双减背景下如何让作业设计质量更高_第1页
双减背景下如何让作业设计质量更高_第2页
双减背景下如何让作业设计质量更高_第3页
双减背景下如何让作业设计质量更高_第4页
双减背景下如何让作业设计质量更高_第5页
已阅读5页,还剩15页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

双减背景下

如何让作业设计质量更高“双减”下的高效课堂为进一步贯彻“双减”文件精神,减轻学生过重作业负担,推进学校教育教学的高质量发展。聚焦“双减”,构建高质量亲子关系每一位教师都要整理、梳理、提炼学科大概念,作业设计时要有理论支撑和专业技术的纳入。如何提高课堂效率作业改革是双减落地重要的抓手,作为一个相对独立的系统,一定要指向学科育人。学校梳理作业改革中的突破点,进行深入探索与研究;在研究的过程中强化基于实证的研究,让作业改革的路走得更扎实。作业改革是双减落地重要的抓手,作为一个相对独立的系统,一定要指向学科育人。坚守对课程建设、课堂教学、校本教研的研究,变革课后服务、作业建设、家校共育等工作的实施方式,持续推进学校教育教学的高质量发展,担当起教育人前所未有的光荣且艰巨的责任和使命。抓住“易错资源”实现减负提质师生们利用错题本收集每天遇到的易错题。学科教研组以重点难点相关度、出错率、辅导难度及复错率等为基本判别标准,开展易错题研讨活动,经过错因分析、易错点总结,明晰教学工作的客观学情。同时,学科教研组通过易错排序举一反三,开发校本精品作业,制定易错题学生专项辅导方案,建立全流程应用机制和全年级易错题库,增强课堂学习的针对性和挑战性,进一步提升学生学以致用的主体学习能力。每个学生都有本“错题本”,里面详细记录着他们近期在作业和课堂练习中的错题。学校以学生易错题为出发点,将错题汇总并通过数据分析,让课堂教学更有针对性,更好地实现减负提质。单击添加大标题同学将这道题认真记录在错题本上,并用红笔标出题目中的关键词和所涉及的知识点,并在正确答案下面分析了出错的原因:审题不清、知识掌握不牢固。写出了针对错题的解决方法:“今后要巩固知识点,举一反三进行针对性练习,直至掌握。”充分挖掘易错题这一核心教育资源,让易错题进课堂、易错点入作业,对容易出现差错的学生进行专项辅导,全面提升学习质量。在校内提质减负,实现“三个优化"一是优化课堂教改。遵循教育规律、坚持因材施教,精准分析学情,以学定教,注重培养学生学科核心素养,打造高效课堂,强化课堂主阵地作用。在校内提质减负,实现“三个优化"二是优化作业设计,倡导探究性作业和实践性作业,探索跨学科综合性作业,鼓励布置分层作业、弹性作业和个性化作业。在校内提质减负,实现“三个优化"三是优化课程设置。对标国家课程设置标准,开齐开足全部课程,保证音、体、美、综合实践等课程教学时间,保障课外兴趣活动和每日校内体育锻炼时间。一是增强教师队伍建设。进一步增强师德师风建设,规范教师从教行为,提升教师思想政治素质和职业道德素养,坚决杜绝教师“课上不讲内容课下讲、课上少讲课后讲”行为。优化教师资源配置,促动城乡教师流动。强化教师培训,持续提升教师教育教学水平。在规范教学和作业水平上实现“三个增强”二是增强教学管理。严格落实国家课程设置方案,规范课堂教学,精心设计教学环节,优化教学方法,科学使用教材,强调精讲精练。遵循学生认知规律和年龄特点,坚持“零起点"教学,杜绝“提前教学”和“超纲教学”。在规范教学和作业水平上实现“三个增强”三是增强作业管理。统筹作业总量,建立作业公示制度,严禁教师用手机布置作业;严禁要求学生利用手机打卡或做作业;严禁要求家长代为批改作业。在规范教学和作业水平上实现“三个增强”另一方面,在落实作业、考试和睡眠要求上做到“三个控制",即控制作业难度、控制考试次数、控制睡眠时间。在规范教学和作业水平上实现“三个增强”总结学校校内提质升级“三提三管”和校外严格管控“三限三严”的工作思路,提高教育质量、提高作业管理水平、提高课后服务水平、管好教育教学秩序、管好考试评价、管住教师违规补课,限制机构数量、限制培训时间、限制收费价格、严管内容行为、严禁随意资本化、严控广告宣传,强化学校教育主阵地作用,守住“双减”工作支撑点。总结学校充分发挥教研在落实“双减”工作中的作用,积极改进教育教学

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论