2023年工厂安全管理制度篇

2023年工厂安全管理制度篇

书目

h工厂平安生产管理制度

第一条为加强公司生产工作的劳动爱护、改善劳动条件,爱护劳动者在生产过程中的平安和健康,促进公司事业的发展,依据劳动爱护的法令、法规等有关规定,结合公司的实际状况制订本规定。

其次条公司的平安生产工作必需贯彻'平安第一,预防为主'的方针,贯彻执行总经理(法定代表人)负责制,各部门要坚持'管生产必需管平安'的原则,生产要听从平安的须要,实现平安生产和文明生产。

第三条对在平安生产方面有突出贡献的团体和个人要赐予嘉奖,对违反平安生产制度和操作规程造成事故的责任者,要赐予肃穆处理,触及刑律的,交由司法机关论处。

第四条公司平安生产委员会是公司平安生产的组织领导机构,由公司领导和有关部门的主要负责人组成。其主要职责是:全面负责公司平安生产管理工作,探讨制订平安生产技术措施和劳动爱护安排,实施平安生产检查和监督,调查处理事故等工作。

第五条各级工程师和技术人员在审核、批准技术安排、方案、图纸及其它各种技术文件时,必需保证平安技术和劳动卫生技术运用的精确性。

第六条各职能部门必需在本职业务范围内做好平安生产的各项工作。

第七条各生产单位专(兼)职平安生产管理员要帮助本单位领导贯彻执行劳动爱护法规和平安生产管理制度,处理本单位平安生产日常事务和平安生产检查监督工作。

第八条各机房,生产班组平安员要常常检查、督促本机房班组人员遵守平安生产制度和操作规程。做好设备、工具等平安检查、保养工作。刚好向上级报告本机房、班组的平安生产状况。做好原始资料的登记和保管工作。作业员必需熟识本岗位的操作依次或经培训后达到作业要求.作业员起先操作前应检查机械设备各部位紧固件是否脱落或松动迹象。调整机器时必需停机,断掉电源,下班时必需关闭全部设备的总电源。

第九条职工在生产、工作中要仔细学习和执行平安技术操作规程,遵守各项规章制度。爱惜生产设备和平安防护装置、设施及劳动爱护用品。发觉担心全状况,刚好报告领导,快速予以解除。

第十条对新职工、临时工、民工、实习人员,必需先进行平安生产的学习(即生产单位、机房或班组、生产岗位)才能准其进入操作岗位。对变更工种的工人,必需重新进行平安教化才能上岗。

第十一条从事锅炉、压力容器、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易燃易爆等特别工种人员,必需进行专业平安技术培训,经有关部门严格考核并取得合格操作证(执照)后,才能准其独立操作。对特别工种的在岗人员,必需进行常常性的平安教化。

第十二条各种设备和仪器不得超负荷和带病运行,并要做到正确运用,常常维护,定期检修,不符合平安要求的陈旧设备,应有安排地更新和改造。

第十三条电气设备和线路应符合国家有关平安规定。电气设备应有可熔保险和漏电爱护,绝缘必需良好,并有牢靠的接地或接零爱护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,应运用密闭型电气设备;有易燃易爆危急的工作场所,应配备防爆型电气设备;潮湿场所和移动式的电气设备,应采纳平安电压。电气设备必需符合相应防护等级的平安技术要求。

第十四条劳动场所布局要合理,保持清洁、整齐。

第十五条雇请外单位人员在公司的场地进行施工作业时,主管单位应加强管理,对违反作业规定并造成公司财产损失者,须索赔并严加处理。

第十六条易燃、易爆物品的贮存、运用、废品处理等,必需设有防火、防爆设施,严格执行平安操作守则和定员定量定品种的平安规定。易燃、易爆物品的运用地和贮存点,要严禁烟火,要严格消退可能发生火种的一切隐患。检查设备须要动用明火时,必需实行妥当的防护措施。

第十七条坚持定期或不定期的平安生产检查制度。公司安委会组织全公司的检查,每年不少于二次;各生产单位每季检查不少于一次;各机房和生产班组应实行班前班后检查制度;特别工种和设备的操作者应进行每天检查。

第十八条发觉担心全隐患,必需刚好整改,如本单位不能进行整改的要马上报告部门负责人统一支配整改。

第十九条公司的平安生产工作应每年总结一次,在总结的基础上,由公司平安生产委员会办公室组织评比平安生产先进集体和先进个人。平安生产先进集体的基本条件:

1.仔细贯彻'平安第一,预防为主'的方针,执行上级有关平安生产的法令法规,落实总经理负责制,加强平安生产管理;

2.平安生产机构健全,人员措施落实,能有效地开展工作;

3.严格执行各项平安生产规章制度,开展常常性的平安生产教化活动,不断增加职工的平安意识和提高职工的自我爱护实力;

4.加强平安生产检查,刚好整改事故隐患和尘毒危害,主动改善劳动条件;

5.连续三年以上无责任性职工死亡和重伤事故,交通事故也逐年削减,平安生产工作成果显着。

平安生产先进个人条件:

1.遵守平安生产各项规章制度,遵守各项操作规程,遵守动纪律保障生产平安;

2.主动学习平安生产学问,不断提高平安意识和自我爱护实力;

3.坚决反对违反平安生产规定的行为,订正和制止违章作业、违章指挥。

其次十条对违规、违法操作的人员,如发觉公司将马上开除肇事者;致使公司损失的,将追求肇事者责任和相应的经济赔偿;致使本人发生事故的,公司不予赔偿。

其次十一条本规定自发文之日起执行。公司以前制定的有关制度、规定等如与本规定有抵触的,按本规定执行。

工厂平安生产管理总则制度

总则

第一条为了改善公司生产中的劳动条件,爱护劳动者在生产过程中的平安和健康,促进公司的经营活动能够顺当的开展下去,依据有关劳动爱护的法令、法规等有关规定,结合公司的实际状况制定本规定。

其次条公司必需树立“平安第一,预防为主”的平安生产方针,由总经理(法定代表人)总体负责,各级领导要坚持“管生产必需管平安”的原则,生产要听从平安的须要,来实现公司的平安生产和文明生产。

第三条对在平安生产方面有突出贡献的团体和个人要赐予嘉奖,对因违反平安生产制度和操作规程而造成事故的责任者,要赐予肃穆处理,触及刑法的,交由司法机关进行处理。

机构与职责

第四条公司应当成立平安生产委员会(以下简称安委会),来总体组织领导公司的平安生产,安委会应当由公司领导和有关部门的主要负责人组成。其主要职责是:全面领导公司的平安生产管理工作,探讨制订平安生产措施和劳动爱护安排,检查和监督生产平安,调查处理发生的事故等工作。安委会的日常事务由平安生产委员会办公室(以下简称安委办)负责处理。

第五条公司下属生产单位必需成立平安生产领导小组,负责对本单位的职工进行平安生产教化,制定平安生产实施细则和操作规程,实施平安生产监督检查,贯彻执行安委会的各项平安指令,确保生产平安。平安生产小组组长由各单位的领导任命,并按规定配备专(兼)职平安生产管理人员。各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的平安员。

第六条平安生产主要责任人的划分:单位行政第一把手是本单位平安生产的第一责任人,分管生产的领导和专(兼)职平安生产管理员是本单位平安生产的主要责任人。

第七条公司平安生产专职管理干部职责:

第八条各级工程师和技术人员在审核、批准技术安排、方案、图纸及其他各种技术文件时,必需使其符合平安生产和劳动爱护的要求。

第九条各职能部门必需在本职务范围内做好平安生产的各项工作。

第十条各生产单位的专(兼)职平安生产管理员要帮助本单位领导贯彻执行劳动爱护法规和平安生产管理制度,处理本单位平安生产日常事务和平安生产检查监督工作。

第十一条职工在生产、工作中要仔细学习和执行平安技术操作规程,遵守各项规章制度。爱惜生产设备和平安防护装置、设施及劳动爱护用品。发觉担心全状况时,要刚好报告领导,并快速予以解除。

