颍上县基层医疗卫生机构人员竞聘工作方案

1附件四颍上县基层医疗卫生机构人员竞聘上岗工作方案为全面做好基层医疗卫生机构综合改革工作，推进和标准竞聘上岗，特制定本方案。一、根本原那么〔一〕依法办事的原那么。既大胆探索、勇于实践，又要遵循有关政策法规、坚持按政策法规办事。〔二〕公开、公平、公正的原那么。在岗位设置、竞聘工作中，严格工作程序，增强竞聘工作的公开性和透明度。鸣〔三倦〕简禽洁高卵效的愧原那么误。必严格迹编制他管理撤，合燕理设见置岗拐位，叠定编瓶定岗迹定所责始，提亚高工非作效绪率。朽〔四繁〕优呈化组桨合的姜原那么哪。拥合理户配置窜人才兄资源费，缓注重先德才朱兼备搅，保侮留业工务骨暑干，简实行条按需夫设岗庭、牌择优大聘用剧，实回现优的化组息合，轧做到蓬人尽拢其才拥，才纹尽其梳用。败二、众竞聘洪范围开、对挡象和疤根本出条件黑、岗毛位条未件迟〔一习〕范叉围。杏参加煮竞聘研上岗宪的范弄围为隙：管势理岗狂位、爪专业宴技术渴岗位段、工损勤技协能岗摩位。级〔二坡〕对冠象。疼20停08屈年1信2月蛾31互日前挽进入施我县裳基层至医疗遭卫生岩机构骂人员释，包钥括在绕编正余式人震员和株临时峡聘用缴人员健中具寇有执户业〔哗从业堆〕资叮格或束医药踩卫生鱼类中阔专绳及牛以上般学历触者。晒〔三恢〕基并本条张件柳1、寄拥护疗党的忙路线篮、方垒针、桃政策甩，遵坐守国雄家法鸣律法莫规；谢2、娘具有早良好古的品筐行；壁3、牙具备逢岗位糕所需铸的专氏业、悔能力贯或技点能条据件；吴4、躲身体井健康田，能浙坚持彼正常休工作垮；智5、架正在洪接受慢纪汇检监移察机秘关鸣、酒司法育机关振立案缝调查膝且尚渗未晒做出谦结论晒的人僻员，析暂不从参加涛竞聘捏上岗寺。在6、站凡违设反计半划生专育政蛮策且蝇未经玻组织谈处理颂的人锋员暂奥不纳丝入竞蚊聘上示岗对浆象。叙7、仁凡被性判处老刑法祥的人杏员按驰有关纤规定办执行削。痕〔四澡〕岗己位条绵件耗〔社崭区卫聪生服歌务机牧构参见照执叉行〕逆1帅、管燕理岗见位基葱本条屡件纷〔1记〕虏乡镇太卫生丽院〔均社堪区外卫生把效劳战中心状〕哭领导惨班子想正副梁职基梁本条爪件芒：再乡镇征卫生搬院〔磁社筛区鹊卫生搏效劳倡中心臣〕年现任呀正、馅副职殿，求根据奖基层首医疗熄卫生昌机构怜领导度班子赔正、童副职建考核圣结果伐确定晓。改山革后闯新任驴正、赢副职戒根本模条件爹：凡①乞年龄联在爬45男周岁残以内越；扁②什取得公国家池认可批的医念药卫甘生类灶大专棕以上示学历摄；踏③朗具备恳法定死的执邪业资竹格或求具备会专业冷技术般需求盲的从宽业资庆格；或④栏师圣级以蹄上职疯称；张⑤础无违雁反奉社会归治安宇综合察治理糊、计换划生叔育政招策；罩⑥留有一真定的颠协调全能力垦和管货理能清力鞠。秀〔2脑〕一叮般管旁理岗盾位纳，撤指除调乡镇施卫生昏院课院长傅、副垄院长轧〔辰社区信卫生培效劳娃中心结主任音、副船主任慌〕以鞠外的掉管理朽岗位删，巴卫生下专业萄技术旧人员因不得夫参加畅一般丝管理下岗位铃的竞睁聘。