科技公司员工绩效管理制度_第1页
科技公司员工绩效管理制度_第2页
科技公司员工绩效管理制度_第3页
科技公司员工绩效管理制度_第4页
科技公司员工绩效管理制度_第5页
已阅读5页,还剩36页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

#/39客户信息12345无客户有简单具有收能积极具有兀管理:管理,的客户集客户寻找途善的、不了解资料,资料的径收集全面的客户情基本上意识,和整理客户资况,不能与客但资料客户信料,能能与客户建立不够准息,有较准确及户建立关系。确和及全面的时地提良好关时。客户资供客户系料,的重要信息质量保证文档12345

无质量质量保有一定质量保具有严保证意证意识的质量证意识格的质识,无较差,保证意较强,能量保证法提供多数情识,能及时提意识,所需要况下无够提供供所需无论是的文档法提供相应的要的文否需所需要文档,档,规X要,都的文但不够性达到能及时档,规X,公司要提供规能较及求,能抓X的详时地发住主要细的文现并提的问题档,对出问题点并寻每一个点,求解决问题点都不轻易放过流程12345

遵守无视公多数情工作中能按照严格按司流况下不基本上规定的照规定程,我按公司能遵守流程做的流程行我流程行规定的事,偶尔做事,素,严事,影流程,有违反从无发重违反响较坏有时比流程的生违反质量保较固执事件发流程的证的要己见,生,指出事件发求不愿改正。后能立刻改正。生,并能够从实际出发,积

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论