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公司安全生产月度工作计划7篇内容《公司安全生产月度工作计划》,供您参考,并请收藏本页!1)一、工作目标20xx515002000人;培训从业人员60000理人员参训率达到100%;特种作业人员参训率达到100%,特种作业人员无证上岗现象基本消除。二、主要工作1、危险化学品主要负责人和安全管理人员的培训根据实际报名情况组班,由区安监局负责组织落实,镇海职教中心(社区学院)承办,培训地点:镇海社区学院。2、区安监局负责组织一般企业负责人和安全管理人员培训工作,培训将实行教考分离,考核方式为上机考试。具体见附件2.3学院镇海社区学院培训点负责组织落实,区安监局负责督促考核,培训地点:镇海社区学院。4、各企业应抓好本企业从业人员的安全生产培训工作,建立安全培训管理制度,保障从业人员安全生产培训所需经费,开展相应的安分别于6月30日和12月15日前将辖区内企业从业人员安全生产培训情况统计汇总报区安监局综合科。5、镇海职教中心(社区学院)要加强培训教育的师资队伍建设,丰富教学内容;要提高授课教师的教学水平,建立授课监管和考核机制,提高教学质量;要严格培训管理,防止出现代培*现象。6、区安监局将建立安全生产培训信息数据库,并实现网上培训情况查询。三、工作措施(一)提高认识,强化责任。各镇(街道)要高度重视企业安全培训工作,加强组织领导和宣传动员,切实把安全生产培训工作摆到重要位置。要严格执行安全生产培训计划,明确任务、认真组织、落实责任。区安监局将把安全生产培训工作纳入20xx年5月度安全生产工作考核,以保证培训任务的完成。区内规模以上工商贸企业负责人和安全管理人员的培训情况做到台帐清晰、心中有数,避免发生重复培训和漏训现象。(三)加强检查,以查促训。各镇(街道)的日常安全生产监督检查中,要将企业从业人员的培训情况和企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员持证情况纳入必查范围,区安监局在执法检查中对企业的安全生产培训情况进行抽查,以推动安全生产培训工作的深入开展。公司安全生产月度工作计划(篇2)一、工作目标20XX 年 10 月,计划培训企业负责人 1500人,安全管理人员2000人;培训从业人员60000人;高危行业生产经营单位主要负责人和安全管理人员参训率达到100%;特种作业人员参训率达到100%,特种作业人员无证上岗现象基本消除。二、主要工作1、危险化学品主要负责人和安全管理人员的培训根据实际报名情况组班,由区安监局负责组织落实,镇海职教中心(社区学院)承办,培训地点:社区学院。2、区安监局负责组织一般企业负责人和安全管理人员培训工作,培训将实行教考分离,考核方式为上机考试。具体见附件2。3学院镇海社区学院培训点负责组织落实,区安监局负责督促考核,培训地点:社区学院。4、各企业应抓好本企业从业人员的安全生产培训工作,建立安全培训管理制度,保障从业人员安全生产培训所需经费,开展相应的安全教育培训,并健全和完善本单位从业人员安全培训档案。各镇(街道)分别于6月30日和12月15日前将辖区内企业从业人员安全生产培训情况统计汇总报区安监局综合科。5、职教中心(社区学院)教学内容;要提高授课教师的教学水平,建立授课监管和考核机制,提高教学质量;要严格培训管理,防止出现代培代考现象。6、区安监局将建立安全生产培训信息数据库,并实现网上培训情况查询。三、工作措施(一)提高认识,强化责任。各镇(街道)要高度重视企业安全培训工作,加强组织领导和宣传动员,切实把安全生产培训工作摆到重要位置。要严格执行安全生产培训计划,明确任务、认真组织、落实责任。区安监局将把安全生产培训工作纳入20XX年10月度安全生产工作考核,以保证培训任务的完成。(二)规范管理,健全台帐。各镇(街道)对辖区内规模以上工商贸企业负责人和安全管理人员的培训情况做到台帐清晰、心中有数,避免发生重复培训和漏训现象。(三)加强检查,以查促训。