医院应知应会练习试卷附答案

医院应知应会练习试卷附答案1.定西市第二人民医院党委下设4个党支部，分别是___党支部、___党支部、___党支部和___党支部。空1答案：行政系空2答案：内科系空3答案：外科系空4答案：离退休2.党员转移党组织关系，一般不超过___个月。空1答案：13.“三重一大”必须经过医院_______________会议集体讨论决定。空1答案：党委会4.医德医风考评结果分为四个等级：_________、_________、_________、_________。空1答案：优秀空2答案：良好空3答案：一般空4答案：较差5.医院_______________办公室为医院工作人员医德医风管理机构。空1答案：精神文明6.投诉分类：_______________、_______________、_______________、_______________、__________________空1答案：简单事项空2答案：一般事项空3答案：重要事项空4答案：应急事项空5答案：匿名重复事项7.信访分____________、_______________、_______________、_______________多种形式。空1答案：来信空2答案：电话空3答案：走访空4答案：上级交办8.定西市第二人民医院的服务理念是_________、_________、_________、_________。空1答案：以人为本空2答案：诚实守信空3答案：严谨求实空4答案：敬业奉献9.定西市第二人民医院的办院宗旨是____________、_______________、____________、_______________。空1答案：职工满意空2答案：患者满意空3答案：政府放心空4答案：百姓放心10.定西市第二人民医院的管理理念是_________、_________、_________、_________、_________。空1答案：效率空2答案：质量空3答案：安全空4答案：服务空5答案：公益11.11.医院信息公开方式和渠道主要有_______________、_______________、_____________________、_______________、_____________________、___________________________，主动公开___________________________。空1答案：文件空2答案：信息公开栏空3答案：病员及社会监督员座谈会空4答案：院报空5答案：微信及广播电视空6答案：门诊和病区设置意见箱空7答案：咨询、投诉、举报电话12.定西市第二人民医院在行政管理和质量控制管理上实行了_____________________和__________________。空1答案：院科两级行政管理制度空2答案：医院质量与安全三级体系13.《医院会议制度管理办法》规定医院各种会议实行签名制，参会人员提前_________分钟到场。确因工作需要不能参会的，如急诊、医院派出学习、开会或参加学术交流等，事先必须向____________请假，请假条经_______________签字同意后，报_______________备案，若无备案视同旷工。空1答案：30空2答案：医院办公室空3答案：院长或副院长空4答案：人力资源科14.《院长接待日制度》规定接待日时间：()________________________。空1答案：每月第一周星期四下午14:30至17:30(带假日)顺延至正常工作日第一天下午15.《院长信箱工作制度》规定来信内容如真实具体，一般问题_______________回复，复杂问题____________，短期内解决不了的问题要____________。空1答案：三个工作日内空2答案：一周内回复空3答案：作出说明16.《考勤管理制度》规定职工请假____________天内_______________审批。____________，由科室领导签署意见后，报_________审批。____________天以上报院长审批。《考勤管理制度》规定连续事假不得超过____________。空1答案：3空2答案：科室负责人空3答案：3-7 天空4答案：分管副院长空5答案：7空6答案：15 天17.《考勤管理制度》规定各科室指定专人负责考勤工作，考勤人必须如实、认真的记录考勤，不得_____________________考勤，若有违犯，除在_______________扣分外，还将对责任科室考勤人和科室负责人给予____________的处罚。空1答案：虚报、瞒报、漏报空2答案：综合目标考核中空3答案：100元18.《公休假管理制度》规定正式职工工作_____________________，公休假_________天，原则上一次休完；___________________________，公休假____________天，原则上分两次休完；_____________________，原则上分三次休完。国家法定休假日、休息日及假期(探亲假、婚丧假、产假)不计入公休假的假期。空1答案：已满1年不满10年的空2答案：5空3答案：已满10年不满20年的空4答案：10空5答案：已满20年的，公休假15天19.《依法执业管理办法》规定本科毕业在国家规定的____________考试年度内未取得相关执业、从业资格者，凡通过人事部门分配的，停发__________________；凡医院聘用的编外专业技术人事代理制人员____________，不再聘用。空1答案：两个空2答案：全部绩效工资空3答案：解除劳动合同20.《定西市第二人民医院职工综合考核评定工作制度》规定职工综合考核评定采取____________与____________相结合的方式进行。考核评定结果应用于_______________，兑现奖罚。空1答案：年度考核空2答案：科室月评价排名空3答案：当年度年终考核21.《编外专业技术院内聘用制人员管理制度》规定聘用人员试用期为____________，试用期满经院、科室两级考核_________即可享受绩效工资和聘用期基本工资。规定试用期或见习期内考核不合格者，原则上____________。空1答案：两个月空2答案：合格空3答案：不予聘用22.《编外专业技术院内聘用制人员管理制度》规定聘用人员因个人原因，需与医院解除聘用合同。试用期内未签订聘用合同人员，应提前_______________，已签订聘用合同人员，应提前__________________，以__________________的形式，经____________及主管部门同意,_______________签署意见后报人力资源科，填写辞职申请表，经院长批准同意，按规定程序办理离院手续后，方可离院。空1答案：一周内空2答案：一个月空3答案：书面申请空4答案：所在科室空5答案：分管领导23.《编外专业技术院内聘用制人员管理制度》规定凡来院工作_________内未取得相关执业资格或上岗证的人员，医院有权解除与其签订的劳动合同。空1答案：三年24.《定西市第二人民医院转考人事代理制人员管理办法（试行）》规定转考基本条件：专业技术人员全日制本科学历毕业的，取得相应专业技术_______________；或者非全日制本科学历的，取得相应专业技术_______________。空1答案：初级(师)资格空2答案：中级资格证25.科室绩效二次分配发放表在绩效核算数据发放_______________工作日内必须上交人力资源科，逾期不交的科室，将对科室负责人给予____________的处罚。空1答案：前3个空2答案：10026.对信息系统用户的访问模块、访问权限由_______________提出，交由主管部门及分管领导核准后，由_______________授权并存档。空1答案：科室负责人空2答案：信息科27.内外网_________运行，所有终端内外网不能混接，严禁外网用户通过____________等存贮介质拷贝文件到内网终端。空1答案：独立空2答案：U盘28.每个操作员必须牢记自己的工号和密码，不得泄漏密码，应当养成经常修改密码的习惯，密码最好由_______________组成。空1答案：数字和子母29.医院职工出差报销流程：出差人员须先到_______________查验发票，由财务部门对出差过程中的费用严格审核后指导填报，所在____