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文档简介

专业文档,欢迎下载! 压风打火设施日常维护保养检修制度范文合辑压风打火设施日常维护保养检修制度1、压风打火设施必须每天展开检查、搞好保护工作,保证一旦出现变异时能随时采用。

2、每班WZ523时关上汽水分离器排水孔,排泄堆积在内的积水与杂质。

3、每班由老爹副队长或班长负责管理逐个关上压风打火装置,并作通气检查,例如辨认出气量严重不足或并无气流出来,相连接不訾和漏气时,必须及时处理,确保装置处在较好的工作状态。

4、压风打火装置上的粉尘必须及时清扫,保持清洁。

5、在回采工作面生产过程中,由矿井队长负责管理对入、春早巷压风管路展开保护管理,按标准装设压风打火设施。

6、瓦检员、安检员就是压风打火系统的管理监督员,每班必须负责管理对所辖区域的压风打火系统展开一次全面检查,辨认出问题及时报告,同时采取相应措施严格执行冶炼队展开自查。

7、机电科要确保甩风机的正常运转。

8、不采用的压风打火设施必须及时拆毁并交还机电库房姜味,废旧的管路必须放置整齐、得当看管。

9、各巷道压风打火设施加装不好后随巷道展开转交,由采用科队负责管理和保护。

10、系统维护和维修保养人员必须经常对管路、打火装置展开检查,辨认出问题,立即处置,以确保压风打火系统安全可靠。

11、冶炼工作面运物料时,不得治安、消防岗安全生产责任制(煤矿)一、责任范围

1.在保卫科的领导下,搞好全矿的治安捍卫、综合治理工作及保安队伍管理。贯彻落实国家有关治安捍卫的法律、法规,及公司党委的决议、同意。

2.严格执行交接班制度,辨认出问题立即展开处置并及时向处室汇报,保证工作职责范围内一切正常有序。

3.全面落实不好矿区门卫管理,搞好进出大门人员、车辆、物资及煤炭发运的备案、检查,保证精确,维护公司财物安全。

4.搞好戒毒工作、民事纠纷的协商和劝导教育工作,避免矛盾激化。

5.帮助科领导强化保安队的日常管理工作。定期对保安员展开业务培训和军事训练等,精心安排队员执勤、上班、顶班、调班、告假等。

6.督促检查保安员履行职责岗位职责和遵守纪律情况,搞好查岗、督岗工作,对渎职和违纪的保安员明确提出处理意见。

7.全面落实公司消防安全管理规章制度,积极开展职工防雷科学知识及消防器材的采用方法的活动。

8.全面落实消防安全检查,辨认出隐患,严格执行帮助有关单位限期自查,制订消防规划,全面落实防雷措施。

9.负责管理制订消防器材购置计划,并搞好修理、维修保养、更改工作。

10.顺利完成领导和上级主管部门交予的其他任务。

二、考核标准

1.治安捍卫、消防安全工作不妥当,存有很大安全隐患或引起案事件罚款200元。

2.执勤、维稳处突未顺从统一安排的,或处理期间未遵守纪律罚款100元。

3.辨认出治安、消防隐患未及时汇报科领导的,未及时严长青煤业瓦斯预防工作检查考核制度长青煤业瓦斯预防工作检查考核制度

编成制:工程技术管理部

基本建设日期:2012年3月26日

长青煤矿瓦斯预防工作检查考核制度

一、瓦斯预防工作检查制度

为确保瓦斯预防工作长期有效有序积极开展,矿设立瓦斯预防领导小组,负责管理全矿瓦斯预防工作的日常精心安排和检查。瓦斯预防工作实行季度检查、月度检查和日常检查结合,季度检查由公司领导层(不含副总工程师)共同组成检查小组,重点检查区域瓦斯预防情况,月度检查由公司领导及各部门领导共同组成检查小组,分组对全矿瓦斯预防工作情况展开全面检查;安监部负责管理瓦斯预防工作的日常检查,当值值班矿领导或部门领导负责管理当值瓦斯预防工作检查,并全面负责管理当值安全;冶炼工作面值守安全员负责管理监督检查所在冶炼工作面的瓦斯预防措施全面落实情况,防突工、钻机队在冶炼工作面所作防突工作记录由当值安监员、值班矿领导盖章后生效;调度员、监控员、瓦斯抽放泵司机、主扇风机司机、值守电工等上岗情况由当值值班矿领导负责管理督查;盾构防突距离掌控由当值安监员负责管理督查。

