初中班主任教育随笔（10篇）

初中班主任教育随笔（10篇）学校是初级中学的简称，是中学（教育）阶段，初级中学一般是指九年义务教育的中学，是向高级中学过渡的一个阶段，属于中等教育的范畴。以下是我预备的学校班主任教育（随笔）（范文），欢迎借鉴学习。

学校班主任教育随笔篇1

一、班级初始状态与同学基本状况

本班共有同学39名，其中男生21名，女生18名。特别家庭3名，困难同学2名，初始阶段纪律比较涣散，活动懒于参与，常规工作无人过问，学习基础差，同学上进心、自信念不强，缺少核心人物，集体缺少分散力。但潜在的进取意识是有的，表现在学校的、班级的制度都能尚遵守，但要常常督促和提示，还不能形成自觉行为。居于这种现状，我做了如下工作：

二、详细管理（措施）

(一)抓常规管理规范同学的行为习惯

早到校、两操、打扫除、校各项活动的参与都仔细组织，严格要求，决不马虎，让同学感到做人就要这样严谨、仔细、一丝不苟。至今同学以习惯成自然。例如眼操时间一到不用老师强调，都主动自觉去做，赢得任课老师的好评。

(二)选拔班干部

班干部是班级和同学联系的桥梁，是同学的精英，是老师的助手，是自我管理体现最明显的一部分。在选择班干时，我遵循三个原则，首选那些责任心强，办事公正;品学兼优，智商较高;有较强的组织力量和活动力量，易与他人沟通的同学。其次使用各类特色同学，扬长避短。最限度地展现他们的力量。再次发扬作风，班干部，一些活动主持人均由产生，使同学干部同学关系形成动态平衡，人人有机会实现自我价值。本学期我们初二(2)第一届班会、团支部及各类组织负责人就是在这个标准下产生的、这些同学上任后，工作热忱高，工作态度端正，工作乐观主动，并且各项活动走在同学前面，切实起到了模范作用。尤以李海静、乔妲妲最突出。

(三)实行能级管理

我们班级进展的目标都是由师生共同商讨确立的，并且分工负责。这样，使管理者和被管理者做到和谐统一。师生能以诚相待，共同决策，使同学感觉到班级的事也有他们的一部分。通过分级管理，班干部担当了一些日常事务的管理工作，并有权立处理相关事务。班主任则激励和指导同学自主性的发挥，化解工作中的冲突。通过自我管理，既加强了班干部队伍的建设，培育了同学组织管理力量，又提高了全体同学的自觉性，自制力。

(四)营造良好的学习环境。

现在学校同学的学习、生活有绝部分时间是在学校里度过的。班级即是同学的一个家庭。营造良好的学习环境，对提高同学的德育素养，起了相当的作用。首先对同学进行抱负教育，学习目的教育，习惯的养成教育，培育其自信念及责任意识，其次，建立一些监督机制，奖惩制度，定期检查，定期馈，赏罚分明，现在班级风气正，学风浓，分散力强。班级真正成为一个和谐向上的集体。

(五)个别教育与表扬相结合

班级中思想基础和学习都比较差的同学。通常表现为精力旺盛而又学不进去，思想活跃而又任性好动，对班集体正常的学习生活秩序有肯定影响。在教育转化这部分同学时，我从建立和培育感情入手，亲近他、关怀他、了解他，努力发觉他身上的闪光点，如在班级活动中，象打扫卫生、主动抬水，拾到东西主动上缴，乐观参与校运会入场式等等，都准时表扬，使这些不管在家里，还是在学校，极少获得表扬，久而久之，已经失去了上进心和自我认同感，缺乏自信念的同学，从拾自信，使他们在班主任充分理解和信任的基础上，使性格和人格回到了正确的轨道上来。刘宗源学习上取得了进步，电脑管理工作仔细负责，我就在学习和工作上力表扬，施亿、张晓骁在纪律上改正了迟到、上课说话的缺点，就对其自律性上进行表扬，如此起到了强化优秀的作用。刘宗源不但改掉了自身的毛病，学习成果也显著提高，市统考总分跃居年组第三名。得到各任课老师的好评。期终获校最进步奖。彭和斌校运会获1500、800米两项第一、冬季越野跑第三名，并且班级事小情他都乐观参加。令同学感动。本学期被同学评为乐于助人奖。梅丽君带伤参与400米（接力跑），张小君秋游与同学产生小磨擦，主动退让，凡此种种都准时表扬，用以完善同学的人格，增加集体的分散力。

(六)发挥主题班会的教育作用

主题班会是班级教育活动的主要形式之一。通过形式多样、生动活泼的主题班会来澄清是非、提高熟悉、开展教育，对良好班风的形成，及至同学的健康成长，都起着重要作用。如开展“我为班级增光荣”、“我是一滴水”、“如何面对竞争”、“良好习惯的养成”等主题活动，对弘扬集体主义精神，提高自身素养能

力，促进班集体成员之间的相互了解和相互沟通起着重要作用。另外还注意组织同学参与与其他班级之间的联谊、竞赛活动，如校运会、秋游，这些活动让同学知道集体的力气的重。

(七)留意发挥同学的特长

孙慧明擅长网页制作，班级网页由他负责，他为高珊同学的英语演讲及班级在学校（元旦）舞蹈的背景制作，构思之巧，制作之精受到学校师生的好评。通过特长的展现激发了他的乐观性和自信念。使其在（其它）方面也有了显著的进步。

