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文档简介

注意事项员工工作证明书格式及注意事项前言员工工作证明书是公司向员工签发的证明文件，也是员工离职或转岗时必备的证明材料之一。本文将介绍员工工作证明书的格式和注意事项，以便公司和员工在签发或接收证明书时能够准确、规范并避免不必要的疑虑和麻烦。员工工作证明书的格式一份完整合规的员工工作证明书应至少包括以下要素：公司名称、地址、电话、传真号码和邮编发证日期和证明书编号员工的个人信息，包括姓名、身份证号、入职日期、工作部门、职位、薪资等简要阐述员工的工作岗位、所负责的工作内容、绩效表现等情况，并突出员工的优秀表现或成绩，以体现公司对员工的肯定和赞扬签发机构的名称和联系方式，如人力资源部门或行政部门公司公章和盖章日期，签领人员的签名和联系方式下面是一份样例证明书：员工工作证明书

递证日期：yyyy年MM月dd日证明书编号：xxxxx

[公司名称][公司地址]

电话：[公司电话]传真：[公司传真]

邮编：[公司邮编]

本证明书确认，[员工姓名]（身份证号：[身份证号]）于[入职日期]加入本公司[部门名称]，担任[职位名称]，工作期间表现良好，认真负责，严格要求自己，始终以客户和公司利益为先，获得领导和客户的称赞和好评。在[工作内容]方面有特殊的优异表现，为公司创造了[具体表现]的的成果/效益/收益/节省/提高等(具体说明)，得到公司的肯定和赞赏。现在已决定，[员工姓名]自[离职日期]起离开本公司，公司衷心祝愿[员工姓名]在追求自己未来事业的同时，能够永远珍惜与公司合作的美好回忆。

此证明书经[签发机构名称]认证，有效期自签发之日起[有效期]，用于[离职/入职/在职/其它]方面的证明。

[公司公章]

签领人：[签发人姓名]

联系方式：[签发人电话/邮箱/传真]

签发日期：yyyy年MM月dd日以上仅为参考模板，具体的证明书格式应根据公司实际情况和员工情况适当调整。注意事项证明书一定要准确、规范、完整，特别是员工个人信息的填写，一定要核实无误，以免对员工造成不必要的影响或误解；证明书的使用范围应该在证明书上进行明确细化，如证明书是用于离职时的证明，就应注明离职日期和原雇佣期间；证明书应由公司正规部门或其授权部门颁发，并加盖公司公章，授权人力资源部门最为合适；发证日期、证明书编号、有效期、签发人签名和联系方式等内容必须真实、准确、清晰，签发人应当是公司已有授权人员；证明书应当保留原件，只有在特定需要提交复印件的情况下复印并加盖公司公章。结语员工工作证明书是公司和员工之间沟通和信任的桥梁，应该在平等、公正、合规的基础上填写和签发。仔细遵照上述证明书格式和注意事项，不仅可以

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