进入车间管理制度

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名目第1篇进入车间管理规定方法

【第1篇】进入车间管理规定方法

生产车间管理制度【1】

撰写人欧立阿发

一.总则

1.为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺当开展,营造良好的工作环境,促进本厂进展,结合本厂生产车间实际状况,特制定本制度。

2.本制度有用于本厂全体人员,详细包括车间管理人员及作业人员。

二.人员管理

1.车间全体人员必需遵守上下班作息时间,按时上下班;(如:车间开早会全部车间人员提前5分钟到,主管主持);考勤制度,上午:8:00-12:00;下午:14:00-18:00:晚上:19:00-22:00;每月厂长依据生产进度支配公休一天;

2.车间员工必需听从合理工作支配,尽职尽责做好本职工作,不得疏忽或拒绝管理人员命令或工作支配;

3.全体车间人员必需按要求佩带工牌,不得穿拖鞋进入车间;

4.车间人员在工作期间不得做与工作无关的事,例如吃东西,谈天,听歌,离岗等行为,吸烟要到厂指定区域;

5.对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为,不论大小一经发觉,一律交总经办严峻处理;

6.车间人员如因特别状况需要请假,应按厂请假程序向各级主管申请,得到批准方可离开.

7.工作时间内,提倡全体人员说一般话,禁止拉帮结伙.

三.作业管理

1.车间严格按生产方案排产,依据车间设备和人员细心组织生产;

2.生产流通确认以后,任何人不得随便更改,如在作业过程中发觉错误,应马上停止生产,并向负责人报告讨论处理;

3.车间人员每日上岗前必需将所操作设备及工作区域进行清理,保证工序内环境卫生,通道或公共区域主管支配人员协调清理;

4.车间人员领取物料时必需持车间主管开具的领料单不得私自拿走物料.生产完成后,如有多余的物料准时退回仓库不得遗留在车间工作区域内;

5.生产过程中好坏物料必需分清晰,并要做出明显的标记,不能混料.在生产过程中要留意节省用料,不得随便乱扔物料,工具,移交物料要交际协调好,标示醒目;

6.车间人员下班时,要清理好自己的工作太面,做好设备保养工作.最终离开车间要将门窗,电源关闭,若发生意外事故,将追究最终离开者的责任以及生产主管的责任.

7.车间人员严格按工艺规程及产品质量标准进行操作,擅自更改生产工艺造成品质问题,由作业人员自行担当责任.

四.生产现场物品摆放及清洁卫生

1.原材料直接放置到生产现场的,仓管员必需按规定的位置并摆放整齐,标示清楚;各生产现场原材料保管和适用,由该现场直接管理人员或该工序直接操作使用员工直接保管和维护,不得随便放置物品。

2.生产现场均为设定作业区,员工不得随便到非作业区作业,特别状况需要借用场地,应请示批准。

3.包装好的产品应放置在暂放区内,标示明确,以便检查验收及转序查找,搬运便利,防止在使用型号,规格时拿错。

4每日在清理现场时必需将不能回收的废物准时放到垃圾桶或外面的垃圾堆里,现场清理余料时,将有用的余料清理出来,能准时合理安排使用。

5.若在清理现场时,发觉价值较高或良性物品,从重惩罚。

五.工程技术人员(出模师)评审

1.工程技术自行设计,放样品经过第一次评审不合格,修改后其次次评审仍不合格的,罚款100元;

2.工程技术放样品评审合格后,投入生产,未将生产资料传达给相应的部门一次罚款100元。

(例如:效果图,模板,模板台帐,材料清单,工艺流程,以及技术指导性文件等)

六.本厂物料管理单据的使用

1.本厂生产用物品,半产品,成品以及派工单所使用表格均要填写生产编号;

2.要填写生产编号的表格如下:

《申购单》《选购单》《进仓单》《领料单》《退仓单》《生产日报表》《员工派工单》《成品入库单》《不合格处置报告》《工序检验报告》《产品交接单》《来料检验报告》,质量记录不真实,统计错误,造成损失的从严惩处,每次惩罚50元。

工厂进出厂管理规定【2】

为了进一步加强管理,杜绝闲杂人员入厂,维护本厂正常的内部治安秩序,保证生产、工作的顺当进行,确保本厂的生产和财产的平安,特制定本管理方法。

一、本厂职工必需准时上下班。

门卫人员必需对迟到或早退人员在进出厂门时进行登记,任何人员在上班中途时间进出厂门,均应按《行政后勤人员考勤制度》主动协作门卫进行查验或登记;对拒绝登记者,不得放行进出厂门。

任何人均不得刁难门卫,对不听劝阻者,处以10-50元的罚款。

若有意肇事,与门卫人员发生冲突辱骂、殴打门卫执勤人员者,依据情节轻重处以20-100得罚款,属本厂职工的,赐予行政处分,情节严峻者,交公安机关处理。

二、本厂职工必需佩戴出入证进出厂上岗工作。

门卫人员有权对进出厂的任何人员进行询问,查验证件。

若发觉不佩戴出入证者可赐予每次10元的罚款。

任何人员在进厂时必需主动出示证件,不得刁难滋事,若不听劝阻、有意肇事,按第一条规定惩罚;