三、获奖状况：

班级获运动会入场式三等奖、校先进班集体

高珊、傅翠华获校卡拉ok三等奖、高珊获区级（作文）二等奖

四、个别教育及与家长联系状况

本学期同同学谈话共计次。同家长面谈次，电话联系次。

五、班级管理工作中的收获和体会

老师应真正有爱心，理解同学，敬重同学，不要吝啬表扬，善用巧用表扬，这往往比批判更具威力。培育同学的集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的`重要环节。有了集体荣誉感，同学就会喜爱集体并发挥主动性和制造精神，表现出仆人翁的责任感;就会不断进取，产生乐观向上的剧烈愿望，做到心往一处想、劲往一处使，形成一种合力，从而使班集体更具分散力和竞争力。相，假如同学对自己的班级缺乏荣誉感，班集体就会失去教育功能。集体荣誉感是建设良好班集体，把同学培育成才的巨引力场，它能使几乎全部的同学都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力气，它能使同学感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱，而产生一种自谴自责的内疚感，从而使每个同学为维护集体的荣誉和利益而听从集体的打算，克服自身的缺点。

不希求每个同学都能胜利，但求每个同学都来尝试。在尝试中自我得出结论。世上的感受，只有自己的才是最真实的。然而，这需要时间，需要机会。所以，我把每个同学的尝试失败都看作是胜利的开头，鼓舞他们，教他们正视现实，英勇去接受来自各方面的挑战。

不以统一的尺度衡量同学，但以统一的标准要求同学。只要是同龄人都能做到的，也要求他们努力做到;同龄人办不到的也要求他们努力学会，争取办到，向高标准迈进，从最基础的做起。会读书是基础，读好书是抱负;懂健身是乐趣，身心壮是追求;能办事是目的，办成事是必需;做好人是一切之根本，做一个有利于社会的人

学校班主任教育随笔篇2

今年我接任初一(1)班的班主任工作，第一次做班主任，应对这些满怀向往、满怀期望、渴望学问的初一新生，我尽我最大的努力，教育这批同学熟悉自己、提高自己。老师的使命是教育好每一位同学，而班主任的使命便是以同学的健康成长为首要任务。假如一位班主任，不能够把同学放在心中的首位，那它就不是一名称职的班主任，更不是一名称职的老师。班主任的任务是神圣而又光荣的。我将这学期完成的（工作（总结））如下：

一、思想上高度重视，严抓同学的日常行为规范，培育良好的学习习惯。班主任工作能够说是相当琐碎、繁杂的，需要面面具到，同学每取得一点进步，都是对我的最大劝慰，为此付出艰辛，我认为是值得的。在工作中，我始终抓住一条管理主线——学校常规的管理。开学初，我首先严抓同学习惯、纪律和劳动卫生等日常行为，亲临指导，力作模范。透过一段时间的努力，同学们在日常行为规范方面有了很大的进步。之后我的工作重心随之转移到课堂上来，并依据《中同学日常行为规范》，《同德中学一日常规》等制订了班规，班规从某些方面补充并突出了日常行为规范，同时把好日常行为规范的量化考核关。经过努力，我班同学已经构成较强的时间观念，培育了劳动意识，增加了竞争意识，养成了良好的行为习惯。

二、仔细按时完成学校布置的各项任务。我从一开头就非常留意了解同学，明确工作重点。利用好每一节班训课，对同学进行思想教育。我着重抓班风的构成。为了树立良好的班风、学风，从一开头就严格要求同学，并留意透过活动增加班级分散力。例如，我专心发动和指导同学参与校校运动会竞赛，取得了全校最好的成果，加强了班里同学的群众荣誉感，增加了班级分散力，使班风渐渐构成。

三、重视班干部队伍的建设和管理，培育他们的综合潜力，发挥他们的先锋模范作用，以影响和带动班级各项工作的开展。班干部是班主任的得力肋手，是班级管理的骨干力气，为了让他们发挥主力作用，我准时对他们的工作职责心和工作热忱赐予确定，时时要求他们以身作则，学会塑造自身的班干部形象，从而树立威信。

四、工作的不足和今后的方向1、对待同学管理上有欠缺：同学群体和个体之间常常发生冲突，影响了学习，由于监督不到位。2、班级常规管理不完善，少数同学在思想上对待学习的主动性仍旧很差，好的生活学习习惯照旧没有构成。3、与家长的联系和沟通较少。同学消失了问题就应准时向家长反映。

一学期的班主任工作使我学到了很多，潜力也得到了加强。但是，由于本人（阅历）不足，心有余而力不足，有些工作还没有做到位，还做得很不够，存在一些问题有待解决，敬请领导谅解。为了同学更好的进展，期望在下一学期连续努力，向有阅历的班主任学习，搞好教学，抓好班级，争取在各方面都取得更好的成果。

总之，这个学期的工作使我在各方面都取得了进步，潜力得到加强。但是，由于阅历不足，有些工作还没有做到位，还做得不够，还存在一些问题有待解决。今后，我将再接再厉，总结老班主任的阅历教训，不断充实自己，争取做得更好。

学校班主任教育随笔篇3

两年以来，我始终乐观思索如何做好班主任工作，盼望自己成为一名才智爱心型的优秀班主任。

下面是我对上学期的工作总结的内容：

一、开学三步曲

在新生入校的第一天，我设计了三个活动：

1培育班干部，每个同学都可以来竞争一个职位。主要是培育同学的竞争意识、挑战意识、责任意识和参于意识。

2写周记，我要求同学每周都写周记，每周一我会收上来仔细的阅读和批改。这样，即可提高同学的写作水平，又开拓了一条师生沟通的（渠道），同时还增进了师生的感情。同学有了说心里话的地方，感情也就有了归属。

3出操..