第十二条各机楼(房)的生产班组平安员要常常督促本机楼(房)、班组人员遵守平安生产制度和操作规程。常常检查设备、工具的平安。刚好向上级报告本机楼(房)班组的平安生产状况。做好原始资料的登记和保管工作。

设备的维护和劳动场所的平安

第十三条各种设备和仪器不得超负荷和带病运行,并正确进行运用并且常常进行维护和定期检修,不符合平安要求的陈旧设备,应有安排地更新和改造。

第十四条引进国外设备时,对国内不能配套的平安附件,必需同时引进,引进的平安附件应符合我国的平安生产要求。

第十五条电气设备和线路应符合国家有关平安规定。电气设备应有可熔保险和漏电爱护,绝缘必需良好,并有牢靠的接地爱护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,应运用密闭型电气设备;有易燃易爆危急的工作场所,应配备防爆型电气设备;潮湿场所和移动式的电气设备,应采纳平安电压。电气设备必需符合相应防护等级的平安技术要求。

第十六条劳动场所布局要合理,保持清洁、整齐。有毒有害的作业,必需有防护措施。

第十七条生产用房、建筑物必需坚实、平安;通道平坦且光线要足够;为生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等危急的处所,必须要有平安爱护设施和明显的平安标记。

第十八条有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危急的劳动场所,必需实行相应的有效防护措施。

第十九条被雇请的施工人员需进入机楼、机房施工作业时,须到保卫部办理《出入许可证》;需明火作业者还须填写《公司临时明火作业申请表》,办理相关手续。

电信线路的设计与维护

其次十条电信线路的设计、施工和维护,要符合邮电部平安技术规定。凡从事电信线路施工和维护的工作人员,都要严格执行《电信线路平安技步操作规程》。

其次十一条电信线路施工单位必需根据平安施工程序组织施工。对架空线路、天线、地下及平底电缆、地下管道等电信施工工程及施工环境都必需相应实行平安防护措施。施工工具和仪表要合格、灵敏、平安、牢靠。高空作业工具和防护用品,必需由专业生产厂家和管理部门供应,并常常检查,定期维护。

其次十二条电信线路维护要严防触电、高空坠落和倒杆事故,线路维护前肯定要先检查线杆根基坚固状况,对电路进行平安确定后,方准操作。操作中要严密留意电力线对通信线和操作平安的影响,严格根据操作规程作业。不准聘用或留用退休职工担当线路架设工作。

电梯

其次十三条签订电梯订货、安装、修理保养合同时,须遵守劳动部门规定的有关平安要求。

其次十四条工程部门办理新安装电梯移交时,除应移交有关文件、说明书等资料以外,还须告知接受单位有关电梯的修理、检测和年审等事宜。

其次十五条新购的电梯必需是取得国家有关许可证并在劳动部门备案的单位设计、生产的产品,电梯销售商须设立有(经劳动局备案认可的)修理保养点或正式托付保养点。

其次十六条负责管理电梯的单位,要切实加强电梯的管理、运用和修理、保养、年审等工作。发觉隐患要马上消退,严禁电梯带隐患运行。

其次十七条电梯的运用必需取得劳动部门颁发的《电梯运用合格证》。

其次十八条确需聘请外单位人员安装、修理、检测电梯时,被雇请的单位必需是劳动部门平安认可的单位。

其次十九条电梯管理单位须将电梯的修理、检测、年审和运行状况等资料影印副本报公司安委办备案。

个人防护用品和职业危害的预防与治疗

第三十条依据工作性质和劳动条例,为职工配备或发放个人防护用品,各单位必需教化职工正确运用防护用品,不懂得防护用品用途和性能的,不准上岗操作。

第三十一条对从事有毒有害工作的作业人员,要实行每年一次的定期职业体检。对确诊为职业病的患者,应马上上报公司人事部,由人事部或公司安委会视状况调整工作岗位,并刚好作出治疗或疗养的确定。

第三十二条努力做好防尘、防毒、防辐射、防暑降温工作和防噪音工程,进行常常性的卫生监测,对超过国家卫生标准的有毒有害作业点,应进行技术改造或实行卫生防护措施,不断改善劳动条件,按规定发放保健食品补贴,提高有毒有害作业人员的健康水平。

第三十三条禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害的生产劳动。禁止支配女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害的作业。

教化与培训

第三十四条对新职工、临时工、民工、实习人员,必需先进行平安生产的三级教化(即生产单位、机楼(房)或班组、生产岗位)才能准其进入操作岗位。对变更工种的工人,必需重新进行平安教化才能上岗。

第三十五条对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易爆等特别工种人员,必需进行专业平安技术培训,经有关部门严格考核并取得合格操作证(执照)后,才能准其独立进行操作。对特别工种的在岗人员,必需进行常常性的平安教化。

平安检查和整改

第三十六条坚持定期或不定期的平安生产检查制度。公司安委会组织全公司的检查,每年应不少于三次;各生产单位每季度检查应不少于二次;各机楼(房)和生产班组应实行班前后检查制度;特别工种和设备的操作者应每天进行检查。

第三十七条发觉担心全隐患,必需刚好整改,如本单位不能进行整改的要马上报告安委办统一支配整改。

第三十八条凡平安生产整改所需费用,应经安委办审批后,在劳保经费项目中列支。

嘉奖与惩罚

第三十九条公司的平安生产工作应每年总结一次,在总结的基础上,由公司平安生产委员会办公室组织评比平安生产先进集体和先进个人。

第四十条平安生产先进个人条件:

1.遵守平安生产各项规章制度,遵守各项操作规程,遵守劳动纪律保障生产平安;

2.主动学习平安生产学问,不断提高平安意识和自我爱护实力;

3.坚决反对违反平安生产规定的行为,订正和制止违章作业、违章指挥。

第四十一条平安生产先进集体的基本条件:

1.仔细贯彻“平安第一,预防为主”的方针,执行上级有关平安生产的法令法规,落实总经理负责制,加强平安生产管理;

2.设立了健全的平安生产机构,并能有效地开展工作;

3.严格执行各项平安生产规章制度,开展常常性的平安生产教化活动,不断增加职工平安意识和提高职工的自我爱护实力;

4.加强平安生产检查,刚好整改事故隐患和尘毒危害,主动改善劳动条件;

5.连续三年以上无责任性职工死亡和重伤事故,交通事故也逐年削减,平安生产工作成果显著。

第四十二条由于各种意外(含人为的)因素造成人员伤亡或厂房设备损毁或正常生产、生活受到破坏的状况均为本企业事故,可划分为工伤事故、设备(建筑)损毁事故、交通事故三种(车辆、驾驶员、交通事故等制度由行政部参照本规定另行制定,并组织实施)。

第四十三条凡发生事故,要按有关规定报告。如有瞒报、虚报、漏报或有意延迟不报的,除责成补报外,对事故单位(室)赐予扣发工资总额的惩罚,并追究责任者的责任,对触及刑律的,追究其法律责任。

第四十四条发生重大事故或死亡事故(含交通事故),对事故单位(室)赐予扣发工资总额的惩罚,并追究单位领导人的责任。

第四十五对事故扣发工资总额的惩罚。最高不超过3%;对职工个人的惩罚,最高不超过一年的生产性奖金总额(不含应赔偿款项),并可进行行政处分。

第四十六条工伤事故,是指职工在生产劳动过程中,发生的人身损害、急性中毒的事故。

包括以下几种状况:

