标准解读
《GB/T 23703.5-2010 知识管理 第5部分:实施指南》是中国国家标准之一,属于知识管理体系标准系列中的第五部分。该标准旨在为企业或其他组织提供一套系统化的方法论和具体步骤,以帮助它们有效地规划、设计并执行知识管理项目。通过遵循本标准提供的指导原则与实践建议,组织能够更好地识别、创建、分享及利用内部与外部的知识资源,从而提高工作效率、促进创新能力和增强竞争力。
根据《GB/T 23703.5-2010》,知识管理项目的实施可以分为几个关键阶段:
- 准备阶段:在此阶段,需要对组织当前的知识状况进行全面评估,并明确知识管理的目标。同时还需要确定项目团队成员及其职责分工。
- 规划阶段:基于前期准备工作的成果来制定详细的实施方案,包括但不限于技术平台的选择、流程设计以及人员培训计划等。
- 执行阶段:按照既定方案推进各项活动,如建立或优化知识管理系统、开展相关教育培训、调整组织结构与文化等。
- 监控与评估阶段:定期检查项目进展情况,收集反馈信息,并据此做出相应调整;同时也应对整个过程进行效果评价,确保达到预期目标。
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- 现行
- 正在执行有效
- 2011-01-14 颁布
- 2011-08-01 实施
文档简介
ICS03.100.01:35.080A00中华人民共和国国家标准GB/T23703.5-2010知识管理第5部分:实施指南Knowledgemanagement-Part5:Implementationguide2011-01-14发布2011-08-01实施中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局发布中国国家标准化餐理委员会
GB/T23703.5-2010GB/T23703《知识管理》包括以下部分:第1部分:框架:第2部分:术语;第3部分:组织文化:第4部分:知识活动:第5部分:实施指南;第第6部分:评价。本部分为GB/T23703的第5部分。本部分按照GB/T1.1—2009给出的规则起草。本部分由中国标准化研究院提出。本部分由全国术语与语言资源标准化技术委员会归口本部分主要起草单位:中国标准化研究院、深圳市蓝凌软件股份有限公司、全国组织机构代码管理中心、北京智识企业管理咨询有限公司、北京拓尔思信息技术股份有限公司。本部分主要起草人:史立武、岳高峰、徐成华、贾晓霞、黄波、邢立强、郭秀婷、张艳琦、朱虹、吕学强
GB/T23703.5-2010知识正逐渐成为当今组织取得竞争优势的关键因素.意味着当代社会正在进入知识经济时代。但是,知识管理的基本概念和框架模型在我国目前还缺乏统一的认识。GB/T23703的本部分在GB/T23703.1—2009的基础上.为知识管理的实施提供可供借鉴的阶段划分和工作内容,为组织实施知识管理提供指导和参考,从而促进组织知识管理的广泛应用。
GB/T23703.5-2010知识管理第5部分:实施指南1范围GB/T23703的本部分规定了大多数组织机构实施知识管理的一般原则.以及项目实施过程中-般适用的实施过程和基本活动。包括以下几个方面:实施原则:实施准备:实施阶段;评估与改进;e)制度化。本部分适用于引导大多数组织机构开展知识管理实践活动。2规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件.仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件.其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。GB/T23703.2知识管理第2部分:术语3术语、定义和缩略语GB/T23703.2界定的术语、定义和缩略语适用于本文件。实施原则实施知识管理宜遵循以下原则。4.1领导作用领导者的支持和参与.是系统实施知识管理的前提和保障。对领导者、管理者的培训和教育是取得知识管理成功的关键。4.2战略导向不同组织由于其行业环境、组织特点、战略选择和知识特征的不同.会导致该组织在知识管理战略选择上方向和路径不同。因此·组织需要基于对自身经营战略、知识管理现状及其需求的分析,将知识管理战略融入到组织的业务战略之中,以支撑组织战略目标4.3业务驱动咀织需
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