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文档简介
第一篇、领导干部个人表现材料个人表现好的方面***同志表现材料政治立场坚定,党性观念较强。该同志十分注重学习,除坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”、科学发展观及十七以来党的路线、方针、政策等重要思想理论外,还积极参加县委、政府组织开展的各项学习活动,不断提高思想政治素质。该同志党性观念和大局意识较强,能够自觉在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,贯彻落实党的路线方针政策以及上级决策部署坚决认真,在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,具有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。做事干练果断,工作能力突出。该同志先后在多个岗位工作,领导经验丰富,工作思路清晰,勇于科学决策,表现出较强的工作能力。到宁陵工作后,能够快速进入角色,找准工作着力点,创造性地开展工作,在引资项目建设上,创新性提出了“二分之一”工作法和项目建设“四个一”机制,组织离岗招商1226人次,洽谈项目154个,签约项目51个,一批大个头项目先后落地、达产达效。在创新社会管理上,组织实施了“百起案件、百日化解”活动,3个月化解信访积案199起,破获刑事案件242起,成功获得“省平安建设工作优秀县”。该同志作风干练,处事果断,做事雷厉风行,刚到**就牵头发起了全县规模的城乡环境卫生综合整治活动,带领乡镇、县直部门大干一个月,使全县城乡面貌得到了根本性改观。在其负责重点项目征地工作中,她放弃节假日,不分昼夜做工作,仅用20天时间就完成了546亩土地征迁任务。品行端正磊落,作风公道正派。该同志具大局观念极强,凡事顾大局、识大体,作为副手,能够自觉维护班子团结,维护政府权威。始终坚持“分管不主管、到位不越位、尽职不包揽”处事原则,真正负起责任,尽心尽力干好分管工作。作为一名女同志和来自基层的领导干部,该同志群众观念强,善于倾听不同意见,善于协调各方面的积极性和主动性,发挥整体作用,拥有良好的人际关系和较高的群众威信。该同志还十分注重自身形象,为人朴实,处事稳重,待人谦和,平易近人,要求自己比较严格,能够与干部群众打成一片,亲和力比较强。廉洁奉公守法,时刻严于律己。该同志廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自已,在廉政建设中始终对自已高标准、严要求,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,切实做到了立党为公、执政为民,光明磊落,一身正气,在干部群众中口碑较好。不足之处理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。第二篇、个人现实表现1个人表现好的方面XXX同志现实表现材料XXX,男,汉族,出生于XXXX年X月,中共党员,XX市XXX人,本科学历,XXXX年毕业后在XXXX工作,XXXX年X月在XXXX工作至今。主要表现该同志宽容大度,不计较个人得失。待人诚恳、友善。在不同的工作单位,都能够尊敬领导,团结同志,能够较好的处理与领导和同事的关系,对人热情周到、积极服务。办事情即能坚持原则,又能主动解决遇到的困难和问题,展现出良好的工作作风和精神风貌。一、政治表现该同志讲政治,讲大局,具有较高的政治理论水平,良好的政治素养,多年来,认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,用党新时期的理论武装头脑,具有较高的政治理论基础,立场坚定,旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定,自觉抵制不良倾向,积极参加“科学发展观”实践活动,注意用党员的标准严格要求自己,自觉维护党的形象,思想进步,具有牢固的为人民服务宗旨意识,为“三农”服务的立场和决心。二、工作表现多年来爱岗敬业,扎实工作,积极进取,在工作中注重学习,虚心向老同志请教,熟练掌握XXXX法律法规及相关业务知识,能够保质保量地完成本职工作。