第四十七条发生无人员伤亡的生产事故(不含交通事故),按经济损失程度分级:

第四十八条职工因发生事故所受的损害分为:

1。轻伤:指负伤后须要歇工1个工作日以上,但低于国际标准的105日,并未达到重伤程度的失能损害。

2。重伤:指符合劳动部门《关于重伤事故范围的看法》中所列情形之一的损害;损失工作日超过国际标准105日的失能损害。

3.死亡。

第四十九条发生事故的单位必需根据事故处理程序进行事故处理:

1。事故现场人员应马上抢救伤员,爱护现场,如因抢救伤员和防止事故扩大,须要移动现场物件时,必需作出标记,具体记录或拍照和绘制事故现场图。

2。马上向单位主管部门(领导)报告,事故单位即向公司安委办报告。

3。开展事故调查,分析事故缘由。公司安委办接到事故报告后,应快速指示有关单位进行调查,轻伤或一般事故在15天以内,重伤以上事故或大事故以上在30天内向有关部门报送《事故调查报告书》。事故调查处理应接受工会组织的监督。

4.制定整改防范措施。

5.对事故责任人作出适当的处理。

6.利用事故通报和事故分析会等形式来教化职工。

第五十条无人员伤亡的交通事故。

1.机动车辆驾驶员发生事故后,驾驶员和有关人员必需帮助交管部门进行事故调查、分析、参与事故处理。事故单位应刚好向安委办报告,一般在24小时内报告,大事故或死亡事故应即时报告。事后,需补写“事故经过”的书面报告。肇事者应在两天内写出书面报告交给单位领导。肇事单位应在七天内将肇事者报告随本单位报告一并送交安委办。

2.因公驾车肇事者,应依据公安部门裁定的经济损失数额的10%对事故责任者进行惩罚,惩罚款项原则上由肇事个人到财务部缴纳。惩罚的最高款额以不超过上年度公司生产性奖金总额(基数1.0计)为限。

3.凡未经交管部门裁决而私下协商解决赔偿的事故。如公司的经济损失超过保险公司规定免赔额的,其超出部分由肇事者自负。

4.擅自挪用车辆办私事而肇事的,按第2款规定加倍惩罚;可视状况赐予扣发一年以内的奖金,并进行行政处分。

5.凡因私事经主管领导同意借用公车而肇事的,参照第2款处理。

6.发生事故隐瞒不报(超时限两天属瞒报),每次加扣当事人三个月以内的奖金。

7.开“带病车”,或将车辆交给无证人员,或未经行政部批准驾驶公司车辆的人驾驶,每次扣两个月的奖金。

第五十一条在调查处理事故中,对玩忽职守、滥用职权、询私舞弊者,应追究其行政责任,触及刑律的,追究刑事责任。

第五十二条事故缘由查清后,假如各有关方面对于事故的分析和事故责任者的处理不能取得一样看法时,劳资部门有权提出结论性看法,交由单位及主管部门处理。

第五十三条各级单位领导或有关干部、职工在其职责范围内,不履行或不正确履行自己应尽的职责,有如下行为之一造成事故的,按玩忽职守论处:

第五十四条本规定由公司安委办负责说明,由人事管理部门监督。

第五十五条本规定自颁布之日起执行。公司以前制定的有关制度、规定等如与本规定有抵触的,按本规定执行。

a工厂平安管理制度

一个工厂,为保证生产员工的人身平安,让每一个员工都根据公司规定的平安制度办事,都要制定完整且严格的平安管理制度。以下是工厂平安管理制度的范本,可供参考。

第一章总则

第一条为了加强公司的平安生产管理,爱护从业人员在生产过程中的平安和健康,防止和削减事故的发生,促进公司的发展和壮大,共同构建和谐社会,特制定《****有限公司平安生产管理制度》(以下简称“本制度”)。

其次条本制度依据国家现行的有关平安生产的法律、法规、标准、规范和公司对平安生产管理的规定进行编制,凡在公司管理范围内从事与平安生产活动有关的单位和个人,必需遵守本制度。

其次章平安生产管理机构

第三条公司成立平安生产委员会:总经理任主任,副总经理、总工程师任副主任,各职能部门负责人和所属项目经理任成员;各部室、分公司、项目经理部等负责人为本级部门的平安生产管理第一责任人。平安生产办公室设在平安管理部,各分公司、项目经理部应依据项目规模的大小成立平安领导小组或平安领导管理机构。

第三章平安生产管理方针、原则、目标

第四条平安生产管理方针:平安第一,预防为主。

第五条平安生产管理原则:(1).“管生产必需管平安,谁主管谁负责”原则;(2).“四全”(全员、全过程、全方位、全天候)动态管理和平安一票推翻制原则;(3).“四不放过”(对发生事故的缘由分析不清不放过,广阔职工群众没受过教化不放过,平安防范措施不落实不放过,事故责任者没得到处理不放过)原则。

第六条平安生产管理目标:杜绝因工死亡和重伤事故,轻伤率≤2‰。

第四章管理人员平安生产责任制

第七条法定代表人(董事长)平安生产责任制

1、作为公司法定代表人,是平安生产的第一责任者。

2、贯彻执行国家平安生产的方针、政策和法规,驾驭公司平安生产动态,每年组织一次董事会探讨平安生产工作,决策并制定公司平安生产方针和目标。在探讨制定公司中、长期规划和年度生产经营安排的同时,探讨制定平安生产工作的中、长期规划和年度工作安排。

3、建立健全公司平安生产保证体系,领导公司平安生产委员会。

第八条总经理平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安生产的方针政策和法规,对本公司平安生产实行动态管理,贯彻执行公司平安生产方针和目标,领导本公司平安生产工作,对公司平安生产管理负全面领导责任。

2、建立健全本公司平安生产目标管理责任制,明确考核指标,组织本公司平安生产目标管理考核工作,并将平安生产考核指标与经济承包指标挂钩,实行平安生产一票推翻制度。

3、建立健全公司平安生产监督管理机构,配备足够的监督管理力气,完善平安生产监督管理手段,并将平安生产综合管理与监督的经费列入公司财务预算。

4、健全和完善公司平安生产管理制度和奖惩方法,保证公司平安生产工作有安排、有目标、有检查、有考核、有奖罚。

5、公司发生伤亡事故后,应组织事故的调查处理工作,探讨制定防范措施并组织实施。

6、领导制定并实施公司事故应急救援预案,建立健全公司事故应急救援体系。

第九条公司主管平安生产副总经理平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安生产的方针政策和法规,实施公司平安生产动态限制,帮助董事长、总经理落实本公司各项平安生产管理制度,对本公司平安生产工作负干脆管理责任。

2、落实公司平安生产工作安排和平安生产责任制,并安排、布置、检查、总结、评比公司的平安生产工作。

3、审核平安技术管理措施,制定公司平安技术措施经费的运用安排。

4、组织本公司平安生产活动和平安生产宣扬教化工作。

5、领导本公司平安生产监督管理机构开展工作,探讨公司平安生产工作,领导组织本公司平安生产检查管理工作,刚好解决生产过程中的平安生产问题。

6、本公司发生伤亡事故后,要亲临事故现场,领导组织因工伤亡事故调查、分析和处理过程中的详细工作。

第十条总工程师(技术负责人)平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安生产的方针政策和法规,帮助本公司法定代表人做好平安生产方面的技术领导工作,对本公司平安生产工作负技术责任。

2、在组织编制或审批施工组织设计以及重点工程、特别困难工程或专业性工程项目施工方案时,同时审查平安技术措施。

3、领导本公司平安技术攻关活动,确定公司职业平安卫生探讨项目,并组织鉴定验收。

4、对本公司运用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责,组织审查其运用和实施过程中的平安性,组织编制或审定相应的平安技术操作规程和平安生产技术交底。

