采购主管转正总结5篇

—采购主管转正总结5篇总结是社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进行回忆检查、分析评价，从而肯定成果，得到经验，下面带来选购主管转正总结范文，对于各位来说大有好处，一起看看吧。选购主管转正总结范文1尊敬的领导：我于20X年6月13号成为采供部的试用员工，到这周试用期已三周!作为一个新人，接触一个完全生疏的行业，来公司时担忧不知怎样与新同事相处，以及该如何做好工作；但是公司良好的工作气氛，团结向上的企业文化让我很快的融入了这个集体。刚来公司，去仓库实习了一个星期，通过这一段时间的仓管实习，让我更深入的认识到了选购员的特点以及作用。看到了四周同事们敬业的工作看法和融洽的工作气氛，让我感受到能在这个集体中工作是件快乐的事情。而自己各方面的素养也在亲身实践仓管员的过程中得到提高。在本部门工作中，我始终严格要求自己，认真负责的完成领导分配的每一项工作，主动帮忙同事；遇到不懂的问题认真虚心的向同事请教，不断提高自己，充实自己的学问，让自己尽快能独挡一面。当然，作为新人，难免会显现一些小错误需要指正，在公司领导的带着下，在同事的关怀和帮忙下，能够比拟圆满的完成工作任务，这些阅历让我不断的成熟，也更加的细心，处理问题时也更加的全面。众所周知选购部是公司业务的后勤保障，是关系到公司运行的重要环节，所以我很感谢公司和领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。通过这一周的选购工作，使我懂得了很多道理，也积累了一些过去从来没有的经验，同时也了解到一个选购所具备的最根本素养就是要在具备良好的职业道德基础上，要保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从提供价值的供应商处选购；坚持以诚信作为工作和行为的基础；躲避一切可能危害商业交易的供应商，不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；在交易中采纳和坚持良好的商业准则。选购工作并不像常规所想的那样仅仅是打个电话，签个合同，定个货那样简洁，这只是其中之一，也是最根本的。我们还必需跟踪选购进来的产品是否符合公司的生产要求，该产品是否对公司产生了效益，或者，是否对公司造成是损失，对公司造成影响的我们必需在最短的时间内进行改正，使公司的利益得到保证。来到这里工作，我的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都得到了很大的进步与提高，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我会把公司当做是自己的家，融入到这个大家庭，齐心合力经营好这个场所，同时看到公司的快速进展，我深深地感到骄傲和骄傲，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来!选购主管转正总结范文2我于X年X月X号成为采供部的试用员工，到如今已有三个月。作为一个新人，接触一个完全生疏的行业，来公司时担忧不知怎样与新同事相处，以及该如何做好工作；但是公司良好的工作气氛，团结向上的企业文化让我很快的融入了这个集体。刚来公司，去仓库实习了一个星期，通过这一段时间的仓管实习，让我更深入的认识到了选购员的特点以及作用。看到了四周同事们敬业的工作看法和融洽的工作气氛，让我感受到能在这个集体中工作是件快乐的事情。而自己各方面的素养也在亲身实践仓管员的过程中得到提高。在本部门工作中，我始终严格要求自己，认真负责的完成领导分配的每一项工作，主动帮忙同事；遇到不懂的问题认真虚心的向同事请教，不断提高自己，充实自己的学问，让自己尽快能独挡一面。当然，作为新人，难免会显现一些小错误需要指正，在公司领导的带着下，在同事的关怀和帮忙下，能够比拟圆满的完成工作任务，这些阅历让我不断的成熟，也更加的细心，处理问题时也更加的全面。众所周知选购部是公司业务的后勤保障，是关系到公司运行的重要环节，所以我很感谢公司和领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。通过这一周的选购工作，使我懂得了很多道理，也积累了一些过去从来没有的经验，同时也了解到一个选购所具备的最根本素养就是要在具备良好的职业道德基础上，要保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从提供价值的供应商处选购；坚持以诚信作为工作和行为的基础；躲避一切可能危害商业交易的供应商，不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；在交易中采纳和坚持良好的商业准则。