企业节能目标评价考核自查报告

1、PAGE 4PAGE 38 PAGE 372012年*节能目标责任评价考核自查报告企业名称称（盖章章）：*报告编写写人员（名单）：*企业分管管节能负负责人（签字）：时间：220122年10月22日目录1、20012年*节能目目标责任任评价考考核自查查报告；2、重点点能耗企企业节能能目标责责任评价价考核自自查计分分表；3、20012年企业业节能量量补充说说明；4、相关关证明材材料。（1）22012年度工业企企业能源源购进、消费与与库存表；（2）企企业节能能领导小小组成立立文件及开开会部署署工作的的记录；（3）企企业设立立或指定定节能机机构的文文件；（4）年年度节能能目标分分解方案案或责任任书；（

2、5）节节能目标标落实的的考评方方案及考考评结果果；（6）企企业节能能奖惩制制度文件件及实施施节能奖奖惩的具具体文件件；（7）企企业单耗耗排名证证明材料料；（8）设设立节能能研发专专项资金金及逐年年增加证证明材料料；（9）实实施并完完成节能能技改计计划的证证明材料料；（10）贯彻执执行法律律法规规规章相关关证明材材料；（11）企业建建立定额额管理制制度的证证明材料料；（12）企业新新、改、扩建项项目符合合用能标标准的证证明材料料；（13）企业已已实行能能源审计计或监测测并加以以改进的的证明材材料；（14）企业能能源统计计岗位制制度、能能源统计计台账制制度等能能源统计计证明文文件；（15）企业配配

3、备的计计量器具具清单（包括型型号、规规格、精精度、检检定校准准状态、生产日日期和厂厂家）及及定期检检定、校校准记录录；（16）企业节节能宣传传制度文文件及宣宣传活动动记录；（17）企业节节能技术术培训制制度文件件及培训训计划和和实施记记录；（18）其它。一、企业业概况（一）企企业的基基本情况况：*厂厂位于*市市*号，*市工工业区中中心，是是*市唯一一的区域域性城市市供热热热电联产产企业，承担着着*市工业业及民用用热负荷荷的供应应，为*市改善善投资环环境、实实现节能能减排做做出了重重要贡献献。*厂厂现有装装机容量量：锅炉炉4台，额额定蒸发发量总计计2200t/hh，供热热汽轮发发电机组组3台，以

4、以及300t/hh(2.8MPPa)、80tt/h(0.9981MMPa)减温减减压器各各一台。目前*厂热热力管网网已建设设投运的的主干管管有3条，分分别是*。*厂厂在20006年年被列入入*省百家家节能重重点企业业之一，并与市市政府签签定了节节能责任任书，在在“十一五五”期间需需要完成成*吨的节节能量。为了更更好地履履行企业业的社会会责任，多年来来，作为为*市工业业耗能大大户和重重点用能能单位，*厂一直直坚持加加大技术术改造力力度，通通过从技技术进步步上抓节节能降耗耗。20099年6月20010年年6月，企业业对原能能耗较高高的#22机组、输煤燃燃烧系统统及锅炉炉风机等等实施了了一系列列节能

5、技技术改造造，提高高汽轮发发电机组组及锅炉炉的热效效率，降降低厂用用电量。目前各各项目已建成投产产，对20010年年全厂节节能降耗耗工作起起到了巨巨大的推推进作用用。20100年*厂完成成工业总总产值*万万元，主主导产品品是电力力、热力力。其中中，发电电量*万kwhh，供电电量*万kwhh，供热热量*吉焦焦，综合合能源消消费量*吨吨标准煤煤。其中中烟煤消消耗折标标煤*吨，万元产产值综合合能耗*吨吨标煤。（二）企企业能源源消费及及管理概概况；1、企业业能源消消费概况况：*厂厂的生产产用能主主要是烟烟煤，占占企业总总用能量量的999.9%，其它它用能主主要为锅锅炉点火火用柴油油，用量量只占总总用能

6、量量的0.1%。生产用能能消费情情况运行部是是企业的的核心生生产单位位，包括括锅炉系系统、汽汽轮发电电机组系系统、水水处理系系统和灰灰、渣处处理系统统等，承承担向*市市网供电电、供汽汽任务，也为企企业内部部各部门门提供电电力、蒸蒸汽和水水的供应应。20012年共消消费烟煤煤*吨，折折标煤*吨吨，烟煤全全部用于于锅炉燃燃烧产汽汽、发电电。非生产用用能消费费情况非生产用用能主要要是指检检修、办办公、生生活、综综合服务务用能，耗用的的能源主主要是电电能、水水、蒸汽汽，全部部计入生生产消耗耗内。2、企业业能源管管理组织织结构、人员及及职责情情况（1）能能源管理理组织机机构厂能源管管理机构构设在厂厂节能

7、技技改办公公室，全全权负责责企业技技术改造造和能源源管理包包括节能能管理工工作，并并设办公公室主任任一名，管理人人员144名。下下设节能能技改项项目组、审计、热力计计量、电电力计量量、热网网管理、财务核核算、材材料供应应7个专业业组，各各部门均均有专人人承担能能源管理理和节能能降耗的的工作。（详见见网络图图）*厂厂能源管管理体系系网络图图厂节能技改领导小组节能项目组电力计量组财务核算组材料供应组热网管理组热力计量组节能审计组附属部门检修部运行部节能技改办公室注：厂部部由厂长长任组长长，生产产副厂长长主管，各部门门主任或或副主任任任专业业组组长长（2）组组织管理理职责.建立立节能工工作会议议制度

8、。会议由由各部门门主管节节能、工工艺、设设备的负负责人，各部门门主管、统计和和计量等等人员组组成。每每周召开开一次节节能工作作例会，会议记记录要求求详实、准确，同时会会议纪要要报能源源管理部部门备案案。.成立立厂节能能工作领领导小组组。落实实上级主主管部门门下达的的节能目目标；负负责组织织制定全全厂节能能规划和和措施；分解节节能目标标到各部部门、班班组，加加强逐级级监督考考核；组组织召开开全厂节节能工作作会议。.建立立厂部、各部门门、班组组三级节节能管理理体系，健全以以三级节节能管理理体系为为主体的的目标责责任制和和评价考考核体系系。.完善善能源管管理制度度和各项项能源管管理规定定，制定定能源