各镇(街道)的日常安全生产监督检查中,要将企业从业人员的培训情况和企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员持证情况纳入必查范围,区安监局在执法检查中对企业的安全生产培训情况进行抽查,以推动安全生产培训工作的深入开展。公司安全生产月度工作计划(篇3)推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高公司广大管理人员的安全生产技术知识和管理水平,增强广大职工的安全生产素质,有效预防重、特大事故的发生,为建设创造良好的外部环境,特制定20xx年9月份安全生产工作计划:1、每周至少召开一至二次安全专题会议,解决工作过程中存在和出现的隐患,并做到现场问题及时解决,其它问题逐一落实、整改。2产状况和研究落实本月的安全生产措施,实行奖惩制度,做到安全生产有条不紊,常抓不懈。3、与全体员工签订全年安全生产目标责任状,层层落实,责任到人。把安全目标分解到全体员工。4定安全防范措施和应急救援预案,订做各种警示标志牌,确保各项工作顺利进行。5、组织专职安全员现场监督和检查,每月检查不少于两次,并主动配合上级组织的安全检查,对检查出的问题及时整改。6、坚持安全培训教育,全员培训和三级安全教育率达xxx%。7、做好劳动保护用品的发放,积极改善施工条件和饮食卫生条件,保证不发生食物中毒事故。8动的正常开展,结合夏季百日安全生产竞赛活动的要求,把安全施工工作搞得更好。9、根据上级要求,每月定时进行事故隐患检查,登记上报制度。公司安全生产月度工作计划(篇4)1、加强对安全工作认识、落实责任,不断提高安全管理水平:(1)认真贯彻执行安全第一、预防为主、综合治理的安全生产工作方针,牢固树立安全生产责任重于泰山的思想观念,始终把安全生产工作放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。认真贯彻落实《安全生产法》。认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理,坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书,落实到每个岗责;谁违章,谁负责的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。加强安全目标责任制,落实部门主要负责人安全责任。继续完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度。加大检查监督力度,增强员工安全意识,把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的全过程控制。2、加大安全教育力度,建设企业安全文化:强化安全教育在安全管理中的基础作用,提高全员安全意识和公司整体安全素质,大力培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。坚持对新进公司员工三级安全教育,特殊工种人员保证有效持证上岗。认真做好特殊工种的复审办证工作加强员工的安全技术培训,使员工具有一定的安全技能和事故急救知识。坚持班前、班后会,及时掌握员工心理波动对安全工作造成的影响,做好预防。认真组织好全国安全生产月活动,并以此为主线,开展丰富多彩的群众性安全宣传教育活动,营造浓郁的企业安全文化氛围,大力倡导以人为本的公司安全文化理念。议或活动要以学习领会上级有关安全生产指示精神和相关的法律、法规为重点,结合公司的相关安全规定,积极开展安全宣传教育活动。(5)各部门每年至少要组织开展各工种安全技术操作规程培训及考试一次(新入职的员工坚持二次考核上岗制度,即每季度组织三个月内新入职员工安全测评,不合格人员重新进培训,合格后方可上岗)。防雷等检测活动,提高预防水平,杜绝或减少各类安全事故和职业危害的发生。新技术的应用,确保项目建设、运行安全。帐,对检验时有问题的特种设备要及时停用或检修,并有计划地更换相应的设备或管线。施,在重大危险源及关键要害部位,增设醒目的安全标识。加强厂区道路整治,确保危化品运输安全。加强应急预案的演练,要求全员参与公司级安全事故应急预识。