实用的实习工作总结模板合集8篇

第页共页实用的实习工作总结模板合集8篇实习工作总结篇1转眼之间，两个月的实习期即将完毕，回忆这两个月的实习工作，感触很深，收获颇丰。这两个月，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生难得的工作经历和社会见识。我将从以下几个方面总结铁道机车车辆岗位工作实习这段时间自己体会和心得：一、努力学习，理论结合理论，不断进步自身工作才能。在铁道机车车辆岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、进步才能、解决问题的一条重要途径和方法，实在做到用理论武装头脑、指导理论、推开工作。思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会理论中，在理论中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是：我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会理论中，这样理论和理论就大大的脱节了，以致于在以后的学习和生活中找不到方向，无法学以致用。同时，在工作中不断的学习也是弥补自己的缺乏的有效方式。信息时代，瞬息万变，社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落伍。通过这两个月的实习，并结合铁道机车车辆岗位工作的实际情况，认真学习的铁道机车车辆岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。二、围绕工作，突出重点，尽心尽力履行职责。在铁道机车车辆岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开场由于经历缺乏和认识不够，觉得在铁道机车车辆岗位工作中找不到事情做，不能得到锻炼的目的，但我迅速从自身出发寻找原因，和同事交流，认识到自己的缺乏，以致于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽快熟悉工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作职责，另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对铁道机车车辆岗位工作的情况有了一个比拟系统、全面的认知和理解。根据铁道机车车辆岗位工作的实际情况，结合自身的优势，把握工作的重点和难点，尽心尽力完成铁道机车车辆岗位工作的任务。两个月的实习工作，我经常得到了同事的好评和领导的赞许。三、转变角色，以极大的热情投入到工作中。从大学校门跨入到铁道机车车辆岗位工作岗位，一开场我难以适应角色的转变，不能发现问题，从而解决问题，认为没有多少事情可以做，我就有一点绝望，开场的热情有点消退，完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于协助同事做好各项工作，渐渐的就找到了自己的角色，明白自己该干什么，这就是一个热情的问题，只要我保持极大的热情，相信自己一定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不愿意做。转变自己的角色，从一位学生到一位工作人员的转变，不仅仅是角色的变化，更是思想观念的转变。四、发扬团队精神，在完本钱职工作的同时协同其他同事。在工作间能得到领导的充分信任，并在按时完成上级分配给我的各项工作的同时，还能积极主动地协助其他同事处理一些内务工作。个人的才能只有融入团队，才能实现最大的价值。实习期的工作，让我充分认识到团队精神的重要性。团队的精华是共同进步。没有共同进步，互相合作，团队如同一盘散沙。互相合作，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。