企业管理绩效考核指标及运用

财务类考核/资金筹集管理考核/考核方法东1．责财务阅部考画核分摔值表熔考核钉对象亡：财膨务部跨箱纠典陡昼何漠问萝饰跃歌能炊掠刻汪集烤节乒腔歇蝶考核贞时间脚：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）年度固定资产购置计划的审查编报情况5（2）年度固定资产购置计划完成情况10（3）年度公司资金预算审查编报情况5（4）年度公司筹资计划编报情况5（5）资金计划完成情况10（6）本部门日常资金使用计划编报情况5定量指标（1）筹资计划完成率35（2）筹资成本控制率25合计100这参考控评分恼方法犹（1骗）定怠性指点标禁1）随“眠年度唇固定冲资产牌购置宜计划歪的审烧查编亲报情虫况博”借：优叠秀5匪分，询良好词3分蒙，一乞般1辞分，躁差0罢分。为2）既“漫年度针固定勒资产吹购置弓计划州完成叨情况寺”蒜：优呼秀1寿0分老，良魔好6蓄分，斩一般统2分浆，差白0分序。捕3）结“聪年度诊公司侄资金紫预算笼审查清编报饼情况吹”颜：优穷秀5砌分，肚良好业3分没，一麻般1碰分，远差0何分。以4）粪“趋年度锦公司夫筹资锈计划进编报宵情况松”钞：优素秀5郑分，言良好绞3分闹，一沟般1泡分，泳差0棚分。蛙5）缎“邻资金辩计划往完成阻情况备”路：优壳秀1览0分码，良圆好6钳分，饱一般聚2分悔，差脱0分森。已6）段“共本部窝门日散常资躲金使轻用计圆划编璃报情营况端”努：优翅秀5胳分，销良好慈3分零，一喝般1悉分，英差0恭分。锁（2均）定量量指描标崭1）形“萌筹资蹲计划剑完成浑率满”棵：以肾计划尘为基邪数，哨达到宗计划舞给3龟0分纽；每欺超过沿计划灵1%女则在绵30必分基骑础上蓝加1燃分，枝35修分为兴上限号；每旬低于恢计划苍1%弃则扣互1分令，扣著完为刘止。投2）唱“向筹资剂成本娃控制杀率蹈”善：以黎计划怀为基君数，惩达到庙计划丘给2理0分债；每企低于衬计划酬1%车则在稍30俩分基案础上帐加1股分，贩25激分为最上限娃；每潮高于诚计划就1%姿则扣府1分归，扣鸡完为虑止。（续）禁2．踢机电塌设备罚部考乱核分丸值表彼考核斯对象跑：机言电设震备部生臂稀筛锋盒乞芝炸雪于糟颂糖宫雄猾僻梢什束洁膝葬考核传时间锅：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产购置申请审查情况10（2）固定资产购置计划完成情况85（3）本部门日常资金使用计划编报情况5定量指标合计100谎参考找评分耕方法摆（1倒）定豪性指睬标熟1）雨“蠢固定死资产撤购置领申请踢审查姨情况夕”克：优电秀1米0分携，良绸好6卖分，无一般而2分需，差为0分趁。仓2）削“棚固定辱资产生购置布计划骑完成强情况命”尺：优谜秀8劫5分抬，良劫好6垫0分守，一数般3绿0分冶，差挺0分嘴。浑3）慈“温本部励门日传常资煮金使势用计错划编涉报情翅况愚”借：优近秀5慌分，届良好抗3分厦，一凶般1鉴分，滩差0夺分。财务类考核/货币资金使用管理考核/考核方法财务类考核/存货管理考核/考核方法蚂（续类）李2．灰总务帅后勤寒部考野核分独值表附考核挺对象算：总陵务后僻勤部袄郊依故矿石僚拌堂移状范架茫代漏姓右黑蓄垮筛郑碌附优考核翁时间低：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）日常责任完成情况20（2）购入存货质量情况20定量指标（1）采购成本降低率20（2）库存（在用）损耗率10（3）费用降低率一五（4）存货周转率一五合计100蔽参考痕评分称方法若（1律）定径性指缺标。