5、参加本公司伤亡事故的调查分析工作,从技术上分析事故缘由,制定防范措施。

第十一条总会计师平安生产责任制

1、组织落实公司财务工作的平安生产责任制,仔细执行平安生产奖惩规定。

2、组织编制年度财务安排的同时,审批平安技术措施经费运用安排,保证经费到位。

3、仔细贯彻执行国家、市有关劳动爱护用品的规定和防暑降温经费的运用标准,并按规定负责审批购置的劳动爱护用品经费。

第十二条总经济师平安生产责任制

1、仔细贯彻执行国家和省、市有关平安生产的方针、政策、法规、规范,驾驭本公司平安生产动态,定期探讨平安工作。

2、组织编制和实施本公司中长期整体规划及年度、特别时期平安工作实施安排,建立健全和完善本公司的各项平安生产管理制度及奖惩方法。

3、仔细贯彻执行国家、省、市有关劳动爱护用品的规定和防暑降温经费的运用标准。

4、组织分析平安生产工作的平安保障措施经济指标,并制定公司平安技术经济指标。

第十三条平安管理部部长平安生产责任制

1、负责公司平安生产工作监督、检查、评比管理工作。

2、负责参与年度平安生产检查,对施工中存在的事故隐患,责成存在隐患的部门制定措施,解除隐患。

3、参与因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故缘由,提出防范措施。

4、帮助公司主管领导制定平安生产规章制度。

5、负责平安生产管理资料的收集整理。

6、落实平安生产举报事故,查处在平安生产上违规、违章行为,对上述行为一经查实上报主管部门并按要求责令项目限期整改。

7、负责监督、检查项目平安目标责任书的签订。

第十四条分公司经理平安生产责任制

1、仔细贯彻执行上级有关平安生产的法规、规程、规定及规章制度,对本单位在生产经营活动中平安生产负全面领导责任。

2、落实施工组织设计、施工方案中各项平安技术要求,严格执行平安措施审批制度、施工项目平安交底制度及设备设施交接、验收、运用制度。

3、随时驾驭平安生产动态,监督并保证平安生产保障体系的正常运转,定期和不定期组织平安生产检查,刚好消退事故隐患与担心全因素,制止违章指挥和违章作业。

4、严格遵守特别工程及民工运用的平安生产管理规定,组织员工的各项平安生产教化。

5、发生因工伤亡重大未遂事故,要做好现场爱护,刚好上报,并帮助事故调查组参与事故的调查处理,制定并落实各项防范措施,仔细吸取教训。

第十五条分公司平安科长平安生产责任制

1、负责分公司平安生产进行监督、检查、评比、考核等项工作。

2、严格审查施工组织设计、施工方案或专业工程项目施工方案平安技术措施的可行性。

3、参与平安生产检查,对施工中存在的事故隐患,从技术上制定措施,刚好解除隐患。

4、参与因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故缘由,提出防范措施。

第十六条项目经理(项目第一责任人)平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安生产方针政策和法规,落实公司平安生产各项规章制度,结合项目工程的特点,组织制定本项目工程平安生产管理方法,并监督实施。

2、作为项目工程平安生产第一责任者,对本项目工程的平安生产负全面领导和管理责任。在建立项目工程管理体系时,要明确平安生产领导小组制定本项目工程专(兼)职平安管理人员。

3、专员平安员的配备:

根据要求配备足够的专职平安员(平安员的配备要求是:5000万元以下的项目1人;5000万元~1.5亿元的项目2人;1.5亿~2.5亿元项目3人;2.5亿元以上的项目设平安生产管理机构)。

劳务分包单位必需按项目管理要求配置专职平安员。

4、在组织项目工程施工前,必需明确各专业管理部门和关键岗位人员的平安生产责任考核指标和考核方法,定期组织实施考核,项目工程平安生产责任制的考核要与经济效益挂钩。

5、健全完善用工管理制度,适时对组织施工生产人员上岗前的平安生产教化和变换工种以及工伤复工前的平安生产教化,保证施工人员的劳动爱护用品。

6、组织落实施工组织设计(或施工方案)中的平安技术措施,组织并监督项目工程中平安技术交底和设施设备验收制度的实行。

7、领导组织本项目定期的平安生产检查,刚好组织相关人员消退事故隐患,对上级平安生产检查中提出的事故隐患和管理存在有问题,应定人、定时间、定措施限期整改,并按时将整改状况向上级反馈。

8、本项目发生伤亡事故时,必需做到快速抢救伤员,妥当爱护现场,刚好向上级报告事故状况,并协作有关部门进行事故调查,仔细落实防范措施。

第十七条平安员平安生产责任制

1、贯彻执行平安生产的方针政策和法规,宣扬贯彻公司各项平安生产规章制度,并监督检查执行状况。

2、帮助领导组织本公司平安生产活动,宣扬平安生产法规,提高全体施工生产人员的平安生产意识。

3、平安生产和文明施工检查中,遇有发觉重大事故隐患或违章指挥、违章作业时,有权制止违章,停止施工作业,或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时,有权指挥危急区域内的人员撤离现场,并刚好向上级报告。

4、有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查,发觉不符合平安管理规定的应马上予以订正。

5、参与生产例会,驾驭施工生产信息,预防、预料事故发生的可能性,提出防范措施。

6、刚好为项目经理、技术负责人、平安生产管理人员改进施工工艺和操作方法供应资料信息,帮助项目工程师刚好解决工程平安方面的技术问题。

7、参与伤亡事故的调查,进行事故统计、分析,按规定刚好上报,对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理看法。

8、遇有特别紧急的担心全状况时,有权指令先行停止生产并且马上报告领导探讨处理。

第十八条技术员平安生产责任制

1、对项目工程生产经营中的平安生产负技术责任。

2、作为项目工程技术人员,对本项目本岗位的平安生产负技术管理责任,并主持本岗位的平安技术交底工作。

3、在日常施工技术指导时,要制定、审查平安技术措施,保证其可行性与针对性,并随时检查、监督、落实。

4、主持制定技术措施安排和季节性施工方案的同时,制定相应的平安技术措施并监督执行,刚好解决执行中出现的问题。

5、仔细执行平安技术措施与平安操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

6、参与平安生产检查,对施工中存在的担心全因素,从技术方面提出整改看法和方法予以消退。

7、参与、协作因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故缘由,提出防范措施、看法。

第十九条现场施工负责人(施工队长)平安生产责任制

1、仔细执行平安生产方针政策和法规,严格遵守平安生产规章制度和平安操作规程,对所负责担当的施工项目的平安生产负干脆责任,不违章指挥,制止冒险、违章、违规作业。

2、对所管的施工现场环境平安和一切平安防护设施的完整、齐全、有效负干脆责任。

3、组织并督促技术人员做好书面平安技术交底,并做好记录和签字工作,遇有生产与平安发生冲突时,生产必需听从平安。

4、领导所属班组搞好平安生产,组织班组学习平安操作规程,并检查执行状况。教化工人不违章作业和冒险蛮干,正确运用防护用品。

5、常常进行平安检查,刚好订正工人违章作业,仔细消退事故隐患。

6、发生伤亡事故要爱护现场并马上上报,有权拒绝不科学、担心全的生产指令。

7、作好施工现场的平安生产日常检查和记录工作。

其次十条机械管理员平安生产责任制

1、要树立“平安第一”的思想,仔细贯彻执行规章制度,对一切机械设备,必需配备齐全、有效、牢靠的平安防护保险装置,落实“十不吊”[①]平安措施,确保平安运转,进行平安施工。