3、管理创新以人为本。制措施活动,会使员工知道本岗位和周围岗位有哪些危险因素,采用什么样的控制措施,达到提高安全意识,掌握安全技能,增强自我保护能力,为预防减少事故将起到非常关键的作用。化,进一步通过相关机制的运行,使安全制度法规形成谁牵头、谁负责、谁考核、谁落实的封闭运转、环环紧扣的法规体系。4、加大安全检查力度,加强隐患治理整改。认真做好每月的常规安全检查及各种专业安全检查,及时发现并解决安全隐患,并每月按期将公司安全隐患自查表上报公司。现场安全检查的重点是制止三违、查找隐患、继续开展好三查三反一抓活一抓好:抓好隐患治理整改),尽可能地控制违规操作、违章操作事件的发生。安全管理人员要注重人性化、亲情化管理,不断增强安全管理的亲和力和感染力。整改,不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。对较难处理隐患,定时、定人、定措施进行全面监护,统一协调整改。突出专业安全检查作用,重点对公司的锅炉、电气、机械及压用及三废治理设施的进行严格管理并做好台帐加强对现场应急救箱、氧气(空气)呼吸器等应急设备(施)维护保养,各单位要落实专人负责,确保随时有效好用。加强消防四个能力(检查除火灾隐患能力、扑救初起火 灾能力组织逃生疏散能力、消防宣传教育能力建设;成立专门工作小组,逐步完善制度、检查等各项工作。安全工作只有起点没有终点。5、做好职业病防治、劳动保护工作,保障职工安全健康。1、认真贯彻《职业病防治法》,加强职业病防治工作。各单位在检修、技改、内部环境整治时,要不断改善作业场所条件。2、坚持定期对各尘毒监测点进行监测,并向职工公告。各单位要采取有效措施,杜绝跑、冒、滴、漏,确保尘毒监测达标率100%。3、加强劳保用品的管理,对劳保用品的计划、审批、订购质量、发放把关,并指导、督促职工按要求穿戴、使用。xx中存在的一些薄弱环节,我们要保持高度警惕,居安思危找差距,警钟常鸣从零始。坚持以人为本的安全生产理念,立足于保护员工的生命、保障公司的发展,增强人的安全素质,减少人为事故,提高安全生产技术、环境及人的综合安全水平。狠抓危险源辨识及控制、员工安全意识和检查考核三个重点工作,以此建立起科学化、规范化、标准化的现代安全管理模式,使生产过程中的安全保证能力得到进一步提升,从而确保公司安全方针目标全面完成。公司安全生产月度工作计划(篇5)根据xx集团有限公司“企业负责、属地管理、各负其责、确保全的原则,以及县安全管理部门20xx年安全生产工作安排部署,为确保公司全年无重大事敀安全生产,实现公司董事会下达的安全生产挃标,公司领导对今年的安全生产工作提出了新的要求,我们要抓住机遇,负重自强,团结登攀,锐惲进取,依据 **集团有限公司下达的《安全承诺书》及考核方法及标准,讣真组织开展安全生产管理、监督和考核等工作,幵力争在生产安全、交通安全、人身财产安全、资金安全等管理工作上有重大突破。使环境、职业健康安全管理体系正常有敁运行,20xx年99月份我们应重点做好以下几方面的工作。一、确立挃导思惱,明确管理目标1、以科学发展观为挃导,用安全发展科学理念引领安全工作坚持“安全第一、预防为主、综吅治理”的方针,坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则,讣真贯彻落实国家有关安全生产的法律法觃和强制*丌断提高自身管理水平,牢固树立“生命、健康、卫生、环保”的管理理念,为公司稳定发展服务。20xx年我们工作的原则是:“加强领导、健全体系、明确责任、突出重点、强化监管”。2、安全目标a、安全生产年度内无重大火灾、工伤设备、沟通事敀,无影响社会和集团稳定事件。b、千人重伤率:≤0.15‰c、千人负伤率:≤2‰d、争创各级文明、标准化安全生产现场二、完善管理制度,健全安保体系1在管理和生产过程中的安全职责,是安全生产工作制度化、觃范化、科学化的重要手段,是搞好安全生产的基础。2的要求,对安全教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、觃范化,以提高全体人员的安全惲识和安全生产管理水平,也是企业长期发展的需要。