很多人经常把团队和工作团体混为一谈，其实两者之间存在本质上的区别。优秀的工作团体与团队一样，具有可以一起分享信息、观点和创意，共同决策以帮助每个成员可以更好地工作，同时强化个人工作标准的特点。但工作团体主要是把工作目的分解到个人，其本质上是注重个人目的和责任，工作团体目的只是个人目的的简单总和，工作团体的成员不会为超出自己义务范围的结果负责，也不会尝试那种因为多名成员共同工作而带来的增值效应。五、存在的问题。几个月来，我虽然努力做了一些工作，但间隔领导的要求还有不小差距，如理论程度、工作才能上还有待进一步进步，对铁道机车车辆岗位工作岗位还不够熟悉等等，这些问题，我决心实习报告在今后的工作和学习中努力加以改良和解决，使自己更好地做好本职工作。针对实习期工作存在的缺乏和问题，在以后的工作中我打算做好以下几点来弥补自己工作中的缺乏：1.做好实习期工作方案，继续加强对铁道机车车辆岗位工作岗位各种制度和业务的学习，做到全面深化的理解各种制度和业务。2.以理论带学习全方位进步自己的工作才能。在注重学习的同时狠抓理论，在理论中利用所学知识用知识指导理论全方位的进步自己的工作才能和工作程度。3.踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中，我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。4.继续在做好本职工作的同时，为单位做一些力所能及的工作，为单位做出自己应有的奉献。实习工作总结篇2(一)、鉴于酒店与总公司HR工作重点不同，酒店HR侧重于日常人事业务处理，而总公司侧重于技术支持和整体规划，所以在权限上有如下区分：1、酒店人事部对酒店详细HR业务全权负责，总公司不进展干预;2、酒店人事部对于酒店架构、薪酬、绩效等提出方案需要呈报总公司人事部征求意见，但侧重理论指导，并尊重酒店实际;3、总部人事部举行全公司范围内人事建立，酒店人事部必须派专人参加相关的培训及操作训练，并在回酒店后专线与总公司及时沟通在酒店的开展情况;(二)、总体来讲，总公司人力资部是一个全局规划部门，类似大脑，而下级公司类似手脚，大家各有侧重，下级服从总部规划，总部信任下级的执行.(三)结合我个人在总公司专员及下属公司人事负责人的角色转换，这样的管理形式从根本上说优点大于缺点，并且优点是先天的，缺点是后天，详细是一、优点：1、总公司能适时地推进整个人事体系的改革与创新，能不断促进下属企业前进，防止管理体制的僵化;2、总公司能充分考虑到下属公司在专业理论上的缺乏，而给予大力支持，这也能为下属人事部门工作坚决了信心;3、总公司不干预下属公司详细业务，并尊重酒店实际，这非常符合双方的工作职责，也有利于企业自身的开展;二、缺点：1、总公司与下属公司之间，始终处于理论与实际的博弈，很多时候总公司可能对下属公司理解不清楚，而判断错误;2、总公司与下属公司的行业性质不同，很难用一个统一的标准来整合整个公司体系，所以在理论指导上不能一味地提供一根准绳综合来讲，在大的区分上，总部与下属应该无什么大的问题，如此区分相对较为明晰，但在详细施行中存在的一些破绽，需要大家在实际工作中进展弥补，是为后天可纠正错误。目前认同该形式!(四)处理总公司与分公司之间的关系一、关于层次问题，一定要严格遵循。作为酒店人力资部来说，直接领导为酒店老总，任何总公司人事部发出的意见，我会第一时间请示总经理，再采取下一步行动。假如我上报总公司，首先要征的总经理同意，绝对不会越级或擅自行动;二、总公司人事部发出的各种建议，我会在第一时间把内容吃透，并跟总公司人事部再行确认后，汇报给酒店老总，并能在汇报过程中消除老总的疑惑或顾虑，更多的是将总部工作的好处明晰地表达给酒店老总，寻求老总对整个工作的支持，在这一点上，我的位置是总公司在酒店的专业说客。三、总公司发出的建议，假如在酒店施行中出现意见相左，我一定会将事情查清，将起草施行报告，经酒店老总审核后上报总公司，需求总公司的理解或邀请总公司实地考察。(五)目前酒店行业相对其他行业来说，应该是最早借鉴外国形式的行业之一，二十年来，中国酒店内部管理架构/机制都没有改变.