酒店办公室文员岗位职责4篇

1、Word - 6 -酒店办公室文员岗位职责4篇 s酒店办公室文员岗位职责 酒店办公室文员岗位职责 1.负责酒店行政部办公室文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取。 2.负责保管记下和按规定发放公司办公用品。 3.负责办理各类文件的收发、记下、阅签、清退、收拾、归档、保密工作。 4.负责处理本部门来往信件、传真的处理,准时上传下达,接听电话并做留言记录。 5.负责办公室的平时事务工作,做好本室的有关行政接待事务。 6.负责本部门人员的考勤和工资、福利事务。 7.负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作,负责会议记录和文字材料的收拾。 8.负责收集和撰写有关信息,准时向领导提供信息参考和建设

2、看法。 9.负责办公室平时的平安与卫生,天天上班后仔细清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台整洁。下班前,认真检查各类设备、设施的电源是否所有关闭,清理残留火种,倒尽烟灰缸和废纸篓,关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。 10.做好公司管理费用支出、流水帐记下,并对费用做统计及收纳和保管。 11.管理好员工人事档案材料, 建立、完美员工人事档案的管理,严格借档手续。 12.按照工作方案和任务责任指标,定期组织检查执行状况,准时向领导和另外部门反馈信息。 13.提请领导应尽快办理的有关工作。 14.完成办公室主任暂时交付的其他目标。 【第2篇】酒店总经理办公室文员（兼档案管理员打字

3、员）岗位职责 酒店总经理办公室文员(兼档案管理员、打字员)的岗位职责 管理层级关系 直接上级:总经理 岗位职责 1、负责酒店公文、函件、资料的打印工作,分离轻重缓急,优质、高效地完成目标。 2、严格落实平安保密制度。妥当保管打印的原稿,并按规定移交校对;准时清理和烧毁蜡纸,不得在办公室接待与工作无关的人员。 3、认识打字机、复印机和电脑的性能,做好保养工作,保持机件处于良好状态。 4、负责酒店公文、函件、内部刊物的收发、运转、催办、办理和记下、保管及使用工作。 5、负责总经理办公室报刊、杂志分发工作。 6、负责档案的记下、编号、借阅等管理工作。 7、负责档案的平安工作,保证档案无遗失、无虫蛀霉

4、变、无火警的事故。 8、负责办公室和档案的清洁工作,注重常常保持室内环境的干净。 【第3篇】酒店办公室文员-岗位职责 每一个酒店的办公室,用来负责办理各类文件的收发,记下,收拾等的工作那一定少不了文员岗位,那么酒店的办公室文员有哪些详细的岗位职责呢以下收拾了一些具体的酒店办公室文员岗位职责的范本,请参考。 1.负责酒店行政部办公室文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取。 2.负责保管记下和按规定发放公司办公用品。 3.负责办理各类文件的收发、记下、阅签、清退、收拾、归档、保密工作。 4.负责处理本部门来往信件、传真的处理,准时上传下达,接听电话并做留言记录。 5.负责办公室的平时事务工作,做

5、好本室的有关行政接待事务。 6.负责本部门人员的考勤和工资、福利事务。 7.负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作,负责会议记录和文字材料的收拾。 8.负责收集和撰写有关信息,准时向领导提供信息参考和建设看法。 9.负责办公室平时的平安与卫生,天天上班后仔细清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台整洁。下班前,认真检查各类设备、设施的电源是否所有关闭,清理残留火种,倒尽烟灰缸和废纸篓,关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。 10.做好公司管理费用支出、流水帐记下,并对费用做统计及收纳和保管。 11.管理好员工人事档案材料,建立、完美员工人事档案的管理,严格借档手续。 12.按

6、照工作方案和任务责任指标,定期组织检查执行状况,准时向领导和另外部门反馈信息。 13.提请领导应尽快办理的有关工作。 14.完成办公室主任暂时交付的其他目标。 【第4篇】酒店办公室文员岗位职责 办公室文员的岗位职责和岗位制度 一、办公室文员岗位职责 1.负责酒店行政部办公室文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取。 2.负责保管记下和按规定发放公司办公用品。 3.负责办理各类文件的收发、记下、阅签、清退、收拾、归档、保密工作。 4.负责处理本部门来往信件、传真的处理,准时上传下达,接听电话并做留言记录。 5.负责办公室的平时事务工作,做好本室的有关行政接待事务。 6.负责本部门人员的考勤和工资

7、、福利事务。 7.负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作,负责会议记录和文字材料的收拾。 8.负责收集和撰写有关信息,准时向领导提供信息参考和建设看法。 9.负责办公室平时的平安与卫生,天天上班后仔细清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台整洁。下班前,认真检查各类设备、设施的电源是否所有关闭,清理残留火种,倒尽烟灰缸和废纸篓,关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。 10.做好公司管理费用支出、流水帐记下,并对费用做统计及收纳和保管。 11.管理好员工人事档案材料, 建立、完美员工人事档案的管理,严格借档手续。 12.按照工作方案和任务责任指标,定期组织检查执行状况,准时向领导和另外部门反馈信息。 13.提请领导应尽快办理的有关工作。 14.完成办公室主任暂时交付的其他目标。 二、办公室文员的岗位制度规定 1.严格遵守办公室作息制度,做到不迟到,不早退。 2.不准在办公室内大声喧哗、闲聊、吃东西、做私事、打私人电话。 3.不准在办公室内接待亲戚伴侣。 4.公事时,不准到其他部门闲聊。 5.随时保持办公室的清洁卫生,下班时办公室必需保持清洁状态。 6.办公室设备、用品要定期举行保养,确保完好。 7.办公室的设备、摆设不许任凭移动或添置。 8.重要文件、档案一定要放在档案柜里面,妥当保存,不能任意放在桌面上。 9.爱惜公