持整齐3、外出必需请假，如有私自外出《奖罚制度》

4、阻止损坏公物，包括房间里面任何设备，直播间的任何设备如人为破坏自己承受

8、轮到麦序时不允许黑麦，发现一次罚款一次（特别状况除外）

9、下麦后必需第一时间抢麦，不允许在上班期间不抢麦的状况下，操作与工作无关的事情

10、进入直播间后，请把手机全部交由管理人员保管，所有人微信，只能在电脑上登录

11、不允许在直播期间，闹任何情绪，无任何理由辱骂游客12、麦时少于182小时，不管兑换多少只拿兑换，没有底薪

消遣主播管理方案设计篇二

规章制度

1、认真完成工作室安排的工作，每个月完成工作室下达的任务与目标2、每位主播房间请二十四小时保持整齐3、外出必需请假，如有私自外出《奖罚制度》

4、阻止损坏公物，包括房间里面任何设备，直播间的任何设备如人为破坏自己承受

8、轮到麦序时不允许黑麦，发现一次罚款一次（特别状况除外）

9、下麦后必需第一时间抢麦，不允许在上班期间不抢麦的状况下，操作与工作无关的事情

10、进入直播间后，请把手机全部交由管理人员保管，所有人微信，只能在电脑上登录

11、不允许在直播期间，闹任何情绪，无任何理由辱骂游客12、麦时少于182小时，不管兑换多少只拿兑换，没有底薪

消遣主播管理方案设计篇三

（一）线下主播

(1)满足月度直播时长100小时，有效天数25天的基础上，月度直播时长最高者奖励300元；

(2)满足月度直播时长100小时，有效天数25天的基础上，月度收益增幅最高者奖励500元（从三月份收益数据作为原始数据），收益增幅=本月后台收益-上个月后台收益，每月二号由公司统一进行发放；

（二）线上主播

(1)满足月度直播时长75小时，有效天数20天的基础上，月度直播时长最高者奖励100元；

(2)满足月度直播时长75小时，有效天数20天的基础上，月度收益增幅最高者奖励300元（从三月份收益数据作为原始数据），收益增幅=本月后台收益-上个月后台收益，每月二号由公司统一进行发放；

消遣主播管理方案设计篇四

主播开场白

主持人的开场一定要和活动的主题相契合，精彩的文案只有扣住主题思想才能发挥出最大的魅力所在。

例如，您的主题是跨越，是征服，是挑战，浮现的是雄心和霸气，那么您的开场白就要用气势磅礴的语言和辞藻去鼓舞大家心中澎湃的热血。豪迈与气势同存才能让您的员工大方昂扬不畏前行。那么主持人开场白可以写成：跨越，分秒之内，或许颠覆一个世界。

勇恒，在每一个人的路上.一棋，一天下，胜势在握。更在意从心所欲的神态

自然的大地与天空之间，企及颠峰的心性无所不至。

奇迹-从来只在我们手中。

例如，您的主题是携手、团结，突出团队精神的一类主题，那么您的开场白就要动人，争取去触动人们心里某些温和且温暖的回忆。一路有你、由于有你、携手同行……等等都是一些可以突出团队和个体关系的词语和字眼，那么主持人开场白就可以写成：

走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去

回首旅途，胜利的笑容正在曼延

携手今宵，高歌这一路荣耀感动

展望明朝，伙伴们，让我们携手同行

一曲讴歌出心中挚爱，一段舞跳出热血豪迈，一首诗谱写出果敢坚毅一路有你。

执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香，巅峰领跃！梦想从不止步。

2、主持人台词、主持人串词、主持人台本

主持人台词有好多种称谓，但是归根结底就是贯穿在晚会整体的语言脉络，穿插在节目之间，可以承上启下，调理气氛，增加气氛，为您的活动或者晚会锦上添花。