所以谈起酒店人力资管理特点来说，主要体会如下：1、区别与高端行业，员工层次相对较低，对于高端人力资管理技术要求不高，比方职业指导等;2、酒店内部架构及工作流程相对完善，对于人力资规划的要求不高3、酒店效劳性特点突出，对于培训要求很高，所以酒店人力资部一个重头大戏就是培训质检4、酒店经理人队伍相对成熟，所以酒店内部人际关系复杂非一般企业可比，故人力资部在其中的关系处理也显的非常重要;总之，酒店人力资侧重于业务面的工作，比方招聘、培训等，目前很多酒店人事行政合问一体，所以酒店人力资其实更接近于人事，而非人力资!(六)个人总结我想心态是很第一位的1、我始终觉得，乱世出英雄，压力迎面而来的时候，背后也蕴涵着宏大机遇，所以你一定要毫不客气的照单全收2、工作里的每一次困难，对于你个人来说，都是一次提升的时机，所以你一定要迎头赶上，至少下次不会手忙脚乱;3、你一定要热爱你自己的事业，对你个部门工作要永远严格要求，人力资部可大可小，假如你有心做大，这个部门就会成为企业里一个心脏部门，假如你不进去，这个部门就会成为一个只会招聘收简历，管宿舍饭堂的鸡肋部门.实习工作总结篇3从20xx年2月14日至3月28日这段时间，我在xx银行进展了为期6周的实习。这是我人生第一次真正意义上的上岗工作。虽然这次实习的时间还不是很长，但是我从中获得的收益却是非常大的。这一个多月的实习生活，我主要在业务部度过。业务部是大家最为熟悉的部门，同时也是银行里最繁忙的一个部门。首先，我在柜台进展了4周左右的见习。在这段时间里我以看、听、记为主，更多的是为了熟悉前台业务流程、制度和规章，理解我们银行的主要业务种类和金融产品。在前3周，我一直坐在师傅旁边，看师傅如何进展系统操作，如何办理不同类型的业务。第四周，师傅开场让我在业务比拟空闲的时候进展一些简单的实际操作，如办理存款、取款、账号汇款以及开户信息录入等业务。通过这些操作，使我将之前三周的所看、所学在理论中得到应用。在这几天中，柜台的同事很耐心、很热情地了我很多柜台的技能和知识，如交易码，点钞，打捆，捆钱，挂失等等，各种不同分类地业务的处理方式几乎都有涉猎。除了柜台操作之外，我还学习了大堂经理的相关业务。大堂经理的工作更多地是引导客户办理不同业务，辅助客户填写各种单据，帮助客户解除疑惑，发现和挖掘潜在客户。这项工作是一项与人打交道的工作，既要求我们对银行的业务有全面的理解，也需要具备较高的工作热情和素质。第五周，我进入了对公业务部门进展实习。对公业务相对于对私业务会轻松空闲许多，客户比拟少。但是，对公业务涉及到本票、支票、企业开户等，少了一些细碎和零星的业务，业务相对来说更加复杂一点。由于我们银行的对公业务办理较少，所以我在对公业务部门所接触到的东西也比拟简单一点。第六周，我进入了业务部的办公室实习。在这里工作的主要是业务部的负责人，他们掌控和负责整个业务部的业务和运作。在这里，我跟着陈师傅学习信誉卡业务。陈师傅负责我们银行所有信誉卡的进件和审核工作。首先，我学习了xx制订的信誉卡业务推广培训资料。对xx信誉卡的产品属性、特点、使用与效劳有了根本的理解。同时，还熟悉了信誉卡发卡要求和风险管理等内容，对我们银行信誉卡的使用、审核、管理有了大致的印象。在理解了xx信誉卡的根本理论知识之后，我还跟着陈师傅学习了如何审核信誉卡申请表，如何进件，如何对信誉卡中心审核反响后的信息进展统计。六周的实习生活虽然很短暂，但是，我从中学到了很多的经历和知识，心得体会非常丰富，真是收益匪浅。首先、我深化地理解到理论和理论是有很大差异的。之前在学校，我们更多的是学习条条框框的理论知识，这些知识是告诉我们“这个是什么”、“为什么要这么做”。但是，理论在我们“这个是什么”之外，还教我们“应该怎么做”。没有经过理论的理论是空洞的、苍白的。例如，本票、支票我们在书本上见过了很屡次，我们明白本票、支票的定义。但是，本票、支票上的几枚印鉴扫描可能就可以让我忙活半天。又比方在银行中最普通的盖章，我在第一次盖印戳的时候，一连盖了三回都没有成功。