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文档简介
2022年甘肃省定西市注册会计公司战略与风险管理测试卷(含答案)学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(20题)1.甲企业是一家软饮料生产企业,该公司提前在世界多个国家将自己的知名品牌注册为商标,从而有效避免了进入相应国家市场时当地政府可能产生的干涉。从企业管理政治风险的角度讲,该公司的这种做法属于()。
A.生产战略
B.全球性生产
C.市场控制
D.全球性采购
2.从生产运营战略的横向考察,下列选项中不属于生产运营战略转化过程所涉及因素的是()
A.批量B.数量C.需求变动D.可见性
3.甲公司是一家区别于传统火锅店的新式火锅餐饮企业,在给顾客提供用餐服务的同时,还免费给顾客提供拖鞋、美甲、擦拭眼镜等服务。甲公司的经营模式取得了成功,营业额高速增长。甲公司实施蓝海战略的路径是()。
A.跨越时间B.重新界定产业的买方群体C.重设客户的功能性或情感性诉求D.跨越战略群体
4.甲企业所在国家的生产成本较低,其开始在其他国家和高收入国家的市场与高收入国家竞争出口往其他国家的业务。在国际贸易生命周期中,属于哪个阶段()。
A.阶段1B.阶段2C.阶段3D.阶段4
5.甲公司在经营过程中,对内部控制做得比较好,比如现金日清日结且安排专人定期检查;公司入口设立门禁系统;对于机密的商业文件使用保险箱储存,并由专人负责看管;存货由仓库负责管理,所有物质都应当办理入库后,再按照审核审批控制要求办理出库手续,并且安排专人定期对存货进行盘点,这些体现的是()。
A.会计系统控制
B.调节和复核
C.财产保护控制
D.绩效考评控制
6.根据波士顿矩阵理论,当某企业的所有产品均处于高市场增长率时,下列各项关于该企业产品所属类别的判断中,正确的是()。
A.明星产品和金牛产品B.明星产品和问号产品C.瘦狗产品和金牛产品D.金牛产品和问号产品
7.预算控制的过程包括()。
A.编制、审核、分析、考核、奖惩
B.编制、审核、执行、考核、奖惩
C.审核、执行、分析、考核、奖惩
D.编制、审核、执行、分析、考核、奖惩
8.要查明文化与绩效之间的关系并非易事,在讨论文化与绩效之间的关系时,要确企业文化为企业创造价值的途径。下列各项中,不属于企业文化为企业创造价值的途径包括()。
A.文化简化了信息处理B.文化补充了正式控制C.企业文化必须以企业使命为基础D.文化促进合作并减少讨价还价成本
9.某工厂采购一批原材料用于A项目的生产,入库时记录员记错了库存号,导致在生产领取该批原材料时找不到该批原材料,花费了大量的时间,严重影响生产进度,这种风险属于()。
A.政治风险B.项目风险C.财务风险D.操作风险
10.下列关于企业并购类型的说法不正确的是()。
A.按照并购方的不同身份,可以分为产业资本并购和金融资本并购
B.按并购方与被并购方所处的行业相同与否,可以分为横向并购和纵向并购
C.按被并购方对并购所持态度不同,可分为友善并购和敌意并购
D.按照收购资金来源渠道不同,可分为杠杆收购和非杠杆收购
11.成立于1994年的浙江苏泊尔股份有限公司是国内领先的炊具研发和制造商,2004年在深圳证券交易所上市。法国SEB集团是全球最大的炊具和小家电生产商之一,拥有十余个国际著名的炊具和小家电品牌,营销网络覆盖全球120多个国家和地区。2007年SEB集团并购了中国的苏泊尔公司。SEB集团实施该并购案所采取的战略是()。
A.多元化B.纵向一体化C.横向一体化D.混合一体化
12.一下属于股东观衡量企业业绩存在的矛盾是()。
A.企业没有上市,没有相应的市场来估计其资本回报率
B.家族企业的经理人与股东之间的矛盾
C.企业成长与短期利益的矛盾
D.企业成长与财务独立性的矛盾
13.下列不属于制定风险管理有效性标准的原则是()。
A.风险管理的有效性标准要针对企业的重大风险
B.风险管理的有效性标准要针对企业的所有风险
C.风险管理有效性标准应当对照全面风险管理的总体目标
D.风险管理有效性标准应当在企业的风险评估中应用
14.关于内生增长的说法,错误的是()。
A.当企业在具有美好发展前景的市场中经营时,可以通过充分利用现有产品及服务和市场机会或通过多元化来实现内生增长
B.内生增长战略通常不包括新产品开发计划和战略
C.内生增长的成本增速较慢,这可能有助于将战略发展对其他活动的干扰降至最低
D.当市场发展得非常快时,内部发展会显得过于缓慢
15.调查显示最成功的企业能够将外部机会与内部优势紧密相连,并且研发战略与企业目标紧密相关,而制定得当的研发政策是这一过程中的关键环节。下列选项中不属于研发政策需要考虑的是()
A.强化产品或流程改良B.成为研发领导者或跟随者C.成为成功产品的低成本生产者D.开发智能化技术或手动流程
16.评估战略备选方案的成功标准不包括()。
A.可行性标准B.可接受性标准C.适宜性标准D.可理解性标准
17.下列有关套期保值与投机的说法中,正确的是()
A.投机是指为冲抵风险而买卖相应的衍生产品的行为
B.套期保值的目的是承担额外的风险以盈利
C.套期保值和投机的结果都是降低了风险
D.一般来说,不能从衍生产品的交易本身判断该交易是否为套期保值或投机,要考虑它的头寸
18.与多国本土化战略相配套的组织结构是()。
A.全球区域分部结构B.全球产品分部结构C.国际部结构D.跨国结构
19.甲公司2011年实现利润3200万元,年终时有一笔1500万元的应付账款需要支付,但由于该公司缺乏可用资金,导致该公司无法偿付到期的应付账款,这说明该公司出现的风险是()。
A.信用风险B.声誉风险C.操作风险D.流动性风险
20.波士顿矩阵中,决定整个经营组合中的每一经营单位所应当奉行的战略的两个基本参数是市场增长率和()。
A.相对市场占有率B.产业规模C.市场经济D.竞争程度
二、多选题(20题)21.普通股是股份公司发行的无特别权利的股份,也是最基本的、最标准的股份。下列属于我国普通股股东的权利有()
A.剩余收益请求权和剩余财产清偿权B.监督决策权C.优先认股权D.股票转让权
22.下列四个选项中,会成为组织变革障碍的有()
A.新制度有严格、公平的奖罚政策
B.新制度下要求的工作方式发生变化
C.新制度下要求对原来保守的企业文化进行调整
D.新制度下员工的工资水平下降
23.实施风险管理的关键问题有()。
A.懂事会和高管的支持B.没有一个理想的首席财务总监C.风险计量D.信息技术在风险管理中的应用
24.管理者被认为是公司倒闭的最为关键的因素,主要原因有()。
A.管理者的积极性、素质以及管理技能会影响管理者对公司进行管理的方式
B.许多管理者个人的性格特征强烈地影响着公司的业绩
C.制定战略时未将可能影响企业的总体环境因素考虑在内
D.对环境变化漠不关心的企业缺乏积极性和决心,阻碍了企业适应环境的变化
25.A集团公司为完善组织结构,日前在董事会下设了各个专门委员会,包括绩效委员会、审计委员会等,但该公司董事长仍对相关专业委员会的职能以及与内部或外部的关系感觉迷惑。其中,关于审计委员会与外聘审计师之间关系他提出如下的理解,其中正确的有()。
A.审计委员会批准外聘审计师的业务条款及审计服务的报酬
B.审计委员会复核审计师的审计工作范畴
C.审计服务的报酬由企业财务部门决定,并通报审计委员会
D.为企业制定关于由外聘审计师提供非审计服务的政策
26.下列关于成功关键因素的说法中,正确的有()
A.成功关键因素随着产业的不同而不同
B.同一产业中的各个企业,也可能对该产业的成功关键因素有不同的侧重
C.成熟期的成功关键因素是生产效率和产品功能、新产品开发利用
D.成功关键因素是产业和市场层次的特征
27.企业要想知道自己的能力是否强过竞争对手,可以采用的方法有()。
A.自我评价B.行业内部比较C.基准分析D.成本驱动力分析
28.