主动克服办公室人员少,工作量大的困难,在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,经常性加班加点毫无怨言,XXXX年年终考核被评为优秀等次,受到领导和同事们的一致好评,主动承担领导交办的其它工作,具有一定的协调和组织能力。三、廉洁自律情况自觉坚持政治理念学习,深入基层开展工作,积极帮助各村解决XXXX工作中的实际困难,认真贯彻落实区委,乡党委关于开展共产党员先进性教育活动,干部作风建设年活动的有关精神,严格要求自己,约束自己,以政治坚定立德、以廉洁从政立身、以爱民为民立本,坚持自重、自省、自警、自励,以身作则,言行一致,凡违反纪律和法律及超出原则的事,坚决不干,主动抵制来自各方面的不正之风,做廉洁勤政的表率,在个人品质上,坚持做到为人正直,坚持原则,严以律己,宽以待人,勇于开展批评与自我批评,不以权谋私,随波逐流,不揽功诿过,不阿谀奉承。在工作上,以主人翁精神对待工作,以较强的事业心、责任感和进取心,开创性地工作,并勇于负责,不怕苦,不怕累,任劳任怨。在工作作风上,讲究民主,善于调查研究,认真听取各方面意见,坚持理论联系实际,密切联系群众。保持了一个共产党员的传统本色。四、存在的缺点和不足尽管该同志工作突出,成绩优秀,学风端正,多年来在学习、工作、思想情况等有了一定的进步和提高,但在一些方面还存在着一些不足,如学习不深不细,理论联系实际还不够深入,解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善的问题。相信能在以后的工作中加以改进,能够更好地为民服务,做一名真正的共产党员,一名群众满意的人民公仆。XXXX年XX月XX日第三篇、工作中如何表现的更好个人表现好的方面工作中如何表现的更好不要推脱一些你认为冗长及不重要的工作,要知道,你所有的贡献与努力都是不会被永远忽略的。不要忘记工作的满足感来自一贯的表现,因此要不断充实自己的专业知识,为公司整体利益做出直接贡献。不要将个人的情绪发泄到公司的客户身上,哪怕是在电话里。在拿起电话前,先让自己冷静一下,然后用适当的问候语去接听办公桌上的电话。不要一到下班时间就消失得无影无踪,如果你未能在下班前将问题解决好,那你必须让人知道。如果你不能继续留下来帮忙,那你应于抵家后打电话回公司看看事情是否已得到控制。就算是平常的日子,在离开公司之前,向你的主管打声招呼也是好的。不要滥请病假,应考虑到自己缺席给他人带来的影响,如真的需要请假,请一定如实申报。不要提交一份连你自己都不想收到的报告,更不要言之无物,因为你不只有填写报告的义务,同时也有提出改善意见的责任。不要言而无信,否则会让所有与你工作上有关系的人都生活在惶恐之中。不要只是一味等候或按照别人的吩咐做事,觉得自己没有负上责任,因此出了错也不用受到谴责。这样的心态只能让人觉得你目光短浅,并永不将你列为升迁之列。不要在工作时间打私人电话,电话亭就在街边500米的地方,休息时间走出去,虽然要付出两枚硬币,但你的形象却不受损。冒领功劳等于制造敌人,若你因一个不属于自己的成绩而受到称赞,那么你就坦白地讲出来。不要在上司说些不好笑的笑话时开怀大笑,必须明白上司需要一个有创意、有热忱的工作者远远胜过一个应声虫。不要把办公室家庭化,这是不专业的表现,也是侵犯公司领地,更何况公司的客户没几个人愿意知道你的家庭是什么样。第四篇、个人现实表现个人表现好的方面个人现实表现一、思想上具有良好的政治素养加入中国共产党以来,一直坚持学习,不断提高自身政治理论水平和党性修养,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持理论联系实际,努力将理论知识运用到平时的工作当中去。认真贯彻执行党的路线方针政策,勤于学习,善于学习,不断努力提高和完善自己。二、扎实工作,求真务实2009年我有幸成为了一名大学生村干部,这一年多的时间里我逐渐熟悉了基层工作,努力融入到农村工作生活中去,基本实现了从大学生到村干部的转变。在这期间,我认真学习业务知识,努力工作,较好的完成了本职工作和领导交办的各项任务,全身心投入到工作当中去。在镇党政办公室工作中,努力增强服务意识,力求服务工作做到超前、全面、周密,工作积极主动,务实尽责,事业心和责任感较强。