叙一般然管理受岗位撇根本胀条件因：剑男年玻龄不踩超5摔0周联岁、布女年铃龄不袍超过显45预周岁副〔截币止2作00来9年棕12吗月3其1日菊〕墓，计具备谊中专粮以上汉学历搅者优伸先肆。桃2匆、苍工勤福技能产岗位遗根本获条件旺〔含晕驾驶峡员、揭设备惜维护计员、专水电怒工、蛋电脑具操作举员等援〕魄：佳男年买龄不街超过狂5腊0周周岁请、驳女年姿龄不密超过善45唐周岁做〔截节至2模00栗9年拦12浴月3卧1日蜘〕。猪3行、肉卫生厕专业龄技术潜岗位之根本触条件止：匪专业尿技术蜓岗位那么以医择、药伸、护遣、技腊为主杠体，贴根据垒工作丈需要坏设置雾辅聚助螺专业野技术易岗位全。叉〔1码〕躲临床挎岗位险人员巧根本起条件纤〔具倒备下衔列条爪件之遭一即远可〕楼：悦取得乳医药纽卫生善类攻中专胃以上左学历姓、掉具备范执业眼助理亭医师愚以上勒执业继资格幕；男取得叫医药蛋卫生计类但中主专以池上学匪历软、毕尚未咱取得堂执业骑资格旁的人湾员周可竞年聘临萄床岗刊位家，但峰在彼3烤年内岗必须令取得斜相应宴的恒执业位资格贷。单〔2盏〕桶护理涂岗位澡人员止根本僻条件托〔具燃备下久列条刮件之蹲一即童可〕香：取决得述医药携卫生热类中丈专直以上政学历赌、我具备疤执业赚护士万资格胶；取茄得黎护理追类掀中专席以上储学历侄、尚燃未取渔得执厌业护骆士资重格毛者面可竞骄聘护齿理岗梢位，因但蜂3蒸年内汗必须继取得静相应苏的充执业匀资格算。摇〔3姻〕态医技增科室脱岗位顺人员学根本礼条件弟：踪①镜检验永科人寿员基脾本条因件闲〔具粘备下聚列条才件之慎一即撑可〕示：取露得港医药寸卫生驼类赶中专断以上仁学历颠、漂具备渡医昏士以芒上职旦称翅；报取得伟医药闹卫生探类中禽专以肝上学元历虑、刮尚未愧取得音从业陶资格希人员腔可竞袄聘检钥验岗艳位，掌但在啄3遭年内少必须西取得式相应说的挎从业爱资格瞒。迎②丝放射您科人臭员基侮本条全件岭〔具卵备下俭列条知件之把一即怒可〕算：取片得汽医药堡卫生熄类昆中专迈以上糖学历墓、应具备需医乱士以赴上职谱称定；取钞得医授药卫磁生类拥中专镇以上监学历洲、湾尚未失取得汁从业叛资格棵的人捉员可昼竞聘猜放射炕岗位莫，但愉3拴年内辟必须篇取得同相应寄的黑从业授资格港。本③痕心电晴图室炎人员货根本距条件凉〔具姥备下箭列条科件之拿一即惜可凤〕：攀取得希医药倍卫生诞类与中专喘以上染学历街、挺具备串医士执以上泳职称询；影取得廊医药仇卫生牺类中暑专以喝上学沙历、栗尚未姓取得终从业振资格雹人员圾可竞害聘心档电图士岗位僻，但神3害年内去必须愁取得呢相应鄙的从咐业资项格。乓④从B超羡〔彩产超〕衣室人劣员基塑本条便件席〔具捞备下屡列条霉件之私一即编可〕烈：取侍得政医药阵卫生代类们中专索以上速学历朴、陆具备唇执业养助理炭医师主以上惑资格使或执饺业护抬士资上格爪；吵取得斥医药钥卫生烘类中尿专以各上学浑历、浑尚未绍取得后执增业资巷格人式员可蒜竞聘仓B超闭〔彩姿超〕词岗位浑，但悟在面3法年内夹必须拢取得善相应品的拢执绍业资止格。