2、要加强对机械操作人员的管理,组织定期或不定期平安技术培训。学习机械电气平安技术操作规程,达到应知应会。经考核合格,持证上岗。

3、要常常对电机设备进行检查,修理保养,不得带病运转作业,保持完好干净,提高机械运用率。

4、要建立验收交接运用制度,在组装、拆除塔吊、井架等机械施工设备时,进行平安技术交底,并跟班监督检查指导,随时消退担心全因素,组装完毕,组织有关保同验收,试行空转空运,达到良好,相互签证,方交付运用。

5、要定人定机运用机电设备,定员、定责,上岗前对各个部位检查,事先解除故障或隐患,并不准他人动用,用毕后切断电源,锁好闸箱。

其次十一条质检员平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安生产方针政策和法规,落实公司平安生产各项规章制度,结合项目工程特点、对本项目平安生产负协查管理责任。

2、对施工现场环境平安和一切平安防护设施的完整、齐全、有效是否符合平安要求负监督责任。

3、日常工作检查时,伴同的平安工作随时查验,并刚好订正工人违章作业,仔细消退事故隐患。

4、发生伤亡事故要爱护现场并马上上报。

5、有权拒绝不科学、担心全的生产指令。

其次十二条材料员平安生产责任制

1、树立“平安第一”的思想,对实现平安技术措施必需的材料保证供应,并对进场的材料进行验收,符合规定方准供应运用。

2、定期对进场的防护设施进行检查,对腐朽、破损、失修或不合格的材料,刚好报废更新,不得迁就和凑合运用,酿成隐患。

3、主动学习平安材料业务学问,为平安生产创建良好条件打下平安生产坚固基础。

4、作好物质材料的防火、防盗、防潮、防雨工作。

其次十三条工班组长平安生产责任制

1、每天上班之前,要进行平安留意事项说明和提示,作业过程中要进行平安巡逻,发觉违章或担心全现象马上订正,并且班后进行平安讲评和总结,并做好每日的平安记录。

2、常常组织班组人员学习平安操作规程,对工作人员进行日常性平安教化,督促班组人员正确运用个人劳保用品,不断提高自保实力。

3、仔细落实平安技术交底,不违章指挥,冒险蛮干。

4、常常检查班组作业现场平安生产状况,发觉问题刚好解决并上报有关领导。

5、仔细做好新工人的岗位教化、培训工作,在工作过程中,时时对平安进行检查。

6、发生因工伤亡及未遂事故,爱护好现场,马上上报有关领导。

第五章职能部门平安生产责任制

其次十四条平安生产管理委员会平安生产责任制

1、贯彻执行平安生产的方针政策和法规,宣扬贯彻公司各项平安生产规章制度,并监督检查执行状况。

2、制定定期平安生产工作安排和方针目标,并负责贯彻实施。

3、探讨公司平安动态,组织调查探讨活动,编制探讨报告,制定或修改平安生产管理制度,负责审查本公司制定的平安操作规程,并对执行状况进行监督检查。

4、帮助领导组织本公司平安生产活动,宣扬平安生产法规,提高全体施工生产人员的平安生产意识。

5、组织本公司平安生产培训教化工作,定期对各单位主管生产的负责人、项目经理。

6、建立定期平安检查制度。公司每年组织一次平安生产施工检查,公司所属各项目应每半月组织一次平安生产检查。

7、平安生产和文明施工检查中,遇有发觉重大事故隐患或违章指挥、违章作业时,有权制止违章,停止施工作业,或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时,有权指挥危急区域内的人员撤离现场,并刚好向上级报告。

8、平安生产监督管理人员,有权随时进入所辖范围内的施工现场进行检查,任何单位和个人不得拒绝接受检查,检查人员发觉事故隐患均由受检查单位项目负责人组织整改,按时限要求刚好反馈整改状况。

9、平安生产监督管理人员有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查,发觉不符合平安管理规定的应马上予以订正。

10、参与施工组织设计(或施工方案)的会审,对其中的平安技术措施签属看法,由编制人负责修改,并对平安技术措施的执行状况监督检查。

11、参与生产例会,驾驭施工生产信息,预防、预料事故发生的可能性,提出防范建议,参与新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。

12、参与伤亡事故的调查,进行事故统计、分析,按规定刚好上报,对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理看法。

其次十五条技术部门平安生产责任制

1、仔细贯彻执行平安技术规范和平安操作规程,保障在施工生产中的平安技术措施的制定与实施。

2、在编制和审查施工组织设计或方案的过程中,应在每个环节都贯穿平安技术措施,对确定的施工方案,要检查实施过程。遇有方案变更,应刚好组织修订。

3、在检查施工组织设计或施工方案实施状况时,要同时检查平安技术措施的实施状况。对施工中涉及平安方面的技术性问题,应刚好提出解决方法。

4、对新技术、新材料、新工艺,应制定相应的平安技术措施和平安操作规程。

5、参加伤亡事故和未遂事故中技术性问题的调查,分析事故缘由,从技术上提出防范措施。

其次十六条机械设备部门平安生产责任制

1、对机、电、起重设备、及自制机械设施的平安运行负责,根据平安技术规范进行常常性检查,并监督各种设备的修理、保养管理工作。机械设备的租赁,要建立平安管理制度,确保租赁设备完好、平安牢靠。

2、对新购进的机械及大修、修理的设备应严格检查和把关,新购进的要有完整的技术资料及出厂和合格证,运用前制定平安操作规程,组织专业培训,向有关人员交底并进行鉴定验收。