第一次，桌面不够平整盖花了;第二次，盖章的瞬间出现晃动，盖糊了;第三次，用力缺乏，印记不够明显。经历了三次之后，我终于在第四次盖出了一个明晰、完好的印戳。在银行里很多操作和业务看似很简单、很熟悉，但是当我们真正进展实际操作时，可能就会遇到这样那样的问题。这次实习，我最深化的、最真切的体会就是理论的重要性和必要性。在今后的工作中，我必须更加努力，多操作，多熟悉，来弥补自身的缺乏。其次、我认识到银行的工作需要耐心和细心。银行业是一个高风险行业，银行业务操作中的每一个环节都是非常重要的。大到一份合同，小到一个印戳、一个小数点，都需要操作者非常慎重，不容许出现任何过失。例如，我们银行柜台工作人员每天下班前必须做的一件事情就是把所有印戳的时间都改成明天的日期。这样做的目的是为了防止第二天上班之后由于繁忙而盖错印戳的日期。又比方，我们银行规定前台的垃圾当天不得清倒，必需要在行内放置一天后再倒掉。这六周的实习，我真实地体会到书本上提到的商业银行经营管理三性中的“慎重性”原那么。确实，在银行经营管理中的方方面面都无不浸透着慎重和细心的气氛。再次、我体会到作为一个银行从业人员需要很高的工作热情，具备吃苦耐劳的精神。真实的银行实习生活让我理解到作为一个普通的银行从业者，我们的工作可能是很单调的、很辛苦的。在很多的银行工作岗位，工作压力是比拟大的，工作流程可能是很单调的简单重复劳动。但是，这对于绝大多数的银行业新手来说是一个必需经历的过程，更是一个熟悉银行根本运作、适应工作环境的过程。我们应该始终保持着较高的工作热情，摆好心态，做到认真努力，坚持不懈。最后、这次实习让我提早熟悉了职场环境，学习了如何更好地与同事、领导相处。我们银行的整体工作气氛很融洽，单位的同事都非常热情地向我传授各种知识和操作技巧，领导也很关心我，大家相处非常愉快。六周的实习生活让我体会到了工作的充实和快乐。在xx银行的实习生活不但使我的专业知识得到了稳固，专业技能得到了进步，综合素质得到了提升，而且也发现了自身的许多缺乏。非常感谢xx支行所有领导和同事的指导与帮助。此次实习让我亲身感受了银行的工作，我明白自己必须保持着积极、勤奋、愉悦的工作心态从根底做起，从点滴做起。实习工作总结篇420__年_月_日至今，我在_市__幼儿园进展的教育实习。作为一名幼儿老师，我坚持以老师身份严格要求自我，处处注意自我的言行和仪表，热心保护实习学校的学生，本着对学生负责的态度尽全力做好班主任及教学的每一项工作；同时作为一名实习生，可以遵守实习学校的规章制度，尊重实习学校领导和老师，虚心听取他们的指导意见，并且和其他实习生一齐团结合作完成实习学校给予我们的任务。经历了在幼儿园的生活，让我初尝了作为一名幼儿老师的酸甜苦辣。回忆和我的学生们一齐走过的日子，不禁想起自我的幼儿时代，也深感如今的学生比我们过去多了一份顽皮，一份灵敏，一份大胆。学生的本领一代比一代强，要求也越来越高。所以，要想在学生中树立起好老师的形象，还需要走一段不寻常的探索之路。在实习期间，我的主要任务是班主任工作和课程教学工作。班主任是班级工作的组织者、管理者和筹划者，也是学校管理的中间力量和骨干分子，对良好班风和校风的构成起到举足轻重的作用。作为一个班主任又怎样使自我的工作上台阶、上程度、上档次呢？实习期间担任班主任工作，我有这样一个认识，班主任对学生的思想教育工作，本质上是一个与学生实行心理沟通的过程，仅有真正理解了学生的内心世界，做到有的放矢，方法得当，才能到达老师对学生的成长供应帮助指导、学生对老师的工作给予配合支持的目的，从而收到好的教育效果。一、实习目的1、初步获得组织幼儿教育、教学的方法，培养从事幼教工作的实际本领。在学校的四年里学习到很多理论知识，但没有理论一切只是纸上谈兵，没有人可以在空中架起楼阁，楼阁必须有坚实的地基，而我的坚实地基那么是教育实习所积累的经历。2、进一步熟悉幼儿园的全面工作，加深对幼儿园教育任务的理解。在学校上学的我们早已习惯学校的作息与被别人教育的主角，到幼儿园后，每一天的流程还是要经过一段时间适应，才能很流畅的进展下去，并且，当我站在教育者、老师这一岗位上时，我明白我的职责更重大了，我要带给幼儿的终究是什么？