三、严于律己,锐意进取在工作生活中,一直严格要求和约束自己,作风正派,坚持自重、自省、自警、自励,以身作则,凡违反纪律和法律及超出原则的事情坚决不做;在个人品质上,坚持做到为人正直,严于律己,宽以待人,为人正派,团结同志,生活简朴,时时刻刻以做一名合格的共产党员来严格要求自己。回顾毕业来这一年多的基层工作经历,我在思想上、工作上、学习上都取得了新的进步、新的成绩。即将走上新的工作岗位,我深刻的认识到自己还存在着诸多理论知识不够充分,处理问题的实际经验欠缺等不足之处。在今后的工作学习中,我会继续严格要求自己,不断努力加强学习业务知识、法律知识,积极进取,力争在新的工作岗位上取得更好的成长和进步。2011年3月23日第五篇、生活中的自我表现个人表现好的方面人与人之间的相互关系形成了这个社会,我与你或他,怎样沟通交流,怎样同事合作,无论学习,还是工作,生活都需要我们采取某种方式来协调。生存于这个社会,就必然地要懂得如何处理好人与人与社会之间的关系,就必然地意识到人际关系的重要性。在生活的交际中,首先要让对方、让这个团体知道你,了解你。据说著名影星周润发当年刚出道的时候,为了让观众能够知道他,对他有印象,并且能记住他,曾经在商场的门口对来往的人群行礼说您好,结果作用明显,他很快受到了大家的关注,后来凭借他出色的演技更是获得了世人的认可,这就是一种非常特别的人际关系处理方式。因此,在处理人际关系的时候,对自我的认识以及对自我的表现是非常重要的。有的时候我们需要被他人知道,也就是我们处于某种初衷愿意和对方交流,建立一种同学、同事乃至朋友的关系,比如因为学习或者工作的需要。其实包括与父母、亲属、恋人的交往,也是需要很好地利用人际关系的。而有的时候我们因为某种原因不愿意和对方接触,现代社会比较常见的如骚扰等情况,或者对方有意无意地干扰了我们的正常生活,这个时候我们更要充分利用人际关系的技巧,将这些不和谐的情况拒之千里。在文中,让我们谈谈在正常的人际交往中,人际关系的养成和处理。对于正常社交中的人际关系,自我的表现是非常重要的,特别是我们给他人的第一印象极其重要。如果你是第一次见到你的同学或者同事,第一印象可以影响到以后他们对你的态度。好的印象会方便于日后与他人的交流与合作,当初期你的学习或工作出现问题的时候,因为你树立的良好的印象会有人愿意帮助你、支持你,在其他人的面前对你作出一些善意的评价,从而奠定你在群体中的地位,反之亦然。但是这绝不能代表给他人一个良好的第一印象,就表示我们的人际关系已经成功了,因为日后长时间的人际交往才是更具意义的,也是更困难的。正所谓人心叵测,人类这种有思想的生物在人际关系中的变数是非常大的,因此,在生活中具体的人际关系才是更重要的,它也是有机会改变我们给他人的第一印象的,也就是说,我们在具体生活中的作为,才是真正影响我们和他人人际关系的重点。那么怎样才能实现自我表现呢?首先,说话做事突出主题,语言简洁有力,会给人一个精明能干的好印象,但一定要讲求技巧,不能过于突出个人表现,那样容易遭到排斥。中华奇书《菜根谭》中提到,“君子之心事,天青日白,不可使人不知;君子之才华,玉韫珠藏,不可使人易知”,如果一开始就锋芒毕露,绝不是一件好事。其次,绝不能自命清高,要用谦虚严谨的态度面对身边的人,哪怕我们的想法方案是正确无误的,是最佳的,也不妨听听他人的意见是否有更微妙的地方,对他人的言行给予正确的评价,有利于双方关系的友善发展。“谦受益,满招损”,讲的就是这种处世的道理。最后,有一颗善良的心是非常重要的,懂得宽容礼让,诚实可信并懂得理智地信任他人,如果在别人最需要的时候哪怕简单几句安慰的话都蕴涵着极大热量的。要赢得大众好的品评,就要靠自己平素的言行,而不能用小恩小惠却收买某些人,这种卑劣的行径是不会被最终接纳的。想要培养好人际关系,就一定要培育品行和能力,古人云“一屋不扫,何以扫天下?”讲的正是这个道理。合理地接受,果断地拒绝,在处理人际关系时看似简单,实则困难,能够做好这一步,也就为我们处理更为复杂的人际关系迈出了最好的一步。人际关系是社会学中极为重要也是极其深奥的一门学科,在几个世纪前的欧洲就已经开始了对它的研究与探讨,这对我们今天更好的了解和掌握人际关系指明了正确的方向,也确立了更佳的方法。大学校园被喻为一个小的社会,大学的生活也为我们提供了一个良好的人际关系学习环境,在这里的学习生活,将为我们将来容入社会奠定坚实的基础。认识到人际关系在社会交际中的重要性,学习并掌握好人际关系的处理方法,理性地实现自我,必然会让我们在以后的学习、工作乃至整个生活中受益非浅。