分公司负责人岗位职责

—分公司负责人岗位职责分公司负责人岗位职责1

1、往来账款管理，完成审核、对账、记账等工作；

2、进行公司收入、支出及本钱费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资照实进行全面的记录、反映、监督；

3、依据公司业务需要，发票审核和布置，并完成登记，管理，保存等工作；

4、协作公司的会计核算，制作记账凭证，按时编制和报送各类会计报表、统计报表及相关数据资料；

5、进销存单据的审核和账务处理；

6、财务文件的`准备、归档及保管工作；

7、领导临时指派的工作。

分公司负责人岗位职责2

1、现金及银行收付处理，制作记账凭证，费用报销单据审核，开具与保管发票；

2、帮助办理工商年审，外出银行回单打印、申请票据，准备和报送会计报表等业务办理相关事宜；

3、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符；

4、负责对合同进行初步的分类整理、登记维护并存档；

5、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥当保管和存档；

6、帮助做好工程本钱归集核算工作；

7、帮助财务部领导交办的其它工作任务

分公司负责人岗位职责3

1、核算公司员工工资。

2、核算客户账单以及相关数据整理

3、负责搜集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、精确性；

4、负责登记现金、银行存款日记账并精确录入；

5、其他临时性财务工作。听从领导工作布置

分公司负责人岗位职责4

保险经纪公司分公司负责人岗位职责：

1、搭建筹建分公司团队，全面负责分公司业务管理工作；

2、做社区营销、健康险个险经验丰富；

3、当地监管机构对接工作，按要求报送相关信息；

4、完善分公司管理体系，合规经营、标准管理。

职资格：

1、全国统招本科及以上学历，保险学、经济学、市场营销、电子商务等相关经济类专业。

2、八年以上大中型保险公司或保险经纪公司工作经验，五年以上相关管理经验；

3、具有敏锐的`市场洞察力，分析和解决问题力量，较强的数据分析和整理力量；

4、工作主动性、组织协调力量、执行力强。

岗位职责：

1、搭建筹建分公司团队，全面负责分公司业务管理工作；

2、做社区营销、健康险个险经验丰富；

3、当地监管机构对接工作，按要求报送相关信息；

4、完善分公司管理体系，合规经营、标准管理。

职资格：

1、全国统招本科及以上学历，保险学、经济学、市场营销、电子商务等相关经济类专业。

2、八年以上大中型保险公司或保险经纪公司工作经验，五年以上相关管理经验；

3、具有敏锐的市场洞察力，分析和解决问题力量，较强的数据分析和整理力量；

4、工作主动性、组织协调力量、执行力强。

分公司负责人岗位职责5

工作职责：

1、依据公司发展战略，拓展杭州市场寿险和产险业务，完成合作伙伴的挑选、拓展、维护与协调，协商经纪业务协议内容及相关费用标准，组织完成协议的审批及签署。

2、指导分公司“分对分”协议的签署，批阅分公司上报的相关协议和业务推动案；

3、搜集和分析专业经代市场产品信息，搜集分公司需求，回忆产品销售情况，制定产品发展策略。制定分公司产品销售策略、营销策划和鼓励政策、协调协作总部培训部门及后援部门的'运营管理；

4、做好与保险公司合作关系的日常维护和信息沟通等。

任职资格：

1、全国统招本科及以上学历，保险学、经济学、市场营销、电子商务等相关经济类专业。

2、五年以上保险行业从业经验，一年以上人身保险经纪、代理、营销、产品研发等经验，具有保险产品开发和营销推广经验者优先；

3、具有敏锐的市场洞察力，分析和解决问题力量，较强的数据分析和整理力量；

4、工作主动性、组织协调力量、执行力强。

分公司负责人岗位职责6

1、主要负责应收账款的追款和跟进工作；

2、客户帐单、费用的统计与核对；

3、做好统计资料的保密和归档以及单证的'录入工作。

4、依据公司财务规定，进行日常财务核算，帐务处理工作，公司每月本钱支出和收入统计，并做月度财务报表；

5、上级布置其它工作。

分公司负责人岗位职责7

工作职责：

（1）公司总部与分公司负责人共同出资组建，开展猎头与rpo相关业务。

（2）接受公司统一制度管理，管理分公司全部事物，完成总部下达业绩指标任务，是分公司责任人。

任职资格：

（1）近2年3年以上猎头参谋工作阅历并且有良好业绩，本科学历，年龄28X45岁、户口不限、品德端正，思路清楚、有着正能量价值观。

（2）热爱人力资源服务工作，熟识1X2个行业并能细分了解行业职能要点，对人才分析有精确的把握。

（3）有同行阅历总监、副总以上、高级合伙人级别人选优先。

组建分公司地区：面谈

组建分公司地区：面谈全国各省地区分公司负责人—金阳光猎头诚邀

工作职责：

（1）公司总部与分公司负责人共同出资组建，开展猎头与rpo相关业务。

（2）接受公司统一制度管理，管理分公司全部事物，完成总部下达业绩指标任务，是分公司责任人。

任职资格：

（1）近2年3年以上猎头参谋工作阅历并且有良好业绩，本科学历，年龄28X45岁、户口不限、品德端正，思路清楚、有着正能量价值观。

（2）热爱人力资源服务工作，熟识1X2个行业并能细分了解行业职能要点，对人才分析有精确的把握。

（3）有同行阅历总监、副总以上、高级合伙人级别人选优先。

组建分公司地区：面谈

分公司负责人岗位职责8

分公司负责人凤金普惠信息询问（深圳）有限公司凤金数据科技（深圳）有限公司，凤金职责描述：

1、依据公司市场策略，制定分公司市场开拓及推广策略；

2、组织分公司市场开拓团队开展推广工作，达成分公司推广任务。

3、组织协调分公司内外部资源，主动开发有利于用户推广的各类合作渠道。

4、引导并催促各市场团队达成推广及市场开拓目标。

5、组织协调内部资源，执行并持续改进用户维护工作。

6、发现并吸引优秀人才，不断进行技能提升培训。

7、完成上级交办的其它工作。

任职要求：

1、学历：具有全日制本科及以上学历。

2、年龄：35周岁及以下。

3、工作经验要求：至少2年以上金融、保险、直销、市场营销或互联网推广类工作经验，具有金融类app推广及管理经验者优先；

4、具有良好的沟通协调