二、班级有较强的组织纪律性

1、规范早读、自习课的纪律

早读：在老师到来之前，听写（英语单词），每天十个，由英语课代表负责组织。

自习课：要求同学必需准时到位安宁静静的上自习，不准说话，对于违纪的同学处理要严，等同学养成了好习惯就可以放手让班干部管理了。

2、力争在升旗仪式，课间操和学校的各种大型活动中表现突出。

在升旗的时候，要求同学们站队要快、静、齐、要站挺、站直，要有饱满的热忱和向上的精神。在课间操的时候，要求同学们每次都要争取第一个站好队，要求动作整齐、标准。同学们心里都有一个信念：我要为集体争光。

3、狠抓课堂纪律，养成良好的学习习惯

要求同学“学会倾听”，在课堂上，敬重老师的劳动，敬重学问，也遵守了纪律。要求同学要放得开，收得住。要协作老师上好每一节课。由值日班长每天总结当天的纪律状况，评出每周的先进组。

三、注意师生的情感沟通

没有沟通，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。走近同学，和每一个同学成为伴侣，让他们敬重我，喜爱我，理解我。周记，是我和同学沟通的主要渠道。我这样做的目的是想让同学养成坚持写周记的好习惯，并且用自己的行动告知同学，对工作要投入，仔细，负责。每个星期一我都会在同学的周记上仔细的写上评语。现在，同学已经习惯了在周记上和我沟通了，而且，他们的周记也写的越来越好了。记得有这样一首诗：我到河边饮水的时候，我觉得那水也渴着，我饮水的时候，水也饮我??

学校班主任教育随笔篇4

本学期，本人担当初二(1)班的班主任工作。为了能够在新的学期能够更好的工作，准时地总结阅历、教训，特总结本期工作如下：

首先，连续抓好同学的日常行为习惯养成教育，准时抓住同学点滴的心情变化，准时解决问题。很多同学开头在思想上消失了极大的变化，特殊是许多同学已经进入“反叛”时期，如钟怡杰、陈磊等经常会自认为自己已经长大，不再需要这些条条框框的约束，因而在思想上有了许多的麻痹、松懈，行为上消失偏离。

作为一名班主任老师，我适时地在学期伊始之际，召开班会，重新让同学进行学习，并体会遵守规范的重要，从思想上给同学以深刻的熟悉。在实际工作中，抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、课上睡觉、不完成作业甚至消失与老师顶嘴的现象等行为，对同学进行“换位”思索，并进行乐观教育，让同学在反省中受教育，得真知，约束自己，培育自己良好的行为习惯。

尤其是针对（八班级）同学的思想简单、偏激、心情不稳定、多变的特点，准时地发觉存在的问题，同同学进行谈心，而准时解决问题。同时，乐观开展文体活动，丰富同学的业余生活，引导同学将心情正常的宣泄，尽可能的调整他们的心态，乐观的投身于班级的各种活动中。

其次，乐观培育同学的正确的人生观、价值观，并会同各学科老师多方面、多角度地激发同学地学习爱好，把握科学的（学习（方法）），提高学习成果。

针对中同学此阶段的心理状况，适时的抓住同学中存在的问题，开展各种形式的班级争论会、演讲会、读书（报告）会等活动，或者跟部分同学谈心地方式，并结合语文学科的特点准时的让同学在写出个人的短期、长期目标，树立自己的正确的人生观、世界观。

第三，乐观协作各学科老师管理好同学，探讨教育同学的方法，用大家的才智解决问题，乐观的向各位老师学习先进的班级管理、同学教育的阅历，取得了较好的效果。

特殊是在新学期开头，班级中消失了大量的同学上课前迟到、响铃后吵闹的现象，准时的发觉不良苗头，准时的订正，让同学写出具体说明，给同学一个改过自省的机会，同时乐观在班内开展“我为什么来学习”的大争论，使同学在大家的关注中将此毁灭并且通知任课老师以及同学家长，准时关注这类问题，共同解决。与此同时，乐观同家长联系，准时了解、把握同学状况，共同管理教育同学。尤其是在期中考试以后，借鉴了其他班级的方法，乐观同家长联系，准时反映同学状况，并准时的了解、把握同学状况，达到共同管理教育同学的目的。

第四，完善班级的管理制度，连续将竞争机制引入班级管理当中。班级实行竞选与班级考察相结合，连续实施班主任助理的手法，熬炼同学的自理独立力量。同时将权利下放，在开展各种活动时，乐观发动同学，创设各种机会，给同学以自己活动的自由空间，乐观提高同学的力量。

当然也有问题存在：在管理方面，还欠缺更加科学、民主;同学的学问力量层次不一，落后面大，在处理问题时还有一些急躁，对于同学的部分心理，还不能更好的把握，关怀、爱惜同学还不能够全面到位。在今后的工作中，我将连续努力，争取更优异的成果。