二、瓦斯预防工作考核制度

1.公司每月举行一次瓦斯预防专业讨论会,对矿井瓦斯环境治理综合分析,逐头逐面分析瓦斯灾害情况,各部门领导正副职及技术人员、专业人员必须至可以,原则上不许告假,无故缺席会议每人每次罚款50元,并列为年终考核。

2、公司必须严格执行隐患排查制度,每月深入细致基本建设瓦斯预防总结和计划呈报金元集团煤炭部,瓦斯预防总结和计划由通风副总、通在防部、地测部、调度室协调公司总工程师基本建设,未基本建设或未按规定及时保质基本建设行政处罚有关责任人各50元。

3、工程技术管理部展开采区、工作面设计时,必须充分考虑通风系统合理性,矿井必须按规定设置专用春早巷,采区冶炼面推行分区通风,冶炼工作面回去风流必须轻易导入采区春早巷,严禁因设计原因导致矿井通风隐患,否则行政处罚有关责任人各100元,并列为年终考核。

4、通在防部必须强化矿井高码工作,确保矿井通风阻力及通风巷道风速合乎《煤矿安全规程》规定,辨认出矿井通风系统存有问题必须及时呈报通防副总和公司总工程师研究处置,未按规定展开测风或辨认出问题未及时呈报行政处罚有关责任人各100元。

5、通在防部必须强化通风设施管理,创建通风巡查制度,对主要通风巷道每月必须制止专人检查,主要送风巷之间必须砌筑永久性风墙,采用的联络巷道必须短果两道连锁的两极向风门;对通风设施必须创建档案,通风设施规格质量必须符合要求;一处不符合要求对有关责任人每人每次行政处罚100元。

6、强化局部通风管理,不得采用三台及三台以上风机向一个盾构面供风,严禁采用一台风机向两个盾构面供风,局部通风机必须同时实现风电、瓦斯电和停风后瓦斯浓度少于3%风机枪机功能。检查时辨认出一处不合格行政处罚有关责任人各500元。

7、强化矿井供电管理及通风机管理,不得并无计划停风停水,局部通风机设立专人管理,其他人员不得任一开停风机,矿井必须强化供电管理,严格执行停水检修工作票制度,停风机电必须经公司总工程师同意,严禁发生内部系统并无计划停水。因并无计划停风停水导致事故,按规定追责有关责任人责任,未导致事故对责任人Whether高于每人300元罚款。

8、严格执行瓦检工巡回检查瓦斯制度和现场交接班制度,不得空班、逃费、骗人检,不得瓦斯超载作业;临时停风的地点必须停水废人,长期停风地点必须在24小时内半封闭;否则对有关责任人各行政处罚200元。

9、严格执行“一炮三检”和“三人连锁放炮制度”,放炮废人距离合乎有关规定,不得不符合规定的二次引信,否则对有关责任人各行政处罚200元。

10、强化机电设备管理,歼灭矿井机电设备和仪器仪表失爆现象,否则对有关责任人每人每次行政处罚100元。

11、岩巷盾构必须秉持“有疑必寻,先寻后凿”,避免误揭煤;存有注重危险的盾构工作面必须秉持“有掘必寻,先寻后凿,不探不掘,短寻长凿”制度,因不继续执行前寻制度导致事故按国家有关规定追责当事人责任,未导致事故每次行政处罚有关责任人各500元。

12、石门揭煤必须基本建设专项设计,揭秘煤前必须展开预扣并预扣合格,揭煤必须设置防突风门及严防逆风装置,否则导致事故按国家有关规定追责当事人责任,未导致事故每次行政处罚有关责任人各500元。

13、存有注重危险盾构工作面必须严格执行2个“四位一体”综合防突措施,严苛按照规定测试瓦斯基础参数,区域防突措施必须掌控巷道轮廓线外8m,前方留存10m以上全面性距。否则导致事故按国家有关规定追责当事人责任,未导致事故每次行政处罚有关责任人各500元。

14、公司必须按规定加派防突人员,并定期对防突人员展开培训;防突人员必须努力做到上岗上岗,并负责管理防突设备、仪表的定期检查,继续执行防突工作时,负责管理维护不好采用设备和仪表,若因人为原因导致设备、仪表损毁照价赔偿。

15、注重危险回采工作面采前必须基本建设煤层气设计,存有注重危险的回采工作面预抽期不少于6个月,取出率为严禁高于30%,回采前必须对工作面注重危险性展开评价,否则导致事故严谨追责有关责任人责任。

16、矿监控中心必须设立专人24小时值守,值守监控员必须强化责任心,监控系统出现异常或故障信息时必须及时汇报值守矿领导并搞好记录,发生瓦斯超载时立即汇报值守矿领导和公司总工程师,否则每辨认出一次晚点行政处罚当值监控员50元。