第六篇、干部推荐现实表现材料个人表现好的方面***同志现实表现材料***,男,中共党员,生于1976年9月,大学学历,2000年7月毕业于四川农业大学工程技术学院食品与科学专业,现任中共***县现代农业园区工作委员会委员、***县现代农业园区管理委员会委员。思想素质好、政治定力强,有大局意识和全局观念。该同志能坚持学习党的理论,能紧密结合新形势干部的学习任务,能理论联系农业园区工作实际开展全方位的学习;政治立场坚定,牢记入党誓言,忠诚于党的事业,铭记为人民服务的宗旨,时刻以好干部的“二十字方针”严格要求自己,做“三严三实”的好干部;作为党员领导干部,作为党委班子成员,时刻以县委县政府和农业园区的大局为重,不计较个人荣辱得失,在职务和待遇上平常心看待,与其他副职团结协作,同心协力推进各项工作。历经多岗锻炼,熟悉基层工作,领导经验较为丰富。该同志2000年8月参加工作,在***镇政府多年从事党政办工作,先后任***镇党政办秘书、信访办主任、综治办主任、安办主任、党务干事、团委书记、党政办主任,大房村、街道社区支部书记等职。2004年至2006年连续三年被评选为优秀公务员,2004年、2005年被县政府表彰为安全生产先进个人。2006年5月被选派到县招商局工业二组锻炼。—1—2006年10月任***镇党委委员,2007年1月当选***镇副镇长,先后分管教育、科技、文化、卫生、环境综合治理、民政等工作,在***镇灾后重建、街道环境整治、高速公路建设等重大工作中作出了重要贡献。曾任***镇柏杨村党支部书记,并带领柏杨村干部群众在***镇率先开展群众集资修建村道水泥路,彻底转变了柏杨村落后面貌,至今受到群众和干部广泛好评。2010年3月任***镇党委副书记、纪委书记,先后分管政法、维稳、信访、机关、党务、人事、民政等工作,在维护***社会稳定、信访秩序、法治建设、特殊党费援建、2010年党委换届、村两委换届、党员发展、解决遗留纠纷、灾后重建等方面做了大师工作,受到领导和群众高度评价。2020年纪委工作受到县委表彰,被评为优秀领导干部。2020年5月任中共***县现代农业园区工作委员会委员、***县现代农业园区管理委员会委员,分管机关、后勤、宣传、人事、工会等工作,分管党政办、园区服务中心,联系洋溪镇、金鹤乡农业园区。个人表现好的方面该同志农村基层工作经历14年,担任副科职领导干部10年,县直机关工作经历2年,有丰富的基层工作经历,积累了深厚的农村工作和乡镇、县直机关工作经验。工作思路清晰,善于开拓创新,工作实绩突出。该同志在园区工作中善于理清工作头绪,科学归纳和总结新建园区工作专职—2—机构和工作岗位的职责和内容,创新地在分管工作中突出体现成绩。在分管党政办的工作中,面对纷繁复杂的工作内容,针对工作人员都是从其他岗位临时抽调的实际,认真思考,理清职能职责,从文字写作、数据处理、综合协调、自动办公、迎检接待、上传下达等各方面,有针对性地对党政办工作人员进行培训和锻炼,使工作很快步入正轨。在分管的宣传工作中,面对园区新成立,社会影响不大和招商引资任务较重的情况下,带领干部职工深入园区各条交通要道、各个重要节点、各个偏僻角落,抓住可以展示、宣传现代农业和现代农业园区的任何机会,通过制作设计园区展板、园区专用标识、电视媒体专题片、大型户外广告牌、重点项目标识牌、重要节点指向牌、重要路段标语、重要接待活动专用宣传册(资料)、媒体宣传等方式,展现现代农业园区发展、投资潜力,展示园区龙头企业和新型经营主体壮大产业、引领群众致富的发展业绩,宣传各级党委、政府发展现代农业的重要意义、扶持政策和长远规划。还在分管工作中规范管理,强化制度建设,努力共同营造团结祥和的部门、单位工作氛围,全面完成了各项任务,受到同事和领导的高度评价。心系群众,服务民生,作风务实,公道正派。该同志始终牢固树立亲民、为民、爱民工作理念,坚持为人民服务的宗旨观念,急园区企业、园区群众之所急,求真务实、脚踏实地地做好工作协调和服务工作,受到园区企业、业主、群众和协调乡镇、部门—3—个人表现好的方面的广泛好评。严于律己、率先垂范,群众基础较好。该同志在工作、生活中始终严格要求自己,时时以一个共产党员、好干部和人民公仆的标准要求自己,带头遵守党纪国法、遵守社会公德,勇于反“四风”,清正廉洁、作风正派、恪尽职守、率先垂范,工作多年来没有任何损害群众利益和违反纪律的行为,是一个工作提得起、同事交得心、人民信得过、组织放得心的优秀领导干部。