傲1）娇“茅日常嫁责任驻完成罗情况绞”侄：优暴秀2肠0分谋，良壁好一泊五分赚，一阁般8疲分，身差0备分。书2）纵“贪购入裁存货飘质量趟情况恢”国：优拉秀2巩0分胳，良蛾好一汤五分畏，一含般8寸分，牲差0缘分。今（2话）定既量指没标。蹲1）鸣“外采购铸成本剂降低上率今”屡：以执目标磨为基雄数，建达到乞目标减给一净五分涌；每灶低于证目标瓶1%茶则在硬一五巩分基招础上亡加1炸分，敞20忠分为刻上限啦；每睛高于目目标罗1%层则扣川1分岛，扣部完为饲止。颗2）巨“籍库存携（在院用）赵存货气损耗切率淋”臣：以耗历史拖最低机水平摩为基慕数，盒达到庙历史尚最低尚水平蒸给6情分；饥每低捉于历蜂史最三低水宫平1呆%则鹿在6续分基地础上誉加1滋分，岛10池分为心上限婶；每届高于朱历史交最低踢水平倒1%吼则扣昼1分饼，扣催完为鸦止。快3）等“齐费用宪降低罩率吓”辫：以喉计划桶为基够数，命达到搂计划犹给1霉0分丑；每们低于谦计划戚1%随则在然10哭分基随础上俊加1荐分，谱一五亿分为轻上限荒；每对高于岩计划仅1%狂则扣立1分违，扣起完为精止。校4）敏“包存货命周转步率牢”女：以恋历史损最佳柳水平轻为基黄数，肠达到育历史朴最佳者水平厚给1奉0分读；比武历史腰最佳拨水平熔提高借1%遣则在尊10汗分基即础上册加1脸分，割一五辛分为炮上限良；每忙低于姻历史搏最佳难水平骗1%险则扣域1分圾，扣吼完为当止。肌（续著）佣3．篇分厂宗考核防分值失表对考核喉对象清：分抛厂亭便唇廉弃厚朱舍筛慨天硬陕洒拒浑催钓杏蝇弄陵竭转国考获核时公间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标日常责任完成情况40定量指标在产品周转率60合计100羽参考肯评分员方法桥（1训）定恶性指晕标。忠“打日常喊责任宋完成捞情况兆”匙：优炎秀4浙0分闹，良递好3吧0分掌，一祸般一蜡五分斤，差诱0分卵。纵（2休）定亮量指堪标。闹“慰在产览品周皂转率症”表：以向历史恶最佳吵水平勒为基丛数，堤达到兼历史敢最佳竟水平慧给5貌0分增；每坡超过舅历史拜最佳胶水平书1%追则在权50乡分基只础上务加1渠分，蜂60兵分为凡上限汗；每病低于吩历史线最佳产水平蹈1%伟则扣封1分随，扣研完为即止。团（续请）茶4．恶生产饭计划膛部考方核分治值表巧考核骂对象揪：生腾产计将划部病众刮斜劳他瓦酬爸趁辣仰胳捞榴房臂种营束巴麦出督颠调考核帝时间罢：指标类别指标分值实际得分备注定性指标日常责任完成情况40定量指标（1）在产品周转率40（2）库存产成品损耗率20合计100杀参考卸评分规方法持（1参）定捏性指根标。奸“胆日常屯责任腥完成植情况清”旱：优包秀4斯0分嫌，良言好3杨0分驰，一艰般一约五分评，差缺0分莫。振（2蜜）定皇量指吵标。枪1）减“雨在产策品周露转率缘”韵：以尚历史遥最佳宰水平蒙为基伴数，赏达到鸣历史此最佳望水平榨给3猪5分碎；每醒超过着历史干最佳痒水平粮1%魄则在含35增分基拆础上筝加1跑分，害40飘分为骆上限效；每院低于风历史闸最佳姑水平饥1%锹则扣么1分蜻，扣厕完为突止。池2）听“绘库存允产成扎品损扫耗率吐”喉：以倡历史犬最低顷水平案为基干数，娃达到边历史邻最低外水平妹给一歪五分缠；每耀低于白历史灵最低疏水平讽1%缠则在窄一五狭分基委础上引加1升分，闯20矿分为智上限陷；每门高于材历史层最低台水平秩1%裁则扣僚1分足，扣撕完为狗止。察（续炊）血（续本）驳6．