9、平平衡图和和能源流流程图，制定热热、电单单位产量量能耗定定额。加加强能源源、输送送、生产产、消费费、计量量和统计计等的环环节管理理。.加强强节能工工作的教教育和培培训，进进一步提提高全员员的节能能意识和和业务技技能水平平。.各级级节能管管理机构构应根据据上述要要求结合合本部门门实际情情况，设设立节能能管理岗岗位，配配备专职职或兼职职人员，并要求求其专业业知识、业务能能力和责责任心应应符合节节能管理理工作的的需要，节能管管理人员员队伍应应相对保保持稳定定。.厂所所属各级级用能单单位在用用能方面面应服从从厂节能领领导小组组和节能能技改办办公室的的组织、监督、管理。用能工工作中产产生的分分歧或发发现

10、的问问题，应应及时向向各级能能源管理理部门回回馈，以以便及时时解决落落实。.对于于重大节节能改造造项目，要进行行技术可可行性研研究，制制定设计计方案落落实施工工措施，有计划划地结合合设备检检修进行行施工，并及时时对改造造后效果果作出综综合评价价。.应按按要求编编制企业业的节能能规划和和年度节节能计划划，开展展有针对对性的节节能教育育与培训训，提高高全员的的节能意意识，培培育职工工珍惜能能源，自自觉节约约能源的的精神。.加强强燃料的的合理调调度，燃燃料管理理应严格格按照滁州热热电厂煤煤炭管理理制度执执行（3）企企业能源源管理规规章制度度.为了了贯彻科科学发展展观，落落实节约约资源的的基本国国策，

11、实实现 “十一五五”期间我我厂承诺诺的节能能目标责责任。根根据节节约能源源法和和国务务院关于于加强节节能工作作的决定定文件件的精神神，结合合企业的的实际情情况，制制定本细细则。.节能能是企业业经营发发展中一一项重要要的基础础工作。通过加加强用能能管理，采取技技术上可可行，经经济上合合理，环环境和社社会可以以接受的的措施，降低单单位产值值能耗和和单位产产品能耗耗，减少少从能源源购进、加工、转换到到消费各各个环节节的损失失和浪费费，以最最小的能能源投入入换取最最大的效效益产出出。.企业业所属一一切生产产用能单单位、职职能部门门以及团团体和个个人，应应遵守本本细则的的规定。.本细细则所指指能源是是一

12、次能能源煤炭炭和二次次能源电电力、蒸蒸汽、热热水、成成品油以以及耗能能工质压压缩空气气、循环环水、自自来水等等。.企业业各用能能单位必必须加强强节能工工作的组组织领导导，建立立和完善善适应新新时期企企业节能能工作的的管理体体系。.健全全企业能能源管理理组织机机构，制制定节能能工作联联席制度度，会议议由厂节节能工作作领导小小组成员员组成。负责研研究和审审查企业业有关节节能的方方针、政政策、规规划和措措施，部部署和协协调企业业各用能能单位的的节能工工作目标标责任。.厂节节能技改改领导小小组和节节能技改改办公室室负责企企业的日日常节能能管理工工作。负负责贯彻彻执行国国家有关关节能的的方针、政策、法律

13、、法规和和标准，组织节节能技术术开发和和节能改改造；检检查和监监督企业业各用能能部门的的节能管管理。.企业业各部门门的负责责人主管管节能工工作，并并建立相相应的节节能管理理机构和和节能工工作会议议制度；各部门门设置节节能工作作专职岗岗位（部部门及班班组均设设置能管管员）。.主要要监督的的热电厂经经济性指指标是:锅炉点点火油耗耗；发（供）电电标煤耗耗、供热热标煤耗耗、供热热管损率率；厂用用电量（率）、上网线线损；汽汽水损失失率、补补给水量量（率）；除盐盐水制水水量（率率）、制制水酸碱碱耗等。.运行行部、检检修部应应积极开开展小指指标竞赛赛活动，对于节节能效果果显着，节能贡贡献大的的部门和和个人应

14、应给予重重点奖励励。（4）能能源计量量器具的的配备及及管理情情况.目前前*厂的能能源计量量管理设设在节能能技改办办公室，并设热热力计量量、电力力计量、热网管管理三个个专业组组（人员员16名），具体体负责全全厂仪器器仪表的的检测、校验、维护管管理和计计量统计计工作。并且建建立了计计量器具具档案及及水、电电、汽、衡器计计量器具具统计报报表。企企业一、二级和和重点耗耗能设备备能源计计量仪表表的综合合配备率率和完好好率为1100%。.企业业非常重重视能源源计量工工作,要求计计量管理理部门贯贯彻执行行国家有有关能源源计量的的法律、法规、政策和和标准，组织落落实各用用能部门门的能源源计量工工作，逐逐步实现

15、现能源计计量网络络数据化化管理。.根据据GB1171667-220066国家标标准用能能单位能能源计量量器具配配备和管管理通则则的要求求，建立立用能单单位、次次级用能能单位和和主要用用能设备备的三级级能源计计量网络络.计量量网络的的界定。计量进进、出企企业的能能源计量量器具组组成一级级能源计计量网络络；计量量进、出出各部门门或车间间的能源源计量器器具组成成二级能能源计量量网络；计量主主要耗能能设备的的能源计计量器具具组成三三级能源源计量网网络。.本着着 “谁主主管、谁谁负责”的原则则，对能能源计量量器具实实行统一一归口管管理。计计量管理理部门负负责企业业能源计计量仪表表、器具具（含衡衡器）的的