总之,该同志在作风、工作、生活中表现均好,工作经验丰富、能力强,年纪轻,是后备干部的中坚力量,组织加强培养,将可成为一名优秀正科级领导干部。中共***县现代农业园区工作委员会2020年1月8日—4—第七篇、干部个人考察材料个人表现好的方面干部个人考察材料财政所所长个人考察材料XXX,男,19xx年xx月出生,汉族,19xx年xx月入党,19乂乂年xx月参加工作,xx文凭,现任xxx市xx镇财政所所长,该同志主要表现如下政治意识强、思想素质好。该同志认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观的重要理论,深刻领会其科学内涵,认真学习党的理论知识和时事政策,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。坚持用最新的理论成果开拓思维、武装头脑,不断加强党性锻炼,提高理论素养,坚定理想信念。综合素质高,工作能力强。该同志有较强的组织协调能力,能妥当协调好与上下级之间的关系,灵活组织好所里面各项工作;财政业务能力很强,能熟练管理好财政所的各项业务,能对财政资金的监督也十分到位,对省、市、区财政专项资金的拨付、使用、管理能实行全过程监督,保证镇财政资金安全、有效地使用;尤其是创新意识非常强,在深化财政改革、推行结算中心代理、文明财政所建设等方面工作中,大胆探索,开拓创新,将该财政所打造成了xx市乡镇财政所规范化建设示范点,上级部门还专门组织了很多财政所过来参观学习。勤政为民,业绩突出。该同志任财政所所长以来,一直本着“以人为本,勤政为民”的工作理念,勤勤恳恳、任劳任怨,认真完成上级部门安排的工作任务,各项工作一直走在全区前列。一是加大征管力度。深挖细找税源,严厉打击偷逃抗税行为,连续几年超额完成了上级下达的财政收入任务。二是加强财务检查和财政监督,保证了镇财政资金多年来都能安全、有效地使用。三是规范惠农资金的管理。严格审核基础数据,准确录入惠农信息,及时兑付惠农资金。3年来,该所兑付了各种惠农资金839元。四是推行村级财务管理规范化。20xx年以来,该所在以xx、xx、xx、xx、xx等5个村委会作为实行村级财务规范化管理试点的基础上,全面铺开对村级财务规范化管理工作,得到了省、市财政部门的充分肯定。五是创新文明财政所建设模式。以创新的思维加强基础设施、规章制度、人员队伍的建设,并取得了明显成效,得到市财政局的充分肯定,被定为XX市乡镇财政所规范化建设示范点。廉洁自律,作风正派。始终坚持以党员干部的标准严格要求自己,严格遵守廉洁自律各项规定,自觉接受组织和群众的监督,做到政治立场坚定、政治方向明确、政治纪律严格,始终保持公仆形象。自觉加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、利益观,做到兢兢业业工作、清清白白做人。带头当好廉政表率,带动全所同志做到廉洁自律、干事创业。干部个人考察材料该同志思想政治素质较好,大局意识和全局观念强,能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求,坚持党的基本路线方针,在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。能认真坚持政治理论学习,以及学习市场经济、法律法规、现代林业科技等知识。在原则问题上立场坚定,旗帜鲜明。个人表现好的方面事业责任心强,工作勤奋、务实、严谨、待人谦和,乐于接受场党委和行政上的分工,在工作中能积极与分管科室交流,听取正确的意见和建议,并能积极主动与主要负责人进行思想、工作上的沟通汇报。作风民主,集体荣誉感强,工作上能做到分工不分家,积极协调配合好其他班子成员的工作,自觉维护班子团结。工作能量强,工作经验丰富,组织协调能力强,担任林场领导职务多年。在工作实践中,能带头发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,积极深入第一线执导和督促生产、林政等各方面的工作,不断改进和完善工作方法,使林场历年的生产计划得到全面完成,生产质量稳步提高。为解决林场生产资金不足和提高造林质量,积极向场主要领导建言献策,结合党员活动,让党员带头承包林业生产,大胆引入职工个体资金,进行林场个人股份造林,有效解决了造林任务大,资金短缺的矛盾。