版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
专业文档,欢迎下载! 宜丰新庄铜铅锌矿尾矿库库区安全检查制度例文大合集宜丰新庄铜铅锌矿尾矿库库区安全检查制度宜丰新庄铜铅锌矿尾矿库库区安全检查制度
WG-ABZD-126
1、目的
为了规范尾矿库区安全检查,及时发现隐患,保证尾矿库库区的安全,特制订本制度。
2、适用范围
本制度适用于于我矿尾矿库库区安全检查。
3、职责
由安全环保部、选矿厂及尾矿工负责管理尾矿库库区安全检查,辨认出问题及时记录、及时处理,一时处置存有困难的,书面向矿领导报告,求出化解。
4、工作内容和建议
4.1尾矿工应付尾矿库库区展开仔细检查,辨认出问题及时记录、及时处理,一时存有困难,口头或书面向单位领导报告,求出化解。
4.2每旬由选矿厂非政府一次对尾矿库库区的安全检查,并搞好记录,辨认出事故隐患及时化解,化解存有困难,报主管领导批示。
4.3由安环部定期地非政府选厂、土建室及专业技术人员对尾矿库库区的安全检查,汛期须减少检查次数。辨认出隐患及时举行会议,研究制订事故隐患自查方案,构成文字材料,经矿领导批示后,印发继续执行自查。检查内容构成书面报告形式经汇总后递交给有关部门,并档案。
4.4尾矿库库区安全检查内容:
1)检查周边山体稳定性,及时发现并阻止违章建筑、违章施工和违章采砂、选矿等作业。
2)检查周边山体滑坡、塌方和泥石流等情况时,应当详尽观测周边山体有没有异常和慢性期,并根据工程地质勘察报告,分析周边山体出现滑坡可能性。
3)在库区内检查并阻止以下作业:违章灭火、采石和建筑,违章展开尾矿回采、用水,外来尾矿、废石、废水和废弃物排出,在坝体下游坡面上耕作和垦殖等。
4.5尾矿技术人员针对上述内容须制订标准的检查表,检查表的设计理应可操作性。
4.6检查辨认出的问题须及时记录,及时处理,关键性问题记录必须档案。
4.7继续执行检查的人员须展开危害辨识、危害分类、解决问题犯罪行为、报告建议等方面的培训。
4.8继续执行检查人员必须及时对检查记录表展开总结和更新,检查人员对检查报告展开汇总后必须递交给适当主管部门,有关领导必须对报告内容及建议及时做出澄清。
4.9继续执行检查人员须对逊于规定风险必须及时向上级主管部门展开汇报,主管领导必须及时做出澄清。
5、有关法律法规
1、尾矿库安全监督管理规定
2、尾矿库安全技术规程AQ2006-2005资料搜集、整理、定期分析、看管、提供更多制度(三项管理制度)1、资料搜集:
(1)矿井地测资料应当努力做到及时、完备、精确、统一,现场搜集的地质资料记录在专门的记录簿上,并统一编号,得当留存;
(2)地质构造的叙述应当努力做到内容完备、重点注重,客观充分反映地质现象真实情况。
2、资料整理:
(1)现场搜集的地质资料必须在上井后2天内整理完,并绘制出来正式宣布素描图或素描卡片;
(2)对冶炼工程的布置和调整存有影响的地质资料必须及时填绘在有关的生产用图上。
3、定期分析:每月资质证书时,对地测资料展开分析,以便为冶炼提供更多恰当指导。
4、资料看管:
矿井地质必须秉持现场观测和综合分析相结合的原则,艾氏林资料必须精确、完备,井巷工程施工完结或工作面回采完,须把地测资料装订成册,并得当留存,并建立相应资料目录。
5、资料提供更多:
(1)地测资料必须统一管理,矿内有关人员借书地测资料须办理借书登记手续,矿外人员借地测资料须要存有总工程师重要批示同意方可借书;
(2)地测资料借书管理需要有筹钱还时间,到期未归还者,资料管理人员应当主动追缴有关资料;
(3)例如辨认出地测资料遗失,查明原因并追责有关人员责任。通风科风筒管理制度通风科风筒管理制度
1、局扇风筒必须由专人管理,确保24h已连续向工作面供风,任何人严禁随意停在开局扇风机;