第
40
题
判断企业所处生命周期所处阶段的指标有()。
29.统计推论是进行项目风险评估和分析的一种十分有效的方法,下列有关统计推论法,描述正确的有()
A.在数据充足可靠的情况下简单易行
B.外推考虑了事件的因果关系,结果精准
C.由于历史事件的前提和环境已发生了变化,不一定适用于今天或未来
D.结果准确率高
30.甲服装厂是一家生产设计服装的企业,该企业在战略实施中制定营销计划时,进行了市场细分,结合企业自身的情况,主要研究了如下方面:细分市场的大小是否足以在财务上具有可行性和获利性,是否符合集团的目标和资源。可以看出,该企业主要考虑的因素是
A.可进人性B.适应性C.足量性D.可衡量性
31.珠海市魅族科技有限公司是一家以移动设备为主的生产研发型企业。根据分析,该企业拥有独特的机器设备,生产的产品比市场上同类型的产品质量高、价格低;而且魅族公司的产品在市场中知名度也很高。当魅族公司新推出一种产品进入市场时,消费者都争先购买,取得了非常好的市场回馈。该资料体现了企业资源中的()。
A.组织资源B.组织经验C.有形资源D.无形资源
32.w公司是-个家电企业,经过分析得到该公司的投资资本回报率高于资本成本,但是其销售增长率却低于公司的可持续增长率,据此可以判断()。
A.该公司处于增值型现金短缺状态
B.该公司可以通过加速增长来增加股东财富
C.该公司的策略可以是增发股份
D.如果该公司加速增长后,找不到进-步投资的机会,可以回购股份
33.风险管理委员会对董事会负责,主要履行的职责有()。
A.提交全面风险管理年度报告
B.审议风险管理策略和重大风险解决方案
C.审议内部审计部门提交的风险管理监督评价审计综合报告
D.办理董事会授权的有关全面风险管理的其他事项
34.下列情形中,适用于产品开发战略的有()。
A.企业产品具有较高的市场信誉度和顾客满意度
B.企业存在过剩的生产能力
C.企业所在产业正处于高速增长阶段
D.主要竞争对手以类似价格提供更高质量的产品
35.下列关于企业资源和能力的价值链分析的说法中,不正确的有()
A.价值链中的基本活动与支持活动之间存在一定的联系
B.价值链的各项活动对企业竞争优势的影响不同
C.企业与企业的价值链之间不存在价值活动的联系
D.价值链中的支持活动之间不存在联系
36.甲公司是一家玩具制造企业,每到圣诞节前,就会聘用大量兼职员工进行加班生产;同时为宣传该公司儿童玩具生产的环保达标,还经常组织开放式生产过程参观。该公司上述做法所体现的生产运营战略的因素有()。
A.批量B.种类C.需求变动D.可见性
37.某超市拥有多家连锁店。为防止员工在销售过程中未经允许给予顾客超出3%的价格折扣,该企业在电子付款系统中设置输入程序,检查售货员输入的价格折扣,确认在折扣允许限度内才可以进行交易,并打印发票。这种控制归属的类别有()。
A.输入控制B.存货控制C.应用控制D.分销渠道控制
38.我国主要的机构投资者有()
A.证券投资基金B.证券公司C.国有企业D.上市公司
39.下列关于企业战略群组的描述,不正确的是()
A.有助于寻找产业内的合作伙伴结成战略联盟
B.有助于预测市场变化
C.突破战略群组的边界就能够进入“蓝海战略”
D.有助于了解产业的进入障碍
40.进行企业外部因素分析时主要从以下哪几个方面进行分析()。
A.宏观环境分析
B.企业能力分析
C.产业环境分析
D.竞争环境分析
三、简答题(10题)41.要求:运用相关的知识,说明迪斯尼公司运用了哪些战略。
42.
43.请选择一两个公司,根据该公司对其业务使命的表述,简要回答对企业使命表述的认识。
44.简要分析专家对T公司天然气下一步发展战略的建议所体现的战略群组分析思想
45.简述企业内部控制评价机构必须具备的条件。
46.甲公司为一家拟上市的医药生产公司,该公司董事会目前正在审查公司的内部控制系统。甲公司管理层一直致力于实现最高水平的内部控制,以使股东对公司的管理层更加有信心,同时提高甲公司的社会信誉。但是最近甲公司的信誉由于内部出现的事件而受到了负面影响。事件的起因是,一种口服药的部分批次所包含的菌群和菌落超出了相关药品安全标准的规定,药品生产质量检验部的一名员工对外进行了披露。该员工曾就此问题向其所在部门的领导进行反映,但并未得到任何答复,遂向媒体投诉。在接受媒体采访时,该员工指出,甲公司一向缺乏严谨的工作作风.此次漠视药品安全标准规定只是公司对待类似问题的一个例子。
要求:
(1)根据我国最近制定的相关内部控制原则,说明甲公司的内部控制系统有哪些地方不符合相关内控原则的要求。
(2)确定甲公司目前遭受风险的类型,并评价这些风险对公司可能造成的影响。
47.(本小题8分。)
某空调制造公司,它属于中小型企业,在市场竞争中属于“二级梯队”的阵营,公司真正的发展从1996年开始,公司过去五年的年平均增长率为100%。但是公司的领导意识到国内空调业的竞争日益激烈,产业的“保本点”在逐年上升,而且公司的增长率正趋于下降态势,如果不改变现在比较落后的经营方式和管理机制,公司的发展将会受阻,这对于一个中小型公司来说,在产业重新“洗牌”的过程中会遭遇被淘汰的境地,于是公司领导开始进行变革。变革一开始,公司领导就要求全体员工在“一张白纸上重新开始”,由于公司现状基本上是传统的“人制”的管理方式,公司领导要求设
计一整套科学的、规范化的、能够支持公司快速发展的管理体系。由于公司规模不大,而且员工都非常年轻,员工的素质也比较高,公司上下齐心协力,变革项目进行得非常顺利。
要求:
(1)简述选择战略变革的时机的三种类型,并确定该公司战略变革时机的所属类型;
(2)简述战略变革按性质划分的两种类型的含义,并确定该公司实施的战略变革的性质:
(3)简述战略变革的种类,并简要分析该公司
实施的战略变革的种类:
(4)简述战略变革的模式,并简要分析该公司实施的战略变革的模式。
48.某公司有甲、乙两个事业部,分别从事A产品系列和B产品系列的生产经营。这两个事业部2012年的有关资料如下:
事业部投资资本回报率资本成本销售增长率可持续增长率田5%6%6.5%8%乙8%10%12%9%要求:
(1)根据以上资料,说明甲、乙两个事业部价值创造与现金余缺情况;
(2)基于创造价值/增长率的财务战略选择模型,指出甲、乙两个事业部处于财务战略矩阵的哪个象限,并简要说明相应采取的财务战略选择。
