工程勘察设计企业实施工时管理必要性分析

工程勘察设计企业实施工时管理必要性分析工程勘察设计企业实施工时管理必要性分析摘要：随着企业管理制度的不断完善，各种各样先进的管理技术不断引入企业管理中，这更加剧了企业管理的科学性，当然，勘察设计企业作为众多企业中的一部分也是如此。在这些技术中，工时管理技术的应用对于企业发展也作出了很大的贡献，本文主要探讨了工程勘察设计企业中工时管理技术的实施，重点指出了其优势所在，强调了他的必要性。关键词：工时管理，必要性，工程勘察设计企业Abstract:alongwiththecontinuousimprovementoftheenterprisemanagementsystem,variouskindsofadvancedmanagementtechnologycontinuouslyintroducinginenterprisemanagement,thishasintensifiedenterprisemanagementtobescientific,ofcourse,thesurveyanddesignenterprisesaspartofthemanyenterprisesalsoissuch.Inthesetechnology,workinghoursandapplicationoftechnologymanagementforenterprisedevelopmentalsomakegreatcontribution,thispapermainlydiscussedtheengineeringsurveyanddesignenterprisesintheimplementationoftheworkinghoursmanagementtechnology,keypointsoutitsadvantage,andemphasizesthenecessityofhim.Keywords:timemanagement,thenecessity,engineeringsurveyanddesignenterprises中图分类号：C文献标识码：A文章编号：现在企业数目和质量都在逐步增多，竞争也越来越猛烈，在这个优胜劣汰的经济环境中如何生存下去就成了各个企业管理人员所关注的重点，工程勘察设计企业作为企业的一种当然也不例外。此时，各种管理技术的优势便体现了出来，在这其中工时管理技术的优势是最突出的，他可以充分调动员工的主动性，为公司创建更大的利益，因此，我们就可以实行工时管理技术提高工程勘察设计企业的竞争力。下面我们就来看下什么是工时管理，工时管理的优势在哪，以及如何推广和优化工时管理系统。1工时管理工时管理是人力资源管理中的重要探讨课题，也是各个企业所关注的重点，工时管理一般是指在成本、效率、质量等之间通过有效的管理，使员工能够努力工作从而为企业创建更大的利润。从定义我们就知道，工时管理须要探讨的东西许多，可以从各个方面对于工效进行改善进而提高效率，增大其利润。当然，假如工时管理能够做好，其效果也是很明显的，能大大的提高企业的利润，增加企业存活的几率。工时管理系统具有员工个人工作统计管理功能，它的主要过程是员工能够通过阅读器报告自己的工时；比如工时输入、工时查询、工时统计，甚至于可以工时计算等。下面我们就详细看下工时管理是如何提高企业效率，增大企业利润，它的优势究竟在哪。2工时管理在勘察设计企业中的优势要想知道某样事物的优势，我们应当先从定义入手，首先从其定义和过程来看，我们就很简洁发觉工时管理在勘察设计企业中的三点优势：一是对于员工来说，它可以使员工较为简洁清楚的记录、统计或者计算自己的工时，以便利自己了解自己的工作状况；其次点，对于领导来说，也可以便利领导查看各个员工的工作状况，一目了然；还有一个就是他可以便利勘察设计企业从整体上对于全部员工的状况进行统计，以了解公司整体的工作状况。另一方面，从它的过程来看，由于工时管理是用电脑操作，可以让勘察设计企业中的工时统计人员得以解放，只需点击鼠标就能完成项目工时和人力成本的统计汇总和报表打印，让员工更加高效的完成项目工时记录、审核和统计分析操作，然后这一部分员工就可以花更多时间去服务于项目，为公司赚取更多利润，从而节约了人力物力，可以让这些人去创建更多的利润，为勘察设计企业服务。相对于其他企业而言，勘察设计企业是一种学问密集型、技术密集型企业，它以智力服务为核心，所从事的工作主要是依靠大脑进行的思维性设计工作，其工作过程是无形的，没有确定的流程和步骤，可以发生在任何时间和场所，劳动难以监督，而且其许多工作是难以替代的，勘察设计企业的劳动不同于简洁的劳动，越来越多的采纳团队工作的方式。