17、通在防部必须创建监控设备修理制度,各类传感器必须定期展开调校,传感器发生故障后必须8小时内处理完毕,否则行政处罚责任每人每次50元。火工品管理办法煤矿火工品管理办法

刘浩昌

为进一步强化我矿的安全基础工作,注重狠抓我矿的火工品管理,根据《中华人民共和国民用核爆物品的管理条例》和《煤矿安全规程》,融合我矿火工品管理的实际情况,经研究制订沛城煤矿火工品管理规定,希各单位认真贯彻继续执行。

一、非政府机构:

副组长:由矿长出任。

副组长:由生产副矿长出任。

成员:由供应科科长、保卫科科长、生产科科长、安监站分管值班员或监察员、井下炸药库班长。

办公室设于生产科,负责管理日常管理工作。

二、管理制度:

1、矿每旬由生产副矿长,火工品管理小组非政府一次矿井火工品管理工作的检查,并不定期抽检,对揭发的问题,按规定落空罚款。

2、每旬火工品管理小组,举行一次专业讨论会,总结上旬火工品管理情况,排查火工品管理中的薄弱环节,研究炸药消耗定额的顺利完成情况,制订合理的措施。

3、每年非政府一次火工品管理人员即为“四员”的复训和安全教育,提升“四员”的业务素质和保安能力。

4、冶炼工区每班组必须搭载存有两名经过专门培训,经考核合格的放炮员负责管理本班组的灭火任务及灭火物品的管理工作。

5、区队长就是本区队安全生产的第一责任者,凡一个季度内发生三次不按规定管理火工品的单位,单位的主管区队长,视情节给与适当存有处置,嗣后通报。

6、煤矿井下放炮,严格执行“十不许装药,十不许放炮”制度。

7、严格执行冶炼工作面“一炮三检”、“三人连锁”放炮制度,继续执行瓦斯员和班长对放炮管理的安全检查制度。

8、严格执行放炮员上岗必须抱持放炮合格证,及随身携带瓦斯便携仪制度。

9、严格执行冶炼工作面炮前炮后喷水制度和放炮采用水炮泥制度。

10、各冶炼放炮地点,必须装设存有放炮爆破作业图表,搭载炸药箱、雷管盒,并上锁。

11、各单位采用的炸药箱、雷管盒、哨子等物品使用期为一年,中途损毁自行维修,损毁轻微矿苞藓并按价索赔。

三、奖罚办法:

㈠、火工品的出售和储存:

1、供应科必须至市县公安局选定的厂家出售,任何人严禁私自更改供应渠道,否则追责法律责任。

2、火工品由专车运输,车上存有“危险”标志的黄旗和防雷设施,司机按有关规定,遵从押运员的统一指挥,按照选定路线,速度限制高速行驶,途中严禁逗留,否则罚司机50元。

3、火工品至矿后,由供应科火药库保管员环评盖章,并及时通告绞车司机和井上下口把钩工、信号工,火工品不得在井口或井下车场、巷道内逗留,必须按照《煤矿安全规程》的规定,及时运往井下炸药库,否则辨认出一次,罚款100元。

4、押运员严格执行条例和各项管理制度,深入细致解款,并亲自在规定时间内从厂家押解到井下炸药库,中途严禁换人,并向有关人员交代确切。否则辨认出一次不符合规定罚款50元。

5、仓库保管员上岗上岗,严格执行交接班制度,帐、卡、物吻合并更替确切,库房人员严禁擅离职守、黄继妍,毫无关系人员不得进内。任何人严禁随身携带矿灯步入炸药库,消防器材齐全。否则辨认出一次违反规定罚仓库保管员50元。

6、专库专存,库房内不得放置其它物品。炸药、雷管必须按规定分别放置,并符合要求。库存量无法少于安全库存数量,即为炸药2吨,雷管4000播发。

7、库房内必须装设存有公安部门签发的“核爆物品储存许可证”和灭火器材管理有关制度,并健立完善各种记录台帐。

8、所有的电雷管必须在专用的导通室内导通编号,没导通编号的电雷管不得派发。否则辨认出一次罚仓库保管员50元。

9、严格执行对号派发制度。否则,每错发雷管一发,罚当值炸药库值班员5元。

10、变质、过期、失灵的雷管、炸药必须深入细致归还、清扫、备案台账,根据可以存有数字雷管不少于500播发,炸药不少于100kg,若达至规定及时报告火工品管理领导小组,并严苛按照《中华人民共和国民用核爆物品管理条例》及《煤矿安全规程》的规定展开封存。