49.R酒店有限责任公司(以下简称R酒店或公司)是一家布局一线城市的经济型连锁酒店。截至2007年,公司在北京、上海等一线城市开设了300多家连锁酒店,凭借较高的市场占有率成为国内知名的全国性连锁酒店品牌之一。R酒店实际控制人李明凭借其在大型旅行社担任经理时累积的旅游业经验,将商旅人士定位为目标客源,尽量在餐馆、商场、停车场及洗衣店等周边选址,重点打造“简洁、舒适、快捷”的主题酒店。为了降低初期的投资成本,R酒店放弃了自建酒店的传统商业模式,而是采用租赁旧厂房或写字楼进行酒店改造的轻资产模式。在设施方面,R酒店不断简化酒店要素,精简了豪华大堂、KTV等传统酒店设施,客房仅提供简单整洁的洗漱用品,配以淋浴、分体式空调等基本设施,降低了日常维护及更新费用。在舒适性方面,酒店引进国外功能床垫,以增加床的舒适度,配备可调节工作椅,为商旅人士提供舒适的工作环境。在服务方面,遵循快捷原则,酒店前台人员须在5分钟内为客人办理完入住或结账手续,客服中心为顾客提供24小时便利服务。R酒店利用互联网技术,率先在经济型连锁酒店推出官网订房系统。公司为了对连锁酒店进行规范化经营,在销售、采购、投资等十几个方面推出管理手册。分店的所有经营决策,均需分店店长、总部分管负责人、总部职能部门负责人及集团总经理的审核批准。为了进一步降低成本,部分分店开始与其他餐饮娱乐公司租用同一栋楼宇。2007年9月,R酒店大连分店由于同一栋楼宇中的娱乐场所发生火灾而被殃及。在R酒店准备进一步巩固一线城市并大力发展二三线城市市场的时候,管理层发现其轻资产模式导致从银行融资越来越困难。我国一线城市的经济型酒店经过十余年的发展,初步形成了全国性连锁品牌、区域性连锁品牌、国际品牌三足鼎立的局面。在关注度较少的二三线城市则涌现出大量民宿酒店,这些民宿酒店虽然在形式上模仿经济型酒店,但质量参差不齐,难以满足住客的需求。在房屋租赁及人工成本逐年上涨的情况下,因顾客对房价敏感度较高,酒店住宿价格上涨空间有限,经济型酒店的利润空间开始逐年收紧。但由于国内居民人均可支配收入不断提高,老百姓越来越注重改善生活水平和生活方式,旅游也逐渐成为老百姓改善生活水平和方式的重要选择,旅游住宿需求依然旺盛,再加上国内举办大型展销会或博览会逐渐增多的良好契机,风险投资公司均看好经济型酒店的发展潜力,并陆续开始对大型经济型连锁酒店进行投资。通过评估当前经济型酒店发展面临的环境后,R酒店决定积极准备创业板上市,以筹集资金扩大经营规模。要求:运用SWOT分析方法,简要分析R酒店上市前的优势、劣势、机会和威胁。
50.在总结某知名企业集团破产的过程中,人们发现如下情况。
资料-:为了满足公司大规模扩张的需要、把资金从上市公司转移出来,集团采取以上市公司存款为大股东贷款担保的方式“套钱”。在难以得到上市公司过半数董事同意的情况下,集团制造虚假的上市公司董事会决议:-是未经授权代董事签字;二是非董事人员或前任董事在决议上签字。为了便于控制,三年来公司高管和董事会成员频繁更换,仅董事长就更换4人,最近-次董事会成员更是几乎全部更换,仅保留-位原董事。公司的重大决策听命于个别核心人物,董事会对公司实际控制人未形成有效约束。由于-股独大和股权分置的股权结构,股东大会也无法对大股东和实际控制人肆意侵吞上市公司利益的行为形成制约。
资料二:在该集团,长期以来不少公司高层“把公司的钱装进自己的兜”,-些中层更是把公司用于奖励员工的奖金截留提成,业务人员则签署大量的虚假合同来骗取提成。
资料三:在公司快速发展的过程中,被鲜花和掌声陶醉的公司管理层听不进任何不同意见。
-位资深高层委婉地对时任董事长身边人员的某些做法提出批评时,被该董事长当场驳回。
此后,员工再也不敢、也不愿向上层提意见,信息沟通系统几乎不存在。会计信息系统由管理层随意控制,高层管理者把“公司钱揣入自己腰包”。在该公司,信息系统已经不再是-个管理和控制的工具,而是高层管理者的话筒,信息随其意愿而变。
资料四:公司早在1997年就有了审计部。然而内部审计部门的运作情况极不理想,很少对内部控制运行情况进行监督,也未就附属公司管理失控、部分管理者“把公司钱装进自己兜里”等重大风险点进行报告。在-定程度上,内部审计部门的作用主要是做给银行和政府部门看的,是公司获取政府青睐和取得银行贷款的“道具”。重大决策,包括重大对外担保、大额资金划转等都是由公司个别管理人员以邮件的形式授权或通过邮件发出划款指令,其他人员及内部审计部门全无发言权。
要求:
资料二反映了该公司内部控制五要素中的哪两个出现了问题?请简单阐明理由;
四、综合题(3题)51.资料(-)
固特嘉公司是-家以批发零售轮胎、机油为主的公司。该公司主要负责美国固特异轮胎和英国嘉实多机油在北京地区的销售以及相关的业务开展和售后服务。该公司把产品批发到-些汽车轮胎零售店和汽修厂并对零售商提供相关的技术支持服务。公司代理的两种产品是世界知名的品牌,主要针对-些中高档轿车。从企业开展业务来看是以北京地区的北部为主,大部分的客户都集中在消费档次较高的地区。同时.产品也根据不同的车型在速度级别、花纹设计上有所不同。
北京是中国的首都,人口众多.社会稳定,每年的GDP无论是总量还是增速都处在全国前列,消费能力强。政府对个人购车持支持态度,有些机构也为个人购车提供了方便,例如分期付款等。这就意味着车辆会越来越多,轮胎和机油的消耗量也会随之增加。同时,随着科技的进步,汽车的性能会越来越好。对轮胎、机油的品质要求也就越来越高。
现在北京道路建设不断加快,例如五环、六环的建设通车,三环路的重新修缮等使得交通更加便利。2008年政府取消了购置税,并启动了“汽车下乡”政策,刺激了汽车的消费,为相关产品也提供了-个好的前景。
汽车在中国对于绝大多数家庭来讲,仍属于价格高昂的耐用品,再加上有-定的炫耀心理。消费者在花费很多钱购买汽车后,往往对其花费很多心血,愿意花钱为汽车购买名牌产品。在北京市场上,除了美国固特异轮胎和英国嘉实多机油之外,还存在韩泰等-些世界知名品牌的轮胎和机油,这些品牌在北京市场上也拥有较高的市场占有率,对固特嘉公司形成了较大的竞争压力。此外,在北京市场上,从事美国固特异轮胎和英国嘉实多机油销售的代理商大约有23家,这些代理商为了争取客户,采取降价、返点、买赠等多种促销方式,从固特嘉公司这里夺走了,不少客户。
资料(二)
美国固特异轮胎生产公司向固特嘉公司出口轮胎时,采用美元结算的方式,提供给固特嘉公司之后,允许客户在-定时间内付款,而且美元对人民币的汇率-直在下降。并且在速度级别和花纹设计上,不同国家的认识也有所区别,在设计的过程中要注意克服“文化冲突”;虽然中国政府对购车持支持态度,但是对于轮胎企业还是征收相对高的关税,而且中国有比较严格的外汇管制。企业产品在设计时为了使轮胎更加稳固,防滑性能得到保障,企业制定了程序操作要求,但是企业发现部分员工在运营操作时由于对程序的误解,进行了错误的操作,幸好及时发现,没有使得问题轮胎流出企业。