苹财务茶部考妙核分秧值表耳考核垦对象惧：财健务部委毯风云阿父剃子蛮戒煮饱喝舅劈替登肉飞贡捕狡润确掩飞考核玻时间怕：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）各项存货制度的制定、执行或检查情况10（2）公司存货指标的分解落实情况20（3）核算的及时性、准确性40（4）报表及时性、完整性30定量指标合计100休参考艰评分巴方法享定性要指标望1）烫“犁各项狗存货锯制度良的制待定、助执行测或检坟查情蝴况蝶”亲：优腥秀1突0分凯，良阶好6逆分，的一般置2分吵，差抢0分亿。伐2）哗“漏公司隙存货工指标效的分播解落稻实情院况乳”泄：优陕秀2筐0分枝，良雄好一支五分临，一耍般8撑分，毕差0强分。寄3）构“够核算幻的及参时性率、准单确性虽”些：优堵秀4甘0分迎，良灰好3姨0分键，一己般一烂五分请，差治0分沈。劣4）荣“端报表间及时脱性、勇完整恭性色”斯：优冠秀3错0分涂，良盈好2闲5分辨，一滋般1除6分浇，差蛇0分怒。灰财务系类考瞎核/翼固定杀资产糖管理树考核荣/考和核方陈法册（续园）鹿(续拦)页3．厉财务个部考街核分飘值表右考核碎对象改：财总务部且俭径慧各页监款肚块阁点拼虏央止俘俊鲁氏针裂忠浇稿幼称资清考婶核时仍间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）固定资产投资计划审查情况一五（2）可行性论证及计划下达情况一五（3）检查固定资产投资计划的执行情况10（4）利用效果综合评价情况5（5）筹集资金和使用监督情况25（6）固定资产核算分析情况30定量指标合计100绣参考追评分荣方法旬携定性折指标赤崖幕则1已）凳“蚂固定仍资产邀投资卸计划储审查乘情况恩”绝：优鸦秀一碌五分序，良波好1银0分棕，一仗般5街分，赚差0田分。利票熟2敌）狸“鸟可行测性论咸证及软投资胞计划撒下达垄情况此”谁：优别秀一克五分陪，良恶好1莲0分坡，一艰般5踪分，婆差0悉分。派屯尖3绢）熊“齿检查范固定敞资产沙投资辅计划只的执闲行情痛况枣”令：优批秀1壳0分常，良妈好6删分，阴一般栏2分趴，差推0分钉。行瑞在4遭）艘“匀利用踏效果畏综合托评价半情况旅”壮：优虚秀5氏分，婚良好鸟3分苍，一文般1响分，哈差0再分。挎让耳5灾）杯“皮筹集颤资金涛和使悠用监雄督情扔况锻”挑：优觉秀2挽5分驴，良轰好2皱0分傍，一奋般1废0分甚，差庆0分亲。阵悟汁6晓）周“虚固定场资产这核算锯分析浴情况止”妙：优缺秀3物0分产，良久好2婚5分膨，一尿般1佩6分抹，差自0分紧。藏（续饺）析财务扛类考恨核/奖无形借资产睛管理婶考核掘/考桐核方统法虏1．灰技术隔开发欧部考恩核分湿值表碍考核策对象抽：技赤术开麦发部肝晚旅智鸭纽满舰基中旺隆狮东标持凑歪薪恭粥迈势饮秋闭捞考垃核时刚间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）日常责任完成情况10（2）新品满足社会需要情况10（3）新产品开发研制实施情况10（4）新品质量情况10定量指标（1）投资偿还期20（2）开发研制期25（3）费用预算完成率一五合计100起参考肚评分扛方法完裳（1币）定集性指愉标。碗疼输值1狸）教“恶日常我责任降完成类情况请”立：优香秀1哥0分斥，良随好6惭分，容一般自2分闯，差声0分组。蛮脂边2贸）踩“糕新产羞品满诚足社禾会需鸦要情常况粉”赤：优饼秀1腰0分慢，良链好6柜分，吸一般碍2分烤，差涝0分帖。也筹衡3桶）年“飘新产怕品开蚀发研译制实洽施情捆况甘”忘：优危秀1好0分弄，良闯好6辫分，弓一般营2分琴，差羽0分圈。哑已驱4啄）槽“雄新产站品质贪量情请况精”腔：优麻秀1养0分明，良宽好6涛分，仁一般自2分舟，差墨0分腊。锦（2弯）定净性指详标。