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文档简介
医院科室护士长竞聘演讲稿四篇医院科室护士长竞聘演讲稿篇1
敬重的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫****,28岁,党员,本科文化程度,护师职称,20xx年7月毕业于*****医学院,20xx年9月来平定县人民医院工作,始终在*****科从事临床护理工作,20xx年在平定县护理技能竞赛中获二等奖并记三等功,20xx年被评为优质护理示范优秀护士。今日能够站在这个竞选的舞台上,我的心情特别的兴奋,我感谢各位领导同志们给了我们一个展示自我、表达价值的良好机遇,感谢各位同仁对我多年来工作看法与工作成果的确定。
我参加竞聘的岗位是*****护士长。对于这一岗位,我是这样认识的,护士长,即是管理者,又是护理员,一个好的护士长,应当是护士的领导者、医生的联系者、病人的陪伴者、友爱的传播者、形象的代言人。因为在大部分的时间里,是我们直接与患者接触,我们的一言一行,将直接影响到一个白衣天使在人们以上中的形象。
假如我竞选胜利,我想我会从以下几个方面做起,做好护理管理工作:
首先是在护理部主任的领导和科主任的指导下严格要求自己、依据护理质量标准、制定工作计划并组织实施具体工作,仔细履行护士长职责和义务,同时严格管理病房为端正人创造一个清静卫生的住院环境,并定期召开病人会,征求患者意见,主动实行整改措施从根本上提高服务质量。自20xx年8我科开展“优质护理示范工程〞以活动以来,无论是工作上还是思想上都有很大的进步。记得为一个病人洗头,用吹风机吹干,抚摸他头上斑驳的白发,突然一阵心酸,和父母一般的年纪无情的病魔正在肆虐着他的身材,我突然感觉自己像一个孩子正为自己的父亲做这件事,动作也不由的温柔了很多。在洗头之前,对于我的嘘寒问暖,不怎么答理的他,在我给他洗完头之后,脸上露出了感谢的神情。虽然他没有说感谢,便我知道对于我一个小小的举动和帮助,他很感动,所以才会情愿和共享他的心情,我从来不知道自己这样一个小小的举动可以轻易的将两个生疏的人拉近。我知道病人因为遭受身体上和精神上双重苦痛,所以无论他们怎么样的生气和无理取闹,都是情有可原我都可以容忍兴盛发达容忍之后,并没有关怀他们,所以从未曾直进他们的心里,在将来的日子里我将继续带着我的姐妹们将这份荣耀和荣耀发扬下去,真正的实现“患者满意、社会满意、政府满意〞。
其次是不断加强医护、护患关系,定期反馈评价临床工作中缺乏,使治疗与护理工作能有计划按质量完成。深化以“病人为中心〞的服务理念,使病菌满意,陪人放心,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育工作宣扬的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作台满意。
三是抓好护士业务学习。我们在工作中总会碰到这样的问题,当病人问我们药的作用、病因什么的,假如我们模棱两可,不能够给患者一个明确的答案,将会大大降降低了他们对我们的信任度,也会影响到我们的整体形象,假如我们能够把每种药的作用简洁明了地给患者作一介绍,我想不仅会解除他们心中的疑虑,更大程度上会给他们一种心理上的示意,使他们能够协作医生的治疗方案,更有利于病情的好转。
四是重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。安全重在防范,要常常开展安全忧患意识教育,继续加强法律学问学习,并结合案例进行讲座,做到警钟长鸣,使大家在护理工作中擅长洞悉每一个环节所可能潜在法律问题,加强法制观念,以法规范自大的行为,以法服务病人,以法爱护自己。
五是厉行节省,做好科室的经济预算。护士长是科室的理账人,应发扬勤俭节省的传统美德,夯实科室的经济基础,我将带着全科的医护人员,从节省每一度电、每一滴水、每一张纸等小事做起,坚决杜绝学浪费现象的发生。因为我深知严格掌握科室支出,加强经济核算,降低医疗护理本钱,讲究经济效果与医疗护理效果,都是护士长必需做到的。
六是在优质护理的基础上创立温馨服务,营造群众满意科室。温馨服务不仅要求护士每天以仪表美、语言美、行为美做起,还要做到给病人甜美的微笑,悦耳的问候、礼貌的自我介绍,细致的入院宣教,温馨的学问服务。我信任温馨服务将进一步完善临床护理,打造我们的护理品牌,让患者看到我们就有一种宾至如归的感觉,让我们医院成为病人期盼的全方位最正确的就医选择之后。
说到这里,我不禁想起了古希腊学者阿基米德说过的一句话,给我一个支点,我会撬动地球。听起来或许有些夸张,但人的价值表达需要一个舞台,能力的展示需要一个平台和机遇。我期望各位领导和各位评委能够给我这个支点,给我这个舞台,假如我能够竞争胜利,我肯定和医院领导和科主任同心同德,不断学习,与时俱进,开拓进取,为创造平定县医院的辉煌明天奉献自己的力量。
感谢大家。
敬重的各位领导、各位代表:
大家好!