要求:如果美国固特异轮胎生产公司要想进行风险管理,高层比较注重风险管理成本,请您向高层详细介绍-下风险管理成本。
52.甲公司(上市公司)是一家以家电生产为主业的大型国有企业,总资产100亿元。净资产36亿元。最近3年净资产收益率平均超过了10%,经营现金流人持续保持较高水平。甲公司董事会为开拓新的业务增长点,分散经营风险,获得更多收益,决定从留存收益中安排2亿元实施投资。资料一:甲公司投资部根据董事会的决定,经过可行性分析和市场调研了解到,我国某特种机床在工业、农业、医疗、卫生、能源等行业使用广泛,市场需求将进入快速发展阶段,预计年均增长20%以上;但是,生产该特种机床的国内企业工艺相对落后,技术研发能力不足,质量难以保证;我国有关产业政策鼓励中外合资制造该特种机床项目,要求注册资本不得低于1亿元(人民币,下同),其中中方股份不得低于50N;欧洲的欧龙公司是全球生产该特种机床的龙头企业,其产品技术先进并占全球市场份额的802,有意与甲公司设立合资企业。但对甲公司以前从未涉足特种机床生产存在一定疑虑。双方经过接洽后,决定建立合资企业。中方以现有设备、人员、土地使用权、无形资产投资占公司的51%,外方以设备、技术、资金投资。公司做出三年持平目标,即第一年亏损3000万人民币,第二年亏损1600万元人民币,第三年持平。合资企业确认的核心部门为销售、采购、财务、人事、研发和制造。在合资公司董事会中,甲公司和欧龙公司将派驻同等数量的高管任职董事会,其中中方担任一把手的部门为人事、财务和制造。销售由外方总经理负责。由于外方对中方市场的不了解,前期市场调查不力,以及中方人员过于盲从于外方,实行了外方总经理的“高端市场策略”。同时外方不了解中国的经济和社会现状,对采用德国技术的产品采取了高价位、高品质的政策,使得销售量一直冲不上去。同时,部分中层领导对合资存在偏见,认为合资是错误的,还是国有企业好,抵触外方人员现象严重。在接近5年的合资经营中,公司持续亏损,在市场上一路败退,未能完成三年持平的目标。目前外方已经撤出,由中方分期购买外方股份。资料二:2008年5月22日,财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合发布《企企业内部控制基本规范》(以下简称基本规范),自2009年7月1日起在上市公司范围内实行。2008年6月,甲公司召开董事会,研究贯彻执行基本规范事宜。会议责成A
公司经理层根据基本规范中关于建立与实施内部控制的五项原则,抓紧拟订本公司实施基本规范的工作方案,报董事会批准后执行。2008年8月,甲公司经理层提交了基本规范实施方案,其要点如下:(一)明确控制目标,本公司实施内部控制的目标,是保证经营管理合法合规、资产安全完整、财务报告真实可靠:确保聘请会计师事务所进行内部控制审计后获得标准无保留审计意见。(二)优化内部环境。严格按照《公司法》建立规范的公司治理结构,明确董事会、经理层、监事会在决策、执行、监督等方面的职责权限。为此,建议在董事会下增设审计委员会,由总会计师兼任委员会主任;同时,成立本公司内部控制领导小组,由总会计师兼任组长,全权负责本公司内部控制的建立健全和有效实施;在完善公司人力资源政策方面,以业务能力作为选人、用人的决定性标准,培养一支能力过硬的职工队伍。(三)开展风险评估。紧密围绕设定的控制目标,全面系统持续地收集相关信息,结合本公司实际情况,及时进行风险评估。考虑到外部风险的复杂性和多变性,加之本公司风险分析力量不足,拟对外部风险忽略不计,重点识别和分析内部风险,根据定性分析结果,主要采取风险规避策略应对风险。(四)严格控制活动。综合运用手工控制与自动控制、预防性控制与发现性控制相结合的方法,采用相应的控制措施,将风险控制在可承受范围之内。同时,强化绩效考评控制,将全体员工实施内部控制的情况作为绩效考评的参考指标。(五)加强信息沟通。建立信息与沟通制度,明确内部控制相关信息的收集、处理和传递程序,确保信息及时沟通。充分发挥信息技术在信息与沟通中的作用;只要将单一的会计电算化向全面ERP管理系统转化,将控制流程“固化”在信息系统之中,就能杜绝错误和舞弊现象发生。(六)强化内部监督。研究制定内部控制监督制度,规范内部监督的程序、方法和要求。突出内部监督重点,主要将与财务会计工作密切相关的业务环节和控制流程纳入监督范围。增强监督检查的针对性,把开展专项监督摆在首要位置。重点监督内部控制的运行缺陷,提高内部控制的执行力。为了协调好内部监督与外部审计的关系,建议聘请与本公司合作关系较好的某会计师事务所为建立健全内部控制提供智力支持和咨询服务,并聘请该事务所开展内部控制审计。要求:(1)简要分析甲公司从家电产业进入特种机床生产的战略类型(如能细分则进一步细分)及原因;(2)针对甲公司的情况进行SWOT分析;(3)简要分析甲公司设立合资企业所采用的组织结构类型。并分析该种组织结构的优缺点;(4)简要分析甲公司进军特种机床行业战略失效的类型以及原因;(5)该公司采用合营方式进军特种机床行业遭遇失败,简要分析该公司还可以采取的其他方式(如果可以细化,请进一步细化),并指出该种方式的特征;(6)从内部控制理论和方法角度,指出甲公司经理层提交的基本规范实施方案各要点中的不当之处,并简要说明理由。
53.柯达公司是著名的老牌大型跨国公司,位列全球500强之一。前身为“伊士曼公司”,后由于生产的第一部傻瓜型胶卷相机名为“柯达(Kodak)”,该款相机获得巨大成功,公司遂改名为柯达。随着数码技术的发展,传统胶片相机市场严重萎缩,2004年1月13日,柯达宣布将停止在美国、加拿大和西欧生产传统胶片相机。到2004年底,柯达将停止制造使用AdvancedPhotoSystem和35mm胶片的相机,胶片的生产还将继续。这些变化反映了柯达已将注意力转移到新兴的数码市场中。
柯达图文影像集团自2005年6月完成对克里奥的并购,并购的成功标志着柯达图文影像集团实现了向数字化的转型成功,基本实现了由传统的影像业向数码图文影像业的过渡,初步完成了柯达图文影像集团在数码领域的战略部署。柯达通过建立广泛的战略联盟及联盟网络,充分借助外力,力图保持其在影像领域的领导者地位。
(1)在开发APS上发起建立行业内的虚拟联盟网络。1992年,柯达向日本佳能、富士、尼康和美能达发出倡议,共同开发研制新一代照相机和新一代胶卷,即APS(高级照相系统),并于当月达成共同合作协议,同时呼吁其他日本及海外有关厂家一致行动,为开发新一代摄影系统而共同努力。