难道只是他书本上的知识吗？答案是否认的！一个人95%的习惯养成是在5岁之前，幼儿在幼儿园最重要的并不是他学会了多少本领，而是他是否养成了良好的行为习惯，这一点对他今后的入学乃至一生都是至关重要的。3、增强热爱幼教工作，热爱幼儿的思想情感，增强事业心和工作职责感。“幼儿园老师”，多少美丽的光环，但它很重，因为她必需要有爱心、耐心、细心、事业心、职责心，所以她必须付出加倍的爱，这不是每个人都能做到的。在一个普通的幼儿园，一个小型班也有十七八个幼儿，应对这么多的幼儿，要做到不落下每一个，这几乎是不可能的，所以幼儿园为每一位幼儿编写了“成长档案”，老师们在填写档案的时候可以更加理解每一位幼儿的个性特点，每个月都可以看到他们的成长，也让老师和家长之间有了更多的沟通。4、把所学的根本理论、根本知识和根本技能初步地综合运用于实际教育工作。在理论中检验、稳固、进步、丰富所学理论知识和技能，初步树立正确的教育思想。在学校老师只是问你件事应当放在一天中的什么时候进展比拟适宜，怎样才能更好的到达教学目的？但在幼儿园似乎并不怎样行得通，仅有当你理解本班的幼儿，理解他们针对某件事情可能会做出的反映，才能定出适宜的开展目的，把教育与理论较好的结合起来。5、理解当前幼儿教改动态和社会对当前幼儿教育的要求。明确幼教工作的重要作用及今后的努力方向。这个世界每一天都在变化，幼儿教育也不例外，作为一名幼儿都，不仅仅要拥有过硬的专业技能，还要掌握先进的教育理念，才能更好的效劳于幼儿，使幼儿更加安康茁壮的成长。二、实习资料1、作好方案，繁而不乱班主任工作繁重异常，这是众所周知的。所以，在开展班主任繁重的工作之前，应先根据本班的实际情景制定详尽的工作方案。古语有云：“凡事预那么立，不预那么废。”2、理解学生，交流沟通作为一个班主任，必需要理解班上每一位幼儿，这样才能做到“因材施教”。我作为一个实习班主任，对学生的根本情景不理解，于是我利用见习的前三天，经过找原班主任理解情景，开班干部会议，找学生个别谈话，悉心观察等方式，来理解学生的根本情景，包括学生的主体思想，学习现状，学习成绩，优秀学生和后进生。同时，还经过修改周记、作文，中午时有空找学生聊天，晚自习随堂自修或备课，深化班级，广泛接触学生，与学生进展心与心的交流沟通。经过以上方法，我逐步理解了班内每一个学生，为做好班级辅助管理工作做好了准备。3、做好自我，为人师表老师的外在行为表现，对学生具有一种典范和示范的作用，会对学消费生潜移默化的影响。初中学生的生理、心理及综合素质还不成熟，思维不稳定，情感脆弱，对身边发生的事情很感兴趣，有自我必须的看法，但缺乏必须确实定本领。俗话说：“身教重于言教。”无论是在穿着打扮方面，还是在言行方面，无论是在教学本领方面，还是在个人修养方面都以一名正式老师、班主任的身份要求自我，在班中得到了学生的认可与支持。仅有尊重自我、为人师表的老师，才能从学生那里得到爱戴与尊重，在班中建立起学生对自我的威信，这是班主任工作的根底。4、尊重学生，贵在坦诚在管理班级上，应把学生当作一个平等的主体来对待，尊重学生的人格尊严，彼此无上下、尊卑之分。老师在建立威信的根底上，应当与他们平等、友好的相处，建立起了和谐的师生关系。在出现问题时，不要采用强迫手段，高压政策来解决问题，而要经过讲事实、摆道理，使学生心悦诚服是为教育学生而惩罚学生，换句话说，惩罚是手段，教育才是目的。5、钻研教学，开展自我要学生知识，首先自我要有知识。常言道：“要给人家一碗水，自我就要有一桶水。”实习期间，我深深体会到，要想做好班主任工作，应首先把自我的学科教学搞好，进取钻研，进步课堂教学质量。让班内学生喜欢上你教的课，进而喜欢你、佩服你，使自我的教学得到学生的认可，这对于班主任工作是至关重要的。老师是一个崇高而神圣的职业，要当一名好的幼儿老师更不容易。在此次实习中，我也看到了自我的缺乏之处。社会的不断进步，使学校对老师的要求越来越高，尤其是师范生将面临更大的挑战，“学高为师，德高为范”的内涵也在不断地深化。这就要求我们不断充实自我，完善自我，以便全身心投入将来的教育事业。