三、长期与本单位有业务往来单位的人员(含现场服务人员)必需办理并佩戴出入证(10元/个)进出厂,由保卫组对该类人员建档管理;外来人员,应自觉到保卫组办理临时出入证(交押金10元);总公司人员来厂公干,允许其佩戴公司出入证,若不能出示总公司出入证者,必需在入厂时办理临时出入证。

四、因公来厂人员,凭单位介绍信或其他有效证件(工作证或身证)在入厂时填写会客单,且在门卫人员征得接洽部门同意后方可进厂接洽工作,进厂接洽工作人员出厂时交回会客单经门卫核对注销后方可出厂。

公司人员来厂公干,凭其公司出入证即可放行进厂,不能出示公司出入证者,仍按前规定执行。

五、本厂拒绝小孩进厂。

无论本厂职工子女或外来小孩,均不允许放行进厂。

若发觉有小孩在厂区游逛,对当班值勤门卫和小孩监护人分别罚款30元/次。

若不能追究到小孩监护人的,对当班值勤门卫加倍惩罚。

六、无论因公因私的进出厂人员,原则上不允许携带与本公司类似物资进厂,若随身携带有与本公司类似物资确需进厂,必需主动出示给门卫人员,并让接洽部门到门岗处与门卫共同核实后,填写“物资出(入)门条”,方可进厂,出厂时,所带物品必需到接洽部门完善出门手续后方可出厂,若发觉带物出厂,而手续不全者,将对携带者赐予50-100元罚款;若查实属携带本厂物资出厂,交保卫组按盗窃行为处理。

七、凡机动车辆进出厂门,必需停车接受门卫人员的检查,门卫人员有权对任何进出车辆进行检查(包括检查驾驶室,或后备箱),驾驶员应自觉接受检查,不得刁难。

凡随车自带物品,原则上不准带进厂,确需进厂,必需主动出示给门卫人员,并让接洽部门到门岗处与门卫共同核实后,填写“物资出(入)门条”,方可进厂,出厂时,所运物品必需到接洽部门完善出门手续后到门卫交验物品,方可放行出厂,若发觉出门手续不全者,将对出门条项目签批负责人和车主分别赐予50-100元罚款。

若驾驶员不听从执勤门卫人员的指挥,违令驾车强闯厂门,赐予200元罚款;门卫发觉出厂产品与出门条上标识品种、状态或数量不符的状况,应马上报告保卫组,保卫组有权对业务员或驾驶员赐予200-1000元的罚款,并按本厂相关规定处理;同时按罚款金额的20%赐予保卫组嘉奖,按罚款金额的10%赐予值班门卫个人嘉奖。

八、值班门卫有权对任何人带出厂门的任何可疑物品进行检查,若发觉夹带本厂生产物资出厂,交保卫组按盗窃行为处以5-10倍的罚款;同时按罚款金额的20%赐予保卫组嘉奖,按罚款金额的10%赐予值班门卫个人嘉奖。

九、门卫人员必需自觉遵守本规定,严守工作岗位,做到文明执勤,礼貌待人,不得有意刁难。

若徇私枉法从中作弊,发觉一次,赐予20-200元罚款,同时对举报者按罚款金额的50%进行嘉奖。

十、本规定若有未尽事宜,可随时修正补充。

十一、本规定从争论通过之日起执行。

**厂

**年8月14日

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名目第1篇进入车间管理规定方法

【第1篇】进入车间管理规定方法

生产车间管理制度【1】

撰写人欧立阿发

一.总则

1.为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺当开展,营造良好的工作环境,促进本厂进展,结合本厂生产车间实际状况,特制定本制度。

2.本制度有用于本厂全体人员,详细包括车间管理人员及作业人员。

二.人员管理

1.车间全体人员必需遵守上下班作息时间,按时上下班;(如:车间开早会全部车间人员提前5分钟到,主管主持);考勤制度,上午:8:00-12:00;下午:14:00-18:00:晚上:19:00-22:00;每月厂长依据生产进度支配公休一天;

2.车间员工必需听从合理工作支配,尽职尽责做好本职工作,不得疏忽或拒绝管理人员命令或工作支配;

3.全体车间人员必需按要求佩带工牌,不得穿拖鞋进入车间;

4.车间人员在工作期间不得做与工作无关的事,例如吃东西,谈天,听歌,离岗等行为,吸烟要到厂指定区域;

5.对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为,不论大小一经发觉,一律交总经办严峻处理;

6.车间人员如因特别状况需要请假,应按厂请假程序向各级主管申请,得到批准方可离开.

7.工作时间内,提倡全体人员说一般话,禁止拉帮结伙.