(2)争夺中国影像市场的战略联盟。柯达也像富士一样,用特许经营方式发展起庞大的加盟专卖店、冲扩店系统。为应对“98协议”到期前后富士展开的大规模反击,柯达利用组建战略联盟的手段进行布防、加固。其在数码影像方面的大动作主要有:一是柯达联姻上海海鸥公司,实施数码攻略,建立了上海达海照相机有限公司,其生产的第一台数码相机已于2001年9月18日下线;二是与联想集团的神州数码公司达成营销代理联盟协议,神州数码成为柯达数码相机在我国的最大代理商。
柯达公司是世界上最大的影像产品及相关服务的生产和供应商,其业务遍布150多个国家和地区。自1880年成立以来,柯达一直在全球影像行业中保持领先地位,业务多元化,涵盖传统卤化银技术和数码影像技术各方面。目前,柯达图文影像集团已经成为全球唯一一家能够提供图文影像产品与服务的全方位大型跨国公司,印艺业的客户可以在柯达图文影像世界里得到最广泛、集成的行业解决方案与服务,从图文影像的智能输入、设计、输出、再到图文影像的流程管理、远程管理和存储管理、咨询管理等一系列产品和服务。柯达公司主要从事传统和数码影像产品、服务和解决方案的开发、生产和销售,服务对象包括一般消费者、医疗服务机构、娱乐业以及其他商业客户。公司设有三个业务部门:大众摄影部,医疗影像部,商业影像部。凭借其技术优势、市场规模和众多的行业伙伴关系,柯达公司致力于为客户提供创新的产品和服务,满足他们对影像中所包含的丰富信息的需求。
要求:
(1)分析柯达公司采取了哪些总体战略。
(2)分析柯达公司采取了哪些形式的战略联盟。
(3)简述特许经营的类型,并结合柯达公司分析特许经营所属的类型。
(4)分析柯达公司是否采用合营企业的形式建立战略联盟,并简述合营企业联盟方式的优缺点。
参考答案
1.C【正确答案】:C
【答案解析】:企业应尽量依靠版权、专利和商标保住市场属于市场控制。
【该题针对“政治风险”知识点进行考核】
2.B选项B符合题意,选项A、C、D不合题意,生产运营战略所涉及的主要因素:
批量:大规模生产——低成本(可以实现专业化分工),小规模生产——高成本(无法实现专业化分工);
种类:多品种——成本高(要求足够的灵活性),少品种——成本低(标准化的生产);
需求变动:需求波动——产能利用率低——成本高,需求稳定——产能利用率较高——成本低;
可见性:指生产运营流程为客户所见的程度,可见性高(服务型行业)——员工技巧要求高——单位成本可能比较高,可见性较低(生产型行业)——员工技巧要求低——单位成本可能比较低;
综上,本题应选B。
3.C??????企业服务的对象还是原有顾客,只是其又增加了一些服务(还免费给顾客提供拖鞋、美甲、擦拭眼镜等服务)来满足客户的一些功能性或情感性诉求,故选项C符合题意。????
4.C国际贸易生命周期的四个阶段分别为:阶段1,产品在高收入国家中被开发,因为这些国家具有最大的潜在需求,而且制造商能迅速对国内需求作出反应;阶段2,创始者的出口市场中的企业开始在本国以较低成本的劳动力和原材料生产出相同的产品:阶段3,在生产成本低的国家,企业开始在其他国家和高收入国家的市场与高收入国家竞争出口往其他国家的业务;阶段4,低成本国家与高收入国家同时竞争高收入国家的国内业务。
5.C财产保护控制是指保护实物资产不被偷盗或未经许可而获得及被使用的措施和程序,这包括建立财产日常管理制度和定期清查制度。财产保护控制包括采用财产记录、使用保险箱储存现金和重要文件、为大楼或其内的区域设立门禁系统、为贵重资产采取两重保管方法(即必须两人同时出现才能取得某些资产)、定期对存货进行盘点、雇用保安和利用闭路电视摄像头等措施,确保财产安全。(参见教材178页)
6.B本题考查的是“波士顿矩阵”。波士顿矩阵的纵坐标表示的是产品的市场增长率,横坐标表示本企业相对市场份额。根据市场增长率和市场份额的不同组合,可以将企业的产品分成四种类型:明星产品、金牛产品、问号产品和瘦狗产品,其中市场增长率高的产品包括明星产品和问号产品。
【试题点评】本题考核“波士顿矩阵”考点。
7.D【答案】D
【解析】全面预算是一种全方位、全过程、全员参与编制与实施的预算管理模式。预算控制的过程包括编制、审核、执行、分析、考核和奖惩。
8.C企业文化可以通过以下三个途径为企业创造价值:(1)文化简化了信息;(2)文化补充了正式控制;(3)文化促进合作并减少讨价还价成本。
9.D操作风险是指企业在进行基本的操作时经受的风险。例如,人员、程序、技术及对外部的依赖而发生损失的可能。换句话说,操作风险是指因不充分的或失灵的内部程序、人员和系统或者外部事件而发生损失的风险。
10.B解析:按并购方与被并购方所处的行业相同与否,可以分为横向并购、纵向并购和混合并购三种。
11.C【答案】C
【解析】横向一体化战略是指企业收购、兼并或联合竞争企业的战略。企业用横向一体化战略的主要目的是减少竞争压力、实现规模经济和增强自身实力以获取竞争优势。法国SEB公司和苏泊尔公司都是小家电领域的企业,相互为竞争对手。因此,该并购属于横向一体化战略。
12.A【答案】A
【解析】股东观衡量企业业绩的矛盾在于没有相应市场对指标进行衡量,选项B、C、D是利益相关者观衡量企业业绩时存在的矛盾。
13.B【答案】B
【解析】制定风险管理有效性标准的原则如下:(1)风险管理的有效性标准要针对企业的重大风险,能够反映企业重大风险管理的现状;(2)风险管理有效性标准应当对照全面风险管理的总体目标,在所有五个方面保证企业的运营效果;(3)风险管理有效性标准应当在企业的风险评估中应用,并根据风险的变化随时调整;(4)风险管理有效性标准应当用于衡量全面风险管理体系的运行效果。
14.B内部发展,也称内生增长,是指企业在不收购其他企业的情况下利用自身的规模、利润、活动等内部资源来实现扩张。由于现有产品的寿命有限,内生增长战略必须包括新产品开发计划和战略、新的能力和竞争力。
15.C选项A、B、D错误,研发政策一般考虑:
(1)强化产品或流程改良;
(2)强化应用型研究的基础;
(3)成为研发领导者或跟随者;
(4)开发智能化技术或手动流程;
(5)对研发投入高额、适中或低额资金;
(6)在企业内部进行研发或者将研发外包;
(7)利用大学或私营企业的研究力量;
选项C正确,企业的研发定位:
(1)成为向市场推出新技术产品的企业;
(2)成为成功产品的创新模仿者;
(3)成为成功产品的低成本生产者;
综上,本题应选C。
16.D本题考核战略选择过程。评估备选方案通常使用三个标准:适宜性标准、可接受性标准、可行性标准。
17.D选项A不正确,套期保值是指为冲抵风险而买卖相应的衍生产品的行为;与套期保值相反的便是投机行为;