11、灭火器材库存数量、规格、品种必须努力做到日明、旬结、帐、卡、物三吻合。否则辨认出一次一项违反规定,罚仓库保管员50元。

(二)、火药的领发与退币

1、放炮员根据当值生产任务采用雷管炸药,核对在专用的火工品领有料单上,经值班区长盖章审核后,抱持放炮合格证及领料单至矿生产科调度室审核,没当值值班区长盖章或与生产现场不吻合,调度员一律不许审核。

2、放炮员持放炮上岗证、便携仪和审核过的火药领有料单至井下炸药库申领火工品,否则炸药库派发员不得派发。库房保管员按照审核数量,如数派发,严禁恶性通货膨胀或少播发。放炮员申领火工品后必须当面核查申领的数量及编号等,否则责任自私。

3、申领火药理应正付炮手两人申领,存有一人值勤,存有安全网员或班组长替代,拿到火工品应当按《煤矿安全规程》规定运往工作地点,并分别存放在专用的炸药箱及雷管盒内,不得乱扔、随地、埋等。每辨认出一管药或一发雷管罚放炮员10元,罚值班区长5元。火药箱必须放到顶板较完整、掘进完备、躲避电器设备的地方,每次放炮都必须把火药箱放到警戒线以外的安全地点。

4、仓库保管员秉持“八不播发

摆制度”。

(1)没合格证不播发。

(2)放炮员撇除放炮合格证,不拎瓦斯便携仪,不对号不播发。

(3)不是专用领有料单,没审核不播发。

(4)不是双人领料不播发。

(5)没雷管盒不播发。

(6)雷管盒没门锁不播发。

(7)雷管不偏压、不编号不播发。

(8)质量存有问题不播发。

5、认真执行火工品领发、退币制度。各单位火工品明领、实发、实耗、星毛等各项环节必须备案、台账、盖章、盖章。

6、各单位火工品现场用量必须在当值上班之前,经当值班长签发,在退币单上盖章后,放炮员亲自星毛,炸药库保管员按退币单记到,若辨认出不按规定办理一次罚款50元,情节严重者重处。

7、炸药库必须二要狠抓火工品班后退币工作,凡放炮员并无退币单或退币单核对相符建议的,炸药库值班员必须及时呈报安监站或炮管组,每人次给与10-50元的行政处罚。

8、声援广大职工深入细致搜索扔遗失在煤炭中的雷管,井下盗走的雷管必须缴炸药库,由当值炸药库值班员出示证明报安监站;井上捡到的雷管必须及时主动的交安监站。无论是缴井下炸药库还是缴安监站,上缴者必须摆事实滚至雷管的地点(最出色存有证明人),矿对上缴雷管个人按每播发2元给与现金奖励。

9、安监站对接到的雷管,必须搞好专项记录台帐。存贮雷管的箱子必须双人双锁看管,并定时送至中央炸药库,炸药库对接到的雷管必须搞好记录,必须专箱放置,并查明雷管编号及采用单位。

10、安监站、炮管组、保卫科积极主动协调,对接到的雷管搞好查案处置工作,遗失雷管至少必须查案至班组。

11、凡辨认出私自随身携带雷管上井的,每一发判罚100元,三发及以上的除罚款外,缴公安部门处置,导致后果的,依法追究刑事责任。对搜索捡到雷管不主动上缴的,经查证同样按私自随身携带雷管上井处置。

12、强化门卫管理和检查,凡辨认出随身携带雷管、炸药出矿的,一律辞退矿籍,缴公安部门处置。

(三)、井下放炮:

1、井下放炮工作必须存有经过专门培训,并获得放炮合格证的专职放炮员出任,并无放炮证的人员不得放炮,任何领导无权指派没放炮合格证的人员放炮,否则,违反规定按轻微三违处置。

2、放炮员应按照本单位施工措施,严苛依照《煤矿安全规程》有关规定展开作业放炮。

3、井下各冶炼地点放炮,不秉持三人连锁放炮制度,不随身携带瓦斯便携仪罚放炮员50元。

4、放炮前,班组长没向所通往放炮地点的地下通道上指派警戒人员判罚50元,没有设立警戒放炮罚放炮员50元,警戒人员渎职判罚50元。

5、放炮必须使用矿规定的放炮线展开放炮,放炮线长度符合规定(岩巷100米,半煤岩80米,矿井工作面35米)用电缆线、雷管脚线、铁丝等搞母线展开放炮的,放炮线长度比较的,每一项罚款100元。

