2022学校行政科后勤工作计划

1、Word 2022学校行政科后勤工作计划 简介：我为你整理了多篇相关的2022学校行政科后勤工作方案，但愿对你工作学习有关心，当然你在还可以找到更多2022学校行政科后勤工作方案。 2022学校行政科后勤工作方案（通用5篇） 2022学校行政科后勤工作方案 篇1 一、指导思想： 依据学校新学期的工作思路，牢牢树立急躁、细致、高效的工作作风。以运转有序、协调有力、督促有效、服务到位为目标，以沟通、沟通为主要的工作方式，以为学校、为老师、为同学服务为己任，发扬团结协作、敬业奉献精神，完善服务方法，以促进学校进展为根本，做好办公室与各部门、各专业班的协调，坚固树立全局观念;加强信息工作，加强制度建设

2、，详细支配好或者协调支配好各种重要会议、重要工作、重大活动，仔细完成学校领导交办的工作;在求实、务实、落实上下功夫，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。 二、工作内容： (一)、帮助校领导和有关部门做好重点工作 (二)、加高校校对外宣扬工作的力度、速度、宽度 (三)、仔细做好各种会议的筹备工作 (四)、仔细搞好档案管理工作 (五)、仔细做好校长支配的事务性工作 三、详细措施： (一)常规工作，确保有序的运转机制 做好学校文件的收发、登记、传阅、保管工作，做到严谨有序，不出差错。做好会议记录、整理等工作。完成各类报表工作及各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。帮助学校各部门搞好各级各类活动的

3、组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。充分利用好考勤系统，做好教职工的签到、迟退工作，考核及其它方面的统计汇总工作，准时汇总公布并报相关领导查阅。准时出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知;作好学校老师的义务工作日的登记汇总，加强办公用品管理;管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。做好教职工工资、津贴、考勤、奖惩登记、造表等工作，处理好各项临时性的工作。提前做好开学和学期结束前的各项工作支配。 以高度责任心全心全意连续做好人事工作，学校人事工作包括教职工调动、工资变动、职称评聘、年度考核等工作，这些工作政策性强，牵涉面广，科目烦琐，直接关系教职工的切身利益，样样

4、都很重要，一点也不能马虎。切实做到二领悟三准时。二领悟。一是领悟会议精神。仔细参与上级各类人事会议，做好会议记录，弄清要求，吃透会议精神，精确 开展工作。二是领悟文件精神。要仔细学习下发的各种人事文件，领悟文件精神，确保文件精神正确传达到每一位教职工。三准时。一是准时向校领导汇报人事方面的工作，依据指示不折不扣的完成工作。二是准时把需要教职工协作完成的工作向教职工传达，传达要细致、明确，不出丝毫差错。三是准时督促，准时提示教职工，不等不靠。 (二)综合协调，制造和谐的办公环境 协作学校抓好本学期重点工作的组织支配，推动学校工作顺当开展，以确保学校工作政令畅通。本学期办公室将围绕准时，全面，精确

5、 ，高效八个字来要求成员的工作，充分发挥校长办公室综合协调、服务职能。保持良好的精神状态和工作效能，在工作中树立服务意识，努力协调、协作、组织好各方面工作。 帮助校长、书记督促学校各处(室)乐观做好工作，对每日领导带班工作开展状况进行统计，做好记录，准时向校长、书记反馈信息，为学校决策供应参考依据。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推委，消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。维护好学校班子的团结，提高工作效率。帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织支配工作，保证各级各类活动的圆满胜利。当好参谋助手，服务校长决策。准时精确 地把握学校各方面的工作动

6、态，准时地向学校领导反馈各方面的信息，为校长决策供应牢靠的依据。 (三)上传下达，创设畅通的信息渠道 准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。做好统筹协调工作，整合各处(室)之间的相关工作，上情下达，下情上晓要准时、精确 ;做各处(室)之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率。 做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。依据信息来源和内容恰当准时地进行处理，不拖办，不敷衍，广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神;准时了解和收集学校各项工作的开展状况，准时向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。准时向教育局和其他上级部门上

7、报各类学校的工作材料。 (四)办文办会，建立规范的办公流程 理清思路，创新工作，追求工作实效。协调校长室处理学校日常工作，协调好各部门、专业班工作，随时与有关部门保持联系，确保学校整体工作正常有序地进行。负责起草全校性行政方案、报告、总结、决议等文书，组织、拟订全校性规章制度，实行科学化管理。组织学校办公会议以及校领导召开的其他特地会议，做好会议通知、会务预备工作，做好会议记录，撰写重要的会议纪要，做好会议打算的传达和督办工作。做好接待工作，发挥参谋助手作用。针对重要事项形成书面材料呈送学校领导参考和决策。工作 (五)对外接待，做好合理的款待支配 随着学校知名度不断提高，上级检查、来访事宜越来