我叫×××,现年xx岁,大专文化,主管护师。1984年7月×××卫校毕业,安排到县人民医院从事护理工作,1996年xx医科大学函授高护班毕业,同年晋升为主管护师,先后在内科、外科、儿科、传染科从事临床护理工作。1996年走上护士长岗位,分别在儿科、传染科、外二科最新护士长竞聘演讲。
我有以下几方面的优势:
1、喜爱护理工作,爱岗敬业,具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素养。
2、有21年临床护理和近10年的护理管理阅历,在协作医生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践阅历,具有较高的护理业务水平和敏捷的管理方法。
3、有健康的身体和充足的精力。
4、有较强的组织、协调、指挥能力,擅长处理医护、护护、护患及兄弟科室之间的关系。
任期目标:
1、以病人为中心,提高病人的满意度。
2、加强护理管理,提高护理质量。
3、增收节支,提高经济效益。
主要措施和方法:
让病人满意是医院工作的核心,病人满意度的提高,实质上是建立病人与医院的诚信关系,只有病人满意才能使满意的病人成为医院的忠诚顾客,医院拥有忠诚顾客越多,并通过他们的口碑传播,可以提升医院形象,扩大医院的知名度,影响其它病人,随之而来的是患者的复诊率和就诊率的提高,医院的市场份额才能稳定。怎样提高病人的满意度?关键在于能否提供高超的医疗技术和优质的服务。
首先要给病人以人文关心,一切从病人的需要去思索问题,建立关怀人、敬重人的理念。
其次,以热情、亲切、暖和的话语,理解、怜悯病人的苦痛,使病人感到亲切、自然,用住院须知的形式,介绍医院的环境、各种规章制度、病人应有的权利和义务。加强与病人的沟通,通俗易懂地解释疾病的发生、进展,细致介绍各种检查的目的、医嘱用药的留意事项,认真观看病情改变,协作医生抢救急危病人,把握病人的心理状态,制定人性化、独特化的护理措施,准时评估护理效果,让病人参加到治疗、护理中,消除紧急、焦虑心情,使病人产生一种安全感、满意感。
再次,从病人敏感的一日清单入手,将收费项目、标准做细致的说明,使病人能够明明白白消费。
只要坚持以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的需求为目标,提供优质的独特服务,医院的经济效益和社会效益才能获得双丰收。
提高护理质量关键是人力资源的管理和护理质量的掌握。
1、落实各种规章制度,明确各班职责。擅长用制度和标准管人,做到常催促、勤落实。
2、建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准,用数据说话。通过考评可以了解护理中存在的薄弱环节,把握各级护理人员状况,有的放矢的进行相关学问和技能培训,做到人尽其才,才尽其用,最大限度地发挥护理人员的作用,全面提高护理人员的整体素养。
3“以人为本〞关怀、爱惜、敬重、,理解护士,以诚相待,激发护士的工作热情,让护士心身开心地投入工作,只有这样,我们才能给病人以灿烂的笑容。
增收节支,提高经济效益。
增收方面:娴熟把握各项收费标准,用活用足收费政策,把该收的钱一分不少收回来,多开展护理服务项目,加强催款力度,避开病人欠费现象。
节支方面:尽量削减水电、各种一次性消耗材料及药品的浪费,特殊留意科室医疗设备的修理与保养,确保正常运转,为科室创造最大的经济效益。
过去,我的工作看法和能力大家有目共睹,担任护士长期间,科室经济效益明显增长,病人满意率大于90%,无医疗事故和病人因护理方面的问题投诉。假如领导信任我,假如大家给我机会,我肯定会做一个优秀的护士长。
医院科室护士长竞聘演讲稿篇2
敬重的各位领导、各位同事:
大家好!
今日,我竞聘的职位是科室护士长。首先,真诚的感谢领导和同志们给了我这次难得的展示自我、检验自我的机会。下面,我对自己的基本状况向各位做一简洁的介绍:
我叫,现年岁。年月毕业于学校护理专业本科学历,曾于上海儿童医学中心进修护士,年月来到本院工作,至今已经个年头,现为小儿外科重症监护室工。
面对竞聘护士长这个岗位,我想自身有如下特点和优势:
一是责任意识较强,进取精神剧烈。自参与工作以来,我始终以一丝不苟的工作责任心做好本职工作,不管是在哪个岗位工作,我总把“爱岗敬业、开拓进取〞作为自己的座右铭,把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。工作的历练,组织的培育,领导和同事的支持和帮助,使我形成了较强的责任意识。剧烈的进取精神是我参与这次竞聘的又一筹码,我始终以做一名病人满意的工作人员严格要求自己,加强自身建设,不断提高为患者服务的本事,使自己日有所思,日有所进。
二是业务娴熟,成果突出。多年的护理工作使我娴熟的把握了各科护理常规和护理技术操作,参与工作以来,多次荣获院优秀护士、先进工等称号,是院静脉输液小组成员。在工作中,我更注重培育自己的协调能力,人际沟通能力,从大局出发,能保持和维护医护、护护、护患之间的良好关系,促进和谐,提高效率。在工作之余,我也坚持学习,积累学问,不断地提高自己的综合水平。
三是我发自内心对医院事务的喜爱及剧烈的责任心。“喜爱工作才能胜利〞。年我进入参与护理工作,跟随着医院进展的脚步,我觉得自己像是走进了一条阳光大道,找到了一个家,这家里有阳光,有暖和。有勤勤恳恳的工友朋友,有团结务实的领导班子,有我们的伟大事业和我们的共同追求。我们情愿为它的安静,安静、和谐、秩序和进展尽微薄之力。工作年来,我目睹了各位领导和同事为了医院的进展而付出的艰辛,目睹了医院开拓创新,增添综合实力所取得的巨大成果。心怀对医院教育培育的感恩,我有责任也有义务为了医院事业的进展尽一份自已微薄的力量。正因为有着对医院执著的喜爱,我将“感恩的心〞化做“责任心〞。
成果属于过去,激情成就将来。回首过去,我所走过的每一步......