学校班主任教育随笔篇5

参与这次远程班主任培训学习，是一种荣誉，更是一种责任，同时也感到压力。经过一段时间的研修学习，无论从形式还是从内容上都让我学到了许多学问，有着不同寻常的意义。尤其是我们的指导老师更是不辞辛苦的对我们的作业进行点评，这种敬业精神令我们倍受感动。国培这一学习的平台的铺设，让来自四周八方的我们能够相聚一起，相互沟通，共同学习，取长补短，共同提高。在学习中使我对新时期的班主任工作有了更进一步的熟悉,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引，使我深深的意识到班主任应当做到：

一、意识到了班主任角色的转换和定位的重要。

回首这次的培训，真是内容丰富，形式多样，效果明显。以前就知道班主任应当是班级的组织者和管理者，但却只是停留在知道有这么个说法,而从没去考虑过如何去把这一角色在自己身上转换或者定位,更不知道该转换定位到哪个方向上。在每天网络学习的日子里，我们观看专家讲座的视频，倾听那一个个生动的教学课例，使我们更加贴近了课堂;专家们精辟独到的分析又使我们知道了教学中该留意什么，哪些细节应当抛弃。研修是我们老师学习、沟通的一个很好的平台。

二、意识到班主任要不断提高自身素养。

班主任的素养不是与生俱来的，而是在长期的教育实践中进行修养与熬炼形成的。在这些案例的学习中，我都能感觉那些案例的真实性，由于在我的工作中就有着许多和案例中相同的状况，比如留守（儿童）、问题同学、班规的制定、竞赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等，只是自己都没能那么科学地去处理，因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上，让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作，同时也使自己意识到班主任应当不断提高自身素养的重要性。

一路走来，从开头的感动、不知所措到现在教学中问题的豁然开朗;从上网时迫不及待地领会专家、各位老师授课、指导的风采等等，这一切让我们的收获变的绚烂无比。在学习模块中的案例时，我意识到要常常对自己工作实际中的来自同学的各种案例进行深思，不行以草草而过，要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思，找到最好的解决方法，并养成提炼总结的习惯，以便更好的完成自己的班主任工作。

三、敬业精神与科学的教学法相结合，必定是胜利的保障。

在班级管理中，班主任要主动了解同学所想、所做，要真诚地走进同学的内心世界，要敬重、爱惜同学的重点自尊心。在没有了解事情的真相前，不要武断地下结论，班主任的言行要时刻考虑同学的心理特征和行为水平，考虑同学的想法和感受，在班级管理中要多表扬、少训斥，在鼓舞与指导中培育同学的自我意识，增加同学的自信念。班主任要擅长从同学实际动身，着眼于进展，擅长拓展同学的潜能，对同学要宽容，不要把同学的失误看得太重，不要怕同学犯错，要放手让同学去做，只有在实践中熬炼，同学才会成长。

平常我们在学校中，考虑地都是如何上好一堂课，对于同学的长期进展考虑地并不多，更勿论着眼于教育的进展远景，通过这次培训，使我提高了熟悉，理清了思路，是一次对自己“教育潜意识结构”的深层改造，对于今后如何更好的提高自己必将起到巨大的推动作用，我将以此为起点，让“差距”成为自身进展的原动力，不断梳理与（反思）自我，促使自己不断成长，让我的业务水平不断地提高。

虽然培训很短暂，但我觉得这次培训留给我的记忆与思索是最有效的，是永恒的。在专家的引领下，我的思想受到极大的震撼，我们平常思索的太少。从今要转变熟悉上的误区。在今后的教学中，我要吸取专家的精华，反思自己的教学行为，让自己在教学实践中获得成长，使自己的教学水平和教学力量更上一个台阶!

学校班主任教育随笔篇6

当班主任时间尚短，阅历不足。自从培训后，我的思想发生了很大的变化。班主任是指全面负责一个教学班同学的思想、学习、健康与生活等工作的老师。班主任是班级工作的组织者、领导者和教育者;是校长、校级领导的有力助手;更是各任课老师的协调者。那么，如何开展班主任工作就至关重要。通过远程培训学习，使我在班主任工作上积累了一些经验，并在理论上和方法上取得了一些进步。要做一个合格的学校班主任须做到以下几点：

一、亲近同学，树立威望。

孩子是最富有感情的人。爱心是打开同学心扉的一把金钥匙。老师的爱心是老师发自内心的对同学关怀、爱惜、敬重、信任、期望、赏识以及尽责的美妙情感。班主任要用真心、善意和语言去打动他们、感化他们、启发他们、诱导他们，让他们增加信念和士气，让他们成为生活和学习的强者。了解同学是班主任开展教育工作的前提。在亲近与了解同学的过程中，班主任要努力呈现自身广博的（文化）与高尚的道德情操，使同学对你“既亲近又崇拜“，既认定你是值得信任的老师，又把你当作好伴侣，树立起班主任崇高的威望。那么，你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、班集体，班干部的组建和培育。

一个良好的班集体会有一批乐观分子团结在老师四周，他们是维护和推动班级工作的有力助手，是带动全班同学实现集体进展目标的核心。所以，建立一支核心队伍是培育班集体的一项重要工作。老师在了解同学的基础上，准时发觉并选拨出热心为集体服务、团结同学且具有肯定管理力量的同学干部，并且应把乐观分子的使用和培育结合起来。小干部对班集体有着“以点带面“和“以面带面“的作用，唯有慎重地选拔和培育干部队伍，班主任工作才能渐渐从繁重走向简洁与轻松。有一个强有力的班级领导，才能更好地管理好班级，才能给任课老师以宽松自如的环境，挥洒自如地施教。

三、激发同学竞争意识及其途径。

竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不行能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、长久的竞争活动。必需强调，这是“互助“、“友好“的竞争而不是“敌视“和“保守“的竞争，其目的是为了取得共同的、更大的进步。

四、在班级管理中，要有头有尾，重抓两头，不放弃中间

两头是指班级学习两头，即学习成果好和成果不好的。成果好对全班同学的学习有个推动作用，是全班学习的动力。成果不好的，是全班思想消极的源头，要关怀这伙人，树立他们自信，自强的信念。

总之，班主任工作的内容是简单繁重的。然而，只要我们全心投入，加深理论修养，在实践中不断完善自己，学习科学的工作方法，是完全能够把工作干好的。加油!