3、参加机械设备伤亡事故及未遂事故的调查,分析事故缘由,提出处理看法,制定防范措施。

4、制定各种机械的具体操作规程,并组织操作手仔细学习。

其次十七条人事部门平安生产责任制

1、贯彻执行平安生产的方针、政策,做好公司平安教化培训工作。

2、组织对新调入、转业的员工及管理人员的平安生产培训教化工作。

3、根据上级有关规定,负责审查平安管理人员资格有权向主管领导建议调整和补充平安监督管理人员。

4、参加伤亡事故的调查,仔细执行对事故责任者的处理看法。

其次十八条物资管理部门平安生产责任制

1、凡购置各种机械设备、临电设施等涉及人身平安的料具及设备,必需执行国家、行业及公司的有关规定,严格审查其产品合格证明材料。

2、施工现场购置各类建筑材料,应符合建设单位和当地有关文明施工和环境爱护的要求。

3、选购 劳动爱护用品时,应严格审查其生产资质和产品合格证明材料。

4、仔细执行相关文明平安施工有关标准,做好施工现场料具管理,保证平安。

其次十九条财务部门平安生产责任制

1、依据本公司实际状况及平安技术措施经费的须要按安排刚好提取平安技术措施经费,劳动爱护经费及其他平安生产所需经费,保证专款专用。

2、根据国家、地方以及公司对劳动爱护用品的有关标准和规定,负责审查购置劳动爱护用品的合法性,保证其符合标准。

3、帮助平安生产主管部门办理平安奖罚款的手续。

工厂平安生产管理制度总则

工厂平安生产管理制度:总则

总则

(一)工厂为维护公共平安及避开人员物品之损害,加强生产作业环境现场管理,消退事故隐患,保障员工的人身平安,实现平安、文明生产特制定本制度。

(二)本制度所称平安管理,包括火灾、窃盗、风灾、地震、水灾及身体损害的预防及抢救之一切措施。

(三)工厂平安管理,除依政府法令规定外,悉依本制度办理。

(四)平安管理之指挥监督除身体损害由平常业务上的主管人员指挥监督外,应组织统一平安卫生委员会及消防队。工厂人员均有防止灾变及抢救损害的职责。

(五)工厂现场工作人员应视其智力体力调配适当的工作,当危急发生时,能从容应付。

(六)危急发生时,除实行必要行动外并应马上向上级人员报告。

(七)仓库及工厂内应严禁吸烟及携带引火物品,但在规定时间及地点吸烟不在此限。

(八)工场门户应向外开,工作时间不得下锁。

(九)易燃及爆炸等危急物品应放于平安地点,除必要之数量外,不得携入工作场所。

(十)仓库应指派专人看管,并标明“严禁烟火”字样,如系贮存挥发性易燃物,并应留意温度及通风。

(十一)灭火设备应照规定设置,放在明显简单取用之地点,并定期检查,应保持随时可用之状态,同时要娴熟运用方法。

(十二)电线不得接用过大保险丝,电力运用后,应的确关闭电源。

(十三)运用氧气乙炔焊接时,应留意旁边有无易燃物品,运用易燃物品的人员需经严格训练,并应有监工人员在场。

(十四)电器设备应常常检查有无损害。

(十五)炉灶、烟囱、煤气等易引起燃烧的设备应常常检查。下班时并应检查处理后始得离开工作场所。

(十六)运用电器设备或易燃物发生故障时,或增接电器设备均应请示上级人员,后通知特地人员办理。

(十七)首先发觉起火的人,应马上呼救,并停止工作,快速关闭电源或其他火源。在场员工,均应立即协同灭火。

(十八)发觉火灾应快速将着火物旁边的可燃物移开。

(十九)火灾时工作单位主管应一面参与抢救,一面镇静指挥救火,并速通知工厂的消防队,必要时应通知本地消防队协同抢救,并应通知其他单位戒备,如有大钟应即敲打

(二十)凡进入生产车间工作人员必需按规定着工作服上岗。不准围围巾、穿高跟鞋、戴项链等饰品。

(二十一)进入生产作业现场,严禁攀、坐、站、依靠担心全的装置。

(二十二)作业前应仔细检查生产现场,解除隐患再进行生产。

(二十三)作业中,要精力集中,坚守岗位。未经领导批准,不准将自己操作的设备交给他人操作或在非本人工作岗位擅自作业。两人操作时要有主有从,责任明确。

(二十四)工作完毕或中途停电应当切断电源。

(二十五)机器运转时,严禁从事清扫、加油、焊接等工作。

(二十六)从事检测、检验、修理机械设备和电器设备时,必需设专人监护,切断电源。

(二十七)全部电器设备的外壳和外漏可导电部分(有特别规定的除外),必需有牢靠的接地或接零。

(二十八)机电设备必需进行常常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录,并由有关人员签字。

(二十九)凡违反以上规定者,赐予责任人50-200元罚款。

工厂平安消防管理制度

一,组织机构

成立平安消防管理办公室,成员如下:

主任:总经理

副主任:总经理助理,总工程师,各中心副总经理,办公室主任

成员:车间主任,设备工程师,各部门长,警卫班全体成员

生产部成立平安消防小组:

组长:生产部长副组长:木工车间主任,喷漆车间主任成员:各班组长

平安消防员:各部门长,全体警卫消防员,各班组长

义务平安消防员:公司全体员工

二,职责分工

主任对公司的平安,消防管理工作负全面责任,其主要工作是检查和督促公司平安,消防管理职能,职责的制定及制度执行状况.

副主任在主任的领导下,主要负责公司全面的平安,消防的技术防范工作组织及检查工作,每年至少要组织和开展四次以上的平安,消防隐患检查及制度修订和防范落实工作.当发生平安事故时,副总经理负责人员疏散;警卫人员负责组织灭火工作.

设备工程师主要负责电气,机械,受压容器,气体方面的平安技术教化及检查工作,要做到常常检查,发觉问题刚好处理,刚好解决.

生产部,办公室,车间负责平安,消防须知的岗前和岗中教化及检查工作,要做到勤检查,勤教化,使公司员工熟识和了解平安,消防须知的常识,发生事故会操作平安,防火用具;警卫班每月进行消防演练.

三,平安消防管理

警卫班定期检查平安防火,防盗及报警设备,制定应急处理措施,定期进行平安消防演练并做好检查记录.

新员工上岗前要进行'平安消防教化','特别工种教化'的培训工作.

公司各区域内必需按规定定置定位配备灭火器材,消防水源等消防设施,各岗位人员要娴熟操作,每月(季)定期检查.

易燃,易爆物品要远离火种,单独存放在指定场所,并加强防火,防盗的管理.

员工严禁私接电源线,临时线,电炉子,电暖风,电饭锅等,违者罚款100元,对造成肯定后果的,处以500元以上罚款,并免发1-3个月的效益工资,情节严峻者予以辞退或开除.

坚决杜绝'跑,冒,漏,滴'现象,各岗位,休息室,办公室的电灯,电扇,电脑等电器设施人走关闭,违者一次扣罚30元.

运转的传动设备不得用手干脆触摸或处理异样状况;设备发生故障待机械停稳后,再进行处理;操作工违章操作,管理人员违章指挥,各级人员有权制止或拒绝,否则,本着'三不放过原则',负有连带责任.

特种行业(电工,焊工,司炉工,司机)人员必需经技术部门培训,考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理,由此造成后果的,由特种专业人员担当全部责任损失.

公司的平安生产,防火措施,操作规程等各项规定,各部门按实际生产检查落实,有效管理,出现平安生产,消防事故必需刚好通知主管领导,实行坚决措施,刚好报警,想方设法减轻人员损害和财产损失.

厂区,车间动火操作时,必需按程序申请批准,实行相应措施后,方可操作.

凡违反上述条款者,一次罚款30-100元或赐予减免效益考核工资1-3个月的惩罚,情节严峻者,赐予辞退或开除;触犯国家法律法规的,将移交司法机关处理.

附件:平安消防须知

平安消防须知

一,消防工作主要任务:

就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位,主动实行各项防火措施,防患于未然,力求削减火灾发生,使发生火灾时能够刚好有效地予以扑灭,最大限度削减火灾所造成的人身伤亡和财产损失.

二,什么是火灾

火灾就是在时间和空间上失去限制的燃烧所造成的灾难.

三,防火工作的任务和基本措施

主要任务:主动预防火灾的发生,防患于未然,并为一旦发生火灾时刚好扑救创建条件,削减火灾危害.

发生火灾的干脆缘由:着火,雷击,放火.

四,防火工作的基本措施

广泛开展防火宣扬,普及消防常识.

仔细贯彻消防法规和防火规章制度.

深化进行防火检查,切实整改火险隐患.

五,几种火灾的特点

1,仓库火灾的特点:

燃烧猛烈,扩散快速.

火灾可向纵深发展.

仓库发生的火灾,能产生大量烟雾,特殊是有化工农药和易燃易爆物品的仓库发生火灾会产生大量的有毒气体.

六,大风状况下火灾的特点

燃烧猛烈,扩散快速.

简单产生飞火.

有些建筑结构过早塌落.

灭火战斗行动不便.

七,电气火灾的扑救

断电灭火

带电灭火,对发生的电气大火可利用二氧化碳,干粉灭火器扑救和1211灭火器.

八,灭火器

1211灭火器构造:

喷嘴,压把,保险阀,密封机构,筒体,吸管等.

运用方法:

首先,拨掉平安销,手提灭火器上部(不要把灭火器平放或颠倒)用力压压把,启开阀门储存在筒体内的灭火剂即可喷出.

九,干粉灭火器运用方法:

扑救火灾时,手提或肩扛灭火器到火场,并上下颠倒几次,离火点3-4米时,拨出保险销一手握喷嘴,一手将压把按下,干粉即可喷出.

十,灭火留意事项:

灭火要彻底,快速,不要遗留残火,以防复燃.

十一,人员疏散与救援

(一)对神志醒悟的人员,可指定通道或由战斗员引导,让他们自行离开危急区.

