2021年自学考试《心理学》笔记：群体及其对个体行为的影响

2021年自学考试《心理学》笔记：群体及其对个体行为的影响三、群体及其对个体行为的影响［识记］群体的概念和特征群体：成员之间彼此依赖、彼此影响的集合体。群体的成员一般都有直接的接触或互动。群体特性：群体规范：为了包管目标的实现，每个群体成员都必需严格遵守的思想、信念和行为的准则。作用：对成员具有比力和评价的作用，它可为成员提供认知标准和行为准则，用以调节、制约成员的思想和行为，使它们保持一致，群体规范还可作为成员彼此认同的依据。群体的凝聚力：能够使成员继续留在群体中的力量。表现了群体的整体性特点，由成员间的信任和约定程度所决定，包罗：正性力量：①成员间的人际吸引，彼此喜欢。②使成员留在群体中的动机。③群体的有效性和和谐性。负性力量：①成员离开群体必需付出更高的代价，成员不能简单地决定是否离开。②成员没有选择加入其他群体的机会，而不得不坚持留在原群体中。群体中的角色：群体形成，成员就会发展出与之相适应的特定行为模式及角色地位。群体的领导：群体中具有法定地位并能够影响群体行为的人采取必然的手段，协调成员之间的关系，领导群体成员实现群体目标的过程。群体的功能我们通常将成员之间彼此依赖、彼此影响的集合体称作群体，群体的成员一般都有直接的接触或互动。群体生活是人类心理健康发展的重要保障。给成员心理上的归属感（情感方面影响）使成员具有认同感（认知方面的影响）使成员获得社会性支持（行动方面的影响）总之，群体对个体的影响是巨大的，在知、情、意三方面无所不在。社会助长个体与别人在一起活动或有别人在场时，个体的行为效率提高的现象。从众个人的不雅念或行为由于真实的或想像的群体的影响或压力，而向与多数人相一致的标的目的变化的现象。表示为对特定的或临时的情境中的优势不雅念和行为方式的采纳（随潮）表示为对长期性的占优势地位的不雅念和行为方式的接受（顺应风俗习惯）。去个性化由费斯廷格等人提出，他们认为：在群体中，人们有时会感到本身被湮没在群体之中，于是个人意识和理解评论感丧失，个体的自我认同被群体的行动与目标认同所取代，个体难以意识到本身的价值与行为，便宜力变得极低，结果导致人们加入到重复的、冲动、情绪化的，有时甚至是破坏性的行动中去，这种现象叫去个体化。［领会］群体对个体行为的影响（一）社会助长与社会惰化1、社会助长社会助长是指个体与别人在一起活动或有别人在场时，个体的行为效率提高的现象。原因：他人在场，增加了个体的活动驱力或动机2、社会惰化社会惰化主要指当群体一起完成一件工作时，群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象。原因：第一，社会评价的作用第二，社会认知的作用第三，社会作用力的作用（二）去个体化去个体化是费斯廷格等人提出的。他们认为，在群体中，人们有时会感到本身被湮没在群体之中，于是个人意识和理解评价感丧失，个体的自我认同被群体的行动与目标认同所取代，个体难以意识到本身的价值与行为，便宜力变得极低，结果导致人们加入到重复的、冲动的、情绪化的，有时甚至是破坏性的行动中去，这种现象叫做去个体化。原因：匿名性；个体处于群体中，会受外在因素的影响，使本身的注意高度集中与他人的反应以及周围所发生的戏剧性事件，或者由于药物、酒精、催眠等的作用，使个体进入极端的自我卷入，从而降低了自我意识。（三）群体的决策行为1、群体极化所谓群体极化，是指群体成员中原已存在的倾向，通过群体的作用而得到加强，是一种不雅点或态度从本来的群体平均水平加强到具有支配性水平的现象。原因：第一，群体使个人的责任得到分散第二，群体内的信息交流使个体倾向于认为本身掌握了足够多的信息第三，群体领导者的冒险信息促进了整体的冒险性第四，社会比力的机制使群体成员之间互为影响第五，竞争性的群体气氛鼓励冒险本色上群体极化发生的主要原因，一是信息的影响，二是社会规范的影响。2、群体思维高凝聚力的群体在进行决策时，成员的思维会高度倾向于一致，以致于使其他变通行动路线的现实性评估受到压抑，这种群体决策时的倾向性思维方式叫做群体思维。（四）从众与服从1、从众从众指个人的不雅念或行动由于真实的或想像的群体的影响或压力，而向与多数人相一致的标的目的变化的现象。从众是自愿的。同一种从众行为从心理上可以分为两种不同的形式，一种为表面上顺从，另一种为内心真正的接受。对于个体为什么会从众的原因，研究者主要从三个方面来分析：（1）行为参照。群体中的他人的行为或者不雅点，可以作为本身行为或意见的参照，特别是当个体处于本身对情境缺乏把握的情况下，就更需要参照他人的表示（2）个体对他人的信任和群体对个体的吸引力。如果一个群体是具有较高凝聚力的，或者成员之间是高度信任的，那么，这个群体就会保持较高的一致性（3）害怕不同凡响的心理状态。2、服从服从是指按照他人命令去行动的行为，也是人际互动的基本方式之一。服从完全是不自愿的。原因：第一，合法权力。我们通常认为在必然情境下，社会赋予了某些社会角色更大的权利，而本身有服从他们的义务。第二，责任转移。一般情况下，我们对于本身的行为都有本身的责任意识，如果我们认为造成某种行为的责任不在本身，特别是当指挥官主动承担责任时，我们就会认为该行为的主导者不在本身，而在指挥官，于是发生了责任转移。［简单应用］从众与服从的原因及其影响因素从众原因：①行为参照。个体在本身对情境缺乏把握的情况下。②个体对他人的信任和群体对个体的吸引力。③害怕不同凡响的心理状态。害怕面临压力，缺乏社会支持，处于孤立状态。服从原因：①合法权力。必然情境下，社会赋予某些社会角色更大的权力，本身有服从他们的义务。②责任转移。一般情况下，我们对本身的行为都有本身的责任意识，服从可以将错的责任转移。影响从众的因素：