16、管理，厂部节节能领导导小组负负责对各各部门能能源计量量网络的的检查，并提出出建议和和要求。.各级级能源计计量网络络的计量量器具配配备率，必须符符合GBB171167-20006国家家标准的的强制性性要求。.各用用能单位位应设立立能源计计量组织织管理机机构，建建立能源源计量管管理体系系，完善善能源计计量网络络，各级级能源计计量管理理机构配配备专职职计量专专业管理理人员。.各级级能源计计量器具具未经计计量管理理部门批批准，严严禁任何何单位或或个人拆拆卸、变变更计量量器具的的基准、参数，或中断断计量器器具的检检定工作作。.一级级计量器器具：列列入强制制检定的的企业最最高计量量标准器器具；用用于贸易易

17、结算的的计量器器具，如如电能表表、水表表、流量量积算表表、物料料进出厂厂的衡器器等；二二级计量量器具：各部门门、车间间用于工工艺控制制，质量量检测，有计量量数据要要求的计计量器具具，如万万能量具具、专用用检具等等；用于于公司内内部核算算的能源源、物料料管理用用的计量量器具，如台秤秤、架盘盘天平、电能表表等；三三类计量量器具:生产设设备和装装置上固固定安装装不易拆拆卸的计计量器具具。主要要有生产产设备上上的温控控仪表、压力表表、电流流表、电电压表、时间继继电器等等。（5）企企业节能能技改管管理为了全面面顺利完完成全厂厂节能及及技改目目标，*厂厂组建了了项目管管理办公公室节节能技改改办，负负责全厂

18、厂节能技技改日常常工作。项目建建设过程程中严格格执行项项目法人人负责制制、设备备厂房招招投标制制、安全全生产责责任制、施工质质量管理理等国家家相关法法律法规规；严格格按照节能技技术改造造财政奖奖励资金金管理暂暂行办法法的使使用规定定，做到到专款专专用，并并接受监监督、核核查和财财务竣工工审计。针对工程程进度、质量控控制、资资金筹措措等制定定了相关关保障和和控制措措施。如如汽轮发发电机组组基础加加固改造造施工企企业选择择持有国国家建设设部颁发发的特特种专业业工程专专业承包包资质质证书和和建筑工工程改造造专项项工程设设计证证书，并并具有同同类机组组改造经经验的承承包方。20099年4月月20010

19、年年5月，经*市招标标采购管管理局、安徽省省国际招招标有限限责任公公司组织织的公开开招标确确定工程程施工、监理及及主设备备供货方方为：工程安装装单位：*公司；土建施工工单位：*公司；工程监理理单位：*公司司；工程设计计单位：*院院；汽轮发电电机组供供货单位位为：*汽汽轮机股股份有限限公司、*电机厂厂有限公公司；主变压器器供货单单位为： *公公司；碎煤机供供货单位位为： *公司；风机调速速装置供供货单位位为：*公公司；（6）资资源综合合利用管管理一是利用用锅炉排排污水余余热制备备向城区区浴室供供应热水水（20010年供供应量达达538865吨吨）；二二是两台台链条炉炉炉渣、飞灰回回收再利利用以及

20、及掺烧稻稻壳、锯锯末、烟烟嘴废弃弃物等生生物质。20122年以上上措施的的实施共共节约折折标准煤煤*吨。其中利用用锅炉排排污余热热制备热热水*吨，节约约标煤*吨吨；利用链条条炉灰渣渣共惨烧烧*吨，节节约标煤煤*吨；掺烧烧稻壳、锯末、烟嘴废废弃物等等生物质质资源共共*吨，节节约标煤煤*吨。二、20010年度度节能目目标完成成情况（一）220100年年度度节能量量完成情情况：1、企业业“十一五五”节能目目标（1）吨吨汽综合合能耗到到20110年达达0.1111ttce/t。（2）供供电标煤煤耗到220100年达到到470gcce/kkwh（3）供供热标煤煤耗到220100年达到到40kkgcee/

21、GJJ（4）标标煤节约约量到220100年达到到184400tt（与20005年年比）2、分年年度计划划（详见见下表）表1 分分年度目目标表序号名称单位20055年20066年20077年20088年20099年20100年1吨汽综合能耗tce/t0.12220.12200.11190.11160.11140.11112供电标煤耗gce/kwhh6626005405205004703供热标煤耗Kgcee/GJJ4545454442404节标煤量量Tce3680036800368003680036800（3）220100年度节节能量完完成情况况20066年完成成节能量量：*吨标标煤20077年完

22、成成节能量量：*吨标标煤20088年完成成节能量量：*吨标标煤20099年完成成节能量量：*吨标标煤20100年完成成节能量量：*吨标标煤前五年共共实现节节能量为为：*吨标标煤（二）220100年节能能量计算算说明：20099年我厂厂完成发发电量*万万kwhh，供电电量*万kwhh，供热热量*吉焦焦。发电标煤煤耗率为为*克/千瓦时时，供电标标煤耗为为*克/千瓦时时，供热标标煤耗为为*千克/吉焦。全年共共消耗各各种能源源为：消消费烟煤煤*吨，折折标煤*万万吨；全全年消费费柴油*吨吨，折标标煤*吨；合计折折合标煤煤*万吨。20100年我厂厂完成发发电量*万万kwhh，供电电量*万kwhh，供热热量

23、*吉焦焦。发电标煤煤耗率为为*克/千瓦时时，供电电标煤耗耗为*克/千瓦时时，供热标标煤耗为为*千克/吉焦。全年共共消耗各各种能源源为：消消费烟煤煤*吨，折折标煤*吨吨；全年年消费柴柴油*吨，折标煤煤*吨；合合计折合合标煤*吨（20110年*运行方方式为：*背压机机组接带带基本热热负荷，其余热热负荷由由抽凝机机组调节节，真正正实现“以热定定电”的运行行方式，全厂发发电量较较去年同同期大幅幅度减少少，同时时因减少少了大量量冷凝损损失，全全厂热效效率和能能源利用用水平大大幅度提提高）。20100年节能能量计算算供电节标标煤量：(*-*)*104/1006=*吨；供热节标标煤量：(*-*)*/*=*吨