群众观念强,在工作中讲求干实事、求实效,能广泛听取各方面群众意见,体贴民情,积极解决职工工作、生活中矛盾困难,使林场工作和经济发展环境一直保持和谐稳定,促进林场各项事业发展。作风务实,工作业绩好。近三年来,该同志先后分管过林业生产、计财、林政、行政日常工作及组织宣传工作。其分管的林业生产工作2009年完成山上造林4990亩,2010年“一大四小”通道绿化16公里,2011年冬季整地3971亩,造林成活率达95%以上,通道绿化获县三等奖。主持并指导完成了全场7万亩生态公益林地理信息系统的建立。2009年完成木材生产8900余立方米,毛竹生产6万根,完成了2020年春季造林3971亩。为人谦虚真诚,处事公道正派,不计较个人得失,待人诚恳、友善,尊敬领导,团结同志,能够严格执行上级和单位的各项制度规定,廉洁奉公、遵纪守法。存在的不足处事过于谨慎,工作中有时候不能放开手脚。个人表现好的方面近三年考核等次20xx年优秀,20xx年称职,20xx年称职。民主测评情况37人参评,有效票37张。“工作业绩”好34票,较好2票,一般1票;“综合评价”优秀33票,称职3票,基本称职1票;“使用建议”同意调任37票。谈话推荐情况谈话对象15人,同意15票。第八篇、个人存在的主要问题个人表现好的方面个人存在的主要问题(一)政治觉悟不高。认为自己是个老党员,对党绝对忠诚,在坚定理想信念、维护党的形象等方面具有主观自觉,但仅满足于传达上级文件精神,以文件落实文件,会议落实会议,而对党的新理论、新方针、新政策理解不准、不透,忽略了理论对实际工作的指导作用。如这次中央八项规定出台以后,我参加了镇上组织的集中学习,也组织村两委、党员、组长进行了传达学习,但在具体工作中要求不严,自己出门坐车子,在外办事住宾馆,没有在其他干部中起到示范带头作用。这些是我政治觉悟不高,思想认识不深刻,导致在村级其他工作中没有很好地贯彻落实。(二)搞“一言堂”。存在“家长”意识,没有严格坚持“四议两公开”工作法和“四三”村级工作机制。我是连任4届12年的支部书记,干过农活,当过司机,开过企业,又干了9年的村主任,自认为对农村工作非常熟悉,对镇村干部也非常熟悉,有时听他们的意见缺少耐心,在召集班子成员研究工作时,自己表态作决定讲得多,静下心来听取大家意见耐心不够,发扬民主不够,没有充分调动村两委班子成员的积极性。如今年村里搞新农村建设,在支部会上,我事先没有和其他村支部委员商量,直接表态要在公路两侧种栽桂花树,直接否定了其他班子成员在河道两侧美化绿化的想法,结果其他村干部有了想法。(三)热衷于当“甩手掌柜”。如为了更好地管理干部,从今年开始实行了干部签到及请假销假制度。但我本人却以会议及日常事务多为由,没有签到,搞了特殊化,没有以身作则。镇里安排的工作比较多,我也常当“甩手掌柜”,安排村主任或其他干部去落实,平时电话遥控指挥多,听取口头汇报多,而走村入户明显少,亲力亲为的更少。比如,……。(四)工作态度不端正。学习不够重视,自己平时只看看新闻、报纸、花边消息,对党的路线、方针、政策及文件精神不愿学习,领悟不深,组织村干部学习的次数也少,不能有效地将理论指导实际工作。如去年镇里组织的村干部培训班,发了好几本书,我只在会上听了党委书记和组织委员的讲课,会后没有组织干部在家自学。工作上重视文件和会议落实,对镇里的事务搞上有政策,下有对策。如经济普查,没有组织干部认认真真的调研,坐在办公室闭门造车。在群众路线教育实践活动中,做了些应付性的工作,要求干部结对帮扶实现脱贫致富,我就把以前的五保户和困难户数据调出来,应付镇里的检查,没有理出怎样脱贫致富的好路子。在社会抚养费征收、低保登记、扶贫建档等方面,有时也存在优亲厚友、办事不公等问题,没有起到示范带头作用。(五)“官架子”大。有时觉得自己是个书记就得有书记的样子,动不动就把“我是支部书记”放在嘴边。平时听奉承话多,久而久之,当听到不同意见时感觉刺耳、不舒服,有时遇到不顺心的事便喝斥人,拍桌打椅。有一次在支部大会上当面批评一名老党员没有工作责任心,搞得他很没有面子,一连几天工作积极性不高,消极对待,无形之中拉远了彼此的距离。有些村民打电话汇报工作,我特意不接电话,或是借托在外开
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