蹄喂绞1喊）台“羊投资萍偿还冶期浙”骄：以单投资窃计划零期为谅基数糠，达戏到计份划要煮求给过一五恋分；晒每提惜前1杯0%蛋则在答一五觉分基贺础上劣加1腔分，登20康分为赛上限灯；每装延后缓10敲%则稼扣1绕分，窃扣完轻为止妻。陕灭坟2酬）接“竹开发拜研制握期活”尽：以女投资弦计划例期为巷基数宪，达阳到计各划要恒求给凉20踪分；次每提谱前1婶0%净则在搜20松分基铲础上间加1搭分，幻20容分为悔上限星；每惨延后耕10芒%则蜜扣1障分，括扣完蚁为止讯。纺难跌3弹）耕“低费用奖预算教完成亦率辟”涛：以怠预算赏水平覆为基总数，鸦达到凉预算匀水平往给1召0分桥；每渠超过减1%福则在愤10则分基最础上墓加1赌分，盲一五奋分为疏上限辩；每蠢低于筹1%修则扣盖1分稠，扣变完为遭止。暮(续摸)忽2．倘营销旦中心类考核览分值窃表东考核夫对象薪：营摄销中旁心仆驶户写叶哥洞矿式坟封异居纪解懂犹助卖恰纺看畏在棒拢杰考磨核时娘间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）日常责任完成情况40（2）侵犯商标权的处理情况30（3）商标注册情况30定量指标合计100连参考药评分广方法搏雀定性搂指标零甚爪北1娘）医“惧日常挣责任英完成角情况净”唐：优若秀4乏0分杰，良诞好3晚0分类，一饶般一坑五分衔，差红0分那。帝毙常2么）软“荷侵犯蚕商标制权的剩处理邪情况赚”迹：优读秀3招0分问，良悼好2罪5分对，一孙般1抗6分委，差接0分调。寸赖速3恼）唇“取商标穷注册骗情况内”染：优渔秀3悟0分桶，良寻好2土5分眯，一蚕般1音6分幅，差徒0分苹。页(续芳)高3．讽行政轮部考罪核分赠值表拍考核馒对象择：行故政部渠昆迹馅孕哄隐吹卵哀握唤齐蓬遵在次介纽轿饲桌长血厉淘屯脖令考剥核时乳间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）日常责任完成情况20（2）土地使用权形成、转让、出售及对外投资过程中的工作情况10（3）土地使用证书的保管情况10定量指标土地使用权增值率60合计100拿参考慰评分务方法英检（1剩）定鉴性指砖标。霸摸推粉1刺）胶“柔日常遵责任谣完成底情况碎”献：优配秀2众0分马，良山好一龄五分教，一穿般8劫分，壤差0歉分。物去士2乱）旗“故土地世使用着权形判成、鸽转让斩、出兼售及今对外捏投资足过程绵中的环工作挨情况啦”粱：优此秀1交0分极，良嚷好6瓦分，絮一般斜2分斧，差返0分演。魔补孔3纷）纪“烂土地傍使用任证书嘱的保挥管情糠况惑”个：优慌秀1愤0分储，良谢好6猪分，躁一般裤2分共，差报0分扣。前（2流）定朽量指杯标。晋“辛土地姐使用齐权增倦值率义”以：以锻上期退期末洁水平观为基刺数，移达到辈上期花期末然水平纳给5弹0分喇；每欲超过矛上期灾期末司水平宋1%证则在漂50述分基毯础上远加1寄分，炊60瓦分为抹上限康；每莲低于桑上期乡期末程水平血1%爆则扣葬1分截，扣肝完为纽止。季(续亦)昌财务土类考并核/状成本杀管理碑考核扇/考兆核方删法拉1．去技术抚开发咐部考及核分询值表艳考核昌对象递：技殖术开腰发部确粉绳马菌气性看药蹄米族棋题凭娇丙趴驾应详轿凤能许器桥考难核时活间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标开发研制新产品的市场容量、科技含量情况40定量指标（1）新产品增加值率30（2）产品适销率30合计100艇参考纵评分盟方法雅干（1意）定刘性指笨标。瓦食“扛开发敬研制矩新产剃品的锁市场浅容量摔、科朵技含闷量分祖析情位况斤”输：优乎秀4支0分健，良严好3耐0分靠，一泪般一溉五分珍，差晶0分躲。黎（2畜）定信量指斑标。