学校班主任教育随笔篇7

初三是整个学校重要的时期，我深知自己肩负的责任重大，不敢有丝毫的怠慢。一学期的辛勤的耕耘，有收获的喜悦，也有不足与圆满，现依据本班同学的实际状况，从以下几个方面总结本学期工作如下：

一、加强德育教育和同学思想教育

1、班会课是我们进行德育教育的主要阵地。平常利用班会课本课开展一些有教育意义的主题班会，对同学进行正确的思想引导，抱负教育和爱国教育等。

2、健全班级文化，利用墙报、（黑板报）进行德育宣扬教育。加强同学的抱负教育，鼓舞同学努力学习，实现抱负。为了加强班级分散力，我还带领他们常常开展有意义的班队活动，在活动中拉近彼此的距离，形成团结向上的良好班风。我也利用课余时间和同学们一起布置美化班级，出好每一期黑板报，给同学一片更加漂亮而又适合展现自己的舞台，营造一个温馨而又布满朝气的学习环境。

3、班内统一奋斗目标，努力争夺“文明班级”文明称号，鼓舞同学争做文明中同学。

4、常常找班里的基础较差的同学谈心，稳定他们的心情，准时关心他们发觉身上的优缺点，确定进步的同时指出缺点，督促其改正某些不良习气，促使他们加强自我管理和订正，不断进步。

二、培育同学乐观健康的心理。

在平常的教育教学中，我坚持以鼓舞为主。鼓舞会使同学的心态更加乐观，更加开放。鼓舞的方式多样，一句热忱的话语，一个赞许的眼神，一次亲切的摩挲，都能让同学心荡涟漪，如沐春风。同学在老师的鼓舞下，更倾向于作乐观的尝试。假如在尝试中体验到胜利，从今便有可能努力向上前进。老师对同学的鼓舞以及对同学通过努力后取得成果的确定，可以不断筑高同学的起点，而同学也有了自己前进的动力。另外，班主任关心同学树立目标，有了目标同学前进就不会迷失方向，更能够以乐观的心态迈出坚决的步伐。班主任不但关心同学树立目标，更要让同学自己学会制定目标。让同学学会激励自己，随时调整自己。

三、加强和同学家长的联系

同学有一半时间是在家里度过的，一个同学在家里学习状况的好坏，在很大程度上打算了这几个同学学习成果的好坏。而老师很难知道同学在家里的学习状况，就是知道，也难以解决。因此，有必要亲密联系同学家长，和同学家长多谈谈，了解同学在家中的表现，让同学家长也了解一下同学在校的表现，共同督促同学仔细学习。每周我通过家校联系本与家长沟通一周的学习状况，家长也把在家表现写在本上。

班主任的工作无小事。工作中，我总会从多方面多角度思索问题，力求把每件事做到最好。尽管如此，仍存在许多不足，所以在今后的工作中我会加倍努力，多向其他老师学习，争取更好。

四、培育良好的（学习态度）和习惯。

1、化被动学习为自主学习。到了初三，面对（毕业）升学考试，同学已经逐步摆脱初一、二时期的稚嫩和盲目，学习目的日渐明晰。班主任可以乘势开发同学求知上进的内在动力，分析形势，明确任务。引导同学自觉确定学习目标，制定（学习方案），选择学习方法，同学在学习过程中要学会自我监控，自我指导，自我强化，自觉主动的钻研学问，只有化被动学习为自主学习，同学才能乐观拓展提升自己，取得长足的进步。

2、鼓舞竞争，强大自我。没有竞争机制，集体便没有活力，个人便没有危机感，班主任应在班集体制造出强有力的竞争局面，用竞争激发同学昂扬的斗志，挖掘学习巨大的潜能。我在语文课堂上常常开展各种类型竞赛，比如背诵、朗读、默写竞赛，利用活动课适当开展作文、演讲、书写、（辩论）竞赛，绝大多数班干，科代表也是依据成果竞争上岗。通过竞争，同学会提高学习乐观性，增加完成任务的紧迫感，有效提升学习效率，从而改掉同学拖拉懒散的作风。

3、让同学学会“会学”。“将来社会的文盲是没有把握猎取学问方法的人”，班主任应引导同学真正熟悉“会学”的意义，熟悉自学力量的重要性，我用身边同学的胜利阅历启发同学，用自己亲身体会告知同学，利用班会和恰当时机，常常渗透学法指导。学习有规律可循，但又因人而异，因此在学法指导上我既有整体上的指导，又能留意个别指导，同时也制造条件进行学习方法沟通，让胜利同学谈阅历体会，让同学在沟通中汲取借鉴他人阅历，改善完善自己的学习方法。

4、防止偏科，全面进展。班主任应时刻关注同学各学科的均衡进展，引导同学不断强化薄弱学科，突破重点，关心偏科同学建立自信，提升爱好。班主任应和各学科老师保持亲密联系，随时把握偏科同学学习状况。和科任老师一起为他们出谋划策，排解困难，并利用课余时间个别辅导，开开“小灶”。

