安全生产培训

安全生产培训前言为树立我公司员工的安全生产意识，确保员工在日常的生产过程中安全生产无事故，现结合我公司《安全生产管理条例》、《综合应急救援预案》及有关安全生产相关内容，进行安全教育。安全教育公司级厂级车间级班组级

000000关注安全关爱生命当把人的生命比作是“1”时，生活就是在“1”后面加“0”，后面加的“0”越多，说明事业越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”还有什么意义呢？000000我国安全生产方针《中华人民共和国安全生产法》明确规定，我国的安全生产管理工作，必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。所有生产经营单位在组织生产过程中，必须把保护人的生命安全放在第一位。什么是安全什么叫“安全”？你也许会说，“那还不简单，就是没有危险”，不能说你的错，但那也不完全正确，“安全”的定义是：一种没有危险、不出事故的状态。正确了解了“安全”的定义后，我们可以知道，它是一种状态，要安全就要一直保持这种没危险、不出事故的状态。这样才能算是正真意义上的“安全”。安全与危险安全危险

对于一个系统而言，安全性和危险性是互补的，但是安全性永远也达不到100%什么是事故？------事故隐患事故是指在生产和行进过程中，突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况，使生产进程停止或受到干扰的事件。事故隐患是指作业场所、设备及设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷，是引发安全事故的直接原因。它实质是有危险的、不安全的、有缺陷的“状态”，这种状态可在人或物上表现出来，如人走路不稳、路面太滑都是导致摔倒致伤的隐患；也可表现在管理的程序、内容或方式上，如检查不到位、制度的不健全、人员培训不到位等。造成生产安全事故的原因1.人的因素：人员缺乏安全知识，疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。（1）违章指挥（2）违章操作（3）违反劳动纪律2.物的因素：机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。3.人与物的综合因素：上述两种因素综合引起。事故原因分析。事故原因直接原因间接原因物的不安全状态人的不安全行为技术原因身体原因精神原因教育原因管理原因伤害有哪几种机械伤害触电伤害化学伤害其它12一、机械伤害的形式

绞伤：齿轮、皮带轮等旋转设备将操作者的衣袖、长发、手套等绞进旋转的机器，轻则绞伤人，重则绞死人

物体打击：零部件未固定好，甩出去击伤人

挤压伤：SMT贴膜机、手动冲床

烫伤：切屑、钻头以及加热部件、高温设备

剪切及切割：裁床机械、剪板机二、触电伤害低压触电：1、单线触电：站在地上的人触到火线，则电流由火线进入人体到地，经地线形成回路，造成触电事故。2、双线触电：站在绝缘体上的人若同时触到两根电线时，电流将由火线进入人体到另一根线(零线)而形成回路，造成触电事故。高压触电1、高压电弧触电：当人体靠近高压带电体到一定距离时，高压带电体和人体之间会发生放电现象。这时有电流通过人体，造成高压电弧触电。2、跨步电压触电：高压输电线落在地面上，地面上与电线断头距离不同的各点存在着电压，当人走近断头时，两脚位于离断头远近不同的位置上，因而两脚之间有了电压(跨步电压)。这时电流通过人体，造成跨步电压触电。

触电的急救首先，不能直接去拉触电人，否则去救的人也会触电。应当赶快切断电源，或者用干燥的木棍等将电线挑开，迅速使被触电的人脱离电源。发生火灾时，要首先切断电源，绝对不要带电泼水救火。

化学伤害主要是化学药品:

硫酸注意安全做好防护措施，如胶皮手套其它的一些伤害有毒气体：泵站摔伤：雨天、下雪等事故的七大特点：（1）

因果性；（2）

偶然性；（3）

必然性；（4）

规律性；（5）

潜在性；（6）

再现性；（7）

可预测性。影响安全生产最常见的六种职工心理状态：自我表现心理；“经验”心理；侥幸心理

；从众心理；反常心理；逆反心理

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事故现场急救触电急救：断电，对伤者施以心肺复苏术一氧化碳中毒急救：立即将中毒者转移至空气流通较好区域外伤救护：止血包扎、固定、搬运创伤救护：切割伤、擦伤、刺伤、砸伤烧伤救护：热力烧伤、酸碱烧伤毒害物品中毒救护：立即大量给水并催吐中暑救护：立即对中暑者施以物理降温坠落救护：四肢骨折、脊椎骨折注：上述方法仅作为急救使用，在对伤者施以上述急救方案的同时，应拨打120急救中心电话尽快就医。从业人员的安全须知虚心学习,掌握技能以虚心的态度认真学习不懂的地方一定要问清楚要努力掌握学到的知识要逐步进行实践生产技能要反复进行练习东方希望EASTHOPE“安全三原则”：整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境。经常维护保养设备。按照标准进行操作。遵守安全生产的一般规则标准正确迅速安全方便严格遵守公司有关安全生产规章制度“五必须”必须遵守厂纪厂规必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业必须了解本岗位的危险危害因素必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须严格遵守危险性作业的安全要求严格遵守公司有关安全生产规章制度“五严禁”严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志严禁擅自触摸与已无关的设备、设施严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。做到“三不伤害”“三不伤害”：不伤害自己不伤害他人不被他人伤害保护他人不被伤害两人以上共同作业时注意协作和相互联系立体交叉作业时要注意安全基本安全防护“四有四必”：有台必有拦；有洞必有盖；有轴必有套；有轮必有罩。正确佩戴使用劳动防护用品劳动防护用品按照人体防护部位分为十大类：头部防护用品眼面防护用品听力防护用品呼吸防护用品手臂防护用品躯体防护用品足腿防护用品坠落防护用品皮肤防护用品其它防护用品注意遵守安全警示标志提出的要求安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息。根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类型。黄色红色绿色蓝色28二、安全标志

禁止标志：带斜杠的圆形框。圆环和斜杠为红色，图形符号为黑色，衬底为白色。

禁止烟火禁止存放易燃物禁止合闸禁止停留

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警告标志当心火灾当心中毒当心触电当心绊倒基本型式是正三角形边框。三角形边框及图形为黑色，衬底为黄色。

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指令标志必须戴防护眼镜必须戴安全帽必须戴防护手套必须戴防尘口罩基本型式是圆形边框。图形符号为白色，衬底为蓝色31

指示标志紧急出口允许动火区避险区紧急疏散方向基本型式是正方形边框。图形符号为白色，衬底为绿色。生产区域的一般安全规则在指定的安全通道上行走。横穿通道时，看清左右两边确认无车辆行驶时才可以通行。禁止在正进行吊装作业的设施下行走，不准在吊运物件下通行或停留。不得进入挂有“禁止通行”或设有危险警示标志的区域等。禁止在设备、设施或传送带上传递物品。在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌。开工前完工后的安全检查开工前了解生产任务、作业要求和安全事项。工作中检查劳动防护用品穿戴、机械设备运转安全装置是否完好。完工后应将阀门、开关关好：气阀、水阀、天然气、电气开关等；整理好用具和工具箱，放在指定地点；危险物品应存放在指定场所，填写使用记录。几种通用作业的安全要求用电安全基本要求车间内的电气设备不要随便乱动，发生故障不能带病运转，应立即请电工检修。经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等，必须保持完好。需要移动电气设备时，必须先切断电源，导线不得在地面上拖来拖去，以免磨损，导线被压时不要硬拉，防止拉断。打扫卫生、擦拭电气设备时，严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭，以防发生触电事故。停电检修时，应将带电部分遮拦起来，悬挂安全警示标志牌。防火安全要求燃烧的原理：火种＋可燃物＋助燃物＝火可能诱发火灾的情况：电气设备超负荷、短路、接触不良以及雷击、静电火花等，可能使可燃气体或可燃物燃烧。靠近火炉或烟道的木板、积聚在蒸汽管道上的可燃粉尘、纤维等。某些物质长时间堆放，可能引起自燃。二氧化碳灭火器安全生产管理任何生产过程都要进行标准化，严格按操作规程操作。列出每一个程序可能发生的事故，以及发生事故的先兆，培养员工对事故先兆的敏感性。认识到安全生产的重要性，以及安全事故带来的巨大危害性。在任何程序上一旦发现生产安全事故的隐患，要及时的报告，要及时的排除。安全生产原则管生产必须管安全的原则。谁主管谁负责的原则。安全生产人人有责(安全生产责任制)。安全生产相关知识安全生产的“四个必须”：必须人人注意安全：不但要注意自己的安全，还要注意别人的安全和其他各种安全隐患；必须事事注意安全：做任何事情都要注意安全，不要因为熟练而忽视安全；必须时时注意安全：如不要因为即将下班而加快速度，违章操作，忽视安全。必须处处注意安全：在任何地方都要注意安全。

安全生产相关知识违规行为：不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品，和在生产过程中穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子、喇叭裤、围巾、腰巾以及发辫、袒胸露背等。工作不负责任，擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。发现设备或安全防护装置缺损，不向领导反映，继续操作，自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。忽视安全、忽视警告，冒险进入危险区域、场所和攀、坐不安全位置。不按操作规程，工艺要求操作设备，擅自用手代替工具操作，用手代替手动工具、用手清除切屑，不