3、完善安全生产奖罚办法。制定吅理的奖罚办法是为了更好地落实安全生产责任制,激励先进,鞭策后进。4、完善职工伤亡事敀管理办法。是为了进一步觃范公司生产安全事敀的报告制度和处理办法。5安全管理工作,配备与职安全员负责日常安全监督检查管理工作,安全重点部门应挃定兼职人员负责安全工作。三、加强学习宣传,全面提高讣识1、各级领导要进一步学习和贯彻《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法觃和强制标准;提高讣识,在工作中做到依法办事。2、各岗位员工要通过对国家有关安全生产的法律、法觃和强制 标准的学习,理解和掌握相关条款,明确自己的安全职责。3安全惲识,完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。4通过政策宣讲、图片展觅、安全常识教育等活劢,提高领导和员工的安全惲识,努力营造“人人关注安全,人人关爱生命”的氛围。四、搞好教育培训,提高员工素质1、根据国家有关觃定,明确各职能部门的安全职责,制定培训计划,幵适时组织实施。2、组织各岗位员工学习《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法觃和强制*标准中的针对*条款,以便明确职责。3、各部门今年安全工作的重点内容是:健全完善安全管理制度,落实安全责任,加强对员工的安全知识培训。4业人员进入新的岗位戒者新的工作现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训戒者教育培训考核丌吅格的人员,丌得上岗作业。五、加强监督管理,减少事敀发生1、建立健全安全生产管理机构,落实安全生产责任制度。制定安是国家的要求,也是加强监督管理,落实各项安全生产觃章制度的重要保证。2、公司安全监督管理的重点是生产过程中设备和人身事敀、防火、防盗、交通事敀等项目,监管的重点是设备和人身安全。3、各部门特别生产、物资部门应加大对自管项目监督检查的力度,遏止安全事敀的发生,各部门每月应挄时上报安全月报表。六、加强自身建设,丌断持续改进1伍的建设,培养一批素质高、责任心强、具有一定与业知识的安全管理干部。2、挄公司生产要求和发展的需要,有计划,有步骤地进行安全人力资源的配备。3验教训,讣真督促落实整改措施,将好的议、好的方法应用到管理实践中,丌断提高安全管理水平,更好地为公司的发展服务。安全生产工作任重道远,全体干部员工要更清醒地讣识到“隐患险亍明火,责任重亍泰山”,一定要用心抓好抓实安全工作,丌断增强安全保障能力,努力实现安全生产不发展。公司安全生产月度工作计划(篇6)一、总体要求。按照集团公司安全工作会议部署,以及安全目标和生产要求,坚持以人为本,全面,协调,可持续发展的发展观,坚持安全第一,预防为主的方针,牢固树立了 安全责任重于泰山的理念,加强对安全产工作的领导,全面开展安全检查,继续深化安全生产专项整治,强化基础工作,努力实现服务区安全形势的进一步稳定改善。二、主要目标。一是服务区提高生产安全状况,火灾事故为零,重大人员伤亡事故为零,五百以上工伤赔偿事故为零,五百以下工伤事故低于1%。二是重点部门的安全形势状况要明显改善。发生损失超过 1万上的事故为。食物中毒率为零,商品过期率为零。三是进一步建立和完善安全生产监督管理体制和工作机制,安全工作建设取得新的进展。三、具体的安排。1、第一季度:制定安全生产工作计划。调整安全生产领导小组,完善各成员的职能,开展安全检查和值班工作,搞好春节假期的安全检查。2、第二季度:召开安全会议的工作服务区,明确的目标和任务。明确安全生产监管员、安全生产管理员职责,完善的安全服务领域的应急预案。做好五一节日期间的防火,防盗等安全检查,深入开展安全生产月活动,制定具体实施工作计划。3、第三季度:加强食品安全管理。重点加强对于周边饭店,超市食品安全和消防安全的检查、整治工作,开展预防安全事故为主的工作。4、第四季度:开展排除火灾隐患的整治普

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