三.作业管理

1.车间严格按生产方案排产,依据车间设备和人员细心组织生产;

2.生产流通确认以后,任何人不得随便更改,如在作业过程中发觉错误,应马上停止生产,并向负责人报告讨论处理;

3.车间人员每日上岗前必需将所操作设备及工作区域进行清理,保证工序内环境卫生,通道或公共区域主管支配人员协调清理;

4.车间人员领取物料时必需持车间主管开具的领料单不得私自拿走物料.生产完成后,如有多余的物料准时退回仓库不得遗留在车间工作区域内;

5.生产过程中好坏物料必需分清晰,并要做出明显的标记,不能混料.在生产过程中要留意节省用料,不得随便乱扔物料,工具,移交物料要交际协调好,标示醒目;

6.车间人员下班时,要清理好自己的工作太面,做好设备保养工作.最终离开车间要将门窗,电源关闭,若发生意外事故,将追究最终离开者的责任以及生产主管的责任.

7.车间人员严格按工艺规程及产品质量标准进行操作,擅自更改生产工艺造成品质问题,由作业人员自行担当责任.

四.生产现场物品摆放及清洁卫生

1.原材料直接放置到生产现场的,仓管员必需按规定的位置并摆放整齐,标示清楚;各生产现场原材料保管和适用,由该现场直接管理人员或该工序直接操作使用员工直接保管和维护,不得随便放置物品。

2.生产现场均为设定作业区,员工不得随便到非作业区作业,特别状况需要借用场地,应请示批准。

3.包装好的产品应放置在暂放区内,标示明确,以便检查验收及转序查找,搬运便利,防止在使用型号,规格时拿错。

4每日在清理现场时必需将不能回收的废物准时放到垃圾桶或外面的垃圾堆里,现场清理余料时,将有用的余料清理出来,能准时合理安排使用。

5.若在清理现场时,发觉价值较高或良性物品,从重惩罚。

五.工程技术人员(出模师)评审

1.工程技术自行设计,放样品经过第一次评审不合格,修改后其次次评审仍不合格的,罚款100元;

2.工程技术放样品评审合格后,投入生产,未将生产资料传达给相应的部门一次罚款100元。

(例如:效果图,模板,模板台帐,材料清单,工艺流程,以及技术指导性文件等)

六.本厂物料管理单据的使用

1.本厂生产用物品,半产品,成品以及派工单所使用表格均要填写生产编号;

2.要填写生产编号的表格如下:

《申购单》《选购单》《进仓单》《领料单》《退仓单》《生产日报表》《员工派工单》《成品入库单》《不合格处置报告》《工序检验报告》《产品交接单》《来料检验报告》,质量记录不真实,统计错误,造成损失的从严惩处,每次惩罚50元。

工厂进出厂管理规定【2】

为了进一步加强管理,杜绝闲杂人员入厂,维护本厂正常的内部治安秩序,保证生产、工作的顺当进行,确保本厂的生产和财产的平安,特制定本管理方法。

一、本厂职工必需准时上下班。

门卫人员必需对迟到或早退人员在进出厂门时进行登记,任何人员在上班中途时间进出厂门,均应按《行政后勤人员考勤制度》主动协作门卫进行查验或登记;对拒绝登记者,不得放行进出厂门。

任何人均不得刁难门卫,对不听劝阻者,处以10-50元的罚款。

若有意肇事,与门卫人员发生冲突辱骂、殴打门卫执勤人员者,依据情节轻重处以20-100得罚款,属本厂职工的,赐予行政处分,情节严峻者,交公安机关处理。

二、本厂职工必需佩戴出入证进出厂上岗工作。

门卫人员有权对进出厂的任何人员进行询问,查验证件。

若发觉不佩戴出入证者可赐予每次10元的罚款。

任何人员在进厂时必需主动出示证件,不得刁难滋事,若不听劝阻、有意肇事,按第一条规定惩罚;

三、长期与本单位有业务往来单位的人员(含现场服务人员)必需办理并佩戴出入证(10元/个)进出厂,由保卫组对该类人员建档管理;外来人员,应自觉到保卫组办理临时出入证(交押金10元);总公司人员来厂公干,允许其佩戴公司出入证,若不能出示总公司出入证者,必需在入厂时办理临时出入证。

四、因公来厂人员,凭单位介绍信或其他有效证件(工作证或身证)在入厂时填写会客单,且在门卫人员征得接洽部门同意后方可进厂接洽工作,进厂接洽工作人员出厂时交回会客单经门卫核对注销后方可出厂。

公司人员来厂公干,凭其公司出入证即可放行进厂,不能出示公司出入证者,仍按前规定执行。

五、本厂拒绝小孩进厂。

无论本厂职工子女或外来小孩,均不允许放行进厂。

若发觉有小孩在厂区游逛,对当班值勤门卫和小孩监护人分别罚款30元/次。

若不能追究到小孩监护人的,对当班值勤门卫加倍惩罚。

六、无论因公因私的进出厂人员,原则上不允许携带与本公司类似物资进厂,若随身携带有与本公司类似物资确需进厂,必需主动出示给门卫人员,并让接洽部门到门岗处与门卫共同核实后,填写“物资出(入)门条”,方可进厂,出厂时,所带物品必需到接洽部门完善出门手续后方可出厂,若发觉带物出厂,而手续不全者,将对携带者赐予50-100