(二)对于在烟雾中迷失方向的人员要引导他们撤出,必要时派战斗员护送,对惊惶失措或固执不走人员,还要进行安定心情或劝服动员工作.

(三)对于被火烧,烟熏而失去知觉的人员,要实行背,扛,抱,等方法救出火场.

(四)在通道被火势隔断或烧毁时,可以利用平安绳,消防梯或其它救助设施救.对于能沿消防梯撤下的人员,应给他们系上平安绳,对于不能沿梯自己下来的人员,要用平安绳结成'椅结',套于被救人的身上或用平安带扎于被救人员的腋下,结好平安绳(对皮肤烧伤严峻的被救者慎用).在向下放时,要系引绳,防止被救人员碰伤摔伤.战斗员背人从消防梯撤下的难度和危急性较大,必需实行这种方法时,肯定要加强平安措施.

(五)门,窗,走廊,楼梯间等出入口,以及厂房大门是救人的主要通路.

(六)必要时,可破拆墙壁等建筑构件,开拓救人通路.

十二,疏散与爱护物资

(一)一般状况下,应当疏散和爱护珍贵的或有爆炸和毒害危急的,以及处于下风的物资,然后疏散如爱护受火势威逼较小的,处于上风方向的物资其它一般物质.

(二)在较大的火场或扑救物资仓贮单位火灾时,抢救物资的工作要有专人负责指挥,并分派特地力气有组织,有秩序地进行,必要时,疏散物资的消防人员可以成若干组,协同职工共同进行,要避开造成混乱,影响疏散工作快速,平安进行.

(三)在受到火势威逼的状况下,要用水枪掩护疏散物资的通路和人员,必要时实行破拆的方法,开拓疏散通路.

(四)疏散和爱护物资的方法,应依据状况确定,有些物资可以一个搬运,或几个人共同搬运,或者列队依次递送:有条件的可以用机械设备疏散,对珍贵仪器和爆炸物品要轻拿轻放,防止损坏或因碰撞引起事故对有些可燃物资堆垛,可以边扒垛边来灭火,边疏散,对于就地须要爱护的物资,设备等,可以分别不怜悯况用水枪射流冷却的,可设法用石棉板等耐湿的麻袋,帆布,棉被等覆盖,不能用水冷却的可设法用石棉板等耐火材料将其与火场隔开.

(五)疏散出来的物资不得堵塞通路,应放置在免受烟,水,火等威逼的平安地点,并派人看护,防止丢失和损坏.

工厂平安管理制度规定

1.目的:保证员工以及公司财产的平安,为员工供应良好的工作环境,识别担心全因素,并避开其发生。

2.范围:适用于舒驰容器(天津)有限公司

3.制度内容:

3.1相关平安的培训和特种设备的操作资格

3.1.1员工入职时须进行相关职业健康平安方面的三级培训和教化,并保留记录。

3.1.2生产线员工和相关生产线协助人员,包括设备维护人员,仓库人员,以及其他有可能进入生产现场的人员进行相关岗位平安操作的培训,对于特别岗位人员,须持证上岗。

3.1.3特种作业人员包括叉车司机,焊接,天车,压力容器操作工,电工等须持证上岗。相关证书须在人事部门备案,其他无证人员禁止操作相关特种设备。

3.1.4特种设备的操作人员须要定期考核,超过有效期和考核不合格的人员禁止上岗。

化工厂平安生产变更管理制度

1目的

规范本公司平安生产的变更管理,消退或削减由于变更而引起的潜在事故隐患。

本制度适用于公司生产过程中工艺技术、设备设施及管理等永久性或短暂性的改变。

2编制依据

《危急化学品从业单位平安标准化规范》。

3职责

3.1变更申请人负责填写《平安生产变更申请表》。

3.2各部门负责归口部门的变更审核。

3.3总经理负责变更的审批。

3.4变更的审核部门负责对变更状况进行验收。

4工作程序

4.1变更分类

4.1.1工艺技术变更包括以下内容:

1)原料介质变更;

2)工艺流程及操作条件的重大变更;

3)工艺设备的改进和变更;

4)操作规程的变更;

5)工艺参数的变更;

6)公用工程的水、电、气、风的变更等。

4.1.2设备设施变更包括以内容:

1)设备设施的更新改造;

2)平安设施的变更;

3)更换与原设备不同的设备或配件;

4)设备材料代用变更;

5)临时的电气设备变更等;

6)监控、测量仪表的变更;

7)计算机及其软件的变更。

4.1.3管理变更包括以下内容:

1)法律、法规和标准的改变;

2)人员的变更;

3)管理机构的较大变更;

4)管理职责的变更;

5)平安标准化管理的变更等。

4.2变更申请人填写《平安生产变更申请表》,说明变更及其技术依据,并对变更的风险状况进行分析,变更申请部门领导签字认可。

4.3申请变更部门将《平安生产变更申请表》报至管理部,管理部负责人对变更的状况进行审核。

4.4申请变更部门将《平安生产变更申请表》报至总经理,进行变更审批。

4.5变更审批后,变更申请部门组织相关部门进行变更的实施。

4.6变更实施前,变更的实施部门对变更实施过程进行风险分析,制定限制措施后实施变更。

4.7变更审核部门对变更的实施结果进行验收。

5相关制度

《风险评价程序》。

6相关记录

6.1变更申请表。

6.2变更验收表。

电子工厂平安生产培训管理制度

1.0目的

为规范公司平安教化,使平安培训管理更加制度化、系统化、特制订本制度。

2.0应用范围

本制度从生效之日起,适用于广州市花都威的电子厂全体员工。

3.0责任

3.1行政部帮助平安组执行本制度。

3.2平安组及相关部门负责执行本制度。

4.0内容

4.1三级平安教化:

依据国家于2023年11月1日起施行的《平安生产法》其次章其次十一条之规定,生产经营单位应当对从业人员进行平安生产教化和培训,保证从业人员具备必要的平安生产学问,熟识有关平安生产规章制度和平安操作规程,驾驭本岗位的平安操作技能。未经平安生产教化和培训,或成果不合格的从业人员,不得上岗作业。故本公司新员工必需进行三级平安教化,经考试合格方可上岗。

4.1.1第一级(厂级)平安教化

a.由平安组负责,采纳公司自行编写的教材进行平安教化培训。

b.平安教化的主要内容包括:公司平安规章制度、公司生产特点、目前平安生产的形势、平安生产的基本要求、防火防爆学问、机械损害的基本学问以及机械损害、触电事故、高空跌落事故的初步基本的急救措施、典型工伤事故案例分析和阅历教训。

4.1.2其次级(部门级)平安教化

a.由所在部门负责,平安教化要有提纲,有教材。

b.平安教化的主要内容包括本部门的生产特点,工艺流程,机械设备的状态和特点,工伤事故的预防措施,部门的平安规章制度,常用劳保用品,消防器材的正确运用等。

4.1.3第三级(班组)平安教化

a.由所在班组负责。

b.教化的主要内容应包括本岗位平安生产责任制,岗位生产特点,操作方法,平安装置,工具器具及个人防护用品的运用方法,本岗位曾发生的事故及教训,劳动纪律等。

4.1.4作业流程

a.应试人员经过面试合格后,称新入厂员工。

b.凭人事行政部报到单,由安管部统一进行厂级平安教化,经考试,并办理三级平安教化卡。

c.凭三级平安教化卡到部门进行二、三级平安教化。

d.合格后,由部门负责将三级平安教化卡交回平安组保管备案。

4.2常常性平安教化

4.2.1每年对员工进行一次或多次平安学问和平安技术培训。

4.2.2每年教化累计时间:主管级以上(含正副主管)不少于八小时;主管级以下管理人员级作业员工不少于十二小时。

4.2.3日常平安教化由各部门提出申请或平安组提出安排,行政部统一支配,平安组负责授课,部门帮助。

4.2.4进行日常平安教化应打算好特地的教材。

x工厂平安生产管理制度

平安是一个永恒的话题,平安管理是企业工厂生产经营活动的保障,在管理中处于特别重要位置。以下是应届毕业生制度网的我为您供应的一篇关于工厂平安生产管理制度的范本,希望对您有所帮助。