铲⑤餐药剂占科人队员基带本条祝件雄〔具洁备下如列条令件之宰一即胃可〕粉：默取得灾医药怜卫生锤类封中专行以上练学历由、显具备泻药剂奔士以事上职红称忧；章取得趟医药咬卫生凤类中逼专以净上学俭历、台尚未寿取得汁从业只资格挤人员蕉可竞强聘药牛剂岗瓶位，幕但在顾3版年内撑必须庙取得因相应森的形从业涉资格详。括⑥绸消毒侨供给挽室人区员基阅本条治件挑〔具滩备下雹列条锣件之挨一即乓可〕愧：取洞得屑医药浑卫生绪类春中专希以上弃学历宿、淋具备趣医士宝以上间职称踪；扩取得颗医药搏卫生至类中摘专以著上学戏历、山尚未椅取得学从业瞒资格朵人员荐可竞吩聘该比岗位淋，但它3泼年内游必须鸽取得鸭相应饿的从隐业资祖格。辛〔4森〕牛防保琴人员笋根本霉条件拨〔具餐备下芹列条嫁件之捆一即护可疼〕半：拌具备描执业采医师意、执晋业护汗士、取执业践助理呼医师兽资格局之一历，并言取得筑县级岛卫生怨行政留部门优颁发借的?脏预防艰接种械资格境证?食；宗取得乓医符药导卫生元类湾中专谣以上宇学历侨、置尚未屈取得纳从业辨资格起人员慨可竞乱聘该纽岗位崭，但胃3蔬年内龟必须比取得民相应反的从企业资吹格清；具诚备乡沸村医义生从懒业资惧格燥，并帖经县牵卫生该局培挠训合部格取勉得?愤预防菊接种埋资格以证?朋人员蒜。漂三、捧程序病和方掉法剃实施感竞聘把上岗星，原立那么上催按下妻列程恩序和造方法冈进行殃。扩〔一姿〕换程序堂1、筛基层愈医疗良卫生派单位龙在县戴基层昂医疗均卫生配机构嘉人员庸竞聘混上岗锅和分阿流安影置络工作仰指导漠小组慈的指抹导下慧，根据据本农单位闷实际灾，成发立办竞聘爽上岗蛮工作消领导样小组形，负统责拟娘定本壁单位抢竞聘略上岗煤工作剂方案叔，并瘦组织这实施耳。竞廊聘上决岗工扰作方丛案包县括组菌织领题导、怪竞聘链岗位效、竞印聘范质围、喊竞聘训条件工、方织法程削序、枝时间究安排俭等内笨容。瓶方案模需经踩本单溪位职诱工大益会或哀职工恐代表眯大会浑通过治，拆报县峡卫生尾局审汪核、欲县人校事部享门核鞭准后招方可牧实施杜。轧2、事基层铁医疗刊卫生娘机构眨召开傍本单碗位竞球聘住上岗团大会康，公修布竞茫聘借岗位杯、岗挂位职宫责、慈竞聘酸条件凝以及并竞聘覆上岗芝的程绳序、均方法细等事浇项。岂3、刮报名惰。在猴规定就的时扛间内僻报名绍，闹填写捧竞聘耍申请棉表，时每人暖限报际名竞糠聘1隆个岗片位。瓜4、艳人员歼公示嫌。对伤参加滴竞聘必上岗涛人员疫资格票、条客件进墨行甜全面滑公示页〔拿5同天〕遗，接换受洒群众粒监督矮。焦〔二螺〕方港法纽基层蔽医疗雀卫生夺机构逃原那么术上油以本率单位能组织裤竞聘嘱上岗面，每客人只晓限报盒一个誓竞聘妨岗位浆〔竞翻聘上什岗申绑请表君附后铜〕茅。景1狼、捷对于骂专业续技术掏岗位猴数多绞于或末等于观竞聘哑人数艳的单丹位，量可采棕取民励主测势评的售方法晴进行捡。经择全体经职工耍投票随，合客格票缠超过暂55样%的臣人员疑可直朗接初躲步定丸岗。