在这种前提下，对工程勘察设计企业实施工时管理更加具有必要性和先进性。2.1提升员工工作效率，增进团队间协作工作效率始终以来都是企业最关注的问题，勘察设计企业既然也是一种企业，那么他也是以盈利为目的，工时效率正是企业盈利与否的关键，只有牢牢把握住了高效的工作效率才能使企业在竞争中立于不败之地，而一个良好协调的团队有利于提升员工们的工作效率。恰好，工时管理在这方面就具有良好的作用。在勘察设计企业中，职员们可以通过了解自己的工时能够有效地了解自己的工作状况从而改善自己工作中不良的地方进而提升自己的工作效率；勘察设计企业的劳动不同于简洁的劳动，越来越多的采纳团队工作的方式。因此，企业中全部的员工间相互了解各自的工时，这样不仅可以加深对于彼此的了解，还可以形成一种良性竞争，改善团队内的关系，从而营造一个有利于工作的环境，进而提高团队的工作效率，有利于项目的及早完成，详细到勘察设计企业中就是指在某个勘察项目中，项目中的每个员工都了解各自的工时从而了解各自对于项目的贡献，这样这一个项目团队就能更加默契。2.2管理项目进度，节约人力支出对于勘察设计企业而言，花最少的钱产出最大的价值就是其追求目标。因此能节约的地方勘察设计企业肯定会节约的，而其中花费最大的人力资源就成了勘察设计企业节约的一个重要方向，当然这也不是无止境的减人，还须要考虑详细项目的完成状况。那么如何找到这种平衡呢，勘察设计企业采纳工时管理系统就可以起到良好的作用。勘察设计企业管理人员可以预先有个人力调度安排，然后在详细项目的运行中查看各个勘察设计员工的工时状况，然后进行统计，就可以计算下现有的人力资源和所须要的人力资源之间是否平衡，假使发觉现有的人员状况有超值的现象，那么就可以通过调离人员的方法削减这种损失，从而有效地节约了人力资源，同时为勘察设计企业自身创建了更大的利润。2.3统计项目发生的其他费用工时管理不仅仅记录了全部员工各自的工时状况，还记录了某个单项目的各种费用。勘察设计工作过程是无形的，没有确定的流程和步骤，可以发生在任何时间和场所，劳动难以监督，而且其许多工作是难以替代的，因此勘察设计企业在进行一个项目当中，不仅仅须要支付勘察设计员工的工资，还有许多其他的费用须要计算在内，比如，我们最常见到的出差过程中就会出现许多其他费用。因为勘察设计企业许多的项目都是在异地作业的，那么其中就会产生许多的住宿费、餐饮费等，这些都可以在工时中体现出来，因为每个勘察设计人员出差的天数是可以体现的，那么这些天数里产生的消费完全可以很简洁的计算出来，这样便利简洁有益于管理。2.4有效限制项目成本勘察设计企业是一种学问密集型、技术密集型企业，它以智力服务为核心，所从事的工作主要是依靠大脑进行的思维性设计工作，所以，勘察设计企业中人力资源花费占据了整个项目支出的60%，因此对于人工时的有效管理就可以削减整个项目的成本，成本少了，勘察设计企业就可以赚到更多的利润，更好的运行。这是针对整个勘察设计项目而言，而对于员工个体而言，可以通过工时管理中的总工时的计算估计总的人员花费，然后和整个勘察设计项目的盈利相比较，从而协调两者间的关系。比如，假如勘察设计员工个人工资定的太高的话，那么整个项目可能就会处于亏损的状态，而通过工时管理系统中的计算，就可以完全避开这种状况，当得知项目盈利不多时就可以削减人工时，或在员工同意的状况下，削减工时费用进而避开亏损的存在。3工时管理在工程勘察设计企业中亟待推广从上文我们知道了工时管理在各个企业中都存在着很强的优势，工程勘察设计企业当然也不例外，并且在工程勘察设计企业中还须要极大程度的推广，有利于企业的发展。因为现在企业中针对工时管理还存在着许多的问题，其中最重要的就是工时管理没有引起足够的重视，当然还有些其他问题，比如对于工时的利用不足，工时系统专业人员的素养不高等。那么在工程勘察设计企业中如何推广工时系统呢，个人认为可以通过三个途径：一是要求各级领导和管理部门高度重视，从上往下进行推广；二是要健全规章制度,从严限制非生产用工，这主要是针对企业中非生产用工比例过大而建议的；三是要加强对专业人员的业务培训，以提高工时系统的有效利用。结语工时操作系统的优势已经很明显了，针对于现在工时管理系统中存在的各个问题如何推广与改善工时系统的应用仍旧是须要我们探讨的关键问题，尤其是在工程勘察设计企业这一类应用还不算很完善的企业中更须要进一步的推广和利用，从而在彰显其价值的同时为企业自身服务。参考文献[