一、平安生产检查制度

建立和健全平安生产检查制度。组织生产岗位检查、日常平安检查、专业性平安生产检查。详细要求是:

1、生产岗位平安检查。职工每天操作前,对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认平安牢靠后再进行操作。内容包括:

(1)设备的平安状态是否完好,平安防护装置是否有效;

(2)规定的平安措施是否落实;

(3)所用的设备、工具是否符合平安规定;

(4)作业场地以及物品的堆放是否符合平安规范;

(5)个人防护用品、用具是否打算齐全,是否牢靠;

(6)操作要领、操作规程是否明确。

2、日常平安生产检查。各部门负责人负责,其必需深化生产现场巡察和检查平安生产状况,主要内容是:

(1)是否有职工反映平安生产存在的问题;

(2)职工是否遵守劳动纪律,是否遵守平安生产操作规程;

二、工厂平安生产隐患管理制度

1、管理责任制度。坚持'管生产必需管平安',切实落实平安生产隐患管理主体责任,对平安生产隐患的排查治理负全面责任,法定代表人是平安生产隐患排查治理的第一责任人。

2、隐患排查制度。在元旦、春节、'五一'、'十一'等重大节日前,仔细组织开展平安生产隐患排查治理,依据平安生产法律法规规定、政府要求和自身平安生产的实际,适时进行平安生产隐患排查。

3、隐患报告制度。存在的重大平安生产隐患(可能引发较大及较大以上平安生产事故的隐患)报平安办。报告内容:隐患单位及所在地、隐患类别、隐患内容、隐患可能造成的危害、拟实行的治理措施、隐患治理责任人、预料投入治理经费、拟完成隐患治理时限等。

4、治理实施制度。支配专项经费,用于平安生产隐患的治理整改。严格根据'责任落实、措施落实、经费落实、时间落实'的要求,组织开展平安生产隐患治理整改,确保治理整改到位。隐患解除前或解除过程中,无法保证平安的,在停产停业或停止运用的状况下进行隐患治理整改。

5、验收注销制度。隐患治理整改结束后,刚好向下达隐患治理整改通知书的行政主管部门提出验收申请。

三、员工平安生产的权利和义务

从业人员享有的平安生产保障权利主要包括:

1、有关平安生产的知情权。包括获得平安生产教化和技能培训的权利,被照实告知作业场所和工作岗位存在的危急因素、防范措施及事故应急措施的权利。

2、有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。

3、有对平安生产问题提出指责、建议的权利。从业人员有权对本单位平安生产管理工作存在问题提出建议、指责、检举、控告,生产单位不得因此作出对从业人员不利的处分。

4、有对违章指挥的拒绝权。从业人员对管理者作出的可能危及平安的违章指挥,有权拒绝执行,并不得因此受到对自己不利处分。

5、有实行紧急避险措施的权利。从业人员发觉干脆危及人身平安的紧急状况时,有权停止作业或者在实行紧急措施后撤离作业场所,并不得因此受到对自己不利的处分。

6、在发生生产平安事故后,有获得刚好抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利等。

某工厂平安消防管理制度

一,组织机构

成立平安消防管理办公室,成员如下:

主任:总经理

副主任:总经理助理,总工程师,各中心副总经理,办公室主任

成员:车间主任,设备工程师,各部门长,警卫班全体成员

生产部成立平安消防小组:

组长:生产部长副组长:木工车间主任,喷漆车间主任成员:各班组长

平安消防员:各部门长,全体警卫消防员,各班组长

义务平安消防员:公司全体员工

二,职责分工

主任对公司的平安,消防管理工作负全面责任,其主要工作是检查和督促公司平安,消防管理职能,职责的制定及制度执行状况.

副主任在主任的领导下,主要负责公司全面的平安,消防的技术防范工作组织及检查工作,每年至少要组织和开展四次以上的平安,消防隐患检查及制度修订和防范落实工作.当发生平安事故时,副总经理负责人员疏散;警卫人员负责组织灭火工作.

设备工程师主要负责电气,机械,受压容器,气体方面的平安技术教化及检查工作,要做到常常检查,发觉问题刚好处理,刚好解决.

生产部,办公室,车间负责平安,消防须知的岗前和岗中教化及检查工作,要做到勤检查,勤教化,使公司员工熟识和了解平安,消防须知的常识,发生事故会操作平安,防火用具;警卫班每月进行消防演练.

三,平安消防管理

警卫班定期检查平安防火,防盗及报警设备,制定应急处理措施,定期进行平安消防演练并做好检查记录.

新员工上岗前要进行'平安消防教化','特别工种教化'的培训工作.

公司各区域内必需按规定定置定位配备灭火器材,消防水源等消防设施,各岗位人员要娴熟操作,每月(季)定期检查.

易燃,易爆物品要远离火种,单独存放在指定场所,并加强防火,防盗的管理.

员工严禁私接电源线,临时线,电炉子,电暖风,电饭锅等,违者罚款100元,对造成肯定后果的,处以500元以上罚款,并免发1-3个月的效益工资,情节严峻者予以辞退或开除.

坚决杜绝'跑,冒,漏,滴'现象,各岗位,休息室,办公室的电灯,电扇,电脑等电器设施人走关闭,违者一次扣罚30元.

运转的传动设备不得用手干脆触摸或处理异样状况;设备发生故障待机械停稳后,再进行处理;操作工违章操作,管理人员违章指挥,各级人员有权制止或拒绝,否则,本着'三不放过原则',负有连带责任.

特种行业(电工,焊工,司炉工,司机)人员必需经技术部门培训,考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理,由此造成后果的,由特种专业人员担当全部责任损失.

公司的平安生产,防火措施,操作规程等各项规定,各部门按实际生产检查落实,有效管理,出现平安生产,消防事故必需刚好通知主管领导,实行坚决措施,刚好报警,想方设法减轻人员损害和财产损失.

厂区,车间动火操作时,必需按程序申请批准,实行相应措施后,方可操作.

凡违反上述条款者,一次罚款30-100元或赐予减免效益考核工资1-3个月的惩罚,情节严峻者,赐予辞退或开除;触犯国家法律法规的,将移交司法机关处理.

附件:平安消防须知

平安消防须知

一,消防工作主要任务:

就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位,主动实行各项防火措施,防患于未然,力求削减火灾发生,使发生火灾时能够刚好有效地予以扑灭,最大限度削减火灾所造成的人身伤亡和财产损失.

二,什么是火灾

火灾就是在时间和空间上失去限制的燃烧所造成的灾难.

三,防火工作的任务和基本措施

主要任务:主动预防火灾的发生,防患于未然,并为一旦发生火灾时刚好扑救创建条件,削减火灾危害.

发生火灾的干脆缘由:着火,雷击,放火.

四,防火工作的基本措施

广泛开展防火宣扬,普及消防常识.

仔细贯彻消防法规和防火规章制度.

深化进行防火检查,切实整改火险隐患.

五,几种火灾的特点

1,仓库火灾的特点:

燃烧猛烈,扩散快速.

火灾可向纵深发展.

仓库发生的火灾,能产生大量烟雾,特殊是有化工农药和易燃易爆物品的仓库发生火灾会产生大量的有毒气体.

六,大风状况下火灾的特点

燃烧猛烈,扩散快速.

简单产生飞火.

有些建筑结构过早塌落.

灭火战斗行动不便.

七,电气火灾的扑救

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