以上是我在班主任工作中的几点心得，班主任工作锁碎而繁多，总而言之，班主任既是联系各科老师与同学之间的纽带，又是沟通学校、家庭、社会的桥梁，班主任既是导师又是慈母，既要顾全大局，高瞻远瞩，宏观引领，又要体察入微，深化角落，关怀呵护，但愿班主任辛勤的汗水能浇艳同学胜利的花朵。

总之，以上是我对一学年期班主任工作的总结。它渗透在同学思想、学习、生活的角角落落，说不完道不尽。回顾一年的工作，成果是有的，不足也是存在的，在今后的一学期里，我将一如既往地用爱心对待同学，用热忱对待生活，为同学的健康成长而付出。

学校班主任教育随笔篇8

老师的天职是教书育人。因此，作为一个老师必需要提高自己的道德素养和职业观念。只有严格要求自己的人才能获得良好的进展，并能对同学严格要求。做一个同事满足，同学满足，家长满足的好老师。在这一学期中，本人自觉要求自己，在各方面都力争“为人师表”。

记得有位教育家曾说过：爱同学是对老师最最基本的要求。老师爱同学，可以弥补家庭和社会教育的不足，使老师的影响长期地保存在同学的内心深处。要做一个合格的人民老师，还要关怀同学。不论在生活上，还是在学习上，都要赐予必要的关怀和关心。我还抽时间和同学谈心、沟通，和同学共同活动，缩短师生间的距离。由于我爱同学，关怀同学，处理问题准时，方法得当，留意和同学沟通，所以，同学就信任我，喜爱我，也喜爱上我的课。喜爱同学，还表现在老师对同学的敬重和信任，以及对同学的严格要求。敬重同学的人格，了解同学的共性，信任同学，关怀同学，既统一严格要求，又留意同学的个体差异，区分对待。对程度、水平不同的同学，实行不同的教育方法，因材施教。关爱每一个同学，特殊是差生，使每一个同学都学有所得，不让一个同学掉队，把每一个同学都培育成社会有用的人才。一个老师能得到同学的信任，使自己的工作顺当进行，使同学能健康活泼的成长，是自己最大的胜利和欣慰。

喜爱老师工作“为教育事业奋斗终身”是我们教育工的最高精神境界。忠诚于人民的教育事业，看成是老师的最高美德。干一行，爱一行，工作勤勤恳恳、兢兢业业，听从领导，不打折扣，仔细、圆满完成学校领导教给的各项工作任务。工作中，我严于律己，宽以待人。时时到处对自己严格要求，查找不足，准时订正，对别人的缺点，则尽量宽容。教书育人，为人师表，留意老师形象，在老师和同学中形成良好的形象、和谐的氛围，才能不愧为人民老师的称号。

当好一个老师，假如仅有工作热忱是远远不够的，还应具有广博的学问。在工作中，虚心向老老师学习、请教，取长补短。大胆实践，勇于创新，仔细钻研教材，探讨教法，选择敏捷多样的（教学方法）进行教学，是取得教学效果有效方法。学问无止境。在我的工作中，我留意从各个方面来充实自己。如：参与幼儿教育学习培训，参与计算机应用学习，学习（网络学问）等。使自己能适应当今教育的进展，跟上课改的步伐。

在当前的形势下，我们只有不断地学习、学习、再学习，提高、提高、再提高。做了初一(9)班的班主任工作已经半年了，自从我担当了这个班的班主任工作以来，努力钻研班主任先进的理论，向学校的优秀班主任学习。对初一的同学，合理有效的班级管理有着极其重要的作用，可以让同学很快地分散在班主任身边，可以让同学尽快地投入到学校的学习生活中来，可以让同学充分地发挥仆人翁精神，可以让同学养成主动学习习惯……那么，如何对初一同学进行管理呢?现总结如下：

一、“关心树立自信念”是胜利的第一秘诀

结合校本教材，首先在同学中开展“自信胜利教育”。初一的同学通过一年的学习，建立信念是很重要的，其中又特殊是在学校的一些成果就不太好的同学，他们对自己就更没有自信念了。爱默生说过：“自信是胜利的第一秘诀。”面对这些状况，作为班主任老师的班级管理者，就肯定要给同学自信，培育同学的自信念。比如在班上常常让同学明白，只要他们努力，他们还有三年时间，但假如他们不努力，三年时间也会很快过去。比如我班的最终一名孙越同学在学校里成果是一塌糊涂，上课吮手咬指(这是自感自卑的心里表现)，老师讲课与他似乎是没有任何一点关系，与家长联系，家长都无从下手，经我几次与他父母的接触中了解到他家长也没有里信念，心急起来就大骂一通，甚至有过激的语言，如：你就不要念了;在家呆着吧;……孩子原来对学习无信念，再在父母的定势与评论中，孩子就似乎进入了黑暗中，没有了光明与阳光。这的确是很令人担忧的。经了解一切后，我与他父母沟通，在沟通中我为了给他们信念与盼望。沟通过程中他们觉得的确有道理。在家长的支持与协作下，孩子现在的成果虽然还是不太抱负，但比起以前来说有了进步，特殊是他有了些自信与盼望，不是成天在指责与否定中生活与学习了。海伦.凯勒曾经说过“对于凌驾于命运之上的人来说，信念是命运的主宰。”“信念是一种心境，有信念的人不会在转瞬间就消沉懊丧。”奥格斯特?冯?史勒格也说过：“在真实的生命里，每桩伟业都由信念开头，并由信念跨出第一步。”

作为刚进入新学校，面对新老师、新同学，每个同学都有一个新的奋斗目标，只要我们不断地给孩子们新的盼望与信念，信任每个孩子都会自信地朝着他们的目标前进的!

