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教育改革之五位一体发展观获奖科研报告关键词:教育,改革,五位一体

大学是一个集体,集体的建设需要部分相互结合。而学校面向的对象就是领导者、管理者、教师、学生、社会群众。因此有了“五位一体”之构思,需要从领导层、管理层、教育层、学生层、社会层入手,发挥各个部分的有效力量。而“五位一体”的核心是“二元”,二元就是过去与未来。何为二元?古代有阴阳学说,人们要充分发挥历史的凝聚力,团结众人,让过去前辈们的精神鼓舞大家发展,对于传统软实力,我们要做到取其精华,去其糟粕。而未来,我们要积极适应时代,大力发展互联网教育,面向世界,学习引进西方教育可取之处,发展符合自身特色的网络大数据一体化教育,更应该做到洋为中用。五位一体如何构建?古代有五行学说,而发展亦离不开五行。领导、管理者、教师、学生、群众,相互影响,相互监督,相互制约,共同发展。

领导层是大学发展五位一体之大脑。对于大学的发展是至关重要的。如同英雄伟人对于历史的发展是起到关键性作用的。领导严于律己,高屋建瓴,老马识途,对于大学宏观发展的把握是精妙之至。领导者应有自身之魄力,与眼光,能协调任用不同院系管理者乃至教师。同时,抓大放小,调兵遣将,将最合适的人才在最合适的时机放在最合适的位置,让管理者和教师,充分施展自己才华。

管理层是大学发展五位一体之筋骨。行政管理,这是协调领导、学生、教师、群众的传递员。大学的每一块信息交流传递,都离不开行政管理。管理者们虽然累,但是也要注意自身效率与素质。精兵简政,言简意赅,优化管理制度,提高行政效率。我们不用做到高校去行政,只要尽力做到优化行政。比如大多学校设立新老校区,学生为了办理相关手续来回跑,这就是低效率的,希望以后能够各校区分立统一的管理信息大厅,只需要一个地方登记办事,采用流水线模式,让行政高效便捷,给人耳目一新之感。不仅仅方便了领导传达意图,学生和教师办手续,更在人民群众面前树立了良好口碑。

教师层是大学发展五位一体之心脏。作为一所大学,根本就是为了教育——教书育人。教书和育人,一方面是知识,一方面是素质。因此,教师团体不仅仅要知识丰富,更要自身各项素质高,才能作为学生的表率。为贯彻落实国家人才建设重要方针,积极响应校方领导,争创一流高校,教师团体应谋求更长远发展:

1.增进教师个体能力为着眼点。一个团队,教师个人的素质是必不可少的。教师大致分为两种,一种是科研能力强的,一种是教学能力强的。二者均需要在各自领域加强专业性。充分发挥个人优点,做到扬长避短。同时系内会组织教师增强自身精神文明建设,提高教师品德、党性,增进思想觉悟。谋求长远发展,以及更广阔之格局。2.增进教师团体合作为凝聚力。一个团体,只顾自身利益是不会长久的。教师要在增强自身能力的时候不能单干,要清楚的认识到自身的不足。虚心向同事请教学习。教师之间不仅仅要多交流,更要組织一起参加活动,一起为团队贡献自己力量,三人位众,形成优秀教学合力。进行相互之间的督促学习。3.加强师生教学互动是关键点。实践是检验认识真理性的唯一标准,在好的理论也要来源于实际。教学是基础,而教学的对象就是学生。我们要从学生中来,到学生中去。一切为了学生,只有在不断的教育实践中,才能及时改正理论的不足。而就目前的状况中,师生之间的互动较少。我们应该积极引导热爱学习的同学,给予其更为良好条件。同时努力激励被动学习的同学进行课下交流,给予关怀和学分奖励。4.提高教学环境建设是推动力。21世纪,是新生代的世纪。我们在立足根本,不忘初心的同时,投入发展,充分发挥网络的作用。更新陈旧的教学设备,构建教育信息共享网络大数据之环境。推陈出新,革故鼎新。发挥网络课堂的优点,争取更大的进步!

学生层是大学发展五位一体之血液。学生以学习为主,学习不仅仅是知识,更是全面的素质!一方面,进入学校的“血液”要“干净”,要“新鲜”;另一方面学校为祖国输送的“血液”要“纯粹”,要“兼容”。对于学生前边提到分为主动学习和被动学习,要因材施教。进入学校的学生要能具备自身的一定素质才是新鲜的,而对于那些坏了风气的,要先进行教育引导,如果不成就开除,建立相应的校规校纪,不能允许害群之马影响整体环境。另外对于学生更应充分关爱,积极引导就业以及考研,让校医院环境更好,让心理咨询更为有效。如果做到全面发展,大学输送之“血液”,必是具有专业素养,并且社会适应力强之宝贵命脉!

群众层是大学发展五位一体之空气。空气虽虚无,但它影响着大学整体的精气神!历史发展的主体就是人民群众,对于大众以及教育同仁,我们更应该树立良好的河大形象。就如同围棋里的势!虚实结合,我们当以大学自身建设为主,在群众面前广传好口碑,增强大学竞争力!对于附近教学商业区,要

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