选项B不正确,套期保值的目的是降低风险;投机的目的是承担额外的风险以盈利;
选项C不正确,选项D正确,套期保值的结果是降低了风险;投机的结果是增加了风险。一般来说,不能从衍生产品的交易本身判断该交易是否为套期保值或投机,要考虑它的头寸。
综上,本题应选D。
18.A【答案】A
【解析】与多国本土化战略相配套的组织结构是全球区域分部结构。
19.D流动性风险是指由于缺乏可用资金而产生的到期无法支付应付款项的风险,甲公司虽然有利润,但是缺乏可用资金导致无法偿付到期应付账款,产生了流动性风险。
20.A【答案】A
【解析】波士顿矩阵的纵坐标表示市场增长率,横坐标表示本企业产品的相对市场占有率。根据市场增长率和相对市场占有率的不同组合,将企业的业务分成四种类型。
21.ABCD选项A符合题意,在公司持续经营的条件下,作为公司的投资者,普通股股东有权按照其出资比例从公司获得投资收益,但是公司经营收益被所有其他利益相关者分割完毕后剩余的部分,故称为剩余收益请求权;在公司因故解散清算的条件下,普通股股东有权在所有其他有关人员的清偿要求得到满足之后按照其出资比例分得公司的剩余财产,故称为剩余财产清偿权;
选项B符合题意,由于普通股股东享有公司剩余收益请求权,其投资收益的高低完全取决于公司经营业绩的好坏,是公司经营风险的主要承担者,因此必然要拥有对公司重大经济行为的监督权和决策参与权;
选项C符合题意,公司增发新股时,普通股股东有权按其持股比例优先认购一定比例的新股;
选项D符合题意,公司的股东有权按照自己的意愿随时转让手中的公司股票。
综上,本题应选ABCD。
22.BCD选型A错误,严格、公平的奖罚政策是一种良好的激励机制;
选型B正确,是员工的原有习惯需要发生改变;
选型C正确,会产生文化障碍;
选型D正确,是变革对个人收入造成不利影响;
综上,本题应选BCD。
23.ACD【答案】ACD
【解析】实施风险管理的关键问题包括:董事会的支持、责任和问责制、风险计量、与企业战略的关系、树立风险管理增加企业价值的观念、企业风险管理意识、管理层认同、与控制自我评价的联系、风险报告和信息技术。
24.AB管理者被认为是公司倒闭的最为关键的因素。①管理者的积极性、素质及管理技能会影响管理者对公司进行管理的方式;②不仅仅只有管理层的素质和管理技能会影响公司的生存机会。有许多管理者个人的性格特征强烈地影响着公司的业绩;③管理者在某种程度上相对于企业家来说冒险精神要少一些,但这并不意味着有管理者领导的公司能够制定出更加安全的战略。
25.ABDABD【解析】审计委员会的主要职责包括:(1)承担就任命、重新任命或解聘外聘审计师向董事会提出建议的主要责任;(2)监督新审计师的选择过程;(3)批准外聘审计师的业务条款及审计服务的报酬;(4)复核审计师的审计工作范畴,并确信该审计范畴是充分的;(5)确保于每次年审开始之时已为审计制订了适当的计划,审计委员会执行完工后的复核;(6)为企业制定关于由外聘审计师提供非审计服务的政策,并向董事会提出相关建议,提供非审计服务时,不得损害审计师的独立性或客观性;(7)制定一项政策,明确外聘审计师不得提供的服务类型,并且说明外聘审计师能够提供的无须请示审计委员会的服务。
26.ABCD选项A符合题意,成功关键因素随着产业的不同而不同,甚至在相同的产业中,也会因产业驱动因素和竞争环境的变化而变化;
选项B符合题意,同一产业中的各个企业,也可能对该产业的成功关键因素有不同的侧重;
选项C符合题意,成熟期的成功关键因素是生产效率和产品功能、新产品开发利用,因为在成熟期想要在扩大销售很难,企业为获取利润,只能在成本上下功夫;
选项D符合题意,成功关键因素是产业和市场层次的特征而企业的核心能力是企业自身的竞争优势层面的。
综上,本题应选ABCD。
27.ABCD【答案】ABCD
【解析】企业自己的能力是否强过竞争对手常用的比较判别方法有:
(1)企业的自我评价;(2)产业内部比较;(3)基准分析;
(4)成本驱动力和作业成本法;(5)竞争对手的信息。
28.ABCD大多数行业会经过一个起步期、成长期、成熟期和衰退期,制定企业战略时,行业所处的生命周期属于哪个阶段是非常重要的考虑因素。在判断企业所处生命周期阶段时常用的指标有市场份额、需求增长率、产品品种和竞争者数量等。
29.ACD思齐选项A、D符合题意,在数据充足可靠的情况下简单易行;结果准确率高是统计推论法的优点;
选项B错误,没有考虑事件的因果关系,使外推结果可能产生较大偏差。为了修正这些偏差,有时必须在历史数据的处理中加入专家或集体的经验修正;
选项C符合题意,由于历史事件的前提和环境已发生了变化,不一定适用于今天或未来属于统计推论法的缺点。
综上,本题应选ACD。
30.BC在细分市场时,要考虑以下因素:①可衡量性。是否有充分的已公布数据使集团能够精确地识别并选择应纳入细分市场的企业;②可进入性。销售力量或促销媒体是如何有效进入细分市场的;③适应性。细分市场是否符合集团的目标和资源;④稳定性。细分市场是否在一定时间内保持稳定,这样可在未来对其进行预测;⑤足量性。细分市场的大小是否足以在财务上具有可行性和获利性。
31.CD企业资源包括有形资源、无形资源、组织资源,该公司的产品体现了有形资源;该公司的产品在市场中知名度很高,说明该公司的品牌推广比较好,而品牌属于无形资源。
32.BD本题考核价值创造和增长率矩阵。该公司的投资资本回报率高于资本成本,销售增长率却低于公司的可持续增长率,处于财务战略矩阵的第二象限,属于增值型现金剩余,所以选项A不正确;处于第二象限的企业可以为股东创造价值,但是增长缓慢,因此通过加速增长可以增加股东财富,选项B正确;由于资金有剩余,所以公司应该将多余的资金用于投资,并不需要再次增发股份,选项c不正确;如果该公司加速增长后,找不到进-步投资的机会,应该把多余的钱还给股东,可以通过增加股利支付和回购股份来实现。
33.ABCD【解析】本题考核风险管理委员会的职责。风险管理委员会对董事会负责,主要履行以下职责:(1)提交全面风险管理年度报告;(2)审议风险管理策略和重大风险管理解决方案;(3)审议重大决策、重大风险、重大事件和重要业务流程的判断标准或判断机制,以及重大决策的风险评估报告;(4)审议内部审计部门提交的风险管理监督评价审计综合报告;(5)审议风险管理组织机构设置及其职责方案;(6)办理董事会授权的有关全面风险管理的其他事项。
34.ACD【答案】ACD
