社团2021年文艺部工作方案

1、社团2021年文艺部工作方案_文艺德育工作方案 .精选阅读 2021年文艺部工作方案.20 xx年文艺部工作方案. 20 xx年文艺部工作方案.1 新的学期又已经开头，新的征程也已经拉开了帷幕，经过上一学期的工作，我们积累了肯定的阅历教训，我们在不断地学习中渐渐成进步步，而这也就要求了我们在将来的工作中要越做越好，为文艺部、同学会的进展贡献出自己的一份力气。上学期的工作始终在坚持“少而精”的原则，鉴于本学期的课程较多，经过本部成员协商，本学期将连续上学期的精神，连续走“少而精”的道路。 本学期，我们的工作重点有以下几项：1、培育本部成员。2、培育下一届部长、副部长人选。3、力争做好科节中的工作

2、，为学院争光。4、丰富同学们的课余文化、文艺生活。 不管是培育本部成员还是培育下一任部长副部长人选，我们认为，最好的方法就是在实践中检验他们，经过上学期的工作，我们对本部成员的力量已经有了肯定了解，我们也已经初步确定了下一届部长副部长的人选，接下来的工作就是连续在活动中观看他们，熬炼他们。我们准备在科节之前和同学会中其他部联合举办一次以宿舍为单位的才艺比拼活动，这次活动主要是为了熬炼本部成员组织活动的力量以及人际交往力量，要让他们懂得团队合作，懂得活动是需要整个团队的，要让他们逐步从被动的去做自己的本职工作到主动的去发觉活动中的各种事项，所以，为了达到以上目的，这次活动，沟通工作和预备工作将由

3、他们重点解决，而我们则负责指导他们，将他们的错误指出来并让他们改进，让他们学会主动去做事情。我们认为，经过这样一个过程，他们会逐步留意到办活动所需要留意的东西，学到在课本上不能学到的东西，而我们也可以在办活动的过程中观看他们的表现，从而确定最终的部长副部长人选，以便在日后的工作中重点培育，可谓一举多得。 而在科节中，除了做好学院交给我们的工作之外，我们还预备举办一个梯台秀或者校内选秀类的竞赛，由于我们部举办的晚会类活动比较多，而竞赛类活动比较少，所以，这样的一个活动，不仅能增加我们这方面的阅历，同时也能调动起参赛同学的乐观性，而作为一个校级活动，这次将无疑是最考验我们力量的时候，我们肯定会总结

4、以前办活动的阅历，力争将这次活动办得胜利，办得完善。 总而言之，虽然这个学期我们举办的活动较少，但是我们的任务仍旧很重，现在还远远不是放松的时候，我们仍旧需要努力!作为部长的我们，将会以最乐观的姿势去迎接新一轮的挑战，将会我们同学会的优良传统连续传承，为我们的部员、我们的学弟学妹们做好榜样，为我们的学院贡献出自己的一份力气! 20 xx年文艺部工作方案.2 学院同学会文艺部在过去的一年各项工作都开展得有声有色,并且胜利地组织了“校内文化艺术节”、“校内十佳歌手竞赛”、“消夏演唱会”、“庆元旦迎新晚会”等大型文艺活动，得到了领导、学院师生领导和同学的高度评价。这些来之不易的胜利都凝聚了我们文艺部

5、、同学会其他部门以及学院老师辛苦的汗水和才智。又是一个新的学期，新的开头，我们迎来了新的挑战和新的机遇。 文艺部是一个团结的集体，我们习惯把全体成员比方成一只手，每个成员就是手上一指，他们敏捷、勤劳，各有特点，当把手握在一起我们就是最有力气的!回顾过去，我们心潮澎湃，展望将来，我们信念满怀。文艺部将以“创新工作，稳中求进”为主题，以一种团结求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素养和工作力量，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将乐观响应号召，依据学期工作方案，乐观开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破，特制定工作方案如下

6、： (一)部门例会管理方案 (1)由于文艺部的任务特点，将实行比较机动的会议方式，不设固定的例会时间。 (2)全体成员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者除名。若有事不能来时应准时请假，经同意后方可。 (3)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨仔细，做好会议记录，争论时发言踊跃，乐观主动，保证会议的严厉性和活泼性。 (二)部内成员培育管理方案 提高本部成员的自身素养，多给助理供应一些熬炼的机会，使她们的才能得到充分发挥。 (1)充分调动文艺部全部成员乐观性和主观能动性，深化了解和发挥文艺部成员每个人的力量和特长，以及他们对文艺部的进展和建议，加强文艺部成员力量的提高，以共同