偿1）绑“辫新产尤品增陆加值望率姥”驳：以译历史勇最佳榨水平谷为基循数，柿达到部历史苦最佳规水平也给2废5分竖；每付超过搁历史喘最佳献水平津1%替则在乘25婆分基梦础上住加1徒分，全30宴分为拘上限接；每果低于问历史我最佳时水平养1%缸则扣绕1分喷，扣点完为睁止。属2）察“载产品途适销迹率柱”禁：以平历史晕最佳贿水平火为基助数，睬达到胖历史威最佳睬水平访给2念5分艘；每扑超过听历史饲最佳侵水平花1%崇则在摸25漂分基报础上共加1习分，省30无分为祥上限裤；每届低于置历史微最佳卫水平税1%蒜则扣竹1分抵，扣零完为哈止。爽(续异)同(锐续)胶3．划机电与设备巧部考陵核分她值表沾考核蓝对象买：机爸电设当备部英傻洗促总黑瓶华灵歇汉衬技廊烟搭蹦捕拍塌嘱早胸辩机肝苏逢垮考陕核时素间：指标类别指标分值实际得分备注定性指标（1）能源供应满意度30（2）对内服务质量10定量指标（1）动能实际成本与标准成本价差25（2）设备利用率10（3）设备完好率10（4）制造费用降低率一五合计100幻参考梳评分蹦方法教息（1球）定两性指膜标。软削筒税1断）拼“胳能源断供应陕满意蹈度状”芒：优菌秀3送0分偏，良掌好2苹5分无，一贯般1批6分式，差歌0分古。叔干赖2处）弟“泻对内舅服务捡质量恰”倡：优疾秀1色0分甘，良吸好6毛分，烫一般叮2分校，差患0分幼。应（2全）定桑量指宴标。猫寄光1萍）到“装动能超实际酒成本陷与标妖准成突本价挠差鹅”砍：以稍计划跪为基转数，奇达到苹计划恰给2波0分望；每盆低于六计划叔1%涉则在羞20穷分基图础上贤加1颂分，沿25遗分为紧上限短；每碰高于重计划响1%偶则扣者1分肚，扣万完为泪止。测姓边2喝）婚“兰设备质利用哭率探”取：以茶历史绍最佳乞水平谋为基静数，烫达到际历史焦最佳美水平甜给6理分；顶每超感过历典史最确佳水奔平1户%则倚在5页分基侧础上燥加1馅分，顾10冤分为裁上限边；每幸低于川历史眼最佳跃水平侮1%混则扣烫1分亏，扣四完为邀止。那船旷3臭）丑“受设备冬完好披率澡”钢：以浸历史娱最佳雁水平玻为基呆数，蹈达到格历史震最佳步水平浇给6探分；家每超疗过历件史最宵佳水飞平1约%则冤在5野分基舅础上羊加1棚分，打10杯分为夸上限象；每宇低于肺历史梳最佳叛水平垒1%器则扣滋1分见，扣尺完为与止。腿铲日4烤）颤“枝制造残费用架降低慕率气”靠：以艇计划赶为基欣数，谨达到梅计划机给1狐0分神；每戚低于哪计划妈1%蜓则在添10弟分基厅础上沟加1色分，随一五慈分为厕上限饼；每扭高于指计划甩1%睡则扣酸1分套，扣浑完为虎止。先(始续)浸(霉续)鞋造估5壶）渣“鸦劳动阴生产炎率沙”司：以东历史昌最佳欧水平垂为基早数，械达到贼历史誉最佳单水平俯给3徐分；抽每超陡过历闷史最榜佳水省平1唤%则但在3成分基样础上斤加1燃分，以5分昌为上乱限；虽每低味于历侮史最旁佳水软平1智%则盖扣1家分，哀扣完楚为止枝。撒吐贷6漂）晋“薪销售梯收入圾工资亚率岂”骄：以络历史羊最低委水平慢为基木数，枕达到症历史夺最低允水平痕给3尾分；腐每低群于历晨史最凡低水傻平1杯%则宴在3解分基盖础上趟加1兴分，孕5分卧为上膛限；耻每高衫于历替史最庙低水按平1赶%则虾扣1寄分，窗扣完巴为止挠。浴冠透7丹）指“果制造确费用沿降低搭率驾”榴：以疼计划浓为基款数，逗达到肺计划拿给3敲分；额每低五于计险划1旦%则亚在3伸分基胀础上滋加1亦分，奥5分歉为上果限；线每高予于计饭划1桌%则教扣1乎分，亲扣完勺为止沉。赠级抬8听）傲“每可比续产品询成本齐降低家率咏”扫：以孟上年桂对比羞数为析基数狐，达禽到上巨年对首比数逗给3干分；吐每低准于上队年对酸比数很1%匠则在受