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文档简介

泉州市政府社会管理职能的强化《行政管理》作业汇报,课题5对社会职能的界定

广义的社会职能是与政治只能相对应的概念,它包括经济职能和文化职能在内。

狭义社会职能则指除经济职能和文化职能以外,政府对社会生活领域中公共事务的管理职能。主要指为社会提供各种服务和搞好社会保障,搞好诸如环境保护、医疗卫生、城市规划、旅游娱乐及建立健全养老保险制度和待业保险制度,逐步完善社会保障体系、提升社会福利、维护社会公平、促进社会和谐等。目录城市规划

医疗卫生

社会保障、保险、福利

环境保护

4123第一部分城市规划——现状一、现状

城市的发展还存在一定量的问题,主要表现在以下几个方面:

(1)城市定位不明晰,缺乏领航风标,严重制约泉州经济更快更展,好也在一定程度上影响泉州整体形象。

(2)城市品牌竞争力不足,且宣传力度不强,影响城市形象。

(3)城市产业经济结构需进一步完善,才可以增强城市竞争力。第一部分城市规划——解决思路(一)二、解决方案和思路

(一)明确城市定位泉州总体定位为——海峡西岸经济区现代化的枢纽城市,中国历史文化旅游休闲名城。

具体地:鲤城定位为闽南特色的刺桐古城,应着重古城的保护与开发丰泽区定位为:现代化的商贸中心,应着重城市中心城区地位的建立和完善洛江区定位为:特色工业产业城区,候补城区东进,应着重城市功能完善和工业升级泉港区定位为:现代化滨海石化港口城区,应着重石化产业链延伸和强化,并加大以石化为龙头,发展港口经济,带动滨海港口城区建立和完善城保护形态图1、保护古城结构特色和传统布局,通过规划布置绿化和划定禁建区保护鲤城形态2、统一古城基本色调,(因为泉州传统建筑广泛采用红砖,民间建筑暖色调强烈特点,故红砖墙为建筑色彩主体)3、发掘历史文化亮点,如锡兰王子旧居,在实施保护整治中就地加以保护4、把握建筑尺度特点,和谐而宜人第一部分城市规划——解决思路(二)二、解决方案和思路

(二)强化城市品牌

泉州的确是座名城,古有开元寺双塔,清源山老君岩名闻遐迩,今闻“七匹狼”、“安踏”、“特步”、“361度”、“柒牌”、“劲霸”等众多知名鞋服名品。城市品牌运作这方面,其中最有创意的经济方式是:开展工业旅游。

拓展以名牌企业为资源的工业旅游,是城市品牌资源的深层次挖掘,也是进一步打造品牌城市的战略性举措之一。名牌企业与旅游相互促进,对增强旅游产业,实力提高城市知名度,提高城市旅游核心竞争力都有积极推动作用。工业旅游是宣传企业形象,提升品牌,促进销售‘提升效益的新手段和新平台,餐饮、宾馆等相关企业可以从工业旅游带来的服务链上获得可观效益。第一部分城市规划——解决思路(二)具体地:

在城市品牌运作方面,应从两大方面入手:企业品牌和文化品牌

1、企业品牌1)市政府应该规模化、战略化、持续化、系统化强势宣传城市企业品牌2)政府应积极扶持相关实力企业及开发潜力企业,引领他们走出泉州,面向全国甚至国际市场3)应该健全品牌推广体系,保护本地品牌,政企互助,拉动品牌效应

2、文化品牌:充分挖掘非物质文化遗产,南少林寺、南音和梨园戏、惠安女、提线木偶等一批均可作为文化品牌的代表第一部分城市规划——解决思路(三)二、解决方案和思路

(三)完善城市产业经济结构树脂工业

给传统产业注入生机,传统技术创新;石化产业:以泉港区福建炼化一体化项目为龙头,发展石化大型产业;还有泉州造船,可填补从广州到上海99海里没有造船空白;汽车产业:依托泉州市汽车制造基地建设,福建新福达多功能轻型客车生产线投入,积极形成闽南地区汽车产业核心区;第一部分城市规划——解决思路(四)二、解决方案和思路

(四)加强城市基础设施建设1、交通——对外交通:完善交通网,提高城市交通服务质量,改善交通运输条件。铁路:泉州新火车站建设,积极开通对外火车路线;公路:完善高速公路建设,实现城市间高速化连接;建设新客运站,多方向设置;航空:加大晋江机场建设,提高机场设施服务水平,积极申请开通对外线路;水运:发展海、江客货航运,延伸城市对外交通面——城市内交通:完善主、次、支干路网格化连接主要道路可取三块板道路横断面,并架设高架桥,提高交通流速,加快城市公交系统建设,满足人们出行方便第一部分城市规划——解决思路(四)二、解决方案和思路

(四)加强城市基础设施建设2、工程------加强城区工程建设改造,提高公共服务质量水平。1)电力:完善城市电力供应系统,加快南浦火电厂建设和电源供应,满足城市日益增长的用电需求,并建设好城市输配电网。2)通信:加快城市邮政系统建设,提高城市广播系统服务水平,增设城市频道,满足人们消费需求。3)城市给排水:建立长期的城市安全给水系统,城市水源保护,并完善城市污水处理力度,两江保护,有条件可建设海水净化项目,完善城市排水和抵抗旱涝灾害。第二部分医疗卫生——现状一、医疗卫生事业的不足

(1)泉州市的外来打工人员众多,弱势群体往往得不到平等的医疗卫生救助。 (2)城乡公共医疗体系不健全,在单纯重视GDP的增长,对卫生事业相当漠视。 (3)公立医院多数效率低下、浪费严重、服务态度不佳。 (4)基层卫生单位人才流失多、医疗水平低,恶性循环的被动局面。 (5)卫生人员的工作素质不高,缺乏高层次医疗卫生人才的培养。 (6)农村卫生人才队伍不稳定,高层次卫技人才缺乏,招不到人,骨干人才流失严重。 (7)人民群众日益增长的健康需求对卫生工作提出了新要求,卫生服务于人民健康需求不相适应的矛盾日益凸显。第二部分医疗卫生——解决方案二、解决方案和思路(一)大力发展医疗卫生服务体系(二)加快推进公立医院改革。探索公立医院服务体系、管理体制、补偿机制、运行及监管体系等方面改革(三)惠农政策让百姓得到实惠(四)全面提高卫生技术人员素质。探索“学科带头人+团队+平台”的人才发展模式,选拔培养中青年优秀骨干人才。

附加:泉州医疗卫生现行政策.doc 第三部分社会保障——现状一、现状分析

一是泉州的农民工社会保障分析。二是泉州农村的社会保障分析。这两块群体,是社会的的弱势群体,他们的生存权益社会保障应该得到更多的关注。因此,我们着重对以下两方面进行分析研究。(一)对泉州农

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