7、进步带动文艺部的进展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面 (2)在每次会议中，我们将尽量让部内成员有更多的发言权，把总结的机会留给她们，尽量让她们发表好的看法，好的观点，并且从中观看他们各方面的力量，提高部内工作质量。 (3)部内成员每月上交工作总结方案，并对文艺部提出建议，要求。 (4)每次活动的之前要进行方案，做到严谨细致，分工明确。要求部内各成员，工作到位。活动结束要有工作总结。此外，还将乐观协作校文艺活动。 (三)部门内部管理方案 (1)每月召开一次沟通会，与各部门保持紧密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺当开展。 (2)协作各部、文艺类社团搞好

8、各项文娱活动。 (3)加强与学院各文艺类社团的沟通。 (4)帮助其他部门开展工作，共同完成学院的各项任务。 (5)加强与其他部门沟通，营造团结全都的工作氛围，有利于各项工作的顺当开展 (6)在工作中不断发觉自己的问题，总结阅历,以实事求是的、乐观向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。 (7)我们部还要乐观协作校同学会整体的工作，听从支配，一起为我们学院各方面的建设做出乐观的贡献。 (四)帮助学院管理方案 乐观响应其他部门的工作支配，帮助学院各项工作顺当进行。 1、近期文艺部活动内容进行更新 2、本学期文艺部的方案，制订完整的方案让文艺部成员知道本学期活动的总的方向。 3、做到充分预备，严格落实。

9、 (五)活动支配方案 (A)开展艺术团工作 1、目的：近几年来，学院在晚会方面取得了较辉煌的成就，但是节目重复性，创新性低，主要缺少这方面的机会和氛围，为了使我院的文艺更加广博精深地进展，从“服务于同学”的宗旨动身，我部拟定成立一个艺术团筹备节目。这样既可以扩大同学的参加面，培育爱好、陶冶情操、激发热忱、发挥潜能，营造更好的氛围;同时又可以在活动中更好地挖掘、培育人才，打出我院的特色，并且为以后的各项活动打下了坚决的基础，避开措手不及。 2、内容： (1)合唱组 合唱组内部又分为通俗、民族、美声三类。 (2)舞蹈协会 详细内容包括：民族、现代、搏击操、队列式舞蹈等 (3)表演组 详细内容包括：

10、1)话剧类，包括课本剧 2)小品类，有仿照类和创编或改编类 3)相声类、双簧类(同小品类) 4)快板类 (4)创编组 包括：1)演员的化妆及服饰设计 2)编剧(此方面人才用于院内文化性活动以达到更好的效果) 3)时装表演队(此队主要是为我校及我院的大型活动供应容貌、气质均佳的礼仪小姐) 4)主持人小组(为同学们供应一个展现才华的舞台，培育同学们敢于呈现自我的士气，另一方面选拔出一批具有优秀主持才能的同学，为大型晚会及其他活动供应精彩的主持人) 3、运作过程： 我们将通过招新选拔进行方案。方案在半年后进行汇报演出，展现成果。 (B)为五月份第三届校内文化艺术节晚会做预备 详细筹措以下几方面： (

11、1)晚会内容的选定 (2)舞台场景的设计 (3)演出形式的协定 (4)有关领导的邀请工作方案 (5)各预算的制订及其审核，筹集 (6)联络其他部门的支持关心 (7)内部人员的工作安排 以上是我文艺部本学期初步的工作方案，若无太大的变动将严格根据方案开展本学期的工作，请团委老师批阅。同时，依据各部门要求和需要，亲密协作学院的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热忱与才华做房柱，勤奋与英勇做屋顶，在团队协作的力气下，将文艺部工作开展的有声有色，能够真正起到活跃校内文化的作用，为同学们撑起一片欢乐的蓝天，共同订做属于我们的天空。 2021文艺部工作方案. 20 x

12、x文艺部工作方案. 一、工作展望： 学期已经过去有几个月了，作为新一届团总支同学会的文艺部部长，又是一个大一的同学，所以感到有责任的同时也有压力，但我有信念，继承上一届的优良工作作风，并且一步一个脚印和文艺部以及社团内的成员一起，搞好各项文艺活动，让同学们学习的同时参加更多的文艺活动，还要协作其它部门的工作，仔细完成交付的非文艺类任务，我们的口号是继承创新。 二、工作职能： 1、将全面负责、组织、协调社团的文化消遣活动。 2、发动和组织同学参与课余文艺活动，挖掘和培育有文艺特长的同学，充分发挥其才能。 3、自行策划、组织各种形式，有创意的活动及竞赛。 4、协作有关部门，做好重大节目文艺活动的组

13、织工作。 5、充分了解同学们对文艺工作的看法和要求，改进工作方法，推动文艺活动的开展。 6、运用多种形式和途径进行文艺工作的宣扬，动员同学们的乐观参与文艺活动。 7、仔细完成交办的其他非文艺类工作。 三、组织原则： 文艺部的一切工作、活动将实行民主集中制原则，个人必需听从集体，少数必需听从多数，一切从全局利益动身。任何成员均可提出自己不同的看法和有创意的想法，以促进文艺部的进展，还可以促进院、系及各社团组织之间的沟通和合作。 四、会议原则： 1.不定期召开会议，文艺部成员必需参与，有事不能参与应向部长说明并请假。 2.杜绝会议迟到、缺席、早退等现象;无故不参与者，部长做好记录，三次不到视为自动