【解析】产品开发战略适用于以下几种情况:(1)企业产品具有较高的市场信誉度和顾客满意度;(2)企业所在产业属于适宜创新的高速发展的高新技术产业;(3)企业所在产业正处于高速增长阶段;(4)企业具有较强的研究和开发能力;(5)主要竞争对手以类似价格提供更高质量的产品。选项B属于市场开发战略的适用情形。
35.CD选项A不符合题意,选项D符合题意,价值链中的基本活动之间、基本活动与支持活动之间以及支持活动之间存在各种联系。
选项B不符合题意,波特认为价值链分析把企业活动进行分解,通过考虑这些单个活动本身及其相互关系来确定企业的竞争优势;
选项C符合题意,价值活动的联系不仅存在于企业价值链内部,而且存在于企业与企业的价值链之间。
综上,本题应选CD。
36.CD在圣诞节玩具需求旺季聘用大量兼职员工体现了需求变动,而采用开放式生产则体现了可见性。所以选项C、D正确。
37.AC输入程序的内容是为了发现和防止错误的交易数据录入,所以属于输入控制,输入控制属于应用控制。
38.ABCD选项A、B、C、D符合题意,机构投资者是指用自有资金或者从分散的公众手中筹集的资金专门进行有价证券投资活动的法人机构,包括证券投资基金、社会保障基金、商业保险公司和各种投资公司等;因此,证券投资基金、证券公司、三类企业(国有企业、国有控股企业、上市公司)是我国的主要机构投资者。
综上,本题应选ABCD。
39.AD选项A、D符合题意,
战略群组是指某一个产业中在某一战略方面采用相同或相似战略,或具有相同战略特征的各公司组成的集团,战略群组分析有助于企业了解相对于其他企业而言,本企业的战略地位以及公司战略变化可能引起的对竞争的影响。(1)有助于很好地了解战略群组间的竞争状况,主动地发现近处和远处的竞争者,也可以很好地了解某一群体与其他群组间的不同。(2)有助于了解各战略群组之间的“移动障碍”。(3)有助于了解战略群组内企业竞争的主要着眼点。(4)利用战略群组图可以预测市场变化或发现战略机会。
综上,本题应选AD。
40.ACD
41.
42.
43.
44.本小问考核了战略群组内的分析,战略群组有助于:
(1)有助于很好地了解战略群组间的竞争状况,主动地发现近处和远处的竞争者,也可以很好地了解某一群体与其他群体间的不同;
(2)有助于了解各战略群组间的“移动障碍”;
(3)有助于了解战略群组内企业竞争的主要着眼点;
(4)利用战略群组图还可以预测市场变化或发现战略机会。
45.【答案】
《企业内部控制基本规范》及《企业内部控制评价指引》要求内部控制评价机构必须具备一定的设置条件:
(1)能够独立行使对内部控制系统建立与运行过程及结果进行监督的权力;
(2)具备与监督和评价内部控制系统相适应的专业胜任能力和职业道德素养;
(3)与企业其他职能机构就监督与评价内部控制系统方面应当保持协调一致,在工作中相互配合、相互制约,在效率上满足企业对内部控制系统进行监督与评价所提出的有关要求;(4)能够得到企业董事会和经理层的支持,通常直接接受董事会及其审计委员会的领导和监事会的监督,有足够的权威性来保证内部控制评价工作的顺利开展。
46.(1)我国于2008年6月印发《企业内部控制基本规范》自2009年7月1日起在上市公司范围内施行同时鼓励非上市的大中型企业执行。这个规范借鉴了以美国COSO报告为代表的国际内部控制框架完善的控制系统应当包括五个要素:控制环境;风险评估;控制活动;信息与沟通;监察。甲公司内部控制系统存在诸多不合规之处。①甲公司控制环境不完善。员工提出问题被管理层忽视表明甲公司的文化不支持良好的内部控制。表明甲公司存在管理效率低下问题。②甲公司缺乏有效的信息与沟通系统。甲公司员工向管理层反映问题的报告程序不健全。③没有证据表明甲公司存在风险评估系统。没有证据表明甲公司存在旨在减少药品微生物污染风险的控制测试系统。(2)甲公司遭受的风险类型及其影响。①甲公司存在信誉风险。甲公司产品不符合外部标准导致顾客对产品的信心不足。顾客服用甲公司不合格产品可能导致公司面临法律诉讼。还将对公司的财务产生不良影响。②甲公司存在法律/合规性风险。甲公司因不遵守药物安全标准将面临相关部门的法律制裁。(1)我国于2008年6月印发《企业内部控制基本规范》,自2009年7月1日起在上市公司范围内施行,同时鼓励非上市的大中型企业执行。这个规范借鉴了以美国COSO报告为代表的国际内部控制框架,完善的控制系统应当包括五个要素:控制环境;风险评估;控制活动;信息与沟通;监察。甲公司内部控制系统存在诸多不合规之处。①甲公司控制环境不完善。员工提出问题被管理层忽视,表明甲公司的文化不支持良好的内部控制。表明甲公司存在管理效率低下问题。②甲公司缺乏有效的信息与沟通系统。甲公司员工向管理层反映问题的报告程序不健全。③没有证据表明甲公司存在风险评估系统。没有证据表明甲公司存在旨在减少药品微生物污染风险的控制测试系统。(2)甲公司遭受的风险类型及其影响。①甲公司存在信誉风险。甲公司产品不符合外部标准,导致顾客对产品的信心不足。顾客服用甲公司不合格产品,可能导致公司面临法律诉讼。还将对公司的财务产生不良影响。②甲公司存在法律/合规性风险。甲公司因不遵守药物安全标准将面临相关部门的法律制裁。
47.【答案】
(1)战略变革的时机可分为三类:
①提前性变革:这是一种及时发生的变革。当管理者能及时预测未来的危机或对业务的威胁,提前进行必要的变革。
②反应性变革:这发生于当企业已存在有形的可感觉到的危机,并且已经为过迟变革付出一定的代价。
③危机性变革:这发生于当企业出现根本性危机或威胁,在不变革的情况下将使得企业面临倒闭或破产。
由于该公司的领导意识到国内空调业的竞争日益激烈,产业的“保本点”在逐年上升,而且公司的增长率正趋于下降态势,该公司才进行战略变革。这属于反应性变革。
(2)战略变革按性质划分为两种类型:渐变性变革与革命性变革。
渐进性变革的提倡者把变革看作是一个过程,通过这个过程,组织在某一段时期内以一种渐进的方式应付面对的问题或达到组织的目标。在一段较长的时间内,以这种渐变的方式对企业内在和外在的环境压力作出反应,从而逐渐使组织发生变革。革命性变革的支持者认为,变革需要失败或危机来激发。只有当人们面临着现有组织无法克服的困难时,他们才会去创造和接受新的解决办法。要解决危机,必须要先打破现有系统的惯性,利用现有的资源创造新的工作方式,所以要想变革在更大范围内被接受,出现或创造危机是必须的。公司领导就要求全体员工在“一张白纸上熏新开始”,表明该公司实施的是革命性变革。
(3)戴富特在1992年对企业为了适应环境和在市场条件下生存而推行的战略变革进行了分类,共有四种类型:技术变革;产品和服务变革;结构和体系变革;人员变革。
该公司实施的战略变革的种类属于结构和体系变革。