24、；节标煤量量合计：*+*=*吨。由于煤炭炭占全厂厂能源消消耗的999.99%，柴油等等仅占全全厂用能能的0.1%，且自自来水、柴油用用量变化化不大，在节能能量计算算中可以以忽略不不计，节节约煤炭炭折合的的标准煤煤数量就就等于全全厂的节节能量。（三）本本项自评评得分：通过以上上计算得得知，*厂20100年全年年节标煤煤量为*吨吨, 而滁滁州热电电厂20010年节节能目标标为*吨。所以今今年完成成年度节节能量的的百分比比为*/*1000%=*%，对照照重点耗耗能企业业节能目目标责任任评价自自查计分分表的规规定，本本项目自自评得分分应为446分。三、*厂节节能工作作组织和和领导情情况（一）*节节能领

25、导导小组组组成及机机构设立立情况：为切实做做好企业业的节能能降耗工工作，完完成“十一五五”节能目目标，*厂厂于二000七年年一月三三十日就就成立了了能源审审计和节节能降耗耗领导小小组。二二00九年年二月十十四日，为全面面完成22009920010年年度节能能技改目目标任务务，经220099年2月14日厂厂党政联联席会议议研究决决定，在在原*厂节节能审计计领导小小组基础础上成立立*厂节能能技改领领导小组组，厂党党委书记记、厂长长*同志任任组长，成员：*.*领导小组组常设节节能技改改办公室室，*为主主任，负负责全厂厂节能、技改日日常工作作。下设设节能降降耗、审审计、热热力计量量、电力力计量、热网管

26、管理、财财务核算算、材料料供应专专业组，各部门门主要领领导任本本专业组组组长，相应专专业的骨骨干和专专业技术术人员为为本专业业组成员员。（二）企企业节能能领导小小组研究究部署节节能工作作情况：20100年1月，厂厂节能领领导小组组召开了了年度节节能工作作会议，研究并并部署了了20100年节能能工作总总体思路路和方针针，并决决定每月月5日下午午15：00时召召开节能能、运行行工作例例会（会会议由分分管生产产、安全全的*副厂厂长主持持）。1、进一一步加强强组织领领导，完完善规章章制度，加强对对节能工工作的组组织领导导，健全全节能管管理三级级循环网网络，分分解、细细化各项项节能指指标，层层层落实实节

27、能责责任制，加大对对节能指指标完成成情况的的考核力力度，确确保各项项节能措措施落实实到位。根据中华人人民共和和国节约约能源法法、*厂节能能监督管管理制度度等有有关规定定，结合合实际，修订完完善了月度考考核分配配办法、值值际考核核联挂暂暂行办法法及运行部部、检修部部指标考考核暂行行办法，推动动节能管管理工作作逐步走走向制度度化、规规范化。2、加大大宣传力力度，增增强节能能意识。企业通过过各种管管道加大大节能工工作宣传传力度，在全厂厂营造了了浓厚的的节能降降耗氛围围。利用用墙报、条幅等等方式对对节能工工作进行行大力宣宣传，开开辟节能能宣传专专栏，专门介介绍节能能工作各各方面的的知识，号召全全体职工

28、工厉行节节约，引引导职工工积极投投身到节节能降耗耗活动中中去，在在日常工工作、生生活中养养成节能能的良好好习惯。3、提升升管理水水平，深深入挖潜潜增效。以创建建“星级班班组”和“文明部部室”活动为为契机，加强管管理，深深入进行行内部节节能挖潜潜增效，以提高高劳动生生产率和和降低生生产成本本为核心心，不断断优化机机组运行行，加强强经济指指标动态管管控，提提高机组组运行经经济性；在机组组检修及及日常维维护消缺缺中加大大修旧利利废力度度，有效效节约生生产耗材材；加大大节能资资金投入入，利用用科技进进步实施施节能改改造，全全面提升升企业科科技节能能工作水水平；全全面加强强对生产产、生活活用水、用电的的

29、使用和和管理，使水耗耗、电耗耗得到有有效控制制。在全全厂职工工中实行行“履职尽尽责问责责制”，做到到一级抓抓一级，一级对对一级负负责，谁谁主管（分管）谁负责责；谁不不抓就抓抓谁，谁谁不负责责就问责责谁，营营造一种种真正齐齐抓共管管的良好好工作氛氛围。4、20010年节节能工作作总体思思路：（1）坚坚持生产产经营以以效益为为中心，确保对对外供热热（水）、供电电稳定。按照220100年度运运行、检检修计划划，加大大技改力力度，充充分发挥挥背压机机组运行行对节能能降耗的的作用，保证生生产设备备在最佳佳工况、最佳运运行方式式下稳定定运行；发挥成成本分析析、指标标考核引引领作用用，最大大限度地地做好节节

30、能工作作，降低低生产成成本；稳稳定“两淮”煤炭供供应主渠渠道，尽尽力采购购适合我我厂锅炉炉燃烧的的煤种。（2）按按照科学学发展观观的要求求，推动动企业技技术进步步，加大大技改力力度，尽尽快完成成能量系系统优化化剩余节节能项目目的建设设，做到到早投产产、早受受益。树树立长远远发展眼眼光，规规划落实实新的技技改项目目，进一一步提升升企业技技术含量量，最大大限度地地实现节节能减排排和低碳碳发展的的目标。（3）以以扩大供供热和降降低管损损为核心心，加强强关口表表计管理理，加大大管网巡巡查力度度，减少少跑冒滴滴漏；加加大表计计及远程程集抄系系统的改改造、完完善投入入；加强强对热用用户的调调研，提提高供热