14、退出文艺部。 3.会议期间原则上应关闭手机或将其调至振动状态。 4.会议由部长主持，做好过去一段时间的总结，支配好下一阶段的工作，并做好会议记录。 5.不定期开文艺委员会议，支配工作。 五、工作原则： 1.工作时充分考虑同学的实际状况，尽量避开因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。 2.统一支配，对所布置的任务，执行基础上可以保留个人看法，无正值理由未完成者和拒绝接受任务者将记录并提出警告，高质量地完成任务者将对其提出表扬并进行适当物质嘉奖。 3.学期结束，部长将向秘书处递交工作总结，学期开头，交工作方案，同时，文艺部成员将向部长上交工作总结及心得。 4.学期末，综合各方面成果，评比优秀文

15、艺部成员; 5.搞活动之前，向社团进行汇报，听取看法。 6.活动结束后，留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进行书面或口头总结。 六、文艺部成员守则 1.文艺部成员在平常的工作中需要积累肯定的工作与协调力量，处理好与各班文艺委员的关系，仔细负责地完成部长交给的任务。 2.文艺部成员要树立全局观念。听从支配，在文艺部举办的活动中应乐观参加，勇挑重担，不回避工作中遇到的困难。 3.文艺部成员应讲究协作，相互关心。 4.文艺部成员要严格要求自己，遵守组织纪律，秉公办事。 5.不能借文艺部名义请假或以此做与文艺部无关的事，一旦得知，将严厉处理。 七、备注： 1.文艺部内部不定期召开沟通会。 2.活动

16、内容：新学期，新思路，集思广益，包装、进展文艺部和社团。 3.乐观查找与其他社团及学校的机会，扩大社团的影响力。 一：组织和开展好我系的文艺工作和各项文艺活动，确保各项文艺活动的演出质量。 我部这学期将面临的工作如下： 1、新生运动会即将启幕，文艺部将努力、仔细地抓好团体操竞赛工作。 活动时间：10月初。 在与团委于老师协商后开头进入紧急的排练工作，在编排与选曲方面都要做到细致入微，争取在音效及阵容上是观众产生共鸣，在训练中文艺部全体成员将乐观主动地完成工作任务，努力解决训练中所遇到的问题和困难，并鼓舞同学，提高大家的训练乐观性，争取高效快速地完成任务， 2、土建院拉拉队。 活动时间：10月初

17、。 我部估计为土建院成立一只有独特风格的拉拉队，为院里的各种竞赛加油助威，拉拉队人数也许定在十到二十人左右，拉拉队有自己强有力的口号和多样动作，有各种各样的队型。在筹划工作预备好后开头面对05届同学纳新，纳新完毕后开头进入排练工作。拉拉队在各种竞赛中能够代表我系的整体素养，因此我部全体成员将全力以赴的工作，争取为我系塑造一只团结活泼蓬勃向上的拉拉队伍。 3、校内十大歌手竞赛。 活动时间：11月份。 本着公开、公正、公证的原则，来迎接十大歌手的初赛、复赛、和总决赛。运动会后我部就开头着手策划预备初赛工作，避开不必要的工作失误，使我系的十大歌手初赛能够在预期时间内顺当的完成工作。我部将在第一时间通

18、知给大家竞赛时间，为选手选好伴奏带。耐心的解决选手们遇到的各种困难。 4.、话剧大赛。 活动时间：11月份。 举办的话剧大赛将在本学期进行，我部将在第一时间通知给大家，各系以小组形式参赛，我部将会乐观协作关心各小组选择剧本，借所需道具。 5、在同学课余活动少时举办文娱活动，为广阔同学供应更多展现自己才华的机会，从同学们的切实需要动身，为我院营造乐观向上，团结活泼的校内氛围努力。 二：留意在活动和日常生活中培育我系优秀的文艺人才，为学校的各种竞赛做预备。 三：鼓舞同学们乐观参与我校的各种文艺汇演及文艺社团活动，呈现我系同学的文艺才华，丰富我系同学的课外文化生活。 20 xx文艺部工作方案二 文艺