(4)战略变革按性质可分为两种类型:渐变性变革与革命性变革。相应的,对变革的管理方法也可以分为积极主动和消极被动两种。根据变革性质的类型和管理层的作用的不同组合,战略变革的模式可分为4类:
①协调。当管理层的作用是积极主动的,而变革的性质是渐变性的,该种变革是一个协调变革。
②计划。当管理层的作用是积极主动的,而变革的性质是革命性的,该种变革是一个计划变革。
③接受。当理层的作用是消极被动的,而变革性质是渐变性的,该种变革是一个被动接受的变革。
④迫使。当管理层的作用是消极被动的,而变革性质是革命性的,该种变革是一个被迫进行的变革。
该公司实施的战略变革的模式属于计划。
48.【答案】
(1)甲事业部:
投资资本回报率5%<资本成本6%,减损价值;销售增长率6.5%<可持续增长率8%,现金剩余。
乙事业部:
投资资本回报率8%<资本成本10%,减损价值;销售增长率12%>可持续增长率9%,现金短缺。
(2)甲事业部:
处于财务战略矩阵的第三象限,属于减损型现金剩余。有关的财务战略选择如下:
①提高投资资本回报率:包括提高税后经营利润率和提高经营资产周转率;②降低资本成本;③出售业务单元。
乙事业部:
处于财务战略矩阵的第四象限,属于减损型现金短缺。有关的财务战略选择如下:①彻底重组;②出售。
49.1、优势:①在一线城市具有较高的市场占有率。②具有良好的品牌效应。③连锁经营有利于分散经营风险。④实际控制人拥有旅游业的行业经验。⑤以租赁改造代替传统的自建酒店模式、简化酒店设施,使得初期投资成本较低。⑥酒店设施简化,日常维护及更新费用低。⑦选址贴近周边资源,为住客提供生活便利。⑧提供舒适的住宿及工作环境。⑨提供快捷及24小时便利服务。⑩在销售渠道上利用互联网技术,率先建立互联网订房系统。?注重管理体系规范化建设。2、劣势:①酒店配置主要针对商旅人士的需求,住宿产品类型单一。②二三线城市发展不足。③分店经营决策流程较为烦琐。④与餐饮娱乐公司租用同一楼宇,对住宿环境造成不利影响。⑤轻资产的经营模式造成银行融资困难。3、机会:①居民人均可支配收入不断提高,老百姓越来越注重改善生活水平和生活方式。②旅游成为老百姓改善生活水平和方式的重要选择,旅游住宿需求依然旺盛。③国内举办大型展销会或博览会逐渐增多的良好契机。④二三线城市具有较大的市场空间。⑤风险投资公司看好经济型酒店发展前景,乐于提供资金支持。4、威胁:①国内经济型酒店的市场竞争加剧。②成本上涨,价格上调空间有限,经济型酒店的利润空间逐年下降。③顾客对房价敏感度较高。④质量参差不齐的民宿酒店对经济型酒店的模仿。
50.资料二表明该公司的内部环境和控制活动出现了问题。该公司管理层所代表的企业文化出现了严重问题,这属于内部环境的问题;公司没有及时发现问题并纠正,表明企业的控制活动不到位。
51.风险管理成本是指在风险管理过程中发生的成本,是公司经营成本的-部分,主要有以下两种分类:
-是以风险为基点的分类,包括:预防成本、纠正成本、惩治成本和损失成本。
预防成本是指为了防止风险的发生,而在组织内部采取目标制定、跟踪监督、事项识别和应对防范措施所花费的成本费用,以及因此增加了控制和管理环节而降低了业务效率所造成的直接、间接损失。
纠正成本是指发现了风险苗头而对其实施检查、追究、处置、复原所花费的成本费用。纠正成本是预防成本的追加和补充。
惩治成本是指当风险发生,且对组织内部和外部(包括对社会)造成了现实危害,因而对其进行处理、处罚、整治而支付的成本费用。
损失成本是风险发生后对企业带来的直接的、间接的、有形的、无形的、经济的、社会的、短期的、长远的、现实的和潜在的经济损失。
这种损失有的可以准确确认和计量,有的则难以准确计算。
二是以风险管理为基点的分类,包括:进人成本、维持成本、评估成本和处置成本。
进入成本是为建立风险管理能力而付出的代价。
这种成本主要是为了技术、工具,以及训练而发生的。
维持成本是为了有效维持组织风险管理的能力,保持风险程序在最新状态而发生的成本。
评估成本是在风险管理过程中对事项识别、风险评估发生的成本,包括在风险辨识讨论会或访谈中所消耗的时间与资源、执行风险评估与分析、参加风险审查以及撰写风险报告等而付出的代价。
处置成本涵盖执行风险管理计划的行动成本,这些行动原本不在项目计划中,但被认为是必要的,以便切实地应付被辨识出的风险。
52.(1)甲公司采用的是多元化战略中的非相关多元化战略。非相关多元化,也称离心多元化,是指企业进入与当前产业和市场均不相关的领域的战略。甲公司从家电制造业进入特种机床生产,两个产业彼此之间关联性不强,因此属于非相关多元化战略。企业进行多元化的原因主要有三个:在现有产品或市场中持续经营并不能达到目标;拥有富余资金,提高资金使用效率和效益;获得新的利润增长点。甲公司进行多元化主要的原因是拥有富余资金,提高资金使用效率和效益,以及获得新的利润增长点。(2)S:财务状况较好。表现为总资产100亿元,净资产36亿元。最近3年净资产收益率平均超过了10%,经营现金流人持续保持较高水平。投资实力大。可供投资的资金高达2亿元。W:经验少。以前没有接触过相关特种机床生产。0:特种机床需求大。我国某特种机床在工业、农业、医疗、卫生、能源等行业使用广泛,市场需求将进人快速发展阶段,预计年均增长20%以上。生产该特种机床的国内企业工艺相对落后,技术研发能力不足,质量难以保证。我国有关产业政策鼓励中外合资制造该特种机床项目,要求注册资本不得低于1亿元(人民币,下同),其中中方股份不得低于50%。存在潜在的合资伙伴。欧洲的欧龙公司是全球生产该特种机床的龙头企业,其技术先进并占全球市场份额的80%,有意与甲公司设立合资企业。T:未涉及。(3)甲公司设立合营企业时,确认的核心部门为销售、采购、财务、人事、研发和制造,由此可以判断采用的组织结构类型为职能制结构。职能制结构的优点有:能够通过集中单一部门内所有某一类型的活动来实现规模经济;有利于培养职能专家;由于任务为常规和重复性任务,因而工作效率得到提高;董事会便于监控各个部门。缺点有:由于对战略重要性的流程进行了过度细分,在协调不同职能时可能出现问题;难以确定各项产品产生的盈亏;导致职能间发生冲突、各自为政,而不是出于企业整体利益进行相互合作;等级层次以及集权化的决策制定机制会放慢反应速度。(4)合资公司成立之后由于各种决策错误,导致在接近5年的合资经营中,公司持续亏损,在市场上一路败退,由此可以。判断战略失效的类型属于晚期失效
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