31、热技术管管理水平平，做好好与热用用户的沟沟通和联联系；做做好军分分区干部部楼和开开发区管管委会办办公楼的的服务并并做好技技术指导导工作，为进一一步开发发向办公公大楼、居民小小区供暖暖探索管管理经验验和模式式；补充充完善供供热管网网运行应应急预案案，解决决用热高高峰末端端用户参参数不稳稳相关问问题，提提高供热热（水）的保障障能力。（4）在在现有以以绩效工工资考核核、安全全考核、创建星星级班组组和文明明部室活活动考核核基础上上，进一一步细化化考核目目标，健健全检查查考核原原始记录录，加大大考核工工资比重重，实现现收入与与岗位、责任、风险、贡献联联挂机制制。（5）加加大热电电联产、城市供供热在节节能

32、减排排、低碳碳经济、提高城城市品位位、调整整能源利利用结构构、改善善居民生生活的无无可替代代优势宣宣传，促促进热电电联产企企业的健健康和可可持续发发展，促促进热电电事业跃跃上新的的发展台台阶。（三）本本项自评评得分：依照重点点耗能企企业节能能目标责责任评价价自查计计分表的的相关内内容，本本项企业业自评得得分为55分。四、20010年*厂节能能目标责责任制落落实情况况（一）220100年*厂节能能目标分分解和落落实基本本情况：20100年*厂的节节能目标标是*吨标标准煤，根据*厂节能能规划，我们们将节能能目标主主要分解解为供电电标煤耗耗（*克/度）、供热标标煤耗（*千克/吉焦）两大块块，并分分别

33、与运运行部、检修部部签订了了目标责责任状。实际完完成情况况是供电电标煤耗耗为*克/度，供供热标煤煤耗为*千千克/吉焦，全年实实现节标标煤量*吨，各项项单耗指指标下降降幅度之之大创下下了历年年来最好好的成绩绩，采取取的主要要措施有有：1、加强强运行调调整和指指标分析析，优化化确定最最佳运行行方式。今年以以来，由由于热负负荷峰谷谷差及波波动较大大，给新新机组运运行调整整带来了了较大困困难，但但广大运运行人员员仍兢兢兢业业，恪守职职责，较较圆满的的完成了了厂部下下达的各各项生产产任务。2、根据据*背压机机组单机机运行以以来，全全厂主要要经济指指标均发发生较大大变化，重新修修订了月月度考核核及运行行部

34、、检检修部小小指标考考核方案案；充分分发挥月月度考核核、小指指标考核核的抓手手引领作作用，加加强经济济指标和和运行参参数考核核，今年年以来，机炉运运行参数数调整水水平明显显提高。3、多次次召开专专题会，对不同同孤网运运行方式式，编制制出台相相应预案案，严密密组织并并实施，增强运运行人员员处理突突发性事事件及应应对预案案能力。20110年全全厂共发发生7起起孤网运运行，均均得到快快速成功功处理。4、做好好热网改改造工作作，本年年度主要要完成的的改造任任务有*供热管管道改造造工程；*路供热热管段架架空改地地埋工程程；*供热热管道改改造工程程；*供热热管道升升高改造造工程。5、做好好设备的的维护工工

35、作，积积极消除除设备缺缺陷。在资金金极其紧紧张情况况下，千方百百计筹措措资金，积极消消除设备备缺陷，减少跑跑、冒、滴、漏漏，提高高设备利利用率，机炉等等主设备备故障率率有所降降低，消缺及及时率有有所提高高。今年年以来所所做的检检修改造造工作主主要有：（1）335KVV线路保保护屏及及主控室室电度表表屏更换换工作；（2）#5炉大大修，受受热面更更换；#6炉中中修，风风帽、护护瓦等更更换；（3）干干煤棚行行车更换换；（4）#6炉内内反馈电电机安装装及调试试；（5）#3机高高加疏水水器改造造，分汽汽缸消缺缺工作；（6）#2小修修、3机机中修，；（7）#6炉更更换部分分护瓦、风帽,灰库大大修；（8）#

36、2小循循泵改造造；#55凝泵改改造；#2主变变加装冷冷却风扇扇；化学学中和池池修复；#2厂厂变大修修；#55、6炉炉风机冷冷却水管管改造；（9）部部分供热热管道钢钢支架防防腐、保保温修复复及漏点点消除工工作。（二）220100年开展展节能目目标考评评情况：*厂厂节能目目标考评评主要分分为全厂厂热效率率、发供供电标煤煤耗、供供热标煤煤耗、供供热管损损率、厂厂用电率率、补给给水率等等指标，并制定定了具体体的内部部考核指指标，其其中供电电标煤耗耗指标为为*克/度，供供热标煤煤耗为*千千克/吉焦，供热管管损为*%。实际际完成情情况是供供电标煤煤耗为*克克/度，供供热标煤煤耗为*千千克/吉焦，实现节节标

37、煤*吨吨。虽然然较圆满的的完成了了年度节节能目标标，但由由于热负负荷没能能实现较大大增长，机组负负荷率不不高，机机组节能能技改工工程还未达到到预期节节能效益益，全年年发电标煤煤耗率为为*克/千瓦时时，供电电标煤耗耗为*克/千瓦时时，供热标标煤耗为为*千克/吉焦，未未能实现现规划年年度目标标，还存在较较大差距距，需继继续努力力！（三）220100年*厂开展展节能奖奖惩情况况：*厂厂通过节节能降耗耗绩效联联挂考核核（部门门月度考考核）及及运行部部、检修修部小指指标考核核，取得得了明显显的成效效，各项项消耗指指标有明明显好转转。20010年年全厂热热效率由由去年同同期*上升升至*%，上升了了*个百分