6、放炮距离和炮火放炮员的安全地点违背有关规定,(以作业规程为依据)罚放炮员50元。

7、放炮时放炮钥匙放炮员没随身携带、放炮母线相连接脚线检查线路和通电工作,没继续执行放炮员一人操作方式的,放炮时没首先收到放炮警号,再等5秒钟放炮的,放炮后未立即取下钥匙,未将母线取下并浴室柜,每一项罚放炮员50元。

8、放炮员在加装引药时,未将雷管脚线末端浴室柜,装炮前,炮眼内沉煤、岩粉没掏净,没填充足够多的炮泥,或炮泥材料不合乎规程规定的,每一项罚放炮员50元。

9、冶炼作业地点没爆破作业图表,或没按放炮说明书展开放炮的,每项判罚50元。

10、放炮员放炮时,不得放明炮、糊炮、及烟炮。

11、各冶炼地点必须继续执行正向装药,推行一次装药一次全部引信。否则,辨认出一次罚放炮员50元。

12、发生拒爆处置时,必须按照《煤矿安全规程》规定继续执行,及时处理。

13、用放炮方法全线贯通井巷时,技术科应当提供更多精确的图纸资料,当全线贯通的两个工作面距离20米时,只准一个工作面向前盾构全线贯通,另一个头必须暂停作业,但维持通风。技术装备检查维护保养制度(矿山急救大队)技术装备检查维护保养制度(矿山急救大队)

一、救护队的仪器装备时刻达至100%合格率就是顺利完成抢险救灾任务的可信确保,对未达至100%合格率的,根据考核制度展开行政处罚。

二、每个指战员都必须爱惜仪器装备,节约用氧、备品、备件,对无故损毁仪器装备者必须追究责任。

三、秉持急救仪器装备检查制度,大队对中队急救仪器装备每月展开不定期抽检,中队对急救仪器装备继续执行15天检查制度,小队和个人对急救仪器装备继续执行10天检查制度。

四、急救指战员的仪器装备经检查和维护保养后,必须秉持核对记录,注清检查项目、数据、检查人,以便有据可查,并由小队长、中队长盖章,出现问题后责任明晰。

五、肩负战备值班的指战员首先必须检查个人的和负责管理看管小队的仪器装备与否能够胜任值守工作。

六、抢险救灾前,急救指战员必须展开战前检查,查阅仪器装备与否能够资金投入救灾工作。

七、中、小队装备须根据中、小队人员展开分工看管,各种装备必须维持全系列、暗、科东俄、细长、利、稳中求进六字建议,采用后应当马上展开维修保养。

八、氧气呼吸器秉持每年收纳检修,三个月以上未采用过,净土罐内药剂必须及时更改,氧气瓶必须秉持三年冷却试验,氢氧化钙药要秉持季度或半年展开化验,确保其合格采用。

九、小、中队库房水泵的仪器装备及库存物品必须维持较完整状态,每月由专人展开检查和维修保养,并搞好工作记录。

十、小、中队的大型仪器装备必须由专人负责管理,每季度展开检查、维护保养,并秉持建卡备案制度,责任明晰,确保救灾随时调用。

十一、不得仪器装备私自租借,否则追责主管领导和当事人责任,指挥员核准例如贻误战机等,视情节给与行政处罚。遗失仪器装备者按价索赔并追究责任。外单位仪器修理必须经领导核准,私自检修者追究责任。华泰煤矿主、副井绞车安全管理制度华泰煤矿主、副井绞车安全管理制度

