![团队协作考评表_第1页](http://file4.renrendoc.com/view/587c6deac6794717ed600311ba9642f2/587c6deac6794717ed600311ba9642f21.gif)
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团队协作考评表考评时段:2016年9月-、评分标准.团队协作意识很强,积极主动地协助其他部门与同事出色完成工作任务。(5分).团队意识较强,能够与同事保持良好的合作关系,主动协助其完成工作任务。(4分).团队意识一般,仅在上级要求或必要时,协助其他部门完成工作任务。(3分).团队意识较差,协助其他部门时偶尔发牢骚,只能根据同事的请求提供一般的协助。(2分).团队意识很差,协助时经常发牢骚,挑挑拣拣。(1分).毫无团队意识,请求协作时推三推四,事不关已,高高挂起。(0分)二、打分表部门得分市场部□5分□4分□3分□2分口1分口。分经营部□5分口4分口3分口2分口1分口。分工程部□5分□4分口3分口2分口1分□0分渠道部□5分□4分口3分口2分口1分□0分营运部□5分□4分口3分口2分口1分□0分技术部-研发□5分□4分□3分□2分口1分口0分技术部-支持□5分□4分口3分口2分口1分口0分财务部□5分□4分□3分□2分口1分口0分行政部□5分□4分口3分口2分口1分口0分人事部□5分□4分口3分口2分口1分口。分备注:1、此表由各部门负责人及总经理采取匿名形式
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