38、分点，其其中全厂厂发电标标煤耗降降低了*gg/kwwh，全全厂能源源利用效效率大幅幅度提高高，超额额完成了了全年节节能*吨标标准煤指指标，取取得了近近年来最最好成绩绩。20100年在生生产经营营形式仍仍较困难难情况下下，厂节节能降耗耗领导小小组决定定，进一一步加大大节能奖奖惩的力力度，使使每个职职工的个个人收入入直接与与节能降降耗联系系在一起起，全年年共发放放各类节节能奖约约*万元，比去年年增加113%（09年为*万元元），因因内部考考核各种种节能指指标未完完成的，扣发各各类节能能奖约*万万元，比比去年增增加211.5%（09年为*万元元），奖奖金发放放及奖惩惩额度大大大超过过了去年年。（四）

39、本本项自评评得分：本项考评评满分为为10分，对照重重点耗能能企业节节能目标标责任评评价自查查计分表表内容，本项考考评得分分为9分。五、节能能技术进进步和技技改实施施情况（一）220100年*厂主要要产品单单耗变动动及排名名情况：*厂厂主要产产品为电电力、热热力。20100年我厂厂完成发发电量*万万kwhh，供电电量*万kwhh，供热热量*吉焦焦。发电标煤煤耗率为为*克/千瓦时时，供电电标煤耗耗为*克/千瓦时时，供热标标煤耗为为*千克/吉焦。主要能耗耗指标：发电标煤煤耗由220099年的*克/千瓦时时下降至至20100年的*克/千瓦时时，下降降了*克/千瓦时时，下降降幅度为为*%。供电标标煤耗由

40、由20009年的*克/千瓦时时下降至至20100年的*克/千瓦时时，下降降了*克/千瓦时时，下降降幅度为为*%。供热热标煤耗耗由2009年的*千克克/吉焦下降降至20100年的*千克克/吉焦，下降了*千克/吉焦，下降幅度度为*%，全年年共实现现节能*吨。主要产品品单耗和和综合能能耗在企企业同行行业中未未进行过过评比，但就我我们与同同类型企企业及行行业的交交流中，我们的的综合能能耗水平平应位居居前200%之列列。（二）*厂厂20110年度度节能技技改情况况：1、加大大热网建建设和管管理，多多方筹措措资金做做好热网网改造、保温修修复及漏漏点消除除工作，努力克克服金融融危机对对热用户户的不利利影响。

41、紧紧围围绕提高高供热质质量，做做好供热热服务，积极扩扩大供热热，大大大实现社社会节能能。20110年仍然实实现供热热量达*吨。2、财政政奖励节节能技术术改造项项目完成成情况（1）*机机组节能能技术改改造项目目，将原原热效率率低、供供热能力力小的机机组改建建成1台台背压机机组，提提高了全全厂能源源利用效效率。该项目已已于20010年年1月建建成投产产，技术术改造后后，全厂厂基本热热负荷由由背压机机组接带带，其余余热负荷荷由抽凝凝机组调调节，避避免了原原机组大大量排放放的冷凝凝损失，全厂热热效率大大幅度提提高，大大大推进进了全厂厂的节能能降耗工工作，目目前已成成为运行行的主力力机型。（2）2275

42、tt/h循循环流化化床锅炉炉输煤燃燃烧系统统优化节节能技术术改造项项目，采采用齿辊辊通过式式破碎机机，降低低入炉煤煤颗粒度度，提高高锅炉效效率；该项目已已于20010年年6月建建成投产产，改造造后，入入炉煤粒粒径最大大粒度10mmm；其其中999%88mm；其中550%1.55mm；其中330%1mmm，使入入炉煤粒粒径分布布更符合合锅炉的的设计要要求，有有效降低低原一次次风量、烟气流流速等，炉内细细小粒子子在燃烧烧区的停停留时间间也比原原先增加加，从而而改善锅锅炉的燃燃烧工况况，使飞飞灰含碳碳量有效效降低。根据220100年下半半年灰渣渣含碳量量分析结结果：灰灰平均含含碳量为为*%,渣渣平均

43、含含碳量为为*%。20100年9月，*中心心对两台台循环流流化床锅锅炉进行行改造前前后能效效监测，灰含碳碳量平均均为*%,渣含碳碳量平均均为*%，锅炉效效率也提提高了*个百分分点，项项目实施施效果明明显。（3）2275tt/h循循环流化化床锅炉炉一次风风机、引引风机节节能技术术改造项项目，采采用内反反馈调速速技术，减少厂厂用电量量；该项目已已于20010年年6月建建成投产产，技术术改造后后，减少少了风门门挡板等等节流损损失。由由于采用用调速方方式来调调节风量量，当转转速由高高变低时时，电动动机轴功功率按转转速的三三次方下下降。据据*中心对锅锅炉风机机内反馈馈调速改改造前后后的监测测，改造造后一

44、次次风机节节电率为为*%，引风风机节电电率为*%，二者者平均节节电率为为27.54%。本项目根根据国家家新、改改、扩建建项目执执行环保保、消防防、安全全卫生“三同时时”制度规规定，为为考核项项目 “三同时时”执行情情况及各各项目实际运运行性能能，*市环环保局、消防支支队、安安监局等等主管部部门已分分别组织织相关专专家现场场对改造造项目进进行审查查，各单单项工程程均已获获验收审审查通过过。3、其它它节能技技改项目目完成情情况（1）小小循泵改改造项目目该项目已已于20010年年3月建建成投产产，主要是针针对背压压机组无无冷凝器器，只需需少量辅辅机冷却却水，原原#3循循泵额定定功率1185kkw，流

45、流量为220200m3/h,显然浪浪费很大大，于是是决定采采用一台台2500S244小循泵泵（Q=4866m3/h、NN=455Kw）代替。技术改造造后，每每小时可可节约厂厂用电1100kkw左右右，每年年可减少少冷却塔塔循环水水蒸发损损失、风风吹损失失约200万吨（#2机机单机运运行小时时按60000计计），节节电、节节水效益益非常显显著。（2）#2、33机高加加疏水器器改造项项目该项目已已于20010年年6月建建成投运运，采用用新型汽汽液两相相流疏水水器。传传统的浮浮球式疏水水器，经常卡卡涩、泄泄漏、无无水位运运行，造造成对管管道冲蚀蚀严重、检修维维护工作作量大，高加经经常需解解列以消消除