1、天轮

1.1天轮底座紧固螺栓每周检查一次,否则罚款100元(密检修记录)。

1.2天轮的滑动轴承每月关上检查一次,否则罚款200元(密记录例如顶上间隙、两端间隙等)。

1.3天轮(例如润滑油状况、轴承压盖表面温度等)每天检查一次,否则罚款100元(密检修记录)。

2、罐笼和箕斗

2.1罐笼、箕斗提高相连接装置应当每天检查一次,其它部位每班检查一次,否则罚款200元(密检修记录)。

2.2阻车器每天检查一次,否则罚款100元(密检修记录)。

2.3罐门变形轻微,罐帘不划拨的罚款50元。

2.4罐耳底座紧固螺栓收紧一条罚款100元。

2.5罐耳及罐耳内部不展开日检罚款100元(密检修记录)。

2.6尾绳装设装置每周检查一次,否则罚款200元(密检修记录)。

3、滚筒

3.1相连接螺栓收紧罚款50元/条。

3.2地脚螺栓、滚筒壳与大轴相连接螺栓不展开定期检查罚款100元(密检修记录)。

3.3滚筒大轴轴承不展开定期助威、换油罚款500元(密检修记录)。

3.4滚筒绳槽不展开定期检查罚款50元(密检修记录)。

3.5滚筒各部位应当每周全面检查一次,保护人员应当每班县丞,辨认出问题及时处理。

4、刹车系统

4.1制动闸板一处漏油罚款50元。

4.2制动闸间隙每周测量一次,否则罚款100元。闸板两侧间隙不一致罚款50元/交,闸板间隙逊于规定判罚200元/片(密检修记录)。

4.3制动闸板螺栓收紧罚款200元/条。

4.4闸板磨损控制器不起作用罚款100元/个。

4.5液压站两套装置必须较完整,起至没水泵促进作用罚款500元。

4.6液压站及其管路严禁漏油,漏油一处罚款50元。

4.7滚筒制动闸盘两侧表面严禁存有油迹,辨认出一次罚款100元。

4.8刹车系统应当每天展开检查、试验并做好记录。

5、钢丝绳

5.1主钢丝绳日检多于一次罚款100元,没检查虚填上记录罚款200元/次(密检修记录)。

5.2尾绳每周检查一次,并无检查罚款100元,没检查虚填上记录罚款200元/次(密检修记录)。

6、电气控制及维护

6.1继电器应当动作有效率,有价值木棍纳、绳被绑等现象罚款200元/个。

6.2控制柜、高压柜洁净,存有积尘罚款50元/个。

6.3安全规程、标准化规定的安全保护装置应当齐全、灵敏、可信,一项维护不起作用罚款500元。

6.4安全保护装置不展开日试验罚款50元/项(密检修、试验记录),现场检查维护不起作用,对试验人、司机各罚100元/项(检修记录已核对过)。

6.5信号系统必须灵敏、可信,否则罚款100元/次。

7、记录、资料、图纸

7.1按标准化建议,记录资料不全系列罚款50元/项。

7.2记录口误乱画罚款20元/页,记录每扔掉一页罚款50元。

7.3记录每少填上一次罚款50元,记录不如实核对罚款50元/次。

7.4不严苛按照操作规程推行监护制度辨认出一次罚司机各100元。神宁集团白芨沟煤矿生产技术科坑代员安全生产责任制第一条在科领导的领导下负责管理全系列矿坑代管理的具体内容工作。

第二条负责管理基本建设矿井掘进用品的年度计划,并创建掘进用品采用台帐。

第三条熟练掌握矿井单体支柱和摩擦支柱的工作性能,及时化解坑代用品采用过程中发生的各类问题。对须要F83E43Se的坑代用品,必须把不好质量关,无法将存有质量问题的坑代用品投入生产,遗留下安全隐患。

第四条掌控全系列矿坑代用品的采用和水泵情况,强化全系列矿坑代用品管理工作,及时非政府坑代品的检修和试压工作。及时在全矿范围内按照矿、科内建议调配坑代用品,确保冶炼工作面的正常生产。

第五条负责管理监管场区内所有坑代用品的装箱,在装箱过程中要按物资装箱标准,严禁极高或混放,必须并到安全地下通道。

第六条下井检查各种坑代用品的采用管理或清点数量时,必须先通告采用单位,派遣人协调工作,无法私自步入生产现场防止导致安全事故。

第七条深入细致履行职责坑代管理员的职责,提升安全意识,加强安全责任,杜绝一切不安全犯罪行为。

第八条积极主动出席矿上的安全活动和安全培训,提升安全意识,践行“安全第一”的思想,上标准岗,干活标准活。机电沃埃尔场所管理规定沃埃尔场所管理规定一、机电沃埃尔场所包含以下单位:地面变电所,井下中央变电所,采区变电所、井上下绞车房、主水泵房、主扇房、锅炉房、充灯房以及其它机电沃埃尔场所等。二、以下人员步入场所必须展开备案:矿领导、动力部领导、机电设备检查和技术人员以及固定设备检修人员。上级领导和兄弟单位建议步入场所的,必须由矿、动力部领导护送展开备案。其它人员步入场所必须存有捍卫部门签章,抱持《证明》方可备案步入。三、凡外来人员参观自学时,每次步入场所严禁少于10人,在交接班和处置事故时,严禁步入参观自学。四、沃埃尔场所设备的加装、检修的项目、内容、时间、出席人员及施工安全措施等,必须经矿领导核准。出席检修人员必须全面落实施工安全措施、技术建议。五、沃埃尔场所出现事故时,值班人员应当及时汇报上级部门,根据出现事故性质情况必须二要维护不好现场,搞好记录,例如须要展开抢险、救治时,首先展开救治,严禁并使事故蔓延、不断扩大。六、沃埃尔场所不经核准严禁摄影、绘图、抄写技术数据。七、沃埃尔场所值班人员必须认真学习、熟识设备性能掌控《操作规程》和操作方法,继续执行规章制度,提防,避免坏人毁坏。值守期间严禁擅自返回工作岗位和擅自带进非工作人员以及孩子等。八、沃埃尔场所严禁带进或置放与设备毫无关系的物品,例如:易燃、易爆、有害物品、自行车以及污染环境的其它杂乱物品等。九、沃埃尔场所按照质量标准化建议健全各种管理制度、安全生产责任制和《操作规程》,aquatic牌建板上墙。十、必须完善所有记录厚,步入场所展开检查、修理、试验等均应当深入细致核对。十一、沃埃尔场所必须放置充量的合格的消防器材。培训经费管理制度(2022)第一百零六条按照国家规定的比例抽取教育培训经费,其中,用作安全培训的资金严禁高于教育培训经费总额的40%。掏出专项资金,推行培训专款专用,给与经费确保,以保证培训计划的顺利完成,极力杜绝无牌上岗现象的出现。