19、部是以活跃校内文化气氛，丰富广阔同学业余文化生活为宗旨，乐观、活泼、有效的开展各项校内文艺活动的职能部门。 (一)方案、组织、协调各系同学组织的文艺和文化消遣活动; (二)与学校的文艺部保持联系，协作学校文艺工作，反映同学们的愿望和要求，促进我院文艺工作的进步和同学们文艺素养的提高; (三)发动和组织同学参与课余文艺活动。发觉和培育学院的文艺活跃分子，充分发挥文艺骨干的作用，并关心他们解决学习、生活等方面的困难; (四)发挥文化载体在思想政治训练中的作用，通过寓教于乐的方式，加强对同学的思想政治训练; (五)在同学中大力开展美育活动，提高同学的文艺鉴赏力量; (六)负责院文工团的监督和管理工作

20、，帮助各队负责人搞好日常训练和活动开展; (七)指导各系同学会文艺工作的开展。 随着高校生涯的开头，我也将一步步的深化同学会的工作，对于文艺部的组建，以及今年工作的开展，我提出以下几点方案。 一.部门例会管理方案 文艺部将以创新工作，稳中求进为主题，以一种团结求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素养和工作力量，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将乐观响应号召，依据学期工作方案，乐观开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破. (1)全体成员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者除名。若有事不能来时应向

21、部长或常委请假，经同意后方可。 (2)每次例会由部长主持，收集看法。 (3)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨仔细，做好会议记录，争论时发言踊跃，乐观主动，保证会议的严厉性和活泼性。 二.对于文艺部的完善 我的目标是建立起一个欢乐的团队。在这个集体中，大家都能欢乐、团结、思维活跃、不断提出新点子，乐观的开展批判合自我批判，这样大家才能不断的进步。 对于部门的管理，我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。在条件允许的状况下常常办一些集体活动，让大家增进了解，加强沟通。 我盼望今年的文艺部能成为同学会中最活跃的部门，最亮丽的风景线。 三.学校各项活动，乐观举办。 对于校内已有的文艺活动，我觉得有些已

22、失去了应有的内涵，有些已成为一种习惯和任务，没有了生气。我盼望能办一些新奇的、适合校内的文艺活动。 例：1、校内十佳歌手 2、十佳主持人大赛 3、舞林大赛 4、厨艺大比拼 5、办一个patty(利用这次的万圣节) 6、帮助院团委搞好篮球赛活动 7、卡拉OK大赛 既丰富了同学们的课余生活，同时还举办了其次课堂，为同学们传授音乐、交谊舞等相关学问，营照活泼的人文氛围。 这些是我们展现风采的大舞台，树立我系的良好形象，我们将倾尽所能将一个魅力四射的中药系呈现在全院师生面前，力争在有限的条件下取得最好的成果。 2021文艺部干事工作方案.20 xx文艺部干事工作方案. 20 xx文艺部干事工作方案.1

23、 1.培育干事：今年的文艺部人才辈出，个个多才多艺，但他们究竟还是大一新生，而且刚加入同学会，对文艺部的工作还不够了解。 这需要部长和副部长对他们的引领，我们会依据各干事的课程支配挑出合理的时间，定期开一些简洁的会议，一方面传达近期工作支配，另一方面，以学长，学姐的身份，以谈天的形式，向他们讲解我们上一年的工作阅历和处事心得，他们的进步，就是文艺部的进步，文艺部的进步必定增加同学会的力气。 2.协作校方做好“高校生形象展现大赛”的工作。 “形展”是我们学校的大型文艺活动，他为同学展现自己供应了一个宽阔的舞台。我们分院要做的就是根据校文艺部的选拔规章，仔细认真的做好选拔工作，筛选出本院优秀的选手

24、，不仅为这个活动增加竞争力，更为了给我们风景园林学院增光添彩(活动时间定于11月上旬)。 3.帮助女工部举办一场舞会。 女工部方案于12月第2周举办一场交谊舞会，之前还会利用课余时间对同学进行授课，我们文艺部会全力做好协作工作。 4.元旦晚会。 由于校元旦晚会定于12月25日举办，在这之前我部门会亲密结合宣扬部做好宣扬工作和筛选节目。 假如条件允许，今年我院将单独举办一场元旦晚会，假如举办，将会是对我们文艺部的巨大考验，我们必需提前做好预备。 详细考虑到如下几个方面： 1.节目 节目的精彩程度无疑是衡量一次晚会胜利与否的基础。届时，我们会联系各班文艺委员，动员各班级同学乐观供应节目，在从中选出优秀的，精彩的节目提前做好彩排。 2.宣扬 这是一个重要的环节，即使预备再充分，节目再精彩，假如由于宣扬不到位，同学们乐观，没有了观众，就是一次失败的活动。到时，我们会结合宣扬部大力搞好宣扬。 3.幕后 主持人，嘉宾，会场布置，音响设备，意外事故(如冷场，音响设备不能工作)等等。这一系列事情不是一个部门能完成，也不是一个部门应当去完成的工作，我们会像.交代的那样，团结一切可以团结的力气。 4.方案终究只是方案，假如我们有了新的想法，或者其他部门有活动需要文艺部的协作，我们定会全力去做，努力做到最好! 2