劈2页、丈对于煮专业宽技术狸岗位熔数少客于竞阔聘人珠数的铅单位惰，采碎取统盗一组务织考盘试的继方法移定岗棵。考即试采波取统丙一笔容试，抄笔试浪内容蛇为相越应岗艳位〔忠专业蒸〕的柿医疗劝卫生倡根底狗知识部，总历分为矿10准0分湿。依轧据考书试结吊果宁，绪从高盏分到碍低分歪依次学按岗挖位数你初步刑定岗榜录用煌，同闭等分非数条秧件下仿，按顷执沿业〔种从啄业〕露资格菌、职瘦称高拌低壮依次睁排序抬，直刚至录误满为鞠止。秀3、爱未被皮初步失定岗折的在街编专建业技兵术人撞员，商可根茫据全市县基逆层医抚疗辞卫生氏单位夸相应爹岗位筋空缺互情况廉，茫由县棋卫生美局视障情况貌在全候县范蝶围内丝统一宏调剂绸定岗盗。瓦不同外意组虎织统扶一调寄剂的烘人员键，滩一律兵列入相分流滋人员骆安置蝴。垒4依、管苹理岗壤位和紫工勤就岗位呈的人敞员定然岗遗，附一律响采取版统一烂考试甲的办填法定于岗县。惭考试扔采取事统一后笔试落，甘笔试身内容韵为综困合知青识，利总分阵为1做00喉分。叶依据辫笔试夺结果汤，般从高无分到旷低分重依次株初步状定岗域，直壤至录因满为美止。榆对塑初步圣定岗局人员泳的哲初步箱定岗凑在原导单位梦进行耕。对踩限于叉岗位午数不顶能在馋原单节位初盆步定量岗的荡人员巾，调丽剂到限空岗异的单舌位泥。傍对不崭同意蛛组织洲调剂蓄安排厕的人支员闲，敲一律赶列入此分流拌人员晨安置怨。乱未被生初步报定岗绞的人乳员不落再调驼剂，示列驰入分念流人筛员安宫置，或享受各相应锋的安喷置政轻策。裁5天、基亏层医渔疗卫将生机精构聘弯用贡人员且只在伯本单潜位参烦加竞蛛聘上父岗，找不允摊许跨延乡镇涝竞聘弄。笔四、贼人员让聘用滴对初容定人火员经础公示醋无异岔议后绑，醒报县暂卫生号局彩审核摊，纵呈人档事部劫门核坊准存炉档，锡实行这人员锈聘用厨制度肿，按翅有关宜规定而签钳订炊聘用商合同谷，实兰行合该同管石理，厘聘期佳为遭3贷年监。框五、遍要求屑〔一丙〕删提高盖认识怀，统会一思芳想章。何基层财医疗继卫生仿机构票人员姥竞聘遥上岗彼是基赞层棒医药啊卫生忽体制绢综合所改革苍工作挺中的顾重要望环节色，也箩是深拿化人忆事制炒度改插革的稠重要严举措恢，时消间紧院、任报务重撕、要按求高管。各帖基层突医疗浴卫生存机构刘一定启要深纺刻理杰解和轰全面贼掌握以文件枝精神肠和政货策规抚定，鸽进一馋步提艘高认更识，透统一迁思想鸟，明喘确任叠务，筐积极刺稳妥镰地搞碍好这芳项工脖作。烂〔二略〕加伟强领爷导，鼓精心某组织千。票各基遥层医晶疗卫屿生机仔构要偏成立剃组织擦，实绵行主负要领吵导负伙责制裙，按染照竞掏聘上份岗方降案程萝序和株要求架，精灰心操波作，售确保费工作涌任务耗顺利肿完成吊。头〔三尘〕加肥强监盏督，判严明蚀纪律释。长要严赔明纪剃律，竹严格荡执行肚上级姿有关猪政策让规定朴和要银求尊；谎要出胞于公盼心，扇任人借唯贤探，不纱徇私务情怎；耳不失势借机萍打击乌报复册，确蛮保竞螺聘上耽岗尘公开诚、虾公平悦、公陕正、扩有序长进行与。帜颍上拥县基推层与医疗愧卫生戚机