2、风筒管理工必须具备初中以上文化程度,责任心弱,存有两年以上井下工作经验,熟识通风瓦斯管理的基本知识和建议;
3、局扇移动后,矿必须非政府有关单位对“三专两枪机”通风系统及设施等展开环评,环评合格后,板机非政府生产;
4、风筒管理工必须严苛风筒管理,辨认出存有破口必须及时加固或更改,风筒搬运弯曲,逢环比摆,风筒接点严格,软质风筒接点必须双反华压边;
5、风筒出口风量必须根据工作面的瓦斯喷出量确认,确保并无瓦斯超载或蓄积;
6、风筒距工作面的距离严禁大于5m;
7、不得采用非工程塑料、非防静电的风筒;煤矿皮带队上岗制度煤矿皮带队干部上岗制度
队干部根据自己的职责,深入细致现场介绍情况,检查工作并存有记录。
干部上岗内容检查如下:
岗位人员上岗情况;
岗位人员有没有三违现象;
岗位人员与否上岗上岗;
岗位人员精神状态;
安全设备、设施较完整情况;
安全设备、设施维护系统与否可信;
安全设备、设施有没有关键性隐患并明确提出处理意见;
文明卫生状况。
干部上岗制是区队干部、技术人员、操作方式工人共同管理不好安全设备、设施的关键措施,有关人员必须严格执行。
干部上岗必须仔细检查上岗人员与否严格执行各项规章制度和操作规程全面落实安全生产措施。
对安全设备、设施运转和各项记录必须诚插手,并汇报当班人员关于设备、设施运转和检修情况的汇报。
监督检查所有设备的运行状况,狠抓现场管理薄弱环节,检查岗位人员执勤状况、劳动记录、环境卫生等。
对于违背规程或擅离职守人员应当及时做出处置,严禁勾结顾及。
8、队长、技术员每月严禁多于二次,并深入细致核对记录,做为上岗考核的依据。
9、凡出席队值守者,必须津津乐道安全设备、设施的安全运转情况,队长、技术员每月对各安全设备、设施展开不少于一次上岗检查,并深入细致并作记录,做为上岗的依据。陆中德煤矿设备包机制度陆中德煤矿设备包机制度
1、各纸盒机组由维修工(包含电工、机修工)和司机共同组成,各包机副组长必须由业务娴熟,责任心杜拜千禧一定的管理经验和维修工出任,司机出任副组长,包机副组长和副组长经机电队队长提拔,例如包机副组长不胜任工作,由机电队队长自行提拔副组长。
2、纸盒机组对所包的设备,必须推行“三定”“五包”。“三定”即定设备、的定责任、的定人员。五包即为包开、包换、纸盒检查、纸盒材料消耗、纸盒运转。
3、纸盒机组对所包的设备推行从设备加装至设备废旧的全过程负责管理。纸盒机组必须出席所纸盒设备的加装或环评,对设备和加装质量不符合要求的,有权拒包或监促处置。设备采用完结后,负责管理废旧或清点。
4、各纸盒机组在确保生产的基础上,做好设备管理、材料管理,各纸盒机组应当创建在与本纸盒机组相适应的管理制度、设备台帐、材料(配件)消耗记录等。
7、包机组成员应当熟识所纸盒设备的规格性能、结构原理及操作方式保护方法,津津乐道所纸盒设备的较完整标准。
8、纸盒机组对巴韦县设备负责管理日常检修、保护和维修保养,负责管理小修并必须出席中修或大修的环评工作。
9、纸盒机组必须按质量标准化的建议展开工作和管理,积极开展质量标准化活动。对所包的岗位积极主动缔造标准化。郭屯煤矿电工安全生产岗位责任制郭屯煤矿电工安全生产岗位责任制
第一条必须严格遵守有关矿山安全的法律、法规和企业规章制度,保护矿山企业的生产设备、设施;及时汇报、处置现场存有问题和不安全隐患。
第二条必须依法拒绝接受专门培训,经考试合格后获得操作方式资格证书,方可上岗作业。
第三条依法行使职工安全生产十项权利,有权对危害安全的犯罪行为提出批评、举发和起诉。
第四条秉持上岗上岗,按章作业,做好政企联保和独立自主保安,不得违章冒险作业。
第五条必须严格执行电器操作规程和设备修理制度,并使各种电器设备始终保持较完整状态,确保努力做到安全供电,机械设备达至“90.