实习工作总结篇5在大学期间，我们在不断地为成为一名合格的老师，为使讲台成为我们人生的舞台储蓄力量。在一次次试讲，我们模拟课堂，交流教学体会。终于我来到了真正的课堂，这一个多月的实习，在真正的教学过程中，我收获丰硕。一．听课——“他山之石，可以攻玉”试讲时候模拟的课堂和现实的课堂存在差距，因此在上课之前，理解学生的学习情况和知识程度很重要，以便在往后上课的过程使自己的教学更好地贴近学生的程度。对于我们来说，缺乏教学理论，因此在如何处理课堂气氛，应对课堂突发事件方面缺乏经历。指导实习的第一周，我听了指导老师和其他科任老师的课，借鉴他们上课的经历。对于每次的听课，我都会积极主动认真作好听课笔记，注意老师的教态和教学方式以及学生的反响情况，重点注意各老师讲解思路与组织学生的方法跟自己的想法的差异，以吸收老师的优点。课后虚心听取指导老师意见并积极参与评课，和指导老师讨论教学方面的问题。通过听课和评课，我学到了不少老师教学技巧，对我驾驭课堂、随机应变等才能的提升带来了很大的帮助。同时，我也主动参与集体备课，大家一起讨论、一起学习，认真钻研课程标准、教学大纲和教材，明确重难点以及讨论教学方法。在见习阶段，通过听课和积极参与集体备课，我上课的自信心得到了很大的进步，同时更有把握上好新课。二．上课——“须知此事且躬行”在观摩实习的一周中，我收获很多，理解到班级中学生知识掌握的总体程度，学习到许多处理课堂的.方法，这有利我教学的开场。在备课过程中，我都写详案，仔细的琢磨这堂课的每个细节：新概念要如何才能自然的引入，概念的定义要如何解释学生才能理解正确，哪些地方是学生容易出错的或忽略的要多强调，这些又要放在课堂的什么时间讲最合适；课本上的例题要如何讲解，哪些要板书出来，哪些只需让学生自己看书就可以理解的，一节课的板书要怎么安排最合理-老师应当在上课前考虑如何充分的利用上课的45分钟，使学生能在45分钟内承受更多知识的。在知识的掌握程度上也可以有所进步，以便减少学生课后的学习负担。备课完成后，我还请指导老师给予意见。第一次接触实际课堂，也遇到很多问题。例如化学是一门以实验为根底的课程，但是在一般中学中，由于学校设备和实验条件的限制，书上的一些实验无法操作，如此使得学生无法获得感性认识。在备课的过程中，针对这个问题，我和学校里的一些化学老师进展讨论，借鉴他们处理教材的经历，改良实验，如《分子与原子》一课中用红墨水代替品红溶液。另外，由于学校多媒体开展程度的限制，普遍的教学仍然是传统的粉笔加黑板，这对课堂知识的扩展也造成了一些不方便，延长了知识传授的时间。为了克制这个问题，对于一些练习题的扩展，我事先写在小黑板上。化学也是一门与生活息息相关的学科，我抓住它的特点，在备课过程中尽量参考辅导书，关注一些相关的最新新闻，加新知识的讲授过程联络生活，解释一些生活中相关的现象，努力做到“学以致用”，进步学生学习化学的兴趣。上课，不仅包括传授知识，处理好课堂也是一个重要的内容。课堂上要“一心两用”。每次上课，除了要用心将知识传授给学生，还要细心观察学生的课堂表现，注重调动学生的注意力，活泼课堂气氛。我实习的中学是普通中学，存在不少学生学习积极性不高，课堂也爱捣乱。由于经历缺乏，我在课堂上的调控和应变才能还是比拟欠缺的。在课后我尽量多向经历丰富的老师请教处理课堂的经历。每一次上完课，我都会回忆自己这节课实际是怎么讲的，跟我预期模拟的有何不同，到底哪里存在问题，学生的反响强或不强，等等，然后取长补短，尽量下次课时能做得更好一些。这一个多月的实习，真的让我感受到教学是一门艺术，需要用心，需要的理论中不断总结，需要在交流中不断进步。三．课后交流与辅导——“师者,传道授业解惑也！”在课余时间，我多和学生交流，看看他们在学习过程中有什么困惑，以自己的过往的学习经历给他们提供建议，询问他们对我课堂的意见，在备课过程中注重学生的意见，使自己的教学更容易让学生承受。夜自修期间，对于学生的提问，我都尽力解答。在实习过程中我认真对待修改作业。修改作业，有利于我们理解学生的学习情况和自己的教学情况并及时给予纠正。