版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
营养性巨细胞性贫血主讲人:谢传英
定义
◆
营养性巨幼细胞贫血是VitB12
或叶酸缺乏所致的大细胞性贫血;◆主要临床特点:
①贫血、神经精神症状;
②红细胞胞体积变大;
③骨髓出现巨幼细胞;
④维生素B12或(和)叶酸治疗有效;
病因
VitB12缺乏
◆摄入量不足:
①孕妇缺乏VitB12,婴儿VitB12储存不足;
②单纯母乳喂养未及时引入其他食物,尤其是乳母VitB12缺乏者;
③偏食或仅进食植物性食物
叶酸缺乏的原因
◆摄入量不足:羊乳为主(含叶酸低);牛乳加热后叶酸造破坏;◆药物:长期广谱抗生素→结肠含叶酸的细菌被清除;抗叶酸代谢药物(甲氨喋呤等);长期抗癫痫药物;◆吸收不良:慢性腹泻,小肠病变,小肠切除;◆需要增加:早产儿,慢性溶血;◆代谢障碍:遗传性叶酸代谢病或参与叶酸代谢的酶缺乏;
RBC生成速度慢、异形RBC在骨髓(BM)中破坏、进入血循环RBC寿命较短→贫血;DNA不足:粒细胞成熟障碍→粒细胞胞体大,核分叶过多:巨核细胞发育障碍→核分叶过多;
维生素B12/叶酸缺乏:四氢叶酸↓→DNA合成减少→幼红细胞分裂和增殖时间延长→核发育落后于胞浆→胞体变大发病机制临床表现
多见6月~2岁儿童,起病缓慢。■一般表现:多呈虚胖或颜面轻度浮肿,毛发纤细稀疏、黄色;严重者皮肤有出血点或瘀斑;
■精神神经症状烦躁不安,易怒VitB12缺乏:呆滞、目光发直、反应迟钝,嗜睡、不认亲人,不哭不笑;智力、动作发育落后甚至退步;重症出现不规侧震颤,手足无意识运动,甚至抽搐,踝震挛;叶酸缺乏:神经精神异常
骨髓象:增生明显活跃,以红系增生为主
粒、红系:均出现巨幼变,胞体大、核染色质粗而松,副染色质明显;中性粒细胞:胞浆空泡形成,核分叶过多;
巨核细胞核:分叶过多;诊断据临床表现、血象、骨髓象血维生素B12和叶酸浓度测定治疗一般治疗:营养:及时添加辅食,适当补充叶酸护理:避免劳累和情绪紧张,防止感染;鼻饲:不能进食者;去除病因:对引起维生素B12和叶酸缺乏的病因应予去除。维生素B12和叶酸治疗
▲精神神经症状明显者,以B12治疗为主,单用叶酸可加重症状
▲维生素B12肌注:500~1000µg一次;或每次100µg,每周2~3次,连用数周;神经系统受累时,每日1mg,2周以上;维生素B12吸收缺陷:每月1mg,长期应用;
维生素B12治疗反应
6~7小时:骨髓内巨幼红细胞转为正常幼红细胞;
2~4天:一般精神症状好转;网织红细胞:2~4天开始增加,6~7天达高峰,2周后降至正常;精神神经症状:恢复较慢。
▲叶酸治疗
叶酸口服剂量为5mgtid至症状好转、血象恢复;同时服用Vi
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 异黄樟素生物合成机制-洞察分析
- 元宇宙的区块链技术应用-洞察分析
- 《熔体破裂现象》课件
- 性激素与子宫内膜异位症-洞察分析
- 疫情期间的健康防护-洞察分析
- 办公环境下的食品安全培训课程设计
- 玩具设计师职责描述
- 内容创新推动下的教育现代化进程
- 健康教育课程的设计与实践应用研究
- 2025购销合同解除协议书
- 金匮要略知到智慧树章节测试课后答案2024年秋浙江中医药大学
- 【MOOC】有机化学实验-南京工业大学 中国大学慕课MOOC答案
- 02565+24273中医药学概论
- 第十一单元跨学科实践活动10调查我国航天科技领域中新型材料、新型能源的应用教学设计-2024-2025学年九年级化学人教版下册
- 【MOOC】市场调查与研究-南京邮电大学 中国大学慕课MOOC答案
- 2024年公安机关理论考试题库500道
- 2024年中国主题公园竞争力评价报告-中国主题公园研究院
- 2024油气管道无人机巡检作业标准
- 广东省深圳市宝安区多校2024-2025学年九年级上学期期中历史试题
- 公安内勤培训课件
- 某医院绩效考核与分配方案(建议案)
评论
0/150
提交评论