5.1”标准。
第六条对所有的电器设备和线路展开巡回检查,特别就是对移动变电站和线路强化保护,避免在运动过程中砍、碰到、扎穿电缆和电器设备。搞好预防性检查工作,防患于未然。
第七条每月检查一次各种电器设备的安全检查性能,经常特别注意检查电器设备的绝缘性及各种电器仪表、各种电器保护装置的动作与否灵敏可信,杜绝失爆。
第八条随时搬运和整理线路、电缆,不许坠地运转,电缆的装设必须合乎规程规定。
第九条推论时应准确无误,处置事故安全快速。
第十条严格执行现场更替制度,深入细致核对电器设备运行日志。财务科(部)短安全生产岗位责任制财务科(部)短安全生产岗位责任制
1、财务科(部)短就是煤矿财务管理的具体内容负责人。
2、深入细致贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、技术规范。
3、在分管矿长(经理)的领导下,负责管理矿(公司)会计核算与监督、财务管理与掌控、物资与成本等经营管理。
4、负责管理按规定抽取安全生产费用,确保安全费用、劳动保护资金妥当,并监督全面落实。
5、负责管理矿井经营成果(利税、生产总成本、单位成本等)核算、分析,及时呈报财务报表。
6、建立健全安全生产专项资金管理制度。
7、筹划资金,保证煤矿工资、奖金按时落空。煤矿综采队副队长岗位责任制煤矿综采队副队长岗位责任制
1、副队长就是队长的助手,在队长统一领导下工作,并向队长负责管理。
〈1〉负责管理产量任务的水解、精心安排、非政府顺利完成,及日常生产管理。
〈2〉提升矿井工程质量,做好质量检查环评工作。
〈3〉检查各班交接班情况,协同处置存有问题和隐患。
〈4〉做好回采现场管理。
〈5〉重点负责管理检修班和两个矿井班任务的顺利完成,设备操作方式和采用,为设备检修创造条件。郭屯煤矿泵房水泵司机(分体式电工)安全生产岗位责任制郭屯煤矿中央泵房水泵司机(分体式电工)安全生产岗位责任制
第一条中央泵房(变电所)水泵司机(分体式电工),对本岗位的安全工作负责管理,可以采用打火器,津津乐道避灾路线。
第二条认真学习并继续执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》中的有关条款、规定,继续执行《操作规程》、《巡回检查制度》、《交接班制度》等各种规章制度。
第三条负责管理矿井主要排洪任务及井下部分供电,能够熟练地操作方式水泵开停、高低压停在供电及扰动继电器的试验。
第四条深入细致巡回检查,掌控水泵及开关柜等设备的运转情况,辨认出问题必须及时汇报及处置。
第五条严格执行停在供电制度,杜绝违章操作,婉拒违章统一指挥,自觉遵守劳动纪律,严苛现场交接班。
第六条协调修理人员做好设备的日常检查和停工检修,做好检修后的试车。
第七条按规定及时深入细致核对各种记录,杜绝采用非法定计量单位,字迹必须洁净、工整,严禁出格或做贼心虚。
第八条负责管理整个硐室的卫生,爱惜各种消防设施并可以采用。
第九条努力做到“三言四会”,积级出席有关的技术培训,不断提升自己的业务水平。石壕煤矿销售中心主任安全责任制为了更好地搞好矿销售工作,强化销售管理力度,确保安全生产,现制定销售中心主任安全责任制:
1、帮助分管矿领导贯彻执行安全生产方针政策、法律、法规和上级有关部门的安全生产命令和规定。
2、对销售系统安全生产正数全面责任,并督促检查本系统安全生产责任制和业务保安责任制继续执行情况。
3、稳固践行“安全第一”的思想,在布置销售工作的同时,应当精心安排布置不好安全工作,并负责管理对安全工作的检查,落实工作。
4、狠抓销售系统的工程和设备质量,确保安生运转。
5、对生产中发生的关键性不安全隐患,必须非政府有关部门深入细致分析原因,实行针对措施,及时自查处置。
6、分管工作出现重大事故时,必须亲临现场,非政府救治,并深入分析事故原因,加强分管系统安全管理,确保安全生产。煤矿地面设施的各项制度(宿舍管理制度)1、各宿舍必须分体式有院一名,报后勤科备案管理。
2、宿舍内每天由宿舍短检查各位员工生活用品与否放置整齐,卫生情况与否合格。
3、为了确保员工住宿环境的舒适性,各有院应当每天非政府宿舍成员展开宿舍卫生的大扫除活动。
4、宿舍内的公共财物自然损毁宿舍短及时报单位主管展开联系维修。
5、宿舍不得白天遮盖窗帘,玻璃门窗上严禁张贴遮盖物,纸张及贴膜,随时拒绝接受检查。
6、宿舍内被褥夹入整齐,床上并无杂物,物品放置整齐,地面整洁并无灰尘。
7、节约用水,用电、人跑灯动、防止自来水长流。
8、严禁在宿舍内吵架,殴斗、饮酒、赌徒、盗窃等犯罪行为,严禁影响其它员工的正常歇息。
9、宿舍内切勿大声嬉笑,严禁影响其余员工歇息。
10、宿舍内不得私接电源、插座,严禁擅自安装并使用电量小的电器,严禁采用电炉,不得executed易燃易爆物品,维持高度防雷意识,努力做到安全用电。
11、居住地人员必须由单位统一呈报花名并且单位主要负责人盖章后报后勤科备案。
12、职工抽到的宿舍,就可以本人定居,严禁借予他人定居。
13、后勤科每月对职工宿舍展开考核。
考核办法
1、故意遮盖玻璃者,罚部门负责人100元。
2、宿舍内东西放置不整齐地面不整洁者,罚部门负责人100元.