二、“培育竞争意识”是胜利的必备因素

竞争意识，是形竞争品质的前提。我认为初一同学，带着对新生活的美妙憧憬和剧烈的的新颖感，跨进中学大门，他们渴求有新的认知。

1、抓住良机，先入为主，准时组织他们阅读报刊，收看新闻，开展广泛的读书活动，让他们了解当今高科技革命和学问经济时代布满激烈竞争的特点，用时代的最强音扣击他们幼小的心扉，引导他们感受时代跳动的脉搏，明白竞争是将来社会人立足、生存、进展的根本。开展班干部竞聘、团员竞选等活动，效果很好。

2、通过讲英雄（事迹），老一辈精神的班团活动，启发他们懂得珍贵的中学时间，是制造美妙人生的坚实基础，把当前的学习、生活与将来的抱负联系起来，这样，就把竞争意识注入到了同学心灵深处，激活并诱发了他们的求知欲、好胜心和跃跃欲试参加竞争的剧烈愿望。

3、利用班内的学习模范来激励他们。我让孩子们在班中找一个竞争的对象，每天回去后自己总结一下，“今日我的好伴侣身上的优点我有吗?我哪些地方超过了他?明天我要在哪方面赛过他?……”每一次的作业、小练习、小测验、小抽测、考试、活动竞赛……都是他们竞争与奋斗的项目。久而久之，孩子们心中有了前进的方向，有了目标才有动力。

三、“身先士卒，以身作则”是胜利的帮助佐料。

大教育家孔子说过：“其身正，不令其行，其身不正，虽令不行”。详细地说，在班主任工作中，作为几十个人的领导者。

第一，肯定要身先士卒。初一的同学，刚来时一切都是都是为自己，凡事不肯定主动，假如老师做到身先士卒一次，远比在班上讲十遍有效。如：同学在打扫清洁中有几处没有打扫洁净，我常常拿起扫帚把不洁净的地方打扫洁净;讲台上很乱，我一声不响在地把其整理整齐;地上有废纸，亲自捡起来扔进垃圾桶等等。

其次，肯定要以身作则。学校一班级同学，年龄很小，具有很强的仿照性。作为班主任老师，肯定要做到以身作则，为人师表。比如：我们要求同学不能佩带首饰、染发、衣着朴实与大方……那么，作为班主任的我肯定严格要求自己。只有做到了身先士卒、以身作则，班主任老师才有可能在同学面前快速树立威信，从而建立一个团结奋进的集体。

四、“刚柔相济，以理服人”是胜利的必备方法。

教育管理理论指出：“教育管理主要是对人的管理，对人的管理既要重视行为的规范性，又要考虑敬重人的情感”。对待初一的新生，首先要有一颗真诚的爱心，由于只有有了爱心，才能对同学做出奉献，也才能使同学感到暖和，才能激发同学的上进心，才能让同学觉得假如不努力学习就对不起老师的一片爱心。但也不能一贯地太温柔，让同学觉得老师威信不大，所以在同学犯了错误时批判肯定要严峻，让同学明白老师是很不喜爱他们犯错误的。同时，在对待初一新生的批判时，肯定做到动之情，晓之以理。特殊是在处理班上同学的第一起违纪大事时，肯定要查清事情的前因后果，给犯错误的同学指出不是，讲清道理，赐予批判，做到以理服人。不得枉下结论，因而委屈同学，让同学一进中学就在心灵上受到打击，从而使自己在同学中失去肯定的威信。

学校班主任教育随笔篇9

如何培育同学“做人”班主任工作是一块重要的德育阵地，关怀孩子的思想成长、培育同学“做人”是我们工作的重要组成部分。那么如何培育同学做人，我从以下几点来做。

一、培育健康的心灵。

现在，同学几乎全是独生子女，其表现极具独特的共性。一进学校，班集体就是孩子的第一个“社会”场所。班主任要让其学会如何克服自我为中心愿识，如何与同学相处，如何对待胜利和失败。当孩子我行我素时，我教育他们要礼貌、谦让;当孩子发生冲突，我教育他们友爱、宽容;当我班成果比别班优异时，我教育他们要戒骄戒躁、不断进取;当我班在竞赛性活动中失败时，我教育他们要以失败为胜利之母，同心协力，争取下次获胜。

二、培育美妙的性格。

当今，不少孩子都是“四二一”型家庭的独生子女，自然给其成长带来不少有利和不利因素，特殊是长辈的溺爱，负面影响较大。班主任要做好（家庭教育），进而利用家庭教育资源，为培育孩子的美妙性格服务。

全面了解孩子的家庭教育状况，要从以下几个方面入手：

1、家长的文化层次;

2、家长常用的教育方法;

3、孩子是否与父母住在一起;

4、是否单亲家庭;

5、哪些家庭对孩子的期望值过高;

6、哪些家长对待孩子简洁粗暴;