选购工作并不像常规所想的那样仅仅是打个电话，签个合同，定个货那样简洁，这只是其中之一，也是最根本的。我们还必需跟踪选购进来的产品是否符合公司的生产要求，该产品是否对公司产生了效益，或者，是否对公司造成是损失，对公司造成影响的我们必需在最短的时间内进行改正，使公司的利益得到保证。来到这里工作，我的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都得到了很大的进步与提高，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我会把公司当做是自己的家，融入到这个大家庭，齐心合力经营好这个场所，同时看到公司的快速进展，我深深地感到骄傲和骄傲，我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来!选购主管转正总结范文3不知不觉的试用期过去了，20X年X月份依据公司领导布置，我从X城选购调到X市选购主要原材料，负责选购订单完成以及选购制度制定主要工作，以及搜集选购执行情况，组织签订选购合同，解决合同上的履行有关问题，虽然工作非常宽，工作内容非常杂，但是近几个月来始终紧紧围绕公司总部领导指定的工作思路，努力学习，扎实工作，不断改进工作方法，提高工作效率，增加工作的系统性，预见性，科学性，较好地完成了各项工作任务，先将这几个月的工作情况述职如下：一、完成工作方面1、完善选购制度，降低本钱。把材料价格信息按时提供应技术工程部，为产品设计选材提供样品和本钱估价。提高选购人员的自身素养和业务水平，保证货比三家，质优价廉的购置原材料，削减工程本钱，提高选购效率，提高企业利润。2、与各供应商建立并保持良好关系。20XX年X月份选购部进一步强化了对供应商管理，对每一位来访的供应商进行分析了解，确保了每一个适宜的供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的把握，从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录，对商家进行评价和分析，合格者才能进入合格供方名录、才具有供应资格。依据公司经营理念，供应商也应建立为真正的战略伙伴关系。由于公司的本钱核心竞争力的表达最主要的来自于公司全部供应商的支持力度，供应商对每家客户不同的政策特别赐予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的本钱核心竞争力的上下。3、工作中团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系，保持沟通，充足发挥岗位职能，认真完成了各项工作任务，帮助业务部的工作需要。根据技术质检部质量标准，按时与各供应商沟通协调，尽努力根据我司质量标准供应物料。对选购工作的几点心得和体会总结如下：1、公开透亮的按选购制度程序办事。在选购前、选购中、选购后的各个环节中都主动接受财务及其他部门监督。有问题第一时间反应给上级领导。2、围绕掌握本钱、选购性价比的产品等方面开展工作。选购人员在充足了解市场信息的基础上进行询比价，注意沟通技巧和谈判策略。3、强化对供应商的管理协调。合作过程中，选购人员必需公正严明，杜绝徇私舞弊。最终为公司选择且具有战略伙伴关系的供应商。4、逐步强化对材料、装备价格信息的管理。保证公司ERP系统被选购信息资料的完好，以备随时查阅、比照。5、提高部门工作员工的责任感。20X年选购部将特别注意选购人员的责任感，保证选购材料信息的有效追踪。在业务素养提高的同时，责任感很重要。做一个有责任感的选购，把好原材料质量。二、工作缺乏方面由于目前公司以订单来布置生产，所以在订单的原材料选购交期方面仍旧做的不是很好，工作方案性不强，明年连续改善，目前公司有的供应商新建立，短期内无法形成真正意义的战略伙伴关系。部门与部门之间的沟通未能到达抱负效果；特别是与生产部、技术部和品质部的沟通还不到位。三、明年工作方案1、完善供应商体系，开发新供方，特别是重要原材料的供方要到达3-6家。确保原材料能够按时供应，随时关注市场改变，尽力利用多渠道来降低本钱价格，掌握质量。稳定现有供应商，开发培育有潜力的供应商。不断优化供应商体系。在工作中不断改进工作方法，不断积累经验。2、伴着公司进展和市场因素的影响，以短期销售订单来布置选购，生产已经无法使流程正常运转。20XX年将把选购模式由零星订单选购往定量选购模式靠拢。以减缓选购周期压力，同时能应对20X年，由于供应商生产本钱上涨提出的涨价要求。3、协作技术部完成产品开发、送样过程。4、协作质检部解决物料质量问题，与质检部商量某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。5、选购物资进行分类，制定分类物资选购制度。