46、疏水水管道漏漏点。同同时蒸汽汽易窜级级至除氧氧器，多多耗了品质较较高的回回热抽汽汽，使得得蒸汽焓焓值未能能得到充充分利用用，造成成机组回回热循环环的整体体热经济济性降低低。技术术改造后后，使用用效果良良好。（三）淘淘汰落后后耗能工工艺、设设备和产产品情况况：*厂厂原有#2凝改改抽(打孔抽抽汽) 12MMW机组组系800年代末末建成投投产，抽抽汽参数数不可调调整，运运行工况况不稳定定，不能能适应外外部热负负荷变化化的需求求，并且且冷凝损损失大，能源利利用效率率低下。根据“热电联联产、以以热定电电”的原则则，决定定汽轮发发电机组组拆除并并淘汰，将其改改建成一一台背压压热电联联产机组组，既提提高了热

47、热能利用用效率，又节约约了厂用用电。该项目已已于20010年年1月完完成建设设并投产产，实现现对外供供电供热热。（四）本本项目自自评得分分：本项考评评满分为为25分，对照重重点耗能能企业节节能目标标责任评评价自查查计分表表内容，本项考考评得分分为23分。六、节能能法律法法规执行行情况（一）企企业贯彻彻执行节节能法律律法规规规章及政政策情况况：*厂厂积极贯贯彻落实实有关节节能的法法律法规规，成立立节能领领导小组组，设立立三级能能源管理理体系，编制节节能规划划和制定定年度节节能目标标，实施施节能技技术改造造，加强强节能管管理。制制订了能能源购进进、储存存、使用用和转换换等各项项管理制制度，加加强节

48、能能计量、统计、培训和和教育，严格节节能考核核，20008、20009连续续两年并并被省政政府评为为 “节能先先进企业业”。20110年，因在节节能统计计监测工工作中做做出的成成绩突出出，被*省省节能工工作推进进协调小小组办公公室授予予“20009年度度安徽省省重点用用能企业业能源利利用状况况调度统统计先进进单位”称号。截止220099年底，“十一五五”前四年年已完成成“十一五五”节能目目标任务务的1224%。20100年通过过全厂一一年的努努力，完完成了上上级给我我厂下达达的节能能指标。（二）企企业执行行高耗能能产品能能耗限额额标准情情况：电力行业业的电力力生产因因机组容容量和压压力等级级不

49、同，其机组组效率也也不同，其煤耗耗的限额额标准也也有差别别。我厂属属城市公用用热电联联产机组组，机组规规模、容容量较小小，若单以供供电煤耗耗与大机机组相比比，有一一定差距距。但热热电联产产机组在在城市集集中供热热、环保保、热能能综合利利用等方方面具有有独特的的优势，其社会会节能效效应是大大机组难难以取代代的。特特别是背背压机组组改造投投运后，避免了了大量冷冷凝损失失，全厂厂热效率率和能源源利用效效率大幅幅度提高高。20110年发发电标煤煤耗为*克克/度，供供热标煤煤耗为*千千克/吉焦，全厂热热效率为为*%（远高高于国家家规定的的热电联联产机组组全厂热热效率45%的要求求）。与与同类型型热电联联

50、产机组组相比，我们的的指标应应位居前前列。（三）企企业实施施主要耗耗能设备备能耗定定额管理理制度：自20007年以以来, *厂就制制定了节节能监督督管理制制度，该该制度中中对企业业的主要要耗能设设备，如如锅炉、汽轮发发电机组组，电气气系统等等涉及耗耗能的设设备，耗耗能的指指标都做做了详细细的规定定。1、对于于锅炉系系统，对对以下设设备及项项目进行行监督管管理；锅炉本体体汽水损损失（含含锅水排排污）情情况，要要求汽水水损失率率不大于于8%，定定期查漏漏执行情情况；各各台给煤煤机计量量装置准准确性、周期校校验执行行情况、称重系系统检修修或改进进所获得得的技术术指标，要求计计量误差差在0.55%以内

51、；炉内燃燃烧工况况调整情情况，氧氧量、排排烟温度度、飞灰灰含碳、渣含碳碳等指标标完成情情况，飞飞灰含碳碳与底渣渣含碳每每天取样样化验，各指标标与正常常值的偏偏差分析析。其正正常指标标：755T/HH炉飞灰灰不大于于10%，渣不不大于11%；定期检检查锅炉炉本体、空预器器、电除除尘漏风风情况；锅炉保保温性能能试验定定期测量量，其表表面温度度应不大大于500；每天天对锅炉炉效率进进行计算算评价；2、对于于汽轮机机系统，应对以以下设备备及项目目进行监监督管理理；热力系统统汽水损损失情况况，定期期查漏与与汽水损损失测定定试执行行情况；热力系系统中主主汽压力力、主汽汽温度、排汽温温度、凝凝结水温温度、给

52、给水温度度、各段段抽汽参参数等指指标情况况、进行行各指标标偏差能能损分析析；凝汽汽器真空空严密性性定期试试验，凝凝结水过过冷却度度、凝汽汽器端差差、循环环水温升升指标；胶球清清洗装置置投用率率、收球球率、定定期投用用执行情情况；高高加投用用率、各各加热器器凝给水水温度情情况；热热力设备备性能试试验定期期测量执执行情况况；3、对于于电气系系统，主主要监督督的设备备及项目目是：发电机功功率因子子；引风风机、一一次风机机、二次次风机，破碎机机耗电量量；循环环水泵、凝结水水泵、电电动给水水泵耗电电量；除除灰系统统耗电量量；制水水耗电量量等；（四）新新、改、扩建项项目执行行节能设设计规范范和用能能标准情