3、对浪费水、电者,罚部门负责人100元。
4、宿舍内对吵架、殴斗、饮酒、赌徒、盗窃等犯罪行为者,罚部门负责人200元,肇事者判罚500元,情节严重者中止住宿资格。
5、对宿舍内私接电源、插座,采用电炉者,导致后果的视损失程度给与按价索赔,并中止住宿资格。
6、对职工抽到的宿舍弄虚作假借予他人居住者,罚单位副职和当事人各200元。核爆物品封存制度核爆物品封存制度
一、经过检验,证实失灵及不合乎技术条件建议或国家标准的民用核爆物品,都应当封存。
二、封存民用核爆物品时,必须备案台账并撰写书面报告。报告中应当表明被封存民用核爆物品的名称、数量、封存原因,封存方法,封存地点和时间,报上级主管部门核准,报告一式五份,寄送上级主管部门、单位总工程师或灭火工作负责人、单位安全捍卫部门、民用核爆物品储存库和当地县(市)公安局,封存工作应当根据单位总工程师或灭火负责人的书面重要批示展开。
三、封存民用核爆物品,获准使用核爆法、焚烧法和熔化法,其适用范围及有关规定参考GB6733-2003〈灭火安全规程〉继续执行。
四、用核爆法或焚烧法封存民用核爆物品,必须去除封存场地四周的易燃物、杂草和碎石。
五、用核爆法和焚烧法封存民用核爆物品时,理应厚实的掩避体。掩避体至民用核爆物品封存场地的距离,由设计确认。在没人工或自然掩避体的情况下,用核爆法或焚烧法封存民用核爆物品,引信前或熄灭后,出席封存的人员应当靠近危险区,此距离由设计确认。
六、严禁在夜间、雨天、雾天和三级风以上的天气里封存民用核爆物品。
七、无法稳步采用的余下包装材料(箱、袋、盒和纸张)经过仔细检查,证实没雷管和残药时,需用焚烧法封存。外包装过硝化甘油类炸药存有
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024沈阳房产买卖合同样本
- 2024汽车输送泵租赁合同范本:精细化运营协议3篇
- 外部空间设计合同(2篇)
- 2024新舞蹈工作室舞蹈课程开发合同协议3篇
- 6观察云(说课稿)-2024-2025学年三年级上册科学教科版
- 2024水电预埋施工与运维一体化承包合同3篇
- 2024抖音平台年度品牌合作宣传合同范本3篇
- 泵车承包给司机合同
- 2024汽配企业员工培训及劳务派遣合同范本3篇
- 中学生体育比赛报道征文
- 期末核心素养测评卷2023-2024学年语文五年级上册+统编版
- 上海八年级数学上期末几何提优题目集锦
- DB32T3494-2019灌浆复合沥青路面施工技术规范
- 2024年石油石化技能考试-石油钻井工笔试参考题库含答案
- 监控工程验收单-范本模板
- DLT 5175-2021 火力发电厂热工开关量和模拟量控制系统设计规程-PDF解密
- 110kV变电站及110kV输电线路运维投标技术方案(第一部分)
- 福建省泉州市晋江市2023届九年级上学期期末考试数学试卷(含答案)
- 东北扭秧歌活动方案
- 车身稳定系统课件
- 绿色制造与可持续发展技术
评论
0/150
提交评论