第一百零七条培训经费采用范围

(一)用作培训科培训资料的出版发行经费;

(二)用作搭载培训设施、设备及教学器材;

(三)用作缴付“三项岗位”人员的培训费用及举行培训班的费用;

(四)各项培训活动经费;

(五)上级印发通告出席的各类培训费用及培训教师自学经费;

(六)添置教育图书、光盘以及各种培训材料费用;

(七)缴付专家讲课费、专兼职教师讲课费;

(八)培训教育评先树优奖励经费。

第一百零八条经费管理:

(一)矿以年度为单位拨付专款用作培训工作的考核与奖励。分后学期考核,分后学期拨付,在拨付经费不足的情况下,按实际所须要款额拨付。

(二)按工资总额的1.5%-2.5%抽取培训经费。

(三)培训教育经费由培训科掌控采用,财务科专户管理,努力做到专款专用。

第一百零九条出外安全培训期间的干部员工待遇按照上级规定继续执行,应缴付工资和必要的费用,严禁克扣、抬高待遇。机电科电气车间业务范围机电科电气车间业务范围

1、负责管理我矿35KV变电所的运转、保护与检修。

1、负责管理地面6KV变电所的运转、保护与检修。

2、责井下各变电所的运转、保护与检修,并每天对校准继电器展开停水试验。

3、负责管理井上、井下变电所的加装及运送迁于工作。

4、从地面变电所至井下各变电所的高压电缆线路铺设、保护及废旧。

5、负责管理地面高压供电线路的架设、保护与检修。

7、对全矿地面及井下各种机电设备展开预防性试验及继电保护整定等项试验工作。

8、负责管理全矿电缆的废旧检修工作。负责管理电缆的管理。

9、负责管理矿南北灯房的派发废旧检修工作。

10、负责管理全矿打火器的派发、保护及管理,负责管理全矿各种控制器。磁力起动器检修、试验。

11、负责管理矿各种电动机、变压器的检修及试验。

12、负责管理全矿各种接线盒、电铃等五小件的检修工作。

13、负责管理矿动力载波各种电子播件及综保等的检修工作。

14、负责管理全矿地面照明设备的供电管理,负责管理检修缴纳家属区及周围农村的电费工作。掘进管理中心队长安全生产责任制队长帮助主任负责管理本队安全生产管理工作,就是分管范围内的安全生产第一责任人。安全生产职责如下:

1、出席有关培训机构对班队长的安全生产教育培训,获得适当资格,上岗上岗。

2、拒绝接受安全生产教育和培训,掌控本岗位所需的安全生产科学知识,提升安全生产技能,进一步增强事故防治和应急处置能力。

3、拒绝接受新工艺、新技术、崭新设备的安全生产教育和培训,介绍、掌控其安全技术特性,采取有效的安全防水措施。

4、在作业过程中,严格遵守掘进管理中心安全生产规章制度和安全操作规程,恰当配戴和采用劳动防护用品。

5、津津乐道本队组作业场所和工作岗位存有的危险因素、防范措施及事故应急措施。

6、严格执行本队员工恰当佩戴劳保用品,实时检查员工按章操作方式情况,辨认出违章立刻阻止并制止。

7、负责管理监督本队加工、修理掘进Fanjeaux的安全质量,保证符合标准。

8、出现事故立即向主任汇报并出席现场救护。拒绝接受事故调查,如实汇报。考核标准:

1、不顺从管理,违背安全生产规章制度,依照有关规章制度给与考核处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的,按照矿有关制度给与处分,导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、未及时非政府本队范围内的隐患排查的,对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的,对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的,应负管理责任按照矿隐患排查环境治理制度给以考核。

4、本队范围内出现生产安全事故,正数管理责任。

5、本队范围内采用不符合规定建议的设备,正数管理责任。

6、本队范围内加工修理掘进品因质量超过没采用建议或影响安全生产的,正数管理责任。

7、未按规定非政府考核班队范围内各岗位安全生产责任制或各项管理制度,正数管理责任。

8、本队范围内特种作业人员不上岗上岗或精心安排并无上岗资格的人员作业的,正数管理责任。

9、本队范围内的职业危害预防工作不符合规定建议,按照公司矿职业危害预防管理制度考核。

10、本队范围内出现生产安全事故时,不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的,按照公司、矿有关规章制度给以考核处分,构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。11、本队范围内出现生产安全事故时,不顺从抢修指挥部统一指挥,不参予救治,按照有关制度给以处分。华泰煤矿安全质量标准化管理制度华泰煤矿安全质量标准化管理制度

一、奖励

第一条存有以下情况之一者给与奖励:

1.辨认出冶炼工作面小范围冒顶预兆、煤与瓦斯注重预兆、沥青预兆等关键性事故隐患立即采取措施处置,因而防止了人身事故出现或使国家财产免遭重大损失的,对单位奖励10000元,对军功人员奖励1000元;

2.反对违章统一指挥,阻止违章作业,由此防止了事故出现或减低了事故危害程度的军功人员,奖励500元;

3.事故出现以后临危不惧,及时实行果断措施,避免事故不断扩大,防止或增加人员伤亡和财产损失,对军功人员奖励1000元,或视其情节给与记功或奖励升级。

第二条矿各区队质量标准化情况,每月底由调度室依据旬评分结果展开一次总评。对总评分达至90分后(含90分后)以上的每个煤巷工作面奖励8000元、每个岩巷工作面奖励6000元、矿井工作面奖励6000元、机电运输和通风区队奖励5000元;对总评分在86分后以下的每个煤巷工作面罚款8000元、每个岩巷工作面罚款6000元、矿井工作面罚款6000元、机电、运输和通风区队罚款5000元。主管业务部门按所统辖的区队质量标准化奖惩百分之五展开奖惩。

第三条在集团公司季度检查中,矿井在集团公司位列第一,对调度室奖励5000元,位列第二,对调度室奖励3000元;系统第一名,奖励5000元,第二名,奖励3000元。被评选为最佳区队,奖励3000元。

第四条技术科、通防科、安全科、调度室等部门在矿月质量标准化体系考核中,获得第一名的奖励1000元,获得第二名的奖励500元。

第五条月质量合格项目计划按时顺利完成并通过集团公司环评的,矿井工作面奖励2000元;盾构工作面奖励1000元;运输大巷、主运输斜坡、机道、局部通风、机房、硐室、风门每项奖励500元。以上在对区队奖励的同时,每项对业务主管科室奖励300元。

二、对事故责任的追责处置

第六条出现丧生一人事故,对事故责任单位罚款40000元;给与责任单位队长撤职处分,结晶季度风险抵押本金,罚款500元;撤销当值老爹副队长职务,罚款1000元;给与主要(或轻易)责任人中止劳动合同,罚款1000元;对所有到场人员均罚款100元;给与主管副矿长、系统科长行政记大过处分;结晶系统正科长季度风险抵押本金;对科长罚款500元,并在矿安全办公会上为检查;对安全科长行政记大过处分,罚款200元;对事故地点安检员罚款500元。一年内,系统出现丧生2人次事故,免职系统科长职务。

第七条出现轻伤一人事故或一起一级非伤亡事故,对事故责任单位罚款20000元;给与责任单位队长行政记过处分,不落空队长季度风险抵押奖金,罚款1000元,并在矿安全办公会上为检查;对老爹队长罚款500元:给与主要(或轻易)责任人辞退矿籍、留矿实地考察一年处分,并罚款600元:不落空业务系统科长季度风险抵押奖金,并对业务科长各罚款200元。出现一次二人以上重伤事故或年度内两人次重伤事故,免职事故单位队长职务,结晶队长季度风险抵押本金,各罚款2000元,主管业务科长行政记过处分,结晶季度风险抵押本金,罚款500元。

第八条出现重伤一人事故或一起二级非伤亡事故,按事故性质、伤者部位及程度对事故责任单位罚款100—5000元;对队长、老爹队长、班组长各罚款50元;对主要(或轻易)责任人罚款100元。

第九条出现一起三

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