53、情况：1、#22机组节节能技术术改造项项目节能改造造工艺流流程：取消原原2#机组组凝汽器器、凝泵泵、射水水泵等辅辅助设施施；保留留原机组组高加、主蒸汽汽等热力力系统、给水系系统、润润滑油系系统、电电气接入入系统、热控系系统及机机组平台台等设施施；在原原机组基基础上改改建成一一台3MMW高效效热电联联产机组组。技术改造造后，由由背压机机组接带带全厂基基本热负负荷，其其余热负负荷由#3抽凝凝机组调调节，这这样避免免了原#2机组组大量排排放的冷冷凝损失失，排汽汽通过热热力管网网送往热热用户，将大大大提高热热电厂的的能源利利用效率率、降低低厂用电电和冷却却水消耗耗量，真真正实现现“以热定定电、热热电联

54、产产”的原则则，节能能效果明明显。2、275tt/h循循环流化化床锅炉炉输煤燃燃烧系统统优化节节能技术术改造项项目节能改造造工艺流流程：新新增一条条碎煤旁旁路，采采用新型型齿辊通通过式破破碎机，安装在在碎煤楼楼上，原原煤通过过B5000的皮皮带机送送至齿辊辊式破碎碎机，破破碎后再再由皮带带机输送送到原#1皮带带机。技术改造造后，使使入炉煤煤粒径分分布更符符合锅炉炉的设计计要求，有效降降低原一一次风量量、烟气气流速等等，炉内内细小粒粒子在燃燃烧区的的停留时时间也比比原先增增加，从从而改善善锅炉的的燃烧工工况，使使飞灰含含碳量有有效降低低，从而而提高了了锅炉燃燃烧热效效率。3、275tt/h循循环

55、流化化床锅炉炉一次风风机、引引风机节节能技术术改造项项目节能改造造工艺流流程：本本次技改改计划选选择负载载率较低低的4台锅炉炉风机进进行技术术改造，改造技技术拟选选用目前前较成熟熟的“斩波内内馈调速速”技术。高压电电机采用用“内回馈馈调速”技术，其突出出优势是是回避了了定子电电压，实实现高压压电动机机低压控控制。内内回馈调调速是转转子控制制的典型型代表，特点是是通过附附加电势势改变转转子的电电磁功率率同时将将其内回回馈到定定子特设设的内馈馈绕组。节能改造造后的主主要生产产装置：4台内回回馈电机机，功率率与原高高压电机机功率相相等。4、小循循泵改造造项目该项目主主要是针针对#22背压机机组无冷冷

56、凝器，只需少少量辅机机冷却水水，原#3循泵泵额定功功率1885kww，流量量为20020mm3/h,显然浪浪费很大大，于是是决定采采用一台台2500S244小循泵泵（Q=4866m3/h、NN=455Kw）代替。技术改造造后，每每小时可可节约厂厂用电1100kkw左右右，减少少冷却塔塔循环水水蒸发损损失、风风吹损失失约200万吨（#2机机单机运运行小时时按60000计计），节节电、节节水效益益非常显显著。5、#22、3机机高加疏疏水器改改造项目目该项目采采用新型型汽液两两相流疏疏水器。传统的的浮球式疏水水器，经常卡卡涩、泄泄漏、无无水位运运行，造造成对管管道冲蚀蚀严重、检修维维护工作作量大，高

57、加经经常需解解列以消消除疏水水管道漏漏点。同同时蒸汽汽易窜级级至除氧氧器，多多耗了品质较较高的回回热抽汽汽，使得得蒸汽焓焓值未能能得到充充分利用用，造成成机组回回热循环环的整体体热经济济性降低低。技术术改造后后，使用用效果良良好。6、上述述工程从从立项、规划、设计、施工到到投产运运行，遵遵循的国国家相关关法律法法规政策策、准入入标准与与规范主主要有：（1）相相关法律律法规档档中华人人民共和和国节约约能源法法国务院院关于加加强节能能工作的的决定 (国发发2000628号号)关于加加强热电电联产管管理工作作的规定定 (计基础础2000012668号)关于进进一步做做好热电电联产项项目建设设管理工工

58、作的通通知 (计基基200033699号)热电联联产和煤煤矸石综综合利用用发电项项目建设设管理暂暂行规定定（2）相相关政策策和准入入标准产业结结构调整整指导目目录(20005年本本) (国家发发改委220055年第400号令)中国节节能技术术政策大大纲(20006年修修订)“十一一五”十大重重点节能能工程实实施意见见节能中中长期专专项规划划 (发改环环资22004425505号号)滁州市市城市供供热工程程专项规规划（2000520220）（3）节节能管理理和设计计的标准准和规定定重点用用能单位位节能管管理办法法 (国家经经济贸易易委员会会令第七七号)设备及及管道保保温保冷冷技术通通则GGB/T

59、T11779019996设备及及管道保保温保冷冷技术通通则 GB/T155586619996工业企企业能源源管理导导则GGB/T4）建建设节能能标准和和规范公共建建设节能能设计标标准GGB 550188920005民用建建筑节能能设计标标准(采暖居居住建筑筑部分) JCCJ 226-995夏热冬冬冷地区区居住建建设节能能设计标标准JJCJ 1344-20001采暖通通风和空空调设计计规范GBJJ 199-20003建筑照照明设计计标准GB 500034-20004工业企企业采光光设计标标准GGB 5500333-220011（5）节节能分析析评价标标准和规规定综合能能

60、耗计算算通则GB/T 225899-19990用能单单位能源源计量器器具配备备和管道道通则GB 171167-20006评价企企业合理理用电技技术导则则GBB/T 34885-119988评价企企业合理理用热技技术导则则GBB/T 34886-119933用能单单位节能能计算方方法GGB/TT 1332344-19991企业能能量平衡衡通则GB/T 334844-19993设备热热效率计计算通则则GBB/T 25888-220000（五）本本项自评评得分：本项考评评满分为为10分，对照重重点耗能能企业节节能目标标责任评评价自查查计分表表内容，本项考考评得分分为100分。七、节能能管理工工作执行