7、哪些家长过分溺爱孩子。在了解的基础上，有针对性地关心家长更恰当地爱孩子。

要关心家长营造良好的家庭教育氛围。现在的家庭结构和原来的家庭的结构相比有很大的变化，特殊是生活方式的变化。有的家长爱打牌，有的家长爱过夜生活，有的家长忙于工作，还有的家长忙于生意。班主任要因势利导地关心家长为孩子营造良好的家庭教育环境。可经常与孩子谈心，让其有发表看法的机会;可带孩子外出参与少年儿童活动;还可邀请小伙伴来家做客，使其在民主、和谐的家庭环境中开心的成长。

还要跟家长保持联系，共同教好孩子。因多种因素的影响，家长比较关怀孩子的学习环境，但重智轻德，往往忽视对孩子内心世界的教育。班主任必需通过各种渠道，实行多种方法联系家长，既汇报孩子的优点，又指出孩子的不足之处，同时建议怎样教育孩子。克服片面的教育倾向，为孩子的全面成长供应良好的外部环境。

三、培育良好的习惯。

良好的习惯是一个公民最基本的标准，要达到这个标准，必需从小抓好。孩子一进学校，我就重视通过各种活动，利用各种场合培育他们的良好习惯;讲文明、懂礼貌，自觉遵守纪律，爱清洁、讲卫生，团结友爱，尊老爱幼，勤俭节省，艰苦朴实。养成这些良好的习惯，必需持之以恒。

四、培育责任感。

责任感是人的一种优良品质，让同学参加班级管理就是培育其责任感的最佳方法。我一向重视这项工作，有意识地制造条件，使同学充当管理者，成为小仆人。

①班长和班委，帮助班主任全面推动班级的学习进步和各项活动。

②组长帮助班委管理组内的纪律，学习和清洁卫生。

③值日生，组织当天的上课下课，收发作业本，检查室内外卫生。

④宣扬员，把班上的好人好事准时向大家公布。

⑤板报员，按时办好板报，鼓舞大家乐观向上。通过设立这些岗位，让同学熬炼成长。从小有责任感，长大才有敬业心。

学校班主任教育随笔篇10

时间飞逝，转瞬又一个学年即将结束。我就这一学年班主任工作作如下总结。

一、学会正确关爱，营造温馨班级

一个班，关起门来就是一个大家庭。假如，这个大家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般相互关怀着、关心着、照看着、鼓舞着，那么他便是温馨的，暖和的。那么我是如何努力来营造一个温馨的班级的呢?

1、“关爱”后进生

在班级管理中，我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生，给他们以更多的关注，更多的投入。在班集体中，我总细心营造一种公平、和谐、友爱的气氛，让他们体验集体的暖和和同学间的友情，让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆汲取这些后进生参加班级管理，让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。

我班是初三毕业班，对于平常作业是不成问题的，但对于每次考试出来，仍有很多成果很差的同学。这个阶段同学的普遍特点是：自我和独立意识增加，盼望得到别人的认可与敬重，简单产生自我中心，敏感和抵抗权威的意识剧烈，同时他们的可塑性强，对是非的推断比较感性，仍旧缺乏约束力和掌握力，喜爱新奇刺激的事物，重视自己的自我形象与伙伴关系，也简单产生自我封闭与对抗心理。他们中有的是本身又意志力薄弱，脆弱、敏感，遇到困难简单自暴自弃。所以要教育和关爱后进生，就肯定要走到他们的内心世界。

2、“严爱”优等生

优等生，谁都爱他们。也正由于如此，优等生的缺点往往简单被忽视，掩盖，被原谅、袒护。但小的缺点也会造成大的隐患，

对这类同学，我从不宠坏他们，更不迁就他们。时时提示他们做学问得先做人，做一个正直的人，热忱的人，向上的人。优生不单纯是学业要优，更重要的是人品要优，心胸要广，心理要健康。成天被人赞誉的同学，只能在理智肤浅的爱之中，严格要求，警钟常敲，才能克服自身的弱点，扬起风帆前进。

我们的王校长说过：“细节打算胜败”这话用在优等生身上更加适合，所以优等生要更加严爱，以达到更上一层楼!

3、“博爱”中等生

中等生往往是一个班中简单忽视的群体，他们有比较稳定的心理状态，他们既不像优等生那样简单产生优越感，也不像后进生那样简单自暴自弃。他们是班级体的一面镜子，他们盼望老师重视他们，但又可怕抛头露面。对这类同学我把握他们的心理特点，调动他们的乐观因素，正确对待他们的反复，始终如一地敬重、理解、信任他们。

二、实施自我管理，培育管理力量

班级常规管理是一项整体的育人工程。把同学的乐观因素调动起来，才能形成合力，共同构筑同学自我管理机制。因此，我想方设法构建同学自我管理体制，为同学设置多种岗位，让每个同学都有机会上岗“施政”，有服务同学、熬炼自己、表现自己、提高自己的机会。当然，班规的详细内容每学期都依据班级的实际和学校的要求，准时地作出适当的调整，使班规跟上同学、班级的变化，不断提高要求，引导同学的行为和品德向更高的层次进展，促使同学通过自我教育、自我调整而不断成长。

1、建立值日班干部制

按学号轮番来当值日班长，班中的事由值日班长全权负责，常务班长帮助工作。值日班长负责检查当天的卫生、纪律，督促每一位同学做好自己的份内事，记载班务杂志，检查班干部的工作状况。这样极大地激发了同学的主动性，培育了他们的才能，班组的自我管理得到了加强，班集体内部也日趋团结。

2、民主改选班干部

为了使