医院科室护士长竞聘演讲稿篇3
敬重的各位领导,各位护理姐妹们:
大家好!
我叫xxxx,今年30岁,大专学历。xxxx年11月参与工作。现有职称护师,曾在脑外科、肾内科、骨科、儿科、感染科、眼科等科室从事临床护理工作xxxx年。现参与竞聘责任护士岗位上岗。在这里我以平常人的心态,参加这个岗位的竞聘。首先,感谢护士长为我们创造了这次公开、公正、公平竞争的机会,更给了我们相互学习的机会,尤其为我们年轻护士营造了良好的成长环境,提供了个人展示才华的空间。
经过这xxxx年临床护理工作的锻炼,使自己各方面素养得以提高。在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己、认识自己。
我只是一名普一般通的护理工,所做的一切只是在“尽职〞,没有惊天动地的故事,没有催人泪下的豪言状语,在平凡的岗位上,悄悄无闻的抚慰着病人受伤的心,将病房当战场,把病人当亲人,记得有一次,一位外伤急诊病人送到科室时,由于时间和治疗护理上的延误,患者病情危重、奄奄一息,我在接到通知后,马上为患者预备病床单元,为患者进行抢救,制定护理计划,每天不厌其烦的为该患者定时翻身,经过耐烦治疗和细心护理,病人一天比一天康复,严谨仔细的工作看法,无微不至的关心、和气可亲的微笑,使患者家属踏实了很多。
在实际工作中,不管再忙、再累、再脏,以病人为护理中心的护理信念,为病人提供优质、安全、耐烦、细致的服务,多年来,我正是在平凡的工作岗位上履行着白衣天使神圣的职责,日复一日、年复一年、兢兢业业、勤勤恳恳、不分昼夜、悄悄奉献,这就是平凡中的伟大,繁琐与辛劳之中的圣洁,我就是这样一名平凡的护理工,在“人道、博爱、奉献〞这面旗帜的.指引下,用自己生命的光和热暖和着千千万万的人,为那些身患疾病,陷入逆境中无助的病人,洒下的是心血和汗水,悄悄奉献着自己。
作为一名责任护士,除了具有肯定的基础理论外,还必需具备肯定的专科理论学问和各种能力与技巧。在护理中要始终保持稳定的心情,以乐观、和善、友爱的看法影响病人,以自身的主动言行感染病人。对病人做到微笑服务,全面把握病人病情、护理和治疗。依据病人具体病情提出护理计划,制定护理措施,提高自己的专业技术水平,加强对病人的基础护理,削减病人的苦痛,建立良好的护患关系,为病人提供优质的护理治疗和服务。
我之所以竞聘这个岗位,主要因为我在工作期间具备一下几个方面:
1、我认为自己工作负责,能严格要求自己,工作踏实,爱自己的工作岗位,爱自己的专业。
2、能娴熟把握眼科的专科护理常规,能对急危重症病人进行有效抢救。
3、静脉穿刺胜利率达xxxx0%,病人满意度达95%以上。
4、依据病人的文化层次,年龄的不同,对疾病的理解不同,把握患者的心理状态,心情改变,针对性的与患者沟通、沟通、进行心理护理。
假如我竞聘胜利,我将努力做到严格要求自己,不断学习,与时具进,开拓进龋以全身心的精力,主动投入到新的工作中去。假如竞聘未胜利,我也会一如既往地勤奋工作,在本职岗位上做一名合格的护士。
医院科室护士长竞聘演讲稿篇4
各位领导、各位同事:
大家好!
在这里我以平常人的心态,参加竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的呼唤,在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年XX岁,中共预备党员,大专文化程度,XX职称。
经过几年护理工作的锻炼,使自己各方面素养得以提高,参加这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在主动进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知护士长工作十分重要,这主要表达在以下三个方面:一是为院领导当好参谋,二是为护理姐妹们当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,护士长工作特别辛苦,正如社会流传的那样:我们的工作同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,劳碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。
假如我竞聘胜利,我的工作思路是:以要求自己,以“三个一点〞找准工作切入点,以“三个适度〞为原则与人相处。“三个服从〞是独特服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不
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