比方，装备和装备部件因制定选购方案，不能混淆到生产原料选购模式，由于由于装备和备件的特别性，无法短期内完成选购，势必会影响到生产的绽开。6、协作仓库，把握仓库库存情况，使选购工作不处于被动状态。7、选购员的业务素养通过培训和互相学习，使业务水平得到提高，同时培育新员工，使之尽快熟识业务。在20X年的工作中，我仍会认真工作，不断提高自身的业务素养和管理水平。增加责任意识，提高完成工作的标准。同时我们会选择性得接受公司其他部门提出关于下降本钱和提高效率的方法，并不断的大胆尝试，取其精华、修改弊端。为公司在新年度的中更上一层楼奉献出力量。选购主管转正总结范文4光阴荏苒、日月如梭。本人已在X合成纤维厂从事选购员工作20余年。过去的工作中，我作为选购部的一名员工，在董事长的领导下、同事们的协作下，竭忠尽智，呕心沥血，认真地履行了岗位职责，圆满地完成了选购任务。由于按时按期，保质保量，优化流程，降低本钱，因此得到了领导的欣赏，厂里的嘉奖，并曾屡次获得“先进工”荣誉称号。下面我就作一简洁总结，上报各级领导同志。1、优化选购流程选购流程是：搜集信息，询价，比价、议价，评估，索样，确定，请购，订购，协调与沟通，催交，进货检收，整理付款。我非常留意优化选购流程，同时认真执行工厂选购管理规定和实施细则，严格按选购方案选购，做到按时、适用；对购进物品做到票证齐全、票物相符，报帐按时。2、降低选购本钱我了解供应链各个环节的操作，明确选购在各个环节中的不同特点、作用及意义。尤其注意搜集市场信息，按时向部门领导反应市场价格和有关信息。在熟识和把握市场行情的情况下，我按“质优、价廉”的原则货比三家，择优选购。我不仅合理布置选购挨次，对紧缺物资和需要长途选购的原料提前布置选购方案，按时购进；而且留意合理降低物资积压和选购本钱。只要能降低本钱，不管是哪个环节，我都会认真研讨，并与同事商讨方法，想方设法降低本钱。我发货时遵循少量屡次的原则，在不影响销售的前提下，尽量充足利用供应商的信贷期，保证公司资金周转。在发货方式上面，尽量以送货上门的方式进行，从而降低公司的额外提货费用。在付款方面，也间接性地降低本钱。当其他同事按时将市场价格信息传递给我后，我便在与供应商谈判时做到了心中有数，从而胜利降低库存本钱。另外，每月月底，由于销项税远远大于进项税，为了降低工厂不必要的税收，我都主动主动向客户催要增值税票。3、严格选购质量我主要是通过竞标方式选择供货渠道，从而严把选购质量关。物资选购时我选择样品供运用部门审核定样；购进大宗物资均须附有质保书和售后服务合同。我还主动帮助有关部门妥当解决运用过程中会显现的问题。4、强化物品保管选购单执行、到货接收、检验入库后，我强化与验收、保管人员的协作，并提供有效的物品保管方法，以防止物品保管不妥而受损失。5、检查工作缺点众所周知，选购部是工厂业务的后勤保障，关系到工厂整个销售利益的最重要环节，因此选购员岗位责任重大。而成为一个优秀的选购员所具备的最根本素养就是要在有良好的职业道德基础上，保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从提供价值的供应商处选购；坚持以诚信作为工作和行为的基础；躲避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象；不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；在交易中采纳和坚持良好的商业准则等。多年以来，我在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、尽职尽责、任劳任怨。虽然取得了肯定的成果，但同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距，详细表如今：1、在思想上观念老旧，有时跟不上形势进展的要求，不能与时俱进，锐意进取意识差。必需强化学习，以顺应企业深化改革的需要。2、在管理上力度不够，有时执行制度不够坚定，工作中还有拖拉现象，这是在今后工作中必需加以克服的问题。3、在工作中简单暴躁，有时不能妥当处理好装备和生产、领导和同事等问题的关系。4、在工作上偶然懒散，要有吃苦耐劳的精神才行，这样才能把把工作做到。6、想象努力方向今后的工作中，我要努力学习业务理论学问，不断提高自身的业务素养和管理水平，使自己的素养有一个新的提高；我还要虚心向其它部门学习工作和管理经验，借鉴好的工作方法；并进一步强化敬业精神，增加责任意识，提高完成工作的标准。从而为工厂的进展再创佳绩，再立新功!选购主管转正总结范文5我于20XX年X月X日入职为X有限公司，担任选购员一职，在职期间主要负责X和电源选购工作。任职期间在公司领导的大力支持和各部门同事的主动协作下，已较好的完成各项工作任务，并且正在逐步开展各项新的工作任务。下面我将三个月来自己的工作，学习等方面的情况向公司领导做简要汇报：依据公司实际情况和工作职责，