8、越多，办公室每位成员都要以此为荣，切实做到三到位，一是接待前到位，依据接待任务大小，周全考虑，统一部署，细致支配卫生、水果、茶等工作。做到任务明确详细，责任到人，确保领导来宾到来之前10分钟完成各项预备工作。二是接待中到位，做到二留意，一是留意态度要和气，语言要标准，举止要优雅。二是留意接待要得体，人员要靠上，准时倒水。三是接待后到位，接待后要准时清理现场，使之恢复清洁，为下一次接待做好预备。精彩完成临时工作。办公室有大量的临时工作，能否精彩地做好临时性工作，最能体现办公室的整体工作力量。切实做好三个留意，一是留意态度，不管是否是份内的事，都要认证对待，不能敷衍塞责，推脱扯皮，影响工作质量。二

9、是要留意协作，要力往一处用，劲往一处使，同心协作，共同完成临时工作。三是要留意技巧，临时性工作往往无规律可寻，特点是时间紧，任务重，在处理时要抓住本质，快干巧干，不要蛮干，从而提高工作效率，确保准时精确 地完成任务。 (六)档案工作，构建科学的管理模式 各项文件材料的打印，力求准时、精确 ，优质、高效。做好各类迎检、接待、活动、大型会议的拍照任务，为学校回顾工作保留材料。促进档案管理规范化，依据档案工作要求，进一步建立和规范分门别类的文书、基建、教学、照片等各类档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务;准时做好各类检查评估的材料预备和归档工作;仔细认真正确地做好各类报表数字的统

10、计、核对工作，准时报送，统一存档。建立证件保管和使用的责任人制度。 (七)教育宣扬，打造优良的品牌形象 我们要转变观念，学校各项工作既要做得扎实，又要唱得洪亮。宣扬工作将作为本学期工作的突破口，努力把校报建设成宣扬学校、服务师生的阵地，加强校报与外界的沟通。我将依据实际状况， 进行合理分工，合理调度，仔细落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。结合校内文化建设，提升学校文化品位，对外广泛宣扬学校，提高知名度，树立学校良好形象。宣扬要求准时，内容丰富，让社会了解学校，支持关注学校。 逐步实行无纸化办公，节省成本，提高效率加强办公自动化建设，办公室要依托校内网站大力推动无纸化办公，节省成本，

11、提高效率。 办公室工作光荣而辛苦，需要有剧烈的事业心和责任感，需要有较强的工作力量。在本学期将带领办公室全体工作人员自觉地学习，多看多问。加强个人修养，练好基本功，坚持原则，顾全大局，提高服务质量，提高服务效率，力争在服务中显示力量，在与人交往中分散合力。脚踏实地，勤奋工作，悄悄奉献，为学校进展作出我们应有的贡献! 2022学校行政科后勤工作方案 篇2 一、指导思想： 在校长室领导下，发扬以人为本的工作理念，贯彻服务宗旨，坚持管理、服务与效能相统一原则，发挥迎难而上、求真务实、团结拼搏的精神，立足校长办公室工作职责，紧紧围绕学校本学期中心工作，以有效协调、服务到位为目标，当好校长行政助手，协调

12、好各部门关系，做好人事服务、档案服务、行政服务、接待服务、新闻宣扬等各项工作。 二、详细工作要点： (一)细致仔细做好常规工作 办公室在校长室、国家总支的领导下，乐观有序稳妥地开展好办公室各项日常管理工作。 1.在校长室领导下，做好各种会议、活动的通知、组织和记录工作。做好会议接待工作，做到会场干净，现场布置得当，服务热忱大方 2.在校长室领导下，做好相关人事工作：教职工岗位设置、聘任、退休、调动等。 3.乐观、主动地与各个相关部门进行沟通和联系。准时精确 地做好上传下达、沟通协调工作，保证学校政令畅通，使学校各项工作快捷高效。 4.按上级部门的规定要求，管理好学校人事档案、文书档案、业务档案

13、、设备档案、音像照片档案等，指导和督促学校各部门Z建立健全有关档案。 5.拓展渠道，加强对学校的宣扬工作。充分利用报刊、杂志、网络宣扬学校，进一步扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加学校的美誉度。 7.做好文件流传管理工作，准时、精确 、平安地收发、登记、批阅、传阅、管理、保存各种外来文件和内部文件。留意实效性和保密性。 8、抓好教职工考勤，实行行政值班通报制度 (1)严格执行学校考勤制度。 早晨签到制度，全部教职工根据学校规定时间准时上班，并在门卫处签到，不得代签。 中午食堂开饭时间11:15，不要提前到食堂。 下午教职工必需在上课前到岗，行政办将组织行政领导、级部主任每周进行不定 期查岗。凡查岗不在岗且未请假一律按不在岗处理。 下班时间夏季5:20，冬季4:50。 请假出门制度。凡教职工有事必需短时间外出(不超过