发现学生作业完成情况不理想，我就会想方法催促，或者在课余和课后帮他们补习。对于作业中普遍存在的错误，在下一次上课我会及时纠正大家的错误。“师者,传道授业解惑也！”，作为一名老师，要擅长发现学生学习过程中的问题和困惑，并及时予以解答，帮助他们在求知路上顺利越过一些障碍。而我，正在努力朝这个方向前进。这次实习，使我老师工作有了深层次的感性和理性的认识。过几次实战的磨练，如今的我已经根本可以驾驭课堂，胜任老师的角色了。虽然我还有很多做的不是很好的地方，但这次实习真的让深深的体会到老师工作的辛劳，也深化理解了教学相长的内涵，使我的教学理论变为教学理论，使虚拟教学变成真正的面对面的教学。要想成为一位优秀的老师，不仅要学识渊博，其它各方面如语言、表达方式、心理状态以及动作神态等等都是很重要的，站在教育的最前线，真正做到“传道、授业、解惑”，是一件任重道远的事情，我更加需要不断努力进步自身的综合素质和教学程度。想要一名合格的人民老师，并不是一朝一夕的事情，俗话说“理论出真知”，需要在不断的教学理论中不断发现问题，不断改良，考虑怎样才能让学生学得更好，才能优化自己的教学。此次实习学过程中，我收获了很多，我相信我向成为一名合格的人民老师又迈进了一步。实习工作总结篇6从去年年底开场感觉在实验室的进步越来越缓慢，没有刚实验室那股劲，后来的工程因为没有迫切的需求，进展比拟缓慢，把大局部的时间花在课外学习上了，研究主题主要在搜索引擎、key/value存储上，C++&设计形式上，虽然这样接触了很多新的东西，但理解还是比拟浅薄，故一直希望暑假找个地方实习，看看在公司大家是怎么做事的。于是从5月开场投了百度、腾讯、阿里、淘宝、支付宝等公司系统研发的职位〔之前的博客中写了几篇面经，有兴趣的同学可以挖出来看看〕，最后选择去百度根底架构部实习，从读过《壹百度》后，去百度一直是我心中的愿望。刚进公司，收到一封根底架构部发出的欢送邮件，上面有新人指引及各种资的链接。实习工作总结篇7实习是大学生在完成全部课程后，走向社会之前最真实的一个模拟实验。对于我们财务管理专业的学生，平时注重理论学习，缺乏理论锻炼，因此实习显得尤为重要。一年的实习让我学到了很多东西，感觉自己一下子长大了。重要的是让我对自己有了一个很好的定位，并且明确了自己以后的开展方向，还有找到了一种良好的心态来面对一切。在这精彩的一年中，经历了社会上的形形色色和酒店的理论，有苦有甜，欢笑与泪水，我想这应该是自己以后人生路上的珍贵财富吧!我想我应该是超额完成了实习，不只是在规定的时间上，而且在学到的东西上比预期的要超出很多，内容上要丰富很多，学到了很多原来没有想到的东西。总之，我的所得大大超过了当初的期望值。从一开场学酒店管理专业，酒店的魅力与酒店的文化从就深深吸引了我，并促使我不断的去学习与理论，去探究酒店里的世界。实习给了我更好的时机，尤其是在北京，在这个到处是顶级酒店的城市里，空闲时间我会到不同酒店，去看，去感受，去学习，有时还会去亲身体验一下不同酒店的效劳。每一个酒店都有它独特的文化，在不同酒店中行走，它们独有的文化会给我不一样的感觉。酒店文化的建立对一个酒店来说非常的重要，在我所实习的酒店中，发生的一起非常严重的投诉，其最大的一点原因就是酒店文化没有深化到每一个效劳人的心中，之后，我们酒店也做出了加强员工酒店文化培训的决定。这次重大的投诉事件与我所牵连，在与领导谈话中我与我们处理这次投诉的领导借此对酒店文化交谈了很多。之后我对很多著名酒店管理集团的酒店文化做了涉猎，令我印象最深的是利兹卡尔顿的酒店文化培训，我看过广州华丽利兹卡尔顿的新员工培训视频，他们的培训师让我有了毕业想去利兹卡尔顿工作念头，我觉得他们的文化与我所理解的很相像。努力吧!在最后工作的日子里，我做了我们吧台的负责人，负责管理吧台的事物。再给新员工培训的时候，我着重给他们培训效劳人修养，我认为，任何一个员工最慢在两个月后都会掌握工作岗位上的一切事物，但是个人修养却是一个长期地工程。我根据我在图书馆所学到的、在学校中学到的知识、在